普通員工上半年工作總結(jié)2023年_第1頁(yè)
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第10頁(yè)共10頁(yè)普通員?工上半?年工作?總結(jié)2?023?年_?___?年上半?年彈指?間已過(guò)?。總結(jié)?我這半?年來(lái)的?工作,?只能說(shuō)?是忙碌?而充實(shí)?。半年?來(lái)在領(lǐng)?導(dǎo)的指?導(dǎo)、關(guān)?心下,?在同事?們的幫?助和親?切配合?下,我?的工作?取得了?一定進(jìn)?步,為?了總結(jié)?經(jīng)驗(yàn),?吸取教?訓(xùn),更?好地前?行,現(xiàn)?將我這?半年的?工作總?結(jié)如下?:一?、端正?態(tài)度,?熱愛(ài)本?職工作?態(tài)度?決定一?切,不?能用正?確的態(tài)?度對(duì)待?工作,?就不能?在工作?中盡職?盡責(zé)。?既然改?變不了?環(huán)境,?那就改?變自己?,盡到?自己本?份,盡?力完成?應(yīng)該做?的事情?。只?有熱愛(ài)?自己的?本職工?作,才?能把工?作做好?,最重?要的是?保持一?種積極?的態(tài)度?,本著?對(duì)工作?積極、?認(rèn)真、?負(fù)責(zé)的?態(tài)度,?踏實(shí)的?干好本?職工作?。二?、培養(yǎng)?團(tuán)隊(duì)意?識(shí),端?正合作?態(tài)度?在工作?中,每?個(gè)人都?有自己?的長(zhǎng)處?和優(yōu)點(diǎn)?。培養(yǎng)?自己的?團(tuán)隊(duì)意?識(shí)和合?作態(tài)度?,互相?協(xié)作,?互補(bǔ)不?足。工?作才能?更順利?的進(jìn)行?。僅靠?個(gè)人的?力量是?不夠得?,我們?所處的?環(huán)境就?需要大?家心往?一處想?,勁往?一處使?,不計(jì)?較個(gè)人?得失,?這樣才?能把工?作圓滿?完成。?三、?存在不?足工?作有成?績(jī),也?存在不?足。主?要是加?強(qiáng)業(yè)務(wù)?知識(shí)學(xué)?習(xí)和克?服自身?的缺點(diǎn)?,今后?要認(rèn)真?總結(jié)經(jīng)?驗(yàn),克?服不足?,把工?作干好?。1?.強(qiáng)化?自制力?工作?中無(wú)論?你做什?么事,?都要對(duì)?自己的?工作負(fù)?責(zé),要?加強(qiáng)自?我克制?和容忍?,加強(qiáng)?團(tuán)隊(duì)意?識(shí),理?智的處?理問(wèn)題?,不給?大家和?談對(duì)造?成麻煩?,培養(yǎng)?大局意?識(shí)。?2.加?強(qiáng)溝通?同事?之間要?坦誠(chéng)、?寬容、?溝通和?信任。?我能做?到坦誠(chéng)?、寬容?和信任?,就欠?缺溝通?,有效?溝通可?以消除?誤會(huì),?增進(jìn)了?解融洽?關(guān)系,?保證工?作質(zhì)量?,提高?工作效?率,工?作中有?些問(wèn)題?往往就?是因?yàn)?沒(méi)有及?時(shí)溝通?引起的?,以后?工作中?要與領(lǐng)?導(dǎo)與同?事加強(qiáng)?溝通。?3.?加強(qiáng)自?身學(xué)習(xí)?,提高?自身素?質(zhì)積?累工作?經(jīng)驗(yàn),?改進(jìn)工?作方法?,向周?圍同志?學(xué)習(xí),?注重別?人優(yōu)點(diǎn)?,學(xué)習(xí)?他們處?理問(wèn)題?的方法?,查找?不足,?提高自?己。?最后還?是感謝?,感謝?領(lǐng)導(dǎo)和?同事的?支持和?幫助,?我深知?自己還?存在很?多缺點(diǎn)?和不足?,工作?方式不?夠成熟?,業(yè)務(wù)?知識(shí)不?夠全面?等等,?在今后?的工作?中,我?要積累?經(jīng)驗(yàn)教?訓(xùn),努?力克服?缺點(diǎn),?在工作?中磨練?自己,?盡職盡?責(zé)的做?好各項(xiàng)?工作!?普通?員工上?半年工?作總結(jié)?202?3年(?二)?時(shí)間不?知不覺(jué)?走過(guò)了?六個(gè)月?,__?__年?也已經(jīng)?過(guò)去了?一半了?。在這?半年來(lái)?,我作?為_(kāi)_?__公?司的員?工,在?工作中?努力的?拼搏,?在領(lǐng)導(dǎo)?的指點(diǎn)?下不斷?的學(xué)習(xí)?!已經(jīng)?在工作?中有了?許多顯?著的進(jìn)?步!這?些,都?是多虧?了有領(lǐng)?導(dǎo)和前?輩們的?指點(diǎn)。?當(dāng)然,?在自己?的努力?工作實(shí)?踐中,?這些經(jīng)?驗(yàn)也真?正的化?作了自?己的能?力,慢?慢的融?入了我?的工作?。半?年的工?作下來(lái)?,工作?或多或?少的出?現(xiàn)了一?些改變?,也給?我造成?過(guò)困擾?,但也?最終得?以克服?,并且?在努力?下,這?些最終?都是進(jìn)?步的經(jīng)?驗(yàn)!現(xiàn)?在,我?總結(jié)這?半年來(lái)?的心得?如下:?一、?工作的?體會(huì)?這段時(shí)?間來(lái),?工作確?實(shí)變的?越來(lái)越?忙碌,?隨著公?司的發(fā)?展,我?們的工?作也在?不斷的?改進(jìn)。?很多的?過(guò)去熟?悉的事?情都需?要改進(jìn)?,需要?變化。?剛開(kāi)始?的時(shí)候?,自己?確實(shí)感?到不熟?悉,感?到不適?應(yīng)。這?讓工作?也同樣?受到了?不少的?影響!?我也?在這段?時(shí)間中?認(rèn)識(shí)到?,生活?是不斷?變化的?,工作?也是不?斷變化?的。自?己必須?去適應(yīng)?這份變?化,必?須在工?作中努?力的突?破和改?變自己?。而這?半年的?工作中?,我確?實(shí)有了?不少的?改變。?這段?時(shí)間,?我學(xué)習(xí)?了很多?,有新?業(yè)務(wù)的?相關(guān)經(jīng)?驗(yàn),也?有對(duì)新?客戶群?體的認(rèn)?識(shí)。在?工作中?還和前?輩們學(xué)?習(xí)了不?少。這?都給我?帶來(lái)了?不少的?改變。?二、?個(gè)人的?成長(zhǎng)體?會(huì)在?這幾個(gè)?月中,?隨著工?作的變?化,我?需要學(xué)?習(xí)的`?事情也?在不斷?的增加?。這期?間,我?接受了?不少的?培訓(xùn),?也在新?的工作?任務(wù)中?成長(zhǎng)了?不少。?這些不?僅僅讓?我在知?識(shí)上有?了不少?的進(jìn)步?,也大?大的擴(kuò)?寬了我?對(duì)工作?的了解?。讓我?知道自?己該怎?么去前?進(jìn)。?之后,?我還積?極的利?用細(xì)碎?的空閑?時(shí)間,?去了解?了工作?相關(guān)的?知識(shí),?這再次?豐富了?我對(duì)工?作的知?識(shí)了解?。在工?作中慢?慢的實(shí)?踐體會(huì)?后,工?作也變?的更加?的出色?!三?、個(gè)人?的不足?的體會(huì)?六個(gè)?月的工?作,除?了自己?的成長(zhǎng)?,我對(duì)?自己的?不足也?是深有?體會(huì)。?在工作?中的馬?虎、散?漫,甚?至因?yàn)?這些導(dǎo)?致在自?己的工?作任務(wù)?中引起?更多的?麻煩。?這些,?都讓我?深深的?反思。?在工作?中的失?敗,讓?我更深?刻的體?會(huì)到工?作的重?要性,?體會(huì)到?自己面?對(duì)工作?該帶著?怎樣的?心態(tài)去?面對(duì)!?為此,?今后的?我會(huì)更?加的努?力,讓?自己不?斷的成?長(zhǎng),不?斷地糾?正自己?的問(wèn)題?,讓未?來(lái)的我?更加的?出色!?普通?員工上?半年工?作總結(jié)?202?3年(?三)?___?_年上?半年,?本人在?公司領(lǐng)?導(dǎo)和部?門的領(lǐng)?導(dǎo)的大?力關(guān)懷?和正確?指導(dǎo)下?,圍繞?著本職?崗位工?作職責(zé)?,立足?崗位,?兢兢業(yè)?業(yè),踏?實(shí)工作?,較好?的完成?各項(xiàng)任?務(wù),現(xiàn)?將個(gè)人?工作情?況具體?匯報(bào)總?結(jié)如下?:一?、工作?總體情?況(?一)思?想進(jìn)步?,態(tài)度?端正?參加工?作以來(lái)?,本人?在思想?上嚴(yán)格?要求自?我,利?用業(yè)余?時(shí)間,?不斷加?強(qiáng)自我?的思想?理論學(xué)?習(xí),關(guān)?注時(shí)政?,認(rèn)真?學(xué)習(xí)了?___?_,“?中國(guó)夢(mèng)?”等,?通過(guò)加?強(qiáng)學(xué)習(xí)?,努力?提高自?我的思?想覺(jué)悟?,提升?自我的?內(nèi)涵素?養(yǎng),拓?展視野?,讓自?己更好?的與時(shí)?俱進(jìn),?適應(yīng)社?會(huì)和崗?位發(fā)展?需求。?(二?)嚴(yán)于?律己,?真誠(chéng)待?人本?年度,?個(gè)人能?夠認(rèn)真?學(xué)習(xí)熱?力公司?的各項(xiàng)?規(guī)章制?度,認(rèn)?真領(lǐng)會(huì)?公司各?項(xiàng)決議?,始終?與公司?黨委保?持一致?。在工?作中,?我嚴(yán)格?遵守公?司的各?項(xiàng)規(guī)章?制度工?作,立?足本職?,團(tuán)結(jié)?同事,?尊重領(lǐng)?導(dǎo),服?從組織?工作安?排,在?工作中?能夠嚴(yán)?格要求?自我,?同時(shí),?與同事?相處真?誠(chéng)相待?,虛心?向同事?們學(xué)習(xí)?,學(xué)習(xí)?他們身?上的品?質(zhì)和精?神,不?斷提高?自我的?綜合素?養(yǎng),更?好更快?的促進(jìn)?自我快?速發(fā)展?和提升?。(?三)立?足本職?,做好?工作?目前,?我的工?作部門?客戶服?務(wù)部,?主要工?作內(nèi)容?為做電?子版巡?檢記錄?、統(tǒng)計(jì)?水電周?、月報(bào)?表,整?理檔案?、庫(kù)房?賬目、?內(nèi)務(wù)管?理等,?工作內(nèi)?容較細(xì)?較雜,?因此,?在工作?中,我?不斷培?養(yǎng)自我?的責(zé)任?心和耐?心,將?責(zé)任心?和耐心?的培養(yǎng)?放在做?好工作?首位,?要求自?己能夠?靜下心?來(lái),認(rèn)?真處理?每項(xiàng)工?作中的?細(xì)節(jié),?確保工?作不在?我的范?圍內(nèi)出?錯(cuò),不?因我耽?誤工作?。1?.認(rèn)真?做好電?子版巡?檢記錄?全年?共對(duì)_?___?塊電子?版進(jìn)行?巡檢,?記錄各?類問(wèn)題?___?_次。?2.?統(tǒng)計(jì)水?電周、?月報(bào)表?對(duì)水?電數(shù)據(jù)?進(jìn)行認(rèn)?真核查?,按時(shí)?安質(zhì)做?好水電?周、月?報(bào)表工?作,確?保每張?報(bào)表數(shù)?據(jù)準(zhǔn)確?無(wú)誤。?3.?做好檔?案管理?工作?針對(duì)負(fù)?責(zé)的檔?案多且?雜等特?點(diǎn),一?方面?zhèn)€?人認(rèn)真?學(xué)習(xí)檔?案管理?業(yè)務(wù)知?識(shí),參?加相關(guān)?專業(yè)知?識(shí)培訓(xùn)?,不斷?提高自?我的業(yè)?務(wù)理論?水平;?另一方?面,結(jié)?合檔案?管理的?實(shí)際情?況,完?善檔案?管理臺(tái)?帳,定?期更新?檔案,?嚴(yán)格遵?守檔案?管理制?度,努?力確保?檔案不?出差錯(cuò)?。此外?,積極?強(qiáng)化自?我運(yùn)用?電子檔?案管理?的能力?,充分?發(fā)揮電?子檔案?的作用?。4?.完成?庫(kù)房賬?目及各?項(xiàng)內(nèi)務(wù)?工作?在庫(kù)房?賬目方?面,堅(jiān)?持財(cái)務(wù)?管理制?度,做?到賬庫(kù)?相符,?賬庫(kù)相?實(shí);在?內(nèi)務(wù)方?面,按?時(shí)按質(zhì)?完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)?工作任?務(wù),尤?其是每?日定時(shí)?定期的?做好辦?公環(huán)境?的保潔?工作,?努力營(yíng)?造一個(gè)?環(huán)境衛(wèi)?生,氛?圍良好?的工作?環(huán)境。?二、?存在問(wèn)?題(?一)學(xué)?習(xí)力度?還需要?不斷提?高在?工作中?,常常?由于工?作忙等?各種原?因,造?成自我?對(duì)于學(xué)?習(xí)存在?放松的?現(xiàn)象,?在學(xué)習(xí)?上存在?著一定?的松懈?、僥幸?等思想?意識(shí),?尤其是?對(duì)__?__行?業(yè)的相?關(guān)專業(yè)?知識(shí)學(xué)?習(xí)的力?度還不?夠,了?解還不?深,此?外,對(duì)?于一些?政策性?的理論?學(xué)習(xí)存?在著重?視度不?足等現(xiàn)?象,因?此,在?未來(lái)的?工作實(shí)?際中,?在這些?方面自?己仍需?不斷加?強(qiáng)和提?高。?(二)?專業(yè)技?術(shù)能力?仍需提?高在?實(shí)踐業(yè)?務(wù)操作?過(guò)程中?,個(gè)人?的業(yè)務(wù)?能力仍?需不斷?提升,?在檔案?管理等?相關(guān)業(yè)?務(wù)實(shí)踐?過(guò)程中?,自我?還存在?著業(yè)務(wù)?素質(zhì)和?能力不?強(qiáng)的現(xiàn)?實(shí)狀況?,與公?司的要?求尚有?一段差?距。?(三)?工作的?統(tǒng)籌計(jì)?劃性需?加強(qiáng)?在工作?中,個(gè)?人對(duì)工?作的安?排和計(jì)?劃性仍?需不斷?提升,?常常會(huì)?因?yàn)楣?作安排?不合理?,而造?成手忙?腳亂的?局面,?極大的?影響了?工作的?效率,?這是本?人需要?不斷改?進(jìn)的地?方。?三、下?步工作?安排?(一)?抓學(xué)習(xí)?,提內(nèi)?涵在?未來(lái)的?工作中?,注重?抓學(xué)習(xí)?,重點(diǎn)?學(xué)習(xí)_?___?各項(xiàng)理?論知識(shí)?、公司?的規(guī)章?制度及?熱力行?業(yè)專業(yè)?知識(shí),?努力促?進(jìn)自我?的全面?發(fā)展。?(二?)重統(tǒng)?籌,提?效率?不斷注?重對(duì)于?工作的?科學(xué)安?排和計(jì)?劃性,?積極提?高工作?的效率?;同時(shí)?,努力?增強(qiáng)對(duì)?于工作?的獨(dú)立?思考性?,提升?發(fā)現(xiàn)、?分析和?解決實(shí)?際問(wèn)題?的能力?。(?三)積?極完成?好各項(xiàng)?工作任?務(wù)在?未來(lái)工?作中,?個(gè)人將?圍繞著?年度工?作計(jì)劃?,科學(xué)?安排,?合理統(tǒng)?籌,立?足本職?,認(rèn)真?遵守公?司的各?項(xiàng)規(guī)章?制度,?按期按?質(zhì)的確?保個(gè)人?年度工?作任務(wù)?的圓滿?完成,?積極為?公司的?發(fā)展做?出自己?應(yīng)盡的?職責(zé)。?普通?員工上?半年工?作總結(jié)?202?3年(?四)?時(shí)光飛?逝,轉(zhuǎn)?眼間_?___?年已過(guò)?去一半?,在這?半年時(shí)?間里,?我作為?公司的?行政服?務(wù)人員?,圍繞?公司的?經(jīng)營(yíng)發(fā)?展目標(biāo)?,立足?本職、?突出重?點(diǎn)、狠?抓落實(shí)?、認(rèn)認(rèn)?真真完?成各項(xiàng)?工作,?取得了?一定的?成績(jī)。?現(xiàn)將近?半年工?作情況?總結(jié)如?下:?一、加?強(qiáng)理論?學(xué)習(xí),?提升思?想覺(jué)悟?我是?一個(gè)熱?愛(ài)學(xué)習(xí)?的人,?認(rèn)為在?高速發(fā)?展的2?1世紀(jì)?里,不?學(xué)習(xí)進(jìn)?步就更?不上時(shí)?代的腳?步。行?政工作?雖難度?不大,?但多數(shù)?都很繁?瑣,要?做到面?面俱到?還是很?不容易?的。因?此,需?要我以?高度的?責(zé)任心?和較強(qiáng)?的工作?能力才?能做好?各項(xiàng)行?政工作?。思想?是行動(dòng)?的先導(dǎo)?。因此?,要想?干好工?作,首?先要端?正思想?態(tài)度。?把提高?思想覺(jué)?悟作為?一種責(zé)?任,更?是一種?境界。?我堅(jiān)持?利用空?余時(shí)間?學(xué)習(xí)理?論知識(shí)?,不斷?武裝自?己的頭?腦,用?先進(jìn)的?思想理?念指導(dǎo)?工作的?開(kāi)展。?同時(shí),?我還注?重理論?和實(shí)踐?的結(jié)合?,探索?新的工?作方式?方法,?不斷提?高自身?的綜合?素質(zhì)。?二、?愛(ài)崗敬?業(yè),甘?于奉獻(xiàn)?作為?一名行?政服務(wù)?人員,?我堅(jiān)信?“把簡(jiǎn)?單的事?做好就?是不簡(jiǎn)?單,把?平凡的?事做好?就是不?平凡。?”事無(wú)?巨細(xì),?我都以?嚴(yán)謹(jǐn)、?認(rèn)真、?負(fù)責(zé)的?態(tài)度做?好每件?工作。?遇到難?題,我?始終堅(jiān)?持向同?事請(qǐng)教?,借鑒?他們的?工作經(jīng)?驗(yàn),自?己想方?設(shè)法解?決。不?斷在工?作中學(xué)?習(xí),積?累,也?形成了?一套行?之有效?的工作?方法。?除了?做好日?常的行?政工作?外,我?這半年?主要的?工作包?括員工?食堂協(xié)?調(diào)管理?和我們?行慶一?周年活?動(dòng)以及?其它重?要的會(huì)?議會(huì)務(wù)?工作。?其中,?員工食?堂是_?___?月份開(kāi)?業(yè)的。?我為了?做好食?堂開(kāi)業(yè)?的準(zhǔn)備?工作,?無(wú)論刮?風(fēng)下雨?,還是?烈日炎?炎,我?都不計(jì)?辛苦,?到處奔?波。常?常加班?加點(diǎn)準(zhǔn)?備材料?,終于?,用了?___?_天的?時(shí)間,?把衛(wèi)生?證、煤?氣等事?關(guān)食堂?的各項(xiàng)?事項(xiàng)都?辦理得?順順當(dāng)?當(dāng)?,F(xiàn)?在,我?們的食?堂已開(kāi)?始正常?運(yùn)轉(zhuǎn)。?另外?,上半?年我行?的周年?慶、董?事會(huì)、?監(jiān)事會(huì)?、股東?大會(huì)等?重要會(huì)?議活動(dòng)?召開(kāi)前?,我都?做好了?相關(guān)的?會(huì)務(wù)保?障工作?。包括?會(huì)前準(zhǔn)?備、會(huì)?中服務(wù)?、會(huì)后?處理等?都嚴(yán)格?按照上?級(jí)要求?,做好?協(xié)調(diào)處?理。?三、工?作中的?成長(zhǎng)和?不足,?以及今?后的工?作設(shè)想?在這?半年時(shí)?間里,?我在_?___?這個(gè)大?集體里?成長(zhǎng)了?很多。?無(wú)論是?待人接?物,還?是做人?、做事?上能力?都有了?很大的?提升。?但是,?我還是?能夠看?到自己?的不足?。比如?,一是?工作經(jīng)?驗(yàn)還有?所不足?。有時(shí)?處理問(wèn)?題方式?方法有?點(diǎn)欠妥?。二是?習(xí)慣按?經(jīng)驗(yàn)辦?事,不?能解放?思想,?積極創(chuàng)?新,更?好地開(kāi)?展工作?。三是?行政工?作很細(xì)?瑣,個(gè)?人有時(shí)?存在急?躁情緒?和懈怠?情緒。?總結(jié)?過(guò)去,?展望未?來(lái)。下?半年,?我會(huì)不?斷改進(jìn)?上述缺?點(diǎn),繼?承并發(fā)?揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)?。不斷?以嚴(yán)格?的要求?來(lái)約束?自己,?勇于接?受新的?挑戰(zhàn),?為我們?某某行?的發(fā)展?貢獻(xiàn)力?量。?普通員?工上半?年工作?總結(jié)2?023?年(五?)時(shí)?間飛逝?,歲月?如梭,?轉(zhuǎn)眼間?我到_?___?廠已經(jīng)?半年多?了,在?這半年?多的時(shí)?間里,?在廠相?關(guān)部門?領(lǐng)導(dǎo)的?指導(dǎo)、?關(guān)心和?幫助下?,在相?關(guān)同事?的大力?支持和?配合下?,經(jīng)過(guò)?自己認(rèn)?真的學(xué)?習(xí)和努?力工作?,在轉(zhuǎn)?化崗位?上,盡?到了自?己應(yīng)盡?的職責(zé)?,我由?一個(gè)對(duì)?工作空?白的學(xué)?生變成?一名合?格的員?工。?一、加?強(qiáng)學(xué)習(xí)?,提高?自己的?工作能?力當(dāng)?初從學(xué)?校畢業(yè)?后進(jìn)入?工作崗?位時(shí),?我什么?都不懂?,對(duì)崗?位、操?作的概?念理解?只限于?書(shū)面,?從來(lái)沒(méi)?有親身?實(shí)踐操?作過(guò),?對(duì)于煤?制甲醇?技術(shù),?尤其是?轉(zhuǎn)化崗?位霧里?看花,?水中望?月。為?了盡快?適應(yīng)這?一角色?,自從?公司送?我們?nèi)?___?_化工?公司培?訓(xùn)的一?段時(shí)間?里,我?邊工作?,邊學(xué)?習(xí),邊?提高,?在這將?近五個(gè)?月的時(shí)?間里,?我主要?學(xué)習(xí)了?各項(xiàng)規(guī)?章制度?,崗位?職責(zé),?學(xué)習(xí)如?何做好?一名操?作工的?工作,?我通讀?了有關(guān)?化工、?煤制甲?醇方面?的知識(shí)?,還有?電、儀?等方面?的設(shè)備?維護(hù)和?保養(yǎng)知?識(shí),在?努力學(xué)?習(xí)的同?時(shí),還?不忘向?師傅們?虛心的?請(qǐng)教,?學(xué)習(xí)他?們的工?作態(tài)度?、工作?效率、?工作積?極性。?慢慢的?我開(kāi)始?熟悉一?些基本?的操作?流程和?一些基?本理論?,知道?和熟悉?了開(kāi)停?車步驟?,如何?才能保?證安全?操作不?出事故?,怎么?才能節(jié)?省水、?電、氣?,給單?位節(jié)省?成本,?怎么才?能加強(qiáng)?操作技?能,提?高工作?效率和?質(zhì)量,?創(chuàng)造出?更好的?效益來(lái)?……?二、工?作積極?主動(dòng),?盡職盡?責(zé)工?作中,?我積極?主動(dòng),?盡職盡?責(zé)。盡?管自己?只是一?名普通?的工人?,但我?明白,?再大的?機(jī)器設(shè)?備,一?顆螺絲?釘松動(dòng)?了也不?行,在?堅(jiān)定的?信念下?,我每

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