版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第2頁共2頁財務部上半年工作總結樣本半年時間已過去,又是一個新的開始,在上半年的工作中,我認真做好了自己的本分工作,不斷的在提高,不斷的在上進,我不敢忘記自己來到____酒店的初心,也一直本著好好工作的心態(tài)在上班,這半年的工作也結束了,回想一下也是過得很快,這半年有收獲,也有需要加強的地方,更多的是自己子在工作中的進步吧,現(xiàn)對這半年的工作總結:一、工作內容自去年下半年酒店的財務整頓之后,我就一直按照酒店的工作方針執(zhí)行,對于日常酒店的流水做好嚴格的把關,特別是開銷,每一分錢都要備注好,嚴格執(zhí)行上級的命令,這半年來我一直明確自己的方向,以做好財務工作為首要,一開始我不適應整頓后的財務部門,因為整頓后的財務一切都比之前嚴格了許多,日常的工作流程都要嚴格的遵守。這半年來我把自己所有的精力都投入到兒了工作當中,每天上班第一件事就是把一天的工作計劃好,然后回顧一下前一天的工作有什么事情沒有完成的及時完成,從來不敢有任何的粗心大意,不給自己的工作失誤找任何理由,我覺得作為一名財務,要有一顆隨時承擔責任的心,一顆責任心才是最重要的,日常的工作當中我不僅僅是做好自己的分內工作,我還要不斷的學習,向財務部門的前輩們吸取經驗,我覺得這是非常重要的事情,做好分內的事情是首要,但是做一名優(yōu)秀的財務也是重中之重。二、取得的成績這半年中我每個月都會按時的上交財務報表,對于酒店財務部門提出一些積極的意見,酒店每天的費用報銷,都做到了認真的核實,上半年來沒有出現(xiàn)過任何的漏洞,采購方面,我會及時跟采購員核實一些費用的開支,跟目前市場上的一些鏟平的價格咨詢,做到萬無一失,在一個就是每個月的發(fā)放工資,這個時候是最忙的時候,也是最容易出亂子的時候,每個月發(fā)放工資,我都會認真的做好自己的工作,對于每一位酒店員工的工資,都會核實好,把工作的明細都會做出標識,上半年中沒有出現(xiàn)工資方面的事故,對于員工關于工資方面的問題,我都會積極的解答,不管是什么大大小的問題,能給予幫助的就給予幫助。三、收獲與不足這半年的工作讓我明白了作為一名酒店財務的重要性,經過長期的這種工作狀態(tài)我成長了很多,在工作的過程中更加的穩(wěn)重了,同時也有一些不足,就是在工作中我不能夠及時的處理一些突發(fā)事情,臨時的應變能力還是有待加強,我會繼續(xù)努力的。財務部上半年工作總結樣本(二)時光飛逝,轉眼間,____年____月份又已經到來了,不知不覺,一年又過去一半了。下面來總結下我上半年的財務工作情況。一、大力組織存款,存款穩(wěn)步增長面對銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢,我社堅持做到“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我新”的創(chuàng)新意識,不斷推出新的金融業(yè)務品種,激發(fā)了廣大員工組織存款的積極性,促進了存款穩(wěn)步增長,一是實施存款“大戶公關戰(zhàn)略”。我社全體員工深刻領會“大戶功關戰(zhàn)略”的真正含意,全員發(fā)動進行分析、調查,找尋有價值的客戶信息。成立“大戶攻關小組”同時設立了信息獎,在取得信息的基礎上進行集中攻關,成效顯著。同時,我們在穩(wěn)定老客戶的基礎上,定點定人開展切實可行的上門服務活動,以取得宣傳和增儲的雙豐收。二是我們積極加強改進營業(yè)網點的軟硬件建設,靠優(yōu)質的服務吸引客戶,工作中嚴格實行“十八字”服務方針,把服務做深、做細、做到家、做到位,按照規(guī)范化服務的要求提高服務質量,規(guī)范報務行為,切實把服務提高到一個新的水平。二、加強信貸管理,確保資產安全三、強化內控制度建設,做好會計出納工作2、加強財務管理,努力增收節(jié)支,提高經濟效益。在財務開支方面,我社根據聯(lián)社文件精神,實行財務公開,嚴格按照聯(lián)社規(guī)定報批、審查入賬。嚴格控制在總額包干的費用項目中列支,掌握在標準之內。嚴格執(zhí)行主任“一支筆”制度,確保各項開支合規(guī)、合法,經得起各部門檢查。4、加強業(yè)務技術練兵,提高員工的業(yè)務操作技能。我社為不斷提高各崗位人員的業(yè)務技能,更好地適應當前金融行業(yè)的快速發(fā)展,進一步提高員工的業(yè)務素質,使每個職工在業(yè)務質量和辦事效率得到提高,制定了業(yè)務技術練兵制度,掀起了技術練兵的熱潮。四、高度重視,做好“三防一?!惫ぷ髟诎踩Pl(wèi)方面,我們按照“預防為主、確保重點、保障安全”的方針,堅持“常年抓、抓常年”的指導思想,強化防范,增強責任,認真學習農村信用社營業(yè)場所“一日安全工作法”,實現(xiàn)了____年上半年安全經營無事故,確保了人身和資金的安全。一是加強夜晚值班人員安全意識教育。值班、守庫人員按時到崗,對值班期間需要檢查的項目認真檢查,及時登記安全保衛(wèi)登記簿,責任清楚。二是落實安全保衛(wèi)目標責任制。堅決實行“一把手”負責制,并抓好“聯(lián)防”工作2、大力組織存款,調整存款結構,努力增加低成本存款,充分利用我社區(qū)域的優(yōu)勢,積極搞好宣傳,增加我社的存款規(guī)模。大力拓展中間業(yè)務,培植新的業(yè)務增長點。3、加大收貸收息力度,努力盤活信貸資產,加大對不良借貸的依法起訴和執(zhí)行力度,扭轉不良借貸的清收活化和貨幣形式收回薄弱的局面。4、提高員工業(yè)務技能,加強崗位練兵。定期舉行業(yè)務技能比賽,營造學習、鍛煉、提高的氛圍。財務部上半年工作總結樣本(三)____年上半年來,在場領導的正確領導下,在上級業(yè)務部門的關心指導下,財務科認真落實各項規(guī)章制度及工作,較好地完成了各項目標和任務。現(xiàn)將____年上半年工作總結如下:一、工作任務完成情況1、財務制度執(zhí)行情況:按照場領導分工負責及經營管理方案總則要求,財務科嚴格執(zhí)行財務手續(xù),做到非財務主管領導批準、手續(xù)不全的,出納不準付款,會計不準做帳。按時、按月、按季年做好財務帳冊等檔案管理工作,不經主管領導同意不準隨便借用、查閱財務檔案資料給他人或單位需用。3、堅持預防為主,重視資金安全和內控制度。財務科始終將資金安全管理放在各項工作的首位來抓,能嚴格按財務有關規(guī)定,定期核對有關帳目,業(yè)務資金往來做到日清月結,及時掌握資金動態(tài)和資金使用情況。嚴格財務內部分工,印鑒分管制度的落實到位。涉及經費開支,財務部門能及時主動參與有效控制經費的使用,嚴格票據管理和登記使用制度。4、堅持學習制度,加強業(yè)務學習,提高工作水平。一年來,財務科人員能認真學習上級有關文件,在學習中能互相交流,互相探討,在工作中能互學互助,相互提醒,增強了工作責任心,提高了工作效率和財務管理水平。二、____年上半年財務收支情況1、上級拔入專項資金190。____萬元,其中:農場稅費改革補助資金____萬元,一事一議獎補資金____萬元,土地增減掛資金____萬元,森林撫育補助資金____萬元,防護林補助資金____萬元,封山育林補助資金____萬元,公墓建設資金____萬元,經費補助資金____萬元。2、各項資金支付情況:其中支付管理人員工資____萬元,支付管理費用____萬元,支付農村整治建設資金____萬元,支付營造林工資51。____萬元,支付新農村建設資金____萬元,支付苗木資金____萬元。1、財務監(jiān)督力度不夠,辦理具體事務財務部門參與不夠及時。2、財務科的工作不夠主動,往往是被動接受工作,工作不夠細化。針對以上情況在以后以后工作努力克服不足,減少現(xiàn)金使用量,統(tǒng)籌計劃現(xiàn)金使用情況,加大財務監(jiān)督力度。四、____年下半年工作安排為全面做好____年財務管理工作,我們計劃重點抓好以下幾個方面的工作:1、根據場領導指導意見和經營管理方案的規(guī)定,進一步做好財務管理工作,加強財務內部稽查制度,定期或不定期抽查庫存現(xiàn)金和銀行存款,杜絕內部風險。2、積極配合領導向上級
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年四川城市職業(yè)學院單招職業(yè)技能考試模擬試題含詳細答案解析
- 2026年寧德職業(yè)技術學院高職單招職業(yè)適應性測試備考試題及答案詳細解析
- 2026浙江衢州市衛(wèi)生健康委員會衢州市第三醫(yī)院招聘第一批編外人員3人參考考試題庫及答案解析
- 2026年安徽中澳科技職業(yè)學院單招綜合素質考試模擬試題含詳細答案解析
- 2026年浙江建設職業(yè)技術學院高職單招職業(yè)適應性測試備考題庫及答案詳細解析
- 2026重慶日報報業(yè)集團所屬企業(yè)招聘2人參考考試試題及答案解析
- 2026年湛江幼兒師范??茖W校高職單招職業(yè)適應性測試模擬試題及答案詳細解析
- 2026年金肯職業(yè)技術學院高職單招職業(yè)適應性測試備考試題及答案詳細解析
- 2026年成都銀杏酒店管理學院單招職業(yè)技能考試模擬試題含詳細答案解析
- 2026年遼寧軌道交通職業(yè)學院單招綜合素質考試參考題庫含詳細答案解析
- 新媒體藝術的發(fā)展歷程及藝術特征
- 醫(yī)保違規(guī)行為分類培訓課件
- 講課學生數學學習成就
- 醫(yī)療器械法規(guī)對互聯(lián)網銷售的限制
- 西葫蘆栽培技術要點
- 系桿拱橋系桿預應力施工控制要點
- 高中學生學籍表模板(范本)
- 三亞市海棠灣椰子洲島土地價格咨詢報告樣本及三洲工程造價咨詢有限公司管理制度
- 常見磁性礦物的比磁化系數一覽表
- 高中心理健康教育-給自己點個贊教學課件設計
- 薪酬管理論文參考文獻,參考文獻
評論
0/150
提交評論