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文檔簡介
Word第第頁小學教研工作計劃-小學教研工作計劃參考本學年,仔細貫徹落實國家、省、市、縣關于教育進展規(guī)劃綱要精神和《xx縣中學校教學常規(guī)》要求,不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,以縣局提出的“創(chuàng)強,提質(zhì),改課堂”的思路作為工作指南,連續(xù)以提高教育教學質(zhì)量為宗旨,堅持以課程改革為突破口,以提升老師群體專業(yè)化水平為目標,以提高教育教學質(zhì)量為核心,堅持“先學后教,教為主導,學為主體,練為主線”的課堂教學原則推動有效教學系列活動。關注同學的綜合素養(yǎng)和全面進展,關注老師的專業(yè)成長和自我提升。
二、工作目標
突出一個中心:全面提高教育教學質(zhì)量;
抓住兩個重點:一是以培育中青年骨干老師為重點,二是以“先學后教,當堂訓練”課堂教學模式實施有效教學、構(gòu)建高效課堂為重點。
強化“三項討論”:一是加強對教學常規(guī)管理工作的討論;二是加強對高效課堂教學模式的討論;三是加強小專題討論。
三、工作重點與措施
(一)抓好“課程方案”的落實,促進同學全面進展。
1、全面落實課程打算。開齊、上足、教好新課程方案所規(guī)定的各類課程,加強對音樂、美術(shù)、體育、科學等學科的教學討論,全面實施《國家同學體育健康標準》,確保同學一日不少于1小時體育活動時間。
2、落實好地方課程的開設與管理,加強校本課程的開發(fā)。
3、面對全體同學,關注個體差異。落實“培優(yōu)轉(zhuǎn)差”配套措施。關注中層生,不斷壯大優(yōu)秀生群體,力爭不讓每一名同學掉隊。
4、著眼同學素養(yǎng),抓好養(yǎng)成教育。著重培育同學學習的深厚愛好、有效方法和良好習慣。
(二)抓好教學管理,提高管理效益。
1、抓好制度建立和完善,優(yōu)化管理模式,提高管理效能。做到制度制訂科學民主、措施有力,制度落實到位、執(zhí)行嚴格,教學管理務實高效。
2、突出教學的中心地位,狠抓以質(zhì)量為本、質(zhì)量立校意識的提升。一切工作務必聽從和服務于教學,把教學工作做精、做細、做實、做優(yōu)。
3、加大對教學檢查評估力度。依據(jù)學校老師教育教學考核細則對老師進行綜合評價。
4、強化質(zhì)量意識,仔細做好階段性檢測,及教學質(zhì)量分析,逐步規(guī)范同學作業(yè),老師批改等常規(guī)性工作,探究新課改下的評價改革。
(三)抓好教學常規(guī),規(guī)范教學行為。
1、打算重落實。要仔細制定教學工作打算,杜絕假、大、空。突出抓好打算的落實,力戒流于形式。
2、課標重解讀。加強對課程標準的學習與解讀,把“目標要求”熟記領悟,落實到教學實踐中。
3、教材重研讀。引導老師仔細研讀教材,明確課程標準的要求在教材中如何表達,精確把握編者意圖,深挖教材、用好教材、合理開發(fā)教學資源。
4、備課重實效。備課要精確定位同學、定位教學目標、定位教學方法、定位學法指導。教學設計的撰寫做到“書寫干凈、眉目清楚、環(huán)節(jié)詳實、進度超前、著眼反思”。
5、課堂重效益。以推動課堂教學改革為重點,著力構(gòu)建高效課堂,深化開展課堂教學模式的探究與討論,切實提高教學的有效性。
6、作業(yè)重規(guī)范。今學期重點是規(guī)范作業(yè)的格式,嚴格要求同學做到各科作業(yè)格式規(guī)范、書寫工整。作業(yè)要精選精編,仔細批改,講評到位,做到精選、精練、精批、精評。
8、常規(guī)檢查重指導。連續(xù)落實常規(guī)資料抽查制、月量化制。各校要主動開展有關教學常規(guī)落實方面的自查自糾、整改提高。
(四)抓好教學討論、教育科研,提高討論實效。
1、連續(xù)落實好學校校本教研工作。通過老師個人反思、同伴互助、教研人員的專業(yè)引領等形式,開展好教研活動、理論學習活動,扎實推動校本教研。
2、縣兼職教研員和各學科帶頭人,發(fā)揮以點帶面的正效應,全面提高我鎮(zhèn)師資水平,促進教育均衡進展。本年度將開展送教活動、示范課、外出學習等活動。
3、開展“有效教學、高效課堂”討論活動,主動進行課堂教學改革,引進“先學后教,當堂訓練”課堂教學模式,以中心學校本部和羅小的數(shù)學科作為試點科目,以點帶面輻射到各學科和各村學校。
4、加強教研組織建設,進一步完善學校教研組織建設,定期組織中心教研員和骨干老師外出學習外地先進教研閱歷,深化學校,服務基層一線老師。充分發(fā)揮教研職能,促進我鎮(zhèn)教研工作再提高。
6、連續(xù)深化開展教研“同課異構(gòu)”活動(第七周)。加強老師教學溝通;找出差距,推介優(yōu)秀老師的教學工作閱歷。
7、鼓舞老師主動參與各種類型的競賽,并要求有好的名次,論文要有5-6篇以上獲獎;六班級小畢考“一分兩率”力達縣平均水平;其他各班級的調(diào)研抽測和競賽有新的突破,站回自己應站的位置。
推舉閱讀:
老師德育工作打算
電教工作打算
班級工作打算
后勤工作打算
財務工作打算
數(shù)學教學工作打算
工作打算書格式
學校教研工作打算范文
一、指導思想
本學期我校教研工作我校以“綜合質(zhì)量管理”為帶動,以改革為動力,以創(chuàng)新為核心,質(zhì)量為中心,服務為宗旨,管理為保證,提高為重點,以加強老師隊伍建設為關鍵,使教育科研成為提高教育教學質(zhì)量的新的生長點,成為提升老師素養(yǎng)的新的支撐點。
建立健全農(nóng)村中學?,F(xiàn)代遠程教育應用年長效機制,以全面推動素養(yǎng)教育為目的,以現(xiàn)代教育理論為指導,緊緊圍繞學校三年規(guī)劃“創(chuàng)一,爭二,保三”和學校工作打算,堅持教學教研一齊抓,充分發(fā)揮教研工作在教育改革中的靈魂作用,力爭教學質(zhì)量上一個新臺階,課程改革邁出一個新的步伐,教學討論工作開創(chuàng)一個新的局面,大力推動我校教育教學的可持續(xù)進展。
二、教學討論工作目標
1、完善各項管理制度,規(guī)范教研活動;
2、著眼老師專業(yè)成長,培育教研骨干;
3、依托遠程教育資源,提高教研成效;
4、抓實課題實施過程,豐富教研成果。
三、校本教研形式
以“理論學習、集體備課、主題教研、反思溝通”等活動為基本形式
圍繞教學主題,需要理論指導。理論學習做到組內(nèi)學習與自己自學相結(jié)合,通過理論來指導教育教學實踐,不斷提高教育教學水平。
通過實際教學中遇到的問題或困惑進行反思溝通,促進老師與同伴的對話,注意“以老帶新、以強帶弱”,鼓舞老師大膽評點各抒己見,促進老師共同提高。
以教學中的問題或困惑為討論內(nèi)容,確立一個教研主題進行討論,組內(nèi)每人圍繞主題上公開課,通過說課、聽課、評課、教學論壇等多種形式綻開商量,談自己的想法、看法,集思廣益到達同伴互助、共同提高。
四、詳細措施:
(一)校本培訓分層次、突重點
校本培訓工作是提高老師素養(yǎng)的重要手段之一,本學年我校的校本培訓工作將遵循“高質(zhì)量、低投入,分層次、突重點、全員參加、整體提高”的原則。培訓形式以充分挖掘校內(nèi)資源,以校內(nèi)骨干老師培訓為主,另外還采納片區(qū)教研、上示范課、以及派老師外出培訓及各種教育媒體等多種途徑促使老師們更新觀念,提升理論水平及業(yè)務素養(yǎng)。
本年度我校校本培訓以三個方面為工作重點:
1、教育教學理論培訓。
老師教學力量的凹凸,教學質(zhì)量的有劣,取決于教學思想的先進與否。老師只有把握豐富的教育理論,才能有效地指導教學實踐活動。本學期我們將加強教育理論的學習,詳細要求為:讀、研、寫、評,“讀”即主動開展老師讀書活動,豐富老師的教育教學信息量。
在讀的過程中,寫好教育理論筆記,尤其是教學隨筆和心得體會;“研”即搞好小型的學習理論研討溝通會,老師將所學理論付諸于教學實踐,定期進行總結(jié)溝通,以到達學以致用,互相學習,互相提高的目的;“寫”即學習教育理論,老師不僅要擅長運用,更要擅長總結(jié),依據(jù)自己所任學科的教學實踐,撰寫教育教學論文;“評”即學校實行檢查、督導、考核等措施,準時總結(jié),保證理論學習真實有效,對學有所成的老師賜予精神及物質(zhì)上的嘉獎。
2、抓好教學常規(guī)管理
新課程的全面推動,教學改革的不斷深化,管理模式和不合理的規(guī)章制度,主動探究符合素養(yǎng)教育理念和表達新課程精神新措施,加強校內(nèi)內(nèi)用一般話,板書工整,書寫規(guī)范。檢查做好記錄,作為老師年度考核的一個重要根據(jù)。
充分利用電教室的遠程教育進行課堂教學,充分利用現(xiàn)有的教學設備,做到用好電教設備,管好電教設備,使其為課堂教學服務。
依據(jù)縣教研室和學區(qū)的支配,主動主動開展片區(qū)教研活動,同本鎮(zhèn)的兄弟學校開展教研溝通,或同外鄉(xiāng)鎮(zhèn)的其他學校共同開展教研大練兵,走出去,請近來,保證人人參加,人人提高,個個有收獲,穩(wěn)固課堂教學主陣地,確保教學質(zhì)量這一生命線。
3、教育教學方法培訓。教育教學理論怎樣落實和指導老師的實踐工作?怎樣有效提高老師的教育教學水平?怎樣使老師的教育教學工作更加高效?這是每一位老師課堂教學的方向和必需深化討論的課題。
4、現(xiàn)代教育技術(shù)培訓?,F(xiàn)代教育技術(shù)日新月異,要做一名合格的現(xiàn)代人民老師,必需具備較高的現(xiàn)代教育技術(shù)水平,只有這樣才能使我們的課堂教學更具時代感,更符合時代要求,只有這樣才能使現(xiàn)代教育技術(shù)更全面地為教學服務,只有這樣才能使信息技術(shù)有效地與課堂教學整合。
5、利用“5+1”教研活動時間收看遠程教育節(jié)目或看錄象,充分利用現(xiàn)代遠程教育資源,聽專家講座,觀看優(yōu)秀課堂實錄。時間不少于6小時。
(二)課題討論講實效、出成果
本學年是我校預備深化課堂,加大課題討論的投入工作:
1、課題討論注意過程化。教育處要加強教育科研管理,統(tǒng)籌支配有關課題的討論工作。要定期舉辦教育科研講座,提高教育科研理論水平。各子課題組要依據(jù)各自制訂的試驗打算切實有效地綻開討論工作,留意資料的積累歸檔,并不斷總結(jié)閱歷,撰寫高質(zhì)量的教科研論文,鼓舞老師向教育刊物投稿。
2、課題討論講求實效性。依據(jù)學校已經(jīng)形成的.《課題管理制度》等規(guī)定,教育處要加強對各子課題組的管理,與老師在討論中公平對話、共同討論案例、教學方式和學習方式,參加整個討論過程。教科組主要負責人要主動有效地帶著老師進行課題討論工作。各課題組長要的確發(fā)揮作用,帶著老師通過開展一系列的教學研討、溝通、反思活動,自覺探究課堂教學規(guī)律,重視討論教材、討論同學、討論教法,在討論和反思中提高教學實踐力量。
(三)校本教研高標準、嚴要求
學校的教研活動要突出時代性、針對性、實效性,討論的空間要基于校本,基于實踐,討論的重點要放在老師教學行為的轉(zhuǎn)變上。
1、本年度的教研活動要連續(xù)保持以往教研活動的一些行之有效的做法,教研活動的內(nèi)容要以解決學科教學中的一些熱點、難點、疑點等問題為重點,加強專題教研和案例評析,集中解決課改中消失的新問題,并留意資源共享,使每位老師確有收獲。
2、教研活動的形式要多樣化,有競賽、溝通、課堂觀摩等,防止因形式單一影響老師教研的愛好和熱忱。
3、教研活動要對外開放,加強教學溝通,借助外力拓寬教研渠道,提升教研質(zhì)量,主動實行走出去,請進來的方式,與縣、市教研部門和他校教研力氣結(jié)合起來,加強校際間的互動溝通,使老師在互動中達成共識,互相促進,共同提高。
學校班主任教研工作打算
一、指導思想
以學校總體工作打算為指導,以深化開展素養(yǎng)教育和創(chuàng)新教育為目標,圍繞學校主題教育活動,提高同學的思想素養(yǎng)和科學文化素養(yǎng)、以愛國主義教育為主線,以同學的行為習慣的養(yǎng)成為主要內(nèi)容,留意培育和提高同學的基本道德。規(guī)范班級日常管理工作,開展豐富而有意義的少先隊活動,努力探究班級工作的新特色。
二、本班同學現(xiàn)狀分析
我共有同學44人,其中男生18人,女生26人,男女人數(shù)失衡。同學來自周邊各個村寨,在獨特、學習習慣等方面都存在很大的差異,其中班干部5人,沒有品德特別的同學。
詳細狀況分析如下:
品德方面,本班同學喜愛學校、班集體,團結(jié)上進、思想端正、遵守紀律、敬重師長、喜愛勞動。能根據(jù)《學校生守則》來規(guī)范自己的言行。但由于種種的緣由,部分同學身上仍存在著以自我為中心,紀律觀念淡薄等現(xiàn)象,可以通過集體教育來轉(zhuǎn)化。學習方面,本班同學喜愛學習,有良好的學習習慣。
上課大部分用心聽講,發(fā)言主動,作業(yè)美觀大方。個別同學學習習慣不好,上課不能集中留意力聽講,需要進行個別輔導和特殊的關注。家長大多是農(nóng)夫。家長能支持老師的工作,但不重視家庭教育,能盼望與老師主動協(xié)作,共同教育好孩子。班級特點,本班同學愛學習、守紀律。男生活潑、好動,愛表現(xiàn);女生文雅、可愛,不愛張揚??偟膩碚f,班級特點比較穩(wěn),但穩(wěn)中有活。
三、班級工作重點及目標
班級教育工作重點
加強行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,培育同學良好的行為習慣,連續(xù)進行喜愛班級的教育、團結(jié)同學的教育,搞好心理健康教育。
詳細工作:
1、連續(xù)抓好五班級同學的常規(guī)養(yǎng)成教育,培育良好行為。
2、搞好班級衛(wèi)生工作管理、同學的日常行為培育,爭創(chuàng)衛(wèi)生文明示范班。
3、搞好每位同學的自我愛護教育,增添平安意識,形成肯定的力量。
4、搞好每位同學的心理健康教育,使其身心都能得到健康地進展。
5、使同學愛科學、學科學,主動探究新知。
本班同學奮斗目標
1、形成健康向上的良好班風,增添集體分散力。
2、爭當學校的“優(yōu)秀班集體”。
3、進展獨特特長,促進身心健康。
詳細工作:
(1)鼓舞支持同學主動參與學校、班級的各項活動,力爭優(yōu)異成果,熬煉力量,培育其集體榮譽感。
(2)留意育人環(huán)境的美化,充分發(fā)揮其育人功能。建立各種生動活潑的評比欄.
(3)開展豐富多采的主題班隊會,在集體活動中增添班級的分散力,形成良好的班風。
四、常規(guī)管理措施
1、學習方面,為使同學在學習上形成你追我趕的良好風氣,制定以下措施:
(1)、建立健全評比制度,班里建立全方位量化評比欄,同學在某一方面表現(xiàn)好就可以隨時加分,同學每得到20分,就可以換一月亮。說明同學在各方面都有顯著的提高。對每個小組的學習、紀律、衛(wèi)生狀況進行評比,鼓舞同學團結(jié)合作,培育集體榮譽感。
(2)、建立本班的“學習小組”,前后位四個同學為一組,選出小組的組長?!皩W習小組”中的四位同學要相互關心,團結(jié)協(xié)作,共同努力,才能取得好成果,這一方法培育了同學們的團結(jié)協(xié)作精神,也是轉(zhuǎn)化后進生的一條有效途徑。四人小組的組長不是終身制,而是競爭上崗,誰的獎章多誰就擔當,假如下一次評比你超過了組長,那就可以取而代之,這也培育了同學的競爭意識。
2、文明行為方面,為進一步規(guī)范同學的行為,讓同學的日常行為也參加評比,詳細做法如下:
(1)、同學在到校、課堂上、課間、兩操、放學等方面表現(xiàn)好的發(fā)獎卡,不好的適當減獎卡,由每組的組長記錄。
(2)、定期對同學進行道德行為的教育。
(3)、利用“優(yōu)秀小
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