公司年底財務(wù)總結(jié)（3篇）

公司年底財務(wù)總結(jié)（精選3篇）

公司年底財務(wù)總結(jié)篇1

我擔(dān)負(fù)著出納和會計幫助工作。工作開頭，人員少、工作雜、業(yè)務(wù)多，我一兼數(shù)職，在繁忙的工作中熬煉自己磨練自已，也經(jīng)常加班加點的熟識自己的本職工作，在短時間內(nèi)就進(jìn)入角色并協(xié)作x部長按紀(jì)律做好財務(wù)工作。

財務(wù)部始終人手較少，而且我們沒有獨立的辦公室，一間辦公室內(nèi)安排了四個部門。但在x部長有序的組織下，能夠輕重緩急妥當(dāng)處理各項工作。財務(wù)部每天都離不開資金的收付與財務(wù)報帳、記帳工作。這是財務(wù)部最尋常最繁重的工作。一年來，我們準(zhǔn)時為各項內(nèi)外經(jīng)濟(jì)活動供應(yīng)了應(yīng)有的支持。根本上滿意了各部門對我部的財務(wù)要求。由于_公司是籌建階段，工程、生產(chǎn)、后勤需要的資金量巨大，每月的現(xiàn)金流量就有上千萬。雖然現(xiàn)金流量巨大而繁瑣，但我們“仔細(xì)、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng)，各項資金收付安全、精確、準(zhǔn)時，沒有消失過任何過失。企業(yè)的各項經(jīng)濟(jì)活動最終都將以財務(wù)數(shù)據(jù)的方式呈現(xiàn)出來。在財務(wù)核算工作中我都盡職盡責(zé)，仔細(xì)處理每一筆業(yè)務(wù)，為公司節(jié)約各項開支費用完自己最大的努力。

今年下旬_的一期工程已接近尾聲，設(shè)備的生產(chǎn)階段開頭綻開。隨著業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)張，記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率，使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。我們在_月份進(jìn)展了會計電算化的實施，即采納_財務(wù)軟件，雖然系統(tǒng)開頭不是太穩(wěn)定，但工作的高效率已經(jīng)表達(dá)出來。這為我們節(jié)省了時間，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能，為財務(wù)分析打下了良好的根底，使財務(wù)工作上了一個新的臺階。

財務(wù)部除要仔細(xì)負(fù)責(zé)地處理公司內(nèi)部財務(wù)關(guān)系外，為達(dá)本錢單位的任務(wù)，還要妥當(dāng)處理外部各方面的財務(wù)關(guān)系。與外部建立并保持良好的聯(lián)系。本年度財務(wù)部友好妥當(dāng)?shù)靥幚砹烁鲉挝坏耐鶃砜铐椀氖罩?。同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系、與稅務(wù)機(jī)構(gòu)建立了良好的稅企關(guān)系，并圓滿完成了對統(tǒng)計、稅務(wù)等各部門有關(guān)資料的申報。

新的一年里我為自己制定了新的目標(biāo)，那就是要加緊學(xué)習(xí)，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。明年會有更多的時機(jī)和競爭在等著我，我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實實，目光不能只限于自身四周的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的進(jìn)展。我也會向其他同志學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，相互溝通好的工和閱歷，共同進(jìn)步，爭取更好的工作成績。

公司年底財務(wù)總結(jié)篇2

單位代表、同志們：

我受礦工會七屆委員會托付，向大會作礦工會財務(wù)工作總結(jié)報告，請審議。

一、2022年工會經(jīng)費收支狀況

工會全年收入狀況：2022年礦工會收入總額為5378534元。其中：工會經(jīng)費收入4202300元，會費收入342281.34元,事業(yè)收入2123元，其他收入56432.66元。

經(jīng)費支出狀況：支出總額3147423.49元，其中上解工會經(jīng)費1568400元(按撥交工會經(jīng)費的40%上解集團(tuán)公司工會);會員活動費支出392131元(各車間工會開展活動費用);職工活動費支出453728.86元(職工宣傳、教育及開展文體活動費);工會業(yè)務(wù)費支出374983.83元(職工代表、工會干部培訓(xùn)、會議費、專項工會業(yè)務(wù)費);事業(yè)支出1977.80元;其他支出585202元(撥職工大病互助金、特困職工救助金50萬元，更換辦公自動化及生產(chǎn)一線職工慰問等費用)。全年工會經(jīng)費結(jié)余597725.51元。

二、2022年工會財務(wù)工作回憶

一年來,礦工會七屆委員會在礦黨委的領(lǐng)導(dǎo)和礦行政的大力支持下，仔細(xì)貫徹《工會法》及有關(guān)財經(jīng)方面的方針政策，堅持把收好、管好、用好工會經(jīng)費作為工會財務(wù)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓，嚴(yán)厲財經(jīng)紀(jì)律，強(qiáng)化財務(wù)治理，工會財務(wù)工作取得了新的進(jìn)展，為推開工會工作的進(jìn)展供應(yīng)了牢靠的物質(zhì)保證。

(一)實行措施，保證經(jīng)費到位。面對新形勢下工會經(jīng)費撥交工作中消失的新狀況、新問題,礦工會常常討論,仔細(xì)分析,實行多種行之有效的措施，準(zhǔn)時、足額收好工會經(jīng)費。一是加強(qiáng)政策宣傳。通過下發(fā)文件、舉辦培訓(xùn)班等多種形式，加強(qiáng)《工會法》和《工會章程》的宣傳教育,加深有關(guān)部門對收繳工會經(jīng)費工作重要性的熟悉，增加了依法撥交工會經(jīng)費的自覺性。二是加強(qiáng)與礦行政的協(xié)商和溝通。工會財務(wù)人員與礦行政做到了勤聯(lián)系、勤催促，積極爭取礦行政的支持和幫忙，促使工會經(jīng)費足額到位。三是建立制約機(jī)制。把會費收繳納入到車間工會“職工小家”考核標(biāo)準(zhǔn)中，實行了“一票拒絕”約束機(jī)制。但凡不交或欠交會費的車間工會和車間工會主席取消評先資格。這些措施的實施，有效地促進(jìn)了工會會費的穩(wěn)定增長。

(二)標(biāo)準(zhǔn)運作，嚴(yán)格治理經(jīng)費。一年來，礦工會仔細(xì)落實工會財務(wù)政策，嚴(yán)格根據(jù)適用范圍和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展經(jīng)費治理。一是健全規(guī)章制度。依據(jù)財務(wù)治理規(guī)定和工作實際，健全完善了工會經(jīng)費預(yù)決算治理制度、“一支筆”審批制度、物品購置、驗收、治理和使用制度、賬簿登記、交接制度及財會人員崗位責(zé)任制度，使工會財務(wù)工作實現(xiàn)了制度化和標(biāo)準(zhǔn)化。二是加強(qiáng)監(jiān)視審查。工會年度預(yù)決算以及重大開支都經(jīng)過集體討論后提交經(jīng)費審查委員會批準(zhǔn)。年終工會經(jīng)費的收支狀況經(jīng)過經(jīng)費審查委員會通過后，向工會會員代表大會報告，承受職工監(jiān)視，聽取職工意見，做到了民主理財，公開透亮。

(三)統(tǒng)籌兼顧，合理使用經(jīng)費。礦工會根據(jù)“勤儉節(jié)省、統(tǒng)籌兼顧、量入為出、收支平衡、略有節(jié)余”的原則。將有限的資金用到維護(hù)職工權(quán)益上，用到關(guān)懷職工生活、開展各項活動上，切實為職工辦好事、辦實事。始終堅持“五項原則”：即有利于加強(qiáng)維護(hù)職能的原則;有利于效勞基層的原則;有利于提高工會工作整體水平的原則;有利于保證重點工作順當(dāng)實施的原則;有利于節(jié)省開支的原則。做到有規(guī)劃的使用經(jīng)費，杜絕多頭開支和鋪張現(xiàn)象，保證了工會經(jīng)費的正確流向。一是資金向基層傾斜。保證了會員活動費用的支出，支持各車間工會建好車間小家。二是保證工作重點。保證了在群眾安全、合理化建議、建立職工之家、工會干部及職工代表培訓(xùn)等活動的費用。三是保證重大活動。職工運動會、重大文藝演出、“雙代會”等重大事項都特地列出費用，保證了重大活動的正常開展。四是保證扶貧送暖和工程。礦工會對“特困職工救助”、“根本生活保障”、“教育助學(xué)”、“職工大病互助”等四個基金，分別設(shè)立了特地賬戶，制定了治理使用方法，實行?？顚Ｓ?。在實際操作中，嚴(yán)格程序，手續(xù)完備，使各項基金在治理使用上做到了合情、合理、合法。

一年來，礦工會財務(wù)工作取得了較好的成績，保證了工會各項工作的順當(dāng)開展，但從整體運作來看，仍有缺乏的地方：一是往年的局部經(jīng)費還未撥交到位;二是個別車間工會會費使用仍有不標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象。針對這些問題，有待于在今后的工作中實行措施，切實加以解決。

三、2022年工會財務(wù)工作意見

工會財務(wù)作為工會工作的物質(zhì)根底，是工會組織履行職能和發(fā)揮作用的重要保證。當(dāng)前，在新時期形勢下的工會財務(wù)工作需要仔細(xì)討論，積極探究，不斷提高工會財務(wù)工作水平，更好地為工會工作和職工會員效勞。2022年工會財務(wù)工作的總體要求是：以黨的xx屆四中全會和中國工會十四大精神為指導(dǎo)，仔細(xì)貫徹落實《工會法》，提高思想熟悉，強(qiáng)化經(jīng)費收繳，標(biāo)準(zhǔn)財務(wù)治理，為工會工作的順當(dāng)開展供應(yīng)牢靠的物質(zhì)保證。根依據(jù)這個要求，礦工會2022年財務(wù)工作的重點是：

深入貫徹《工會法》，抓好工會經(jīng)費的收繳工作。進(jìn)一步加大《工會法》的宣傳貫徹力度，仔細(xì)落實《工會法》中關(guān)于經(jīng)費收繳方面的有關(guān)規(guī)定，積極協(xié)商，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，常常催促，取得礦行政的大力支持和幫忙，依法收繳工會經(jīng)費，確保工會經(jīng)費按時足額撥交，為開展好工會工作供應(yīng)保證。

公司年底財務(wù)總結(jié)篇3

(一)

在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年，回憶這一年的工作歷程，作為一名銷售人員工作取得了肯定的成績，根本上完成了公司的既定目標(biāo)，但也存在不少的問題，為了更好的完成工程的營銷工作、實現(xiàn)雙贏，雙方結(jié)成真正意義上的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，特對階段性的銷售人員工作進(jìn)展總結(jié)。

(二)

時間飛逝，轉(zhuǎn)瞬20xx年關(guān)已到，我到xx公司也有一年時間了。這是緊急又充實的一年，見證了我從無到有。對我來說是一個成長的過程，我從一名閱歷淺薄的應(yīng)屆生，漸漸成長為一名具備肯定專業(yè)學(xué)問的選購職員?，F(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下：

(三)

一年來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的熱忱幫忙與支持下，通過自身的不懈努力，自己的思想水平和工作力量都有了很大的進(jìn)步，專業(yè)技術(shù)水平也有了很大的提高，特殊是在落實焦化公司提出的“安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建立和設(shè)備質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建立”方面做出了