本文格式為Word版，下載可任意編輯——2023年媒介主管崗位職責(zé)(十四篇)無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎？下面是我?guī)痛蠹艺淼膬?yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

媒介主管崗位職責(zé)篇一

1.根據(jù)宣傳需求撰寫并執(zhí)行媒體推廣方案及公關(guān)方案、媒體軟性資源整合方案;

2.負(fù)責(zé)媒體關(guān)系的建立、維護(hù)和拓展，與媒體保持有效溝通;

3.已投放廣告、軟性資源數(shù)據(jù)整理分析，根據(jù)數(shù)據(jù)對(duì)媒介推廣進(jìn)行把控及調(diào)整，并形成分析報(bào)告;

4.具備危機(jī)公關(guān)意識(shí)，能及時(shí)與相關(guān)媒體進(jìn)行積極溝通，進(jìn)行危機(jī)公關(guān)預(yù)警及合理處理;

5.與營銷部門協(xié)同，完成公司安排的市場推廣;

任職要求：

1.本科或以上學(xué)歷，兩年以上媒介工作經(jīng)驗(yàn);

2.熟悉各類網(wǎng)/平媒，特別是網(wǎng)絡(luò)媒體，了解各種廣告、媒介傳播方式、流量優(yōu)缺點(diǎn)，有相關(guān)資源;

3.良好的協(xié)調(diào)能力及危機(jī)公關(guān)處理能力;

4.熟練把握數(shù)據(jù)獲取及整理技能，輸出簡單/易懂的專業(yè)數(shù)據(jù)報(bào)告;

5.有電商行業(yè)媒介部工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

6.態(tài)度積極，工作主動(dòng)，能勝任快節(jié)奏工作;

媒介主管崗位職責(zé)篇二

職責(zé)：

協(xié)同業(yè)務(wù)部門，根據(jù)客戶需求制定媒體策略和媒介計(jì)劃。

項(xiàng)目利潤控制，上線流程執(zhí)行、把控節(jié)奏，保證項(xiàng)目準(zhǔn)時(shí)無誤上線、推進(jìn)執(zhí)行。

項(xiàng)目數(shù)據(jù)報(bào)告收集、整理，項(xiàng)目問題及時(shí)與銷售反饋溝通，并內(nèi)部協(xié)調(diào)解決。

開拓與挖掘媒體資源、維護(hù)日常媒體關(guān)系。

任職要求：

本科以上學(xué)歷，2年以上互聯(lián)網(wǎng)、廣告等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有一定的移動(dòng)媒體資源優(yōu)先考慮。

熟練使用office辦公軟件，對(duì)數(shù)字敏感。

擅長溝通，有良好的協(xié)調(diào)能力。工作積極主動(dòng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。責(zé)任感強(qiáng)、認(rèn)真細(xì)心，有執(zhí)行力。

媒介主管崗位職責(zé)篇三

職責(zé)：

1.需要有一定的業(yè)務(wù)談判能力，尋求移動(dòng)app媒體的廣告合作，針對(duì)市場移動(dòng)媒體進(jìn)行公關(guān)訪問并贏得合作機(jī)遇。

2.與公司商務(wù)、運(yùn)營、產(chǎn)品技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行協(xié)作，利用專業(yè)知識(shí)及能力協(xié)調(diào)媒體對(duì)接工作及促進(jìn)合作。

3.擅于分析互聯(lián)網(wǎng)及媒體發(fā)展趨勢，找到切入點(diǎn)贏得合作先機(jī)，熟悉垂直媒體的廣告玩法和商業(yè)模式。

崗位要求：

1.工作2年以上，其中1年移動(dòng)媒介工作經(jīng)驗(yàn)，在互聯(lián)網(wǎng)廣告公司有移動(dòng)媒體談判經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2.大學(xué)本科以上學(xué)歷，市場營銷或計(jì)算機(jī)專業(yè)，英語4級(jí)。

3.思路明了，男女不限，工作積極，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

4.責(zé)任心強(qiáng)，完成公司既定的媒體開拓及流量對(duì)接指標(biāo)。

媒介主管崗位職責(zé)篇四

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)媒體關(guān)系的深度維護(hù)和拓展，與央媒、平媒、自媒體、kol及其他合作媒體保持深度溝通，在金融、財(cái)經(jīng)媒體領(lǐng)域有深厚的媒體關(guān)系，并開拓消遣媒體關(guān)系維護(hù);

2、根據(jù)公司發(fā)展需求，制訂媒介方案并執(zhí)行，核算和控制傳播成本，確保新聞信息及公司理念等有效傳達(dá);

3.與媒體溝通計(jì)劃有影響力的選題，日常新聞稿、公關(guān)稿發(fā)稿執(zhí)行;

4.開拓媒體、社群、行業(yè)組織等渠道，專題、會(huì)務(wù)、廣告及其他形式的合作;

5.定期梳理公司媒體資源庫，與媒體保持良好的溝通，有效地維護(hù)媒體關(guān)系;

6、具備危機(jī)公關(guān)意識(shí)，能及時(shí)與相關(guān)媒體進(jìn)行積極溝通，進(jìn)行危機(jī)公關(guān)預(yù)警并合理處理。

任職要求：

1、本科或以上學(xué)歷，媒體、經(jīng)濟(jì)、新聞、公共關(guān)系等專業(yè)背景者優(yōu)先;

2、2年以上媒體或者公關(guān)公司從業(yè)經(jīng)歷，兼具傳統(tǒng)媒體和新媒體經(jīng)驗(yàn)，具有財(cái)經(jīng)、科技、金融等各類豐富的媒體資源;

3、了解區(qū)塊鏈垂直媒體運(yùn)營并有著較為廣泛的人脈基礎(chǔ)或開拓條件;

4、熟悉了解區(qū)塊鏈行業(yè)且懷有熱心愿意投身于行業(yè);

5、富有團(tuán)隊(duì)精神，良好的協(xié)調(diào)溝通能力，擅優(yōu)點(diǎn)理人際關(guān)系，抗壓強(qiáng)。

媒介主管崗位職責(zé)篇五

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)提供專屬媒體項(xiàng)目的策略制訂和宣傳計(jì)劃

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目媒體的日常聯(lián)絡(luò)和公關(guān)維護(hù)，及時(shí)傳達(dá)和反饋客戶信息

3、按時(shí)完成直屬上級(jí)交予的其他工作，制定工作計(jì)劃及工作報(bào)告

4、搜集新媒體資料并進(jìn)行分析，協(xié)助建立公司媒體資源庫

5、確保完成日常工作任務(wù)量，制定月工作總結(jié)報(bào)表及時(shí)發(fā)送給客戶

6、對(duì)項(xiàng)目媒介費(fèi)用開支及支出做規(guī)劃;

7、客戶要求的臨時(shí)性媒介傳播工作

8、把握臨時(shí)危機(jī)公關(guān)處理，并能將出現(xiàn)的危機(jī)化解

職業(yè)技能:

1、有媒體計(jì)劃及執(zhí)行能力。

2、對(duì)行業(yè)及媒體有深入的了解，熟悉國內(nèi)媒體的運(yùn)做方式。

3、具有良好的人際溝通能力(有能力應(yīng)對(duì)媒體高層、客戶經(jīng)理級(jí)別的溝通)

4、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，較強(qiáng)的理解溝通能力和敬業(yè)精神

5、了解平面(群眾/行業(yè)/地方)、電視、網(wǎng)絡(luò)、廣播等各類媒體的特點(diǎn)、風(fēng)格、競爭格局及現(xiàn)狀

媒介主管崗位職責(zé)篇六

職責(zé)

1、處理客戶的brief，包括日常咨詢、廣告版位管理、制訂修改排期、協(xié)調(diào)廣舉報(bào)布以及監(jiān)測報(bào)告等;

2、根據(jù)客戶合同實(shí)際狀況合理指導(dǎo)安排廣告上、下刊計(jì)劃;

3、定期收集、整理、更新、分析媒體資料關(guān)鍵數(shù)據(jù)，為媒體調(diào)研提供數(shù)據(jù)支撐，保證排期的合理性;

4、跟蹤、協(xié)調(diào)處理廣告投放期間的異常狀況或投訴事件;

5、負(fù)責(zé)與外部媒體資源第三方媒體機(jī)構(gòu)日常溝通合作推進(jìn);

6、負(fù)責(zé)與運(yùn)維、開發(fā)點(diǎn)位溝通，包括已有點(diǎn)位維護(hù)、已開發(fā)新樓盤點(diǎn)位進(jìn)度跟進(jìn)。

7、媒介資源整合分析，包括資源置換工作，包括商務(wù)談判，合作協(xié)議、流程跟進(jìn);

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，廣告，新聞、傳播等相關(guān)專業(yè)可優(yōu)先考慮;

2、3年以上廣告?zhèn)髅叫袠I(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，戶外或框架媒體優(yōu)先考慮;

3、超強(qiáng)的排期能力，包括需求對(duì)接、投放位置、投放時(shí)間、后期數(shù)據(jù)索要等;對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能夠?qū)γ浇榍罃?shù)據(jù)進(jìn)行分析;

4、有熟練使用過媒體排期系統(tǒng)、數(shù)據(jù)監(jiān)測系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn);

5、溝通協(xié)作能力優(yōu)秀，形象氣質(zhì)佳，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，思路明了，流程控制意識(shí)強(qiáng)。

媒介主管崗位職責(zé)篇七

職責(zé)：

1、與客戶進(jìn)行及時(shí)的聯(lián)系、溝通，把客戶意圖與媒體風(fēng)格結(jié)合，制定傳播策略;

2、制定年度、月度傳播策略方案;

3、聯(lián)絡(luò)各類媒體(平面、電臺(tái)、電視臺(tái)、網(wǎng)絡(luò));

4、客戶稿件的發(fā)布和跟蹤，收集反饋媒體信息;

5、維護(hù)媒體關(guān)系，與媒體建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;

6、開發(fā)和管理媒體資源，熟悉各種文章體裁;

7、提出傳播形式創(chuàng)新建議。

要求：

1、3年以上公關(guān)公司或記者從業(yè)經(jīng)歷，具有廣泛的媒體資源;

2、有較強(qiáng)的理論基礎(chǔ)和媒體運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，擅長整合內(nèi)外資源，有過成功案例;

3、有公關(guān)計(jì)劃及執(zhí)行能力，能夠撰寫日常新聞稿件及執(zhí)行新聞傳播;

4、對(duì)行業(yè)及媒體有深入的了解，熟悉國內(nèi)媒體的操作方式;

5、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，較強(qiáng)的理解溝通能力和敬業(yè)精神;

6、性格開朗、工作踏實(shí)、有進(jìn)取心，能適應(yīng)較強(qiáng)的工作壓力。

媒介主管崗位職責(zé)篇八

職責(zé)：

1、熟悉品牌媒介及頭部媒體，負(fù)責(zé)媒體關(guān)系維護(hù)及拓展;

2、負(fù)責(zé)資源談判及把控排期利潤表輸出，具備一定資源推薦提案能力;

3、廣告執(zhí)行效果的監(jiān)播、分析研究、能提供建設(shè)性及合理的項(xiàng)目結(jié)案報(bào)告;

4、媒介新資源及合作模式的挖掘與運(yùn)用，對(duì)新資源進(jìn)行有效的分析及評(píng)估。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，新聞傳媒、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、五年以上網(wǎng)絡(luò)媒體計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等數(shù)字媒體的運(yùn)營、整合推廣和計(jì)劃;

3、擁有網(wǎng)絡(luò)媒體資源及渠道，有較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)媒體價(jià)格談判能力、客戶服務(wù)能力;

4、有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力，獨(dú)立的問題分析和解決能力，及團(tuán)隊(duì)合作精神;

5、工作責(zé)任心和抗壓能力強(qiáng);

6、有大型廣告公司媒介部工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

媒介主管崗位職責(zé)篇九

職責(zé)：

1、進(jìn)行微博、微信、朋友圈等社交媒體或直播平臺(tái)上的媒介資源購買和開發(fā);

2、發(fā)現(xiàn)和開拓具有競爭力的媒體渠道、維護(hù)媒介資源與平臺(tái)的關(guān)系，把控市場的渠道價(jià)格，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;

3、負(fù)責(zé)平臺(tái)線上活動(dòng)的邀約、組織執(zhí)行和廣告投放監(jiān)控、協(xié)同其他項(xiàng)目完成媒介策略;

4、根據(jù)公司戰(zhàn)略狀況，進(jìn)行媒介月度績效考核，完成每月的考核目標(biāo)。

5、運(yùn)用媒介策略進(jìn)行媒體投放。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，有3年以上互聯(lián)網(wǎng)廣告媒介投放、媒介計(jì)劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)廣告?zhèn)鞑ビ幸欢ǖ牧私饧罢J(rèn)知。

2、對(duì)微博、微信、視頻平臺(tái)、app平臺(tái)、社區(qū)、論壇等社會(huì)化媒體的媒介資源有一定的資源積累及投放經(jīng)驗(yàn)。

3、良好商務(wù)談判能力，及成熟的應(yīng)變能力。

4、熟悉社會(huì)化媒體運(yùn)營、營銷，懂得市場計(jì)劃以及文案撰寫。

5、良好的職業(yè)素養(yǎng)與形象氣質(zhì)，有較強(qiáng)人際溝通能力、公關(guān)談判能力、熟悉媒體運(yùn)作。

媒介主管崗位職責(zé)篇十

職責(zé):

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略，規(guī)劃全年媒體投放策略，制定媒體選擇、購買投放、評(píng)估機(jī)制，并對(duì)消費(fèi)者行為進(jìn)行洞察及調(diào)研，根據(jù)預(yù)算整合媒體資源及投放并監(jiān)控風(fēng)險(xiǎn);

2、制定各項(xiàng)品牌活動(dòng)、線上線下各類營銷活動(dòng)的媒介策略，計(jì)劃媒介投放方案及采買、復(fù)盤;

3、媒介公共關(guān)系拓展、建立、維護(hù)，公關(guān)預(yù)警,建立日常重點(diǎn)媒體資源庫的管理機(jī)制;

4、對(duì)各銷售渠道的廣告投放效果進(jìn)行監(jiān)視并提出資源投放合理建議;

5、制定部門管理制度，進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理及人才梯隊(duì)建設(shè);

任職資格:

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，廣告與傳媒相關(guān)專業(yè);

2、5年以上媒介相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉母嬰、生活、時(shí)尚及類媒體，有快消品性業(yè)、4a或國際公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、對(duì)媒體資源有深入的了解，有較強(qiáng)的市場及消費(fèi)洞察能力，溝通能力和商務(wù)洽談能力;

4、對(duì)媒介管理系統(tǒng)專業(yè)知識(shí)有深入研究，并有多項(xiàng)成功實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);

5、具備十分強(qiáng)的媒介計(jì)劃能力及數(shù)據(jù)分析能力;

6、思維活躍，具備很強(qiáng)的創(chuàng)新能力和執(zhí)行力;

7、具備十分強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);

8、團(tuán)隊(duì)合作精神佳，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備很強(qiáng)的責(zé)任感和使命感。

媒介主管崗位職責(zé)篇十一

職責(zé)

1、根據(jù)市場推廣計(jì)劃完成媒體計(jì)劃，展開各方面媒體合作;

2、媒體投放計(jì)劃的制定、投放中的監(jiān)視控制及后期投放合理性分析;

3、輔助媒介經(jīng)理進(jìn)行媒體預(yù)算的制定及費(fèi)用的報(bào)批管理;

4、新聞、專訪等稿件的媒體發(fā)放及傳播監(jiān)控;

5、各類軟硬性媒體廣告的成本控制、合同簽訂、效果監(jiān)控與簡報(bào)發(fā)布，并支持媒體商務(wù)活動(dòng)及合作的計(jì)劃。

任職資格

1、新聞傳播、新聞、傳播、廣告等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、2年以上媒介方面工作經(jīng)驗(yàn)，媒體知識(shí)豐富;

3、性格開朗，有良好的溝通和談判技巧，有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神;

4、文筆流暢，有較強(qiáng)規(guī)律性，可流利閱讀英文材料;

5、熟練運(yùn)用各種辦公軟件。

媒介主管崗位職責(zé)篇十二

職責(zé)：

1、制定媒介計(jì)劃，媒體資源的購買及整理，完成客戶投放要求;

2、實(shí)施媒體購買計(jì)劃，并監(jiān)控媒體或相關(guān)廣告公司執(zhí)行進(jìn)度;

3、收集與分析媒體曝光率，單人注冊(cè)成本，產(chǎn)品總注冊(cè)數(shù)等媒體資源數(shù)據(jù);

4、跟蹤廣告投放效果，跟蹤廣告投放數(shù)據(jù)，挖掘優(yōu)勢媒體;

5、撰寫及分析媒體廣告投放效果評(píng)估報(bào)告。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、擁有互聯(lián)網(wǎng)及傳統(tǒng)媒體資源，熟悉互聯(lián)網(wǎng)渠道建立流程。

3、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，具有開拓新業(yè)務(wù)的能力。

媒介主管崗位職責(zé)篇十三

職責(zé)：

1、了解互聯(lián)網(wǎng)新趨勢及各媒體資源新形式;

2、把握各網(wǎng)絡(luò)媒體的優(yōu)勢及特點(diǎn)，并根據(jù)客戶的不同需求定制適合的媒介傳播策略;

3、能熟練制定媒介計(jì)劃，進(jìn)行媒體資源的購買及整理，完成客戶投放需求;

4、媒體效果控制力強(qiáng)。能熟練整理分析媒體投放數(shù)據(jù)，熟悉把握各媒體投放狀況，加強(qiáng)對(duì)媒體投放效果的研究分析能力;

5、有較好的談判和議價(jià)能力。對(duì)當(dāng)下互聯(lián)網(wǎng)媒體的市場價(jià)格有一定程度的了解;

6、能承受工作的挑戰(zhàn)和壓力，積極進(jìn)取，擅長溝通。

任職資格：

1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，廣告、新聞、市場營銷、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、三年以上廣告公司或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有千萬級(jí)以上項(xiàng)目合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、有一定的文字功底，能撰寫媒介傳播方案;

4、性格開朗，形象氣質(zhì)佳，有較強(qiáng)的的責(zé)任心;

5、熟練使用office辦公軟件。

媒介主管崗位職責(zé)篇十四

職責(zé)：

1、根據(jù)品牌和產(chǎn)品特點(diǎn)，制定和實(shí)施公司營銷推廣策略和計(jì)劃;

2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)優(yōu)質(zhì)美妝時(shí)尚自媒體和kol的挖掘和維護(hù);

3、制定社交平臺(tái)推廣策略，執(zhí)行和復(fù)盤，根據(jù)平臺(tái)流量規(guī)律變化持續(xù)調(diào)整并優(yōu)化;

4、快速捕獲平臺(tái)內(nèi)熱點(diǎn)內(nèi)容及話題，計(jì)劃創(chuàng)