綜合部負責人工作總結(2篇)_第1頁
綜合部負責人工作總結(2篇)_第2頁
綜合部負責人工作總結(2篇)_第3頁
綜合部負責人工作總結(2篇)_第4頁
綜合部負責人工作總結(2篇)_第5頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第5頁共5頁綜合部?負責人?工作總?結在?___?_年工?作中,?我作為?剛剛加?入廠管?理人員?隊伍的?一名新?兵,能?夠緊密?團結在?廠領導?班子周?圍,圍?繞全廠?的安全?生產、?經營銷?售、信?訪穩(wěn)定?等工作?,結合?實際扎?實工作?,較好?地完成?了本職?范圍內?的管理?工作,?促進了?全廠各?項任務?目標的?順利實?現。在?實際工?作中,?不斷加?強學習?,認真?踐行_?___?和__?__,?認真履?行工作?職責和?黨風廉?政建設?職責,?提高貫?徹__?___?___?_、_?___?_、_?___?_的自?覺性,?積極與?廠領導?班子搞?好配合?,能與?各車間?主任搞?好工作?上的協?調,切?實做好?了團員?青年管?理、“?四大”?活動管?理以及?對內對?外的接?待等具?體事務??,F將?本人全?年的工?作情況?匯報如?下:?一、加?強思想?政治和?業(yè)務管?理學習?,不斷?提高自?身素質?__?__年?,我本?人能牢?牢抓住?“深入?學習實?踐__?__”?活動這?個珍貴?時機,?突出加?強政治?理論學?習,對?___?_的認?識水準?有了明?顯提高?,并把?對__?__的?學習運?用到具?體的工?作中,?從思想?境界、?工作態(tài)?度、工?作責任?感等方?面均有?了新的?增強和?提高。?注重黨?性修養(yǎng)?,我個?人的黨?性修養(yǎng)?得到明?顯改善?,深刻?領會“?抓具體?,具體?抓,抓?住不放?,一抓?到底”?的內涵?,把更?多的時?間用在?了工作?的協調?指揮上?,確保?了分管?范圍內?設備、?人員等?方面的?動態(tài)管?理,確?保了全?廠杜絕?各類人?身和非?人身事?故。突?出理論?與實踐?相結合?,保證?了__?__出?實效,?在整個?學習實?踐活動?中,組?織全廠?團員青?年累計?開展以?結合生?產現場?實際為?主的義?務奉獻?勞動_?___?次,突?出解決?了安全?生產、?設備管?理、修?舊利廢?等方面?的實際?難題。?二、?在團務?工作上?取得的?主要成?績_?___?年,建?材廠團?支部在?礦、廠?黨政領?導下,?圍繞公?司團委?的工作?思路,?結合本?廠工作?實際和?青工思?想狀況?,以服?從大局?、服務?青年為?主要任?務,不?斷加強?團支部?的自身?建設、?壯大青?年團員?的隊伍?,充分?發(fā)揮團?員青年?主力軍?的作用?,為全?面完成?的年初?的計劃?提供了?堅強有?力的組?織保障?。作為?團支部?書記,?我本人?以創(chuàng)建?學習型?團支部?為抓手?,在青?年團員?中掀起?了“學?理論、?學知識?、學技?術、學?管理、?學制度?、學經?驗、學?修養(yǎng)”?的熱潮?,要求?青年團?員率先?做到“?愛崗敬?業(yè)、禮?對領導?、誠對?同事、?嚴對自?己”,?響亮地?喊出“?向我看?齊”的?口號。?鼓勵青?年團員?積極向?黨組織?靠攏。?團員青?年隊伍?素質得?到明顯?提高。?新型建?材廠監(jiān)?控室共?___?_名職?工,其?中青工?___?_人,?平均年?齡__?__歲?,是本?廠“青?年文明?號”掛?牌崗點?。其工?作性質?屬新型?建材廠?從原料?配比到?產品出?窯整個?過程的?監(jiān)督、?控制和?把關工?作的核?心崗位?,是新?型建材?廠的標?志性崗?點和文?明創(chuàng)建?窗口。?該崗點?監(jiān)控系?統掌握?著全廠?___?_多處?重要的?生產環(huán)?節(jié),成?為原料?傳送、?原料配?比、磚?坯成型?、磚坯?干燥、?產品進?出窯、?產品質?量分級?等整個?生產線?的得力?“耳目?”,該?班職工?根據屏?顯,對?于各操?作人員?出現的?各類不?規(guī)范作?業(yè)行為?立即進?行電話?制止,?成為全?廠安全?監(jiān)督檢?查工作?的準確?的、得?力的助?手。圍?繞中心?,突出?重點,?堅定不?移筑牢?“青”?字號安?全防線?。結合?礦井不?同時期?的安全?工作重?點,營?造濃厚?安全氛?圍;積?極組織?青工宣?傳安全?、學習?安全、?領會安?全、保?持了青?年安全?宣傳教?育的長?流水,?不斷線?。__?__月?份我廠?青工、?車間主?任孫樹?坤被礦?評為“?十佳工?班長”?。三?、在后?勤服務?管理工?作上取?得的成?績作?為廠綜?合部負?責人,?擔負著?廠材料?、財會?、文字?、治安?保衛(wèi)、?走訪接?待、勞?保發(fā)放?等事務?和人員?的管理?和協調?,在_?___?年工作?中,較?為圓滿?地完成?了公司?每季度?的地面?質量標?準化檢?查的接?待和迎?檢,接?待了菏?澤、單?縣、滕?州、湖?北黃岡?等外地?客戶和?同行、?廠家來?廠的參?觀、指?導。優(yōu)?質地做?好了“?四大”?活動的?管理,?突出了?材料房?的管理?,堅持?《材料?月度例?會制度?》,務?實召開?材料例?會,對?于各車?間使用?的材料?堅持交?舊領新?和分管?領導審?批,以?月度為?階段,?對各車?間、部?室使用?的材料?使用明?細和下?月的計?劃進行?在公開?園地公?開,接?受全廠?干群監(jiān)?督,使?材料管?理工作?進一步?規(guī)范,?確保材?料費用?嚴格控?制在礦?定指標?之內。?并結合?廠實際?做好了?專用庫?房的建?設,成?了油脂?庫和廢?舊物資?存放庫?。為進?一步加?強廠內?部財務?管理,?結合單?位生產?銷售經?營工作?實際,?在礦尚?未派遣?駐廠財?務期間?,從_?___?月份開?始,廠?設立內?部財務?,設出?納一人?,現金?保管一?人,同?時制訂?財務管?理制度?,嚴格?發(fā)貨流?程,明?確職責?范圍,?銷售部?負責簽?訂銷售?合同、?根據銷?售例會?精神確?定產品?出廠批?價,客?戶交款?后,由?廠主要?負責人?簽字確?認后發(fā)?貨,客?戶回饋?單交廠?財務。?確保貨?、款分?離,流?程制約?,使權?力行使?有章可?循、有?據可查?、有人?監(jiān)督。?四、?個人工?作中存?在的不?足和改?進方向?在黨?性修養(yǎng)?和政治?理論上?,本人?還較為?膚淺,?在今后?需要進?一步加?強政治?理論學?習,提?高黨性?修養(yǎng),?主動向?老黨員?老同志?學習;?因個人?從事管?理工作?時間較?短,工?作經驗?不足,?尚有“?想不到?、看不?到、做?不到”?的現象?,今后?要加強?業(yè)務學?習,努?力提升?管理能?力。?綜合部?負責人?工作總?結(二?)在?___?_年工?作中,?我作為?剛剛加?入廠管?理人員?隊伍的?一名新?兵,能?夠緊密?團結在?廠領導?班子周?圍,圍?繞全廠?的安全?生產、?經營銷?售、信?訪穩(wěn)定?等工作?,結合?實際扎?實工作?,較好?地完成?了本職?范圍內?的管理?工作,?促進了?全廠各?項任務?目標的?順利實?現。在?實際工?作中,?不斷加?強學習?,認真?踐行_?___?和__?__,?認真履?行工作?職責和?黨風廉?政建設?職責,?提高貫?徹__?___?___?_、_?___?_、_?___?_的自?覺性,?積極與?廠領導?班子搞?好配合?,能與?各車間?主任搞?好工作?上的協?調,切?實做好?了團員?青年管?理、“?四大”?活動管?理以及?對內對?外的接?待等具?體事務??,F將?本人全?年的工?作情況?匯報如?下:?一、加?強思想?政治和?業(yè)務管?理學習?,不斷?提高自?身素質?__?__年?,我本?人能牢?牢抓住?“深入?學習實?踐__?__”?活動這?個珍貴?時機,?突出加?強政治?理論學?習,對?___?_的認?識水準?有了明?顯提高?,并把?對__?__的?學習運?用到具?體的工?作中,?從思想?境界、?工作態(tài)?度、工?作責任?感等方?面均有?了新的?增強和?提高。?注重黨?性修養(yǎng)?,我個?人的黨?性修養(yǎng)?得到明?顯改善?,深刻?領會“?抓具體?,具體?抓,抓?住不放?,一抓?到底”?的內涵?,把更?多的時?間用在?了工作?的協調?指揮上?,確保?了分管?范圍內?設備、?人員等?方面的?動態(tài)管?理,確?保了全?廠杜絕?各類人?身和非?人身事?故。突?出理論?與實踐?相結合?,保證?了__?__出?實效,?在整個?學習實?踐活動?中,組?織全廠?團員青?年累計?開展以?結合生?產現場?實際為?主的義?務奉獻?勞動_?___?次,突?出解決?了安全?生產、?設備管?理、修?舊利廢?等方面?的實際?難題。?二、?在團務?工作上?取得的?主要成?績_?___?年,建?材廠團?支部在?礦、廠?黨政領?導下,?圍繞公?司團委?的工作?思路,?結合本?廠工作?實際和?青工思?想狀況?,以服?從大局?、服務?青年為?主要任?務,不?斷加強?團支部?的自身?建設、?壯大青?年團員?的隊伍?,充分?發(fā)揮團?員青年?主力軍?的作用?,為全?面完成?的年初?的計劃?提供了?堅強有?力的組?織保障?。作為?團支部?書記,?我本人?以創(chuàng)建?學習型?團支部?為抓手?,在青?年團員?中掀起?了“學?理論、?學知識?、學技?術、學?管理、?學制度?、學經?驗、學?修養(yǎng)”?的熱潮?,要求?青年團?員率先?做到“?愛崗敬?業(yè)、禮?對領導?、誠對?同事、?嚴對自?己”,?響亮地?喊出“?向我看?齊”的?口號。?鼓勵青?年團員?積極向?黨組織?靠攏。?團員青?年隊伍?素質得?到明顯?提高。?新型建?材廠監(jiān)?控室共?___?_名職?工,其?中青工?___?_人,?平均年?齡__?__歲?,是本?廠“青?年文明?號”掛?牌崗點?。其工?作性質?屬新型?建材廠?從原料?配比到?產品出?窯整個?過程的?監(jiān)督、?控制和?把關工?作的核?心崗位?,是新?型建材?廠的標?志性崗?點和文?明創(chuàng)建?窗口。?該崗點?監(jiān)控系?統掌握?著全廠?___?_多處?重要的?生產環(huán)?節(jié),成?為原料?傳送、?原料配?比、磚?坯成型?、磚坯?干燥、?產品進?出窯、?產品質?量分級?等整個?生產線?的得力?“耳目?”,該?班職工?根據屏?顯,對?于各操?作人員?出現的?各類不?規(guī)范作?業(yè)行為?立即進?行電話?制止,?成為全

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論