辦公室主任崗位職責(zé)任職條件（共6篇）第1篇：辦公室人員任職條件崗位職責(zé) 辦公室主任任職條件一、學(xué)歷中專、大專以上，有五年以上辦公室管理經(jīng)驗二、有日常公務(wù)處理能力，有一定的口才和寫作水平。三、有較好的協(xié)調(diào)攻關(guān)技能。辦公室主任工作職責(zé)一、負(fù)責(zé)上級指示的上傳下達工作，組織各類會議，做好會議紀(jì)要，負(fù)責(zé)對質(zhì)量管理體系文件和有關(guān)的外來行政文件的管理以及公司存檔的資料的管理和控制。二、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的衛(wèi)生管理，每月一次對科室衛(wèi)生情況進行檢查并做好檢查記錄。三、做好文秘工作，按公司領(lǐng)導(dǎo)和集團辦公室要求建立健全公司及辦公室各項管理制度。四、指導(dǎo)綜合統(tǒng)計保管員做好生產(chǎn)設(shè)施，車輛配件和辦公用品的保管發(fā)放工作及文件資料的打印、復(fù)印和其他工作。五、做好來賓的接待工作。六、搞好調(diào)查研究，及時準(zhǔn)確地向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)有關(guān)方面工作的進度，協(xié)調(diào)各部門之間的工作關(guān)系。七、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。辦公室綜合統(tǒng)計保管員任職條件一、學(xué)歷大專以上，身體健康。二、責(zé)任心強，虛心好學(xué)。三、具備微機使用及較熟練的打字水平。綜合統(tǒng)計保管員崗位職責(zé)一、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)集團、公司及有關(guān)單位文件、通知的上傳下達工作2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、車輛配件、辦公用品、勞保用品等物資的登記保管發(fā)放工作。1/153、負(fù)責(zé)上級來文，檔案資料保管及借用管理4、負(fù)責(zé)材料打印、復(fù)印工作5、負(fù)責(zé)公司人員的考勤及零工的統(tǒng)計上報6、負(fù)責(zé)經(jīng)理辦公室、會議室的衛(wèi)生整理7、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作任務(wù)辦公室職責(zé)一、負(fù)責(zé)上級指示的上傳下達工作，組織各類會議，做好會議記錄。二、負(fù)責(zé)對質(zhì)量管理體系文件和外來文件的管理控制。三、負(fù)責(zé)辦公室及辦公區(qū)域的衛(wèi)生管理四、負(fù)責(zé)公司文秘工作和公司文件的起草制發(fā)及存檔。五、負(fù)責(zé)來賓的接待工作和辦公室人員的考勤工作。六、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門之間的工作關(guān)系。七、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。第2篇：業(yè)務(wù)部主任崗位職責(zé)及任職條件 業(yè)務(wù)部主任崗位職責(zé)及任職條件一、崗位職責(zé).在館長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全館的日常業(yè)務(wù)管理和各業(yè)務(wù)部門之間的協(xié)調(diào)工作，協(xié)助館長進行業(yè)務(wù)規(guī)劃，起草全館年度業(yè)務(wù)工作方案、總結(jié)及其他業(yè)務(wù)性文件，定期進行業(yè)務(wù)統(tǒng)計和分析。.負(fù)責(zé)安排圖書館業(yè)務(wù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)評估；負(fù)責(zé)開展學(xué)術(shù)活動，進行學(xué)術(shù)交流，做好圖書館的科研工作。3.負(fù)責(zé)建立和保管業(yè)務(wù)檔案，匯編統(tǒng)計報表、年度報表，做好本館業(yè)務(wù)大事記。4、負(fù)責(zé)組織開展全校《文獻檢索與利用》專業(yè)選修課和公共選修課的教學(xué)工作。配合學(xué)校教務(wù)處和有關(guān)教學(xué)院系做好《文獻檢索與利用》課的教學(xué)組織和教學(xué)運行管理。5、負(fù)責(zé)定期修訂教學(xué)大綱，建立健全文獻檢索課各種規(guī)章制度、教師培養(yǎng)方案和教學(xué)文件，并作好教學(xué)文件的建檔工作。7、負(fù)責(zé)組織為全校師生定期或不定期開展文獻資源利用講座。2/158、負(fù)責(zé)組織開展《文獻檢索與利用》課的教學(xué)研究與改革工作，不斷提高教學(xué)水平。9、負(fù)責(zé)與其他高?！段墨I檢索與利用》課教師進行交流、學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗。10、負(fù)責(zé)組織開展新生入館教育工作。11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。二、崗位任職條件：1、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有圖書館副高級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。2、具有一定的管理經(jīng)驗，組織協(xié)調(diào)能力和較高的綜合素質(zhì)。3、具有一定的文字水平和計算機操作能力。4、具有教師資格證書，所學(xué)專業(yè)為圖書情報或相關(guān)專業(yè)。5、熟悉圖書館業(yè)務(wù)。信息效勞部主任崗位職責(zé)及任職條件一、崗位職責(zé).在館長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)制定信息效勞工作方案，圍繞學(xué)校教學(xué)和科研工作積極開展專題信息效勞工作。.負(fù)責(zé)做好文獻信息開發(fā)、信息調(diào)研和特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)等工作。.負(fù)責(zé)調(diào)查和了解教學(xué)、科研工作，特別是重點學(xué)科等對專題文獻信息效勞的需求，開展課題跟蹤、館際互借、文獻傳遞等專題信息效勞，并作好專題信息效勞的登記和建檔工作。.負(fù)責(zé)開展個性化參考咨詢效勞，通過E-mail、QQ和在線咨詢等多種形式主動為讀者提供解答咨詢效勞，并負(fù)責(zé)做好讀者參考咨詢效勞接待、登記、解答、查詢等工作。.負(fù)責(zé)編制《決策參考》、《文獻資源利用指南》和《讀者手冊》等宣傳資料。.負(fù)責(zé)吉林省圖書館聯(lián)盟和CALIS中心館際互借、原文索取效勞工作，幫助讀者查找原文，并負(fù)責(zé)做好登記、解答等工作。.負(fù)責(zé)信息資料的收集、交換、整理、裝訂及移交等工作，保證交換資料的連續(xù)性和完整性。.負(fù)責(zé)本部門財產(chǎn)管理、平安保衛(wèi)、消防和清潔衛(wèi)生工作。3/15.負(fù)責(zé)本部門各項業(yè)務(wù)工作的統(tǒng)計、讀者統(tǒng)計、材料與數(shù)據(jù)的積累工作。.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。二、崗位任職條件：具有圖書館副高級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)或圖書情報專業(yè)碩士研究生以上學(xué)歷〔在圖書館專業(yè)技術(shù)崗工作3年以上〕。具有一定的管理經(jīng)驗，組織協(xié)調(diào)能力和較高的綜合素質(zhì)。具有一定的文字水平和計算機操作能力。所學(xué)專業(yè)為圖書情報或相關(guān)專業(yè)，具有一定的信息開發(fā)能力。熟悉圖書館業(yè)務(wù)。文獻資源建設(shè)部主任崗位職責(zé)一、崗位職責(zé).在館長領(lǐng)導(dǎo)下，組織本館各類文獻資料的采集、分編工作。.根據(jù)文獻采集原那么及圖書經(jīng)費情況，制定文獻采購方案，經(jīng)館長批準(zhǔn)后組織實施。.負(fù)責(zé)起草本部門的各項管理制度、業(yè)務(wù)工作規(guī)那么。.調(diào)查研究本院學(xué)科及專業(yè)設(shè)置情況，掌握圖書出版發(fā)行動態(tài)，了解圖書市場變化，根據(jù)教學(xué)和讀者需求，及時采購相關(guān)圖書。.加強與讀者的聯(lián)系，廣泛征求各方面的意見，了解讀者的需求，經(jīng)常組織相關(guān)讀者到現(xiàn)場采書，確保采書質(zhì)量。.負(fù)責(zé)本部門職工的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，提高工作效率和水平。.加強對本部門職工的管理，遵守勞動紀(jì)律，做好考勤工作。.負(fù)責(zé)本部門的綜治工作，搞好衛(wèi)生、平安和思想教育等工作。.遵守財務(wù)制度，催促采購人員及時結(jié)帳報銷。.完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二、崗位任職條件：1、具有副高級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)或相關(guān)專業(yè)的碩士以上學(xué)位。2、所學(xué)專業(yè)為圖書情報及相關(guān)專業(yè)。3、具有一定的計算機操作能力，熟悉圖書館管理軟件并能熟練地進行操作。4、具有相應(yīng)崗位的實踐工作經(jīng)驗和一定的組織管理、協(xié)調(diào)能力。4/155、熟悉采、分、編和加工等業(yè)務(wù)工作流程。網(wǎng)絡(luò)技術(shù)效勞部主任崗位職責(zé)一、崗位職責(zé).在館長領(lǐng)導(dǎo)下，主持本部的業(yè)務(wù)、行政工作并協(xié)助黨政做好本部員工的思想政治工作。.負(fù)責(zé)制訂本部的工作方案并組織實施。.負(fù)責(zé)全館自動化和電子閱覽室管理；負(fù)責(zé)維護并不斷完善本館網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，確保系統(tǒng)的正常運行。.負(fù)責(zé)本館職工計算機操作的培訓(xùn)。.不斷完善本部的崗位責(zé)任制，檢查本部各項日常工作的執(zhí)行情況。.檢查、指導(dǎo)本部職工的工作，定期進行考核；定期總結(jié)；打印統(tǒng)計報表，并向本部職工與館領(lǐng)導(dǎo)報告。.負(fù)責(zé)本部門人員的考勤、考核等工作。審批本部人員的三天以內(nèi)的病、事假及補休手續(xù)，并報館辦公室備案。.組織落實館安排的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高人員的素質(zhì)。.負(fù)責(zé)本部防火、防盜等平安保衛(wèi)，清潔衛(wèi)生及其他事務(wù)性工作。.完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。二、崗位任職條件：具有圖書館中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)應(yīng)為計算機或相近專業(yè)。具有較高的計算機應(yīng)用能力。具有一定的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力。熟悉圖書館相關(guān)部門業(yè)務(wù)。流通部主任崗位職責(zé)一、崗位職責(zé).在館長領(lǐng)導(dǎo)下，主持流通部的日常行政、業(yè)務(wù)和工作人員的管理教育工作，團結(jié)帶著流通部工作人員按時、按質(zhì)、按量地完成部門的各項任務(wù)，為全校師生提供優(yōu)質(zhì)效勞，參加流通部門的具體崗位工作。.按流通部崗位工作的設(shè)置，根據(jù)實際情況調(diào)整本部門人員的崗位工作。5/15.催促檢查流通部人員完成各項任務(wù)、質(zhì)量情況及時發(fā)現(xiàn)問題及時指出并予解決。.在圖書館年度方案下制訂流通部的工作方案，并檢查催促本部執(zhí)行情況。.做好年終總結(jié)，就流通部門涉及到全館某方面的工作情況、存在問題及對策提出建議。按時報送各種統(tǒng)計報表。.負(fù)責(zé)流通部門人員的考勤、考核等工作。審批本部人員的三天以內(nèi)的病、事假及補休手續(xù)，并報館辦公室備案。.組織落實館安排的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高人員的素質(zhì)。.負(fù)責(zé)流通部防火、防盜等平安保衛(wèi)，清潔衛(wèi)生及其他事務(wù)性工作。.負(fù)責(zé)流通部勤工助學(xué)學(xué)生的工作安排及管理，做好考勤，按時上報館辦公室。.完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。二、崗位任職條件：1、具有圖書館中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)或大學(xué)本科以上學(xué)歷，在圖書館專業(yè)技術(shù)崗工作滿3年以上〔含3年〕。2、所學(xué)專業(yè)為圖書情報或相關(guān)專業(yè)。3、具有一定的計算機操作能力。4、具有一定的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力。5、熟悉圖書館相關(guān)部門業(yè)務(wù)。開架圖書閱覽部主任崗位職責(zé)一、崗位職責(zé).在館長領(lǐng)導(dǎo)下，主持開架圖書閱覽部的日常行政、業(yè)務(wù)和工作人員的管理教育工作，團結(jié)帶著開架閱覽部工作人員按時、按質(zhì)、按量地完成部門的各項任務(wù)，為全校師生提供優(yōu)質(zhì)效勞，參加開架閱覽部部門的具體崗位工作。.按開架閱覽部崗位工作的設(shè)置，根據(jù)實際情況調(diào)整本部門人員的崗位工作。.催促檢查開架閱覽部人員完成各項任務(wù)、質(zhì)量情況及時發(fā)現(xiàn)問題及時指出并予解決。.在圖書館年度方案下制訂開架閱覽部的工作方案，并檢查催促本部執(zhí)行情況。.做好年終總結(jié)，就本部門涉及到全館某方面的工作情況、存在問題及對策提出建議。按時報送各種統(tǒng)計報表。6/15.負(fù)責(zé)本部門人員的考勤、考核等工作。審批本部人員的三天以內(nèi)的病、事假及補休手續(xù)，并報館辦公室備案。.組織落實館安排的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高人員的素質(zhì)。.負(fù)責(zé)本部防火、防盜等平安保衛(wèi)，清潔衛(wèi)生及其他事務(wù)性工作。.負(fù)責(zé)本部門勤工助學(xué)學(xué)生的工作安排及管理，做好考勤，按時上報館辦公室。.完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。二、崗位任職條件：1、具有圖書館中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)或大學(xué)本科以上學(xué)歷，在圖書館專業(yè)技術(shù)崗工作滿3年以上〔含3年〕。2、所學(xué)專業(yè)為圖書情報或相關(guān)專業(yè)。3、具有一定的計算機操作能力。4、具有一定的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力。5、熟悉圖書館相關(guān)部門業(yè)務(wù)。報刊閱覽部主任崗位職責(zé)一、崗位職責(zé).在館長領(lǐng)導(dǎo)下，主持本部的事務(wù)、行政工作，并協(xié)助館領(lǐng)導(dǎo)作好本部員工的思想政治工作，對本部工作職責(zé)所規(guī)定的各項工作任務(wù)及其執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé)。.規(guī)劃部門的開展，負(fù)責(zé)制定本部工作方案并組織實施。.保證報刊閱覽部為讀者提供方便、優(yōu)質(zhì)的報刊閱覽效勞。.不斷完善本部崗位責(zé)任制，建立與健全各項規(guī)章制度，檢查本部各項日常工作的執(zhí)行情況，及時解決出現(xiàn)的問題。.檢查本部職工的工作，定期進行考核，定期總結(jié)工作，打印各項統(tǒng)計報表，向館領(lǐng)導(dǎo)匯報。.負(fù)責(zé)本部門人員的考勤、考核等工作。審批本部人員的三天以內(nèi)的病、事假及補休手續(xù)，并報館辦公室備案。.組織落實館安排的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高人員的素質(zhì)。.負(fù)責(zé)本部防火、防盜等平安保衛(wèi)，清潔衛(wèi)生及其他事務(wù)性工作。.負(fù)責(zé)本部門勤工助學(xué)學(xué)生的工作安排及管理，做好考勤，按時上報館辦公室。.完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。7/15二、崗位任職條件：1、具有圖書館中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)或大學(xué)本科以上學(xué)歷，在圖書館專業(yè)技術(shù)崗工作滿3年以上〔含3年〕。2、所學(xué)專業(yè)為圖書情報或相關(guān)專業(yè)。3、具有一定的計算機操作能力。4、具有一定的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力。5、熟悉圖書館相關(guān)部門業(yè)務(wù)。第3篇：圖書館辦公室崗位職責(zé)及任職條件 圖書館辦公室崗位職責(zé)及任職條件崗位一：辦公室副主任〔一〕〔副科級〕崗位職責(zé)：1協(xié)助辦公室主任開展工作；進行各部門工作協(xié)調(diào)和落實；2參與制訂圖書館規(guī)章制度，起草有關(guān)文字材料；參與館內(nèi)相關(guān)業(yè)務(wù)工作；3重點負(fù)責(zé)辦公室〔西館〕日常工作的管理和檢查，落實館長辦公會決定的各項事宜；4負(fù)責(zé)讀者工作，處理違章情況；5負(fù)責(zé)西館館舍的管理；6負(fù)責(zé)組織圖書館平安檢查，做好平安防范工作和環(huán)境治理，及時消除事故隱患；7負(fù)責(zé)組織各種會議；接待來訪及對外聯(lián)系；8負(fù)責(zé)國有資產(chǎn)和圖書館設(shè)備的管理工作；9負(fù)責(zé)學(xué)生勤工儉學(xué)和志愿者崗位的安排與管理；10負(fù)責(zé)圖書館西館門衛(wèi)管理；11負(fù)責(zé)報告廳及會議室的調(diào)度安排和使用管理及平安檢查；12完成主管交辦的其他工作。任職條件：1具備《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)科級崗位聘任暫行規(guī)定》中要求的根本條件和相應(yīng)的具體條件；2掌握圖書館總體情況，了解圖書館各個工作崗位職責(zé)與要求；具有為圖書館各業(yè)務(wù)部門熱情效勞與密切配合的精神；3熟悉圖書館業(yè)務(wù)，了解本館館藏，能解答讀者的一般性咨詢問題；4具有高度的責(zé)任感和平安防范根本知識，能及時發(fā)現(xiàn)問題并采取措施解決；5有3年以上圖書館工作經(jīng)驗；崗位二：辦公室副主任〔二〕〔副科級〕8/15崗位職責(zé)：1協(xié)助辦公室主任開展工作；進行各部門工作協(xié)調(diào)和落實；2參與制訂圖書館規(guī)章制度，起草有關(guān)文字材料；參與館內(nèi)相關(guān)業(yè)務(wù)工作；3重點負(fù)責(zé)辦公室〔東館〕日常工作的管理和檢查，落實館長辦公會決定的各項事宜；4負(fù)責(zé)讀者工作，處理違章情況；5負(fù)責(zé)東館館舍的管理；6負(fù)責(zé)組織圖書館平安檢查，做好平安防范工作和環(huán)境治理，及時消除事故隱患；7負(fù)責(zé)組織各種會議；接待來訪及對外聯(lián)系；8負(fù)責(zé)組織館員業(yè)務(wù)培訓(xùn)；9負(fù)責(zé)學(xué)生勤工儉學(xué)和志愿者崗位的安排與管理；10負(fù)責(zé)圖書館東館門衛(wèi)管理；11負(fù)責(zé)報告廳及會議室的調(diào)度安排和使用管理及平安檢查；12協(xié)助國有資產(chǎn)和圖書館設(shè)備的管理工作；13完成主管交辦的其他工作。任職條件：1具備《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)科級崗位聘任暫行規(guī)定》中要求的根本條件和相應(yīng)的具體條件；2掌握圖書館總體情況，了解圖書館各個工作崗位職責(zé)與要求；具有為圖書館各業(yè)務(wù)部門熱情效勞與密切配合的精神；3熟悉圖書館業(yè)務(wù)，了解本館館藏，能解答讀者的一般性咨詢問題；4具有高度的責(zé)任感和平安防范根本知識，能及時發(fā)現(xiàn)問題并采取措施解決；5有3年以上圖書館工作經(jīng)驗；崗位三：科級秘書〔副科級〕崗位職責(zé)：1承當(dāng)館長辦公會議和黨政聯(lián)席會議的秘書工作；2負(fù)責(zé)收發(fā)、管理各類文件，做好保密工作；做到收發(fā)文件有登記，借閱有記錄；機要文件及時清退和銷毀；3456負(fù)責(zé)全館檔案管理工作，做好文件歸檔和職工業(yè)務(wù)檔案的管理；起草、打印圖書館文件、資料；負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)統(tǒng)計，填寫相關(guān)報表；負(fù)責(zé)圖書館主頁的維護，跟蹤校園網(wǎng)等媒體，負(fù)責(zé)網(wǎng)上書記、校長信箱及網(wǎng)絡(luò)新聞反映問題的協(xié)調(diào)、處理、回復(fù)等工作；7做好圖書館的宣傳工作，參與各種會議、講座及座談會的籌劃和準(zhǔn)備工作；8完成主管交辦的其他工作。任職條件：1234具備《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)科級崗位聘任暫行規(guī)定》中要求的根本條件和相應(yīng)的具體條件；熟悉圖書館業(yè)務(wù)和圖書館總體情況，了解本館9/15館藏，能解答讀者的一般性日常咨詢；具有一定的外事接待能力；有3年以上圖書館工作經(jīng)驗；崗位四：職員崗位職責(zé)：1負(fù)責(zé)全館財務(wù)管理，編制預(yù)、決算，平衡收支，定期做好財務(wù)分析，向館長提供決策依據(jù)；2負(fù)責(zé)圖書館財產(chǎn)的臺賬管理；3做好各業(yè)務(wù)部門和經(jīng)濟實體的帳目分類管理與核算，定期向館長匯報本館的財務(wù)收支情況；4熟悉圖書館業(yè)務(wù)，了解圖書館文獻資源建設(shè)規(guī)劃和經(jīng)費投入方案；5協(xié)助辦公室處理讀者違章等事宜；6選購辦公用品、勞保用品、環(huán)衛(wèi)用品等；7參與會議籌備及接待工作；8完成主管交辦的其他工作。任職條件：1234具備《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)科級崗位聘任暫行規(guī)定》中要求的根本條件和相應(yīng)的具體條件；能獨立完成崗位職責(zé)與任務(wù)，具有一定的組織、管理和經(jīng)費預(yù)結(jié)算管理能力；熟悉圖書館業(yè)務(wù)和圖書館總體情況，了解本館館藏情況；具有會計資格證書。崗位五：職員崗位職責(zé)：1234負(fù)責(zé)本館財務(wù)出納、現(xiàn)金保管；了解圖書館職工的總體情況，負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計；負(fù)責(zé)有關(guān)福利、津貼和臨時工工資等工作；做好圖書館各種費用的報賬、款項信匯；負(fù)責(zé)圖書館電話費的交納、統(tǒng)計與管理；5管理辦公用品、勞保用品、環(huán)衛(wèi)用品等；6協(xié)助搞好圖書館的宣傳及會議安排與準(zhǔn)備工作；7完成主管交辦的其他工作。任職條件：1234具備《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)科級崗位聘任暫行規(guī)定》中要求的根本條件和相應(yīng)的具體條件；能獨立完成崗位職責(zé)與任務(wù)，具有一定的組織、管理能力；熟悉圖書館業(yè)務(wù)和各部門的工作情況，了解有關(guān)經(jīng)費的投入和使用方案；具有會計資格證書。崗位六、職員崗位職責(zé)10/151負(fù)責(zé)圖書館的后勤保障、環(huán)境衛(wèi)生等工作的管理。制定相關(guān)方案，并組織落實和監(jiān)督檢查；掌握圖書館水、電、暖、消防及空調(diào)等設(shè)施的總體情況；2負(fù)責(zé)全館消防平安具體工作，消防設(shè)施的常規(guī)維護、保養(yǎng)及管理；安排消防值班；并組織日常檢查和監(jiān)督；經(jīng)常巡視圖書館各處，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)現(xiàn)象，消除隱患；3負(fù)責(zé)館舍建筑設(shè)施的維修、保養(yǎng)及日常檢查。確保水、電、暖等正常運行，出現(xiàn)問題及時報修；4負(fù)責(zé)空調(diào)系統(tǒng)的維修、保養(yǎng)，定期清潔新風(fēng)機組；5負(fù)責(zé)圖書館家俱的維修；6完成主管交辦的其他工作。任職條件1具備《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)科級崗位聘任暫行規(guī)定》中要求的根本條件和相應(yīng)的具體條件；2熟悉圖書館設(shè)備、設(shè)施的性能及運行情況；3熟悉消防工作，具有消防常識和平安防范意識。具有消防平安技術(shù)培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書；4熟悉圖書館安保特點，有相關(guān)工作經(jīng)驗。圖書館管理崗位聘任時間、地點安排10月14日至18日〔周三〕：公開招聘。在校園網(wǎng)上公布經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)的圖書館科級及科級以下管理崗位及崗位職責(zé)和任職條件、時間安排及地點。10月171周二〕、18〔周三〕應(yīng)聘人員將應(yīng)聘材料交到圖書館辦公室。截止時間：18日17：00，聯(lián)系人：王永進，電話：62736491。10月19日〔周四〕下午14：00：圖書館召開聘任考核會議。聘任考核小組進行資格審查，按照“平等競爭、擇優(yōu)上崗〃的原那么，以無記名投票方式表決出聘任人選。會議地點：東館201會議室。10月23日〔周一〕：相關(guān)聘任材料報送人事處。第4篇：市場辦主任崗位職責(zé)及任職條件 市場辦主任崗位職責(zé)及任職條件1隸屬關(guān)系直屬上級領(lǐng)導(dǎo)：營運部副經(jīng)理。直屬下級部門和崗位：副主任、航線管理、統(tǒng)計分析、代理人管理、常旅客及大客戶管理。2目標(biāo)責(zé)任2.1做好本部門的行政管理，有效進行市場開發(fā)和管理。11/153主要工作內(nèi)容負(fù)責(zé)營運部市場營銷業(yè)務(wù)的綜合管理工作。3.2負(fù)責(zé)運輸生產(chǎn)統(tǒng)計和經(jīng)營效益分析。3.3負(fù)責(zé)客運銷售政策和運價的審核及呈報。負(fù)責(zé)銷售政策的制定及執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查工作。3.5負(fù)責(zé)營運部常旅客、大客戶的開展、管理工作。3.6負(fù)責(zé)本部員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核工作。負(fù)責(zé)本單位員工的思想政治工作和社會治安綜合治理工作。3.8完成部領(lǐng)導(dǎo)和上級部門交辦的其它工作。4主要工作權(quán)限有權(quán)根據(jù)本單位的工作職責(zé)開展業(yè)務(wù)范圍內(nèi)各項業(yè)務(wù)管理工作。有權(quán)安排、調(diào)動本單位員工工作崗位和向營運部提請員工的獎勵、聘用或解除。報經(jīng)營運部同意，有權(quán)制定、實施本單位內(nèi)部管理制度。1崗位任職條件.1教育程度：大專以上學(xué)歷。.2工作經(jīng)歷：具有6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。1.3技術(shù)職務(wù)：中級以上技術(shù)職稱。.4技能培訓(xùn)：接受過企業(yè)經(jīng)營管理培訓(xùn)。.5專業(yè)知識：民航運輸專業(yè)知識、經(jīng)營管理、市場營銷。1.6設(shè)備使用:熟練使用現(xiàn)代化辦公設(shè)備。.7工作能力：組織、決策、協(xié)調(diào)、和語言文字表達能力強。1.8身體狀況：健康。.9法律法規(guī)：《民航法》、《勞動法》、《經(jīng)濟法》、《企業(yè)法》等法律。第5篇：學(xué)校辦公室科級崗位任職條件和崗位職責(zé)學(xué)校辦公室科級崗位任職條件和崗位職責(zé)一、任職條件.中共正式黨員，黨性和原那么性強，作風(fēng)扎實，有奉獻精神和敬業(yè)精神；.有較高的政策理論水平和較強的組織能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、文字寫作能力；.熟悉辦公室工作和管理工作；12/15熟練使用常用計算機辦公軟件；具有大學(xué)及其以上學(xué)歷〔正科級崗位要求具有碩士及其以上學(xué)歷〕；初次申報科級干部崗位的年齡在40周歲以下；身體健康。二、崗位職責(zé).綜合室主任、副主任協(xié)助學(xué)校辦公室主任、副主任做好學(xué)校重要會議、重要活動和重要來訪的協(xié)調(diào)、接待和組織實施；協(xié)助學(xué)校辦公室主任、副主任做好學(xué)校對外聯(lián)絡(luò)；協(xié)助學(xué)校辦公室主任、副主任做好學(xué)校部門的溝通協(xié)調(diào)；學(xué)校印信管理和來往信函處理；校外來訪人員接待和日常信訪處理；學(xué)校辦公室辦公經(jīng)費、固定資產(chǎn)管理，處理學(xué)校辦公室內(nèi)部事務(wù)；完成校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校辦公室主任、副主任交辦的其他工作。其中主任負(fù)責(zé)全面工作，副主任協(xié)助主任開展工作。.政研室〔秘書室〕主任、副主任協(xié)助學(xué)校辦公室主任、副主任做好學(xué)校重要會議的記錄和紀(jì)要的撰寫；協(xié)助學(xué)校辦公室主任、副主任做好學(xué)校重要決定決議、教代會提案和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批示重要事項的督查、督辦；協(xié)助學(xué)校辦公室主任、副主任做好全校性規(guī)章制度、領(lǐng)導(dǎo)講話、工作報告的起草；圍繞學(xué)校中心工作和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，開展調(diào)查研究，撰寫調(diào)研報告；收集校內(nèi)外、國內(nèi)外有關(guān)政策信息和其他高校辦學(xué)經(jīng)驗，編撰《政研參考》、《政研快訊》、《工作簡報》，為學(xué)校決策提供有價值的咨詢意見;配合機要室編輯學(xué)校文件匯編，配合信息統(tǒng)計室編撰《北京理工大學(xué)年鑒》；管理副職校領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系秘書，并對聯(lián)系秘書進行工作培訓(xùn)和工作考核；學(xué)校每周重要會議的匯總和《會議方案表》的印制；完成校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校辦公室主任、副主任交辦的其他工作。其中主任負(fù)責(zé)全面工作，副主任協(xié)助主任開展工作。組織收集、核對、匯總綜合類信息，編印《京工信息》，隨時向上級部門上報學(xué)校重要信息；配合網(wǎng)絡(luò)信息中心維護校園網(wǎng)主頁根本信息，參與學(xué)校信息化建設(shè)，代表學(xué)校辦公室