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文檔簡(jiǎn)介
綜合信息崗位職責(zé)4篇【第1篇】綜合信息管理崗位職責(zé)任職要求
綜合信息管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、目標(biāo)客戶市場(chǎng)調(diào)研與價(jià)值分析管理:招標(biāo)信息獲取;銷售機(jī)會(huì)獲取;行業(yè)前景分析;客戶消費(fèi)情況分析;客戶價(jià)值分析;
2、內(nèi)部關(guān)系支持:銷售政策支持;產(chǎn)品問題反饋;客戶簽約支持;客戶談判支持;工作流程督促辦理;
3、客戶競(jìng)標(biāo)活動(dòng)支持管理:標(biāo)書難點(diǎn)解讀;標(biāo)書材料組合;標(biāo)書編制檢查與封標(biāo);開標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)支持;客戶中標(biāo)對(duì)接管理;
4、客戶談判方案及材料支持:宣傳材料支持;客戶解決方案支持;技術(shù)對(duì)接方案支持;客戶服務(wù)方案支持;價(jià)格方案支持;
5、營(yíng)銷管理中心行政辦公管理:考勤管理;績(jī)效考核管理;物料及費(fèi)用申報(bào)管理;
綜合信息管理崗位
【第2篇】綜合信息管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、目標(biāo)客戶市場(chǎng)調(diào)研與價(jià)值分析管理:招標(biāo)信息獲取;銷售機(jī)會(huì)獲取;行業(yè)前景分析;客戶消費(fèi)情況分析;客戶價(jià)值分析;
2、內(nèi)部關(guān)系支持:銷售政策支持;產(chǎn)品問題反饋;客戶簽約支持;客戶談判支持;工作流程督促辦理;
3、客戶競(jìng)標(biāo)活動(dòng)支持管理:標(biāo)書難點(diǎn)解讀;標(biāo)書材料組合;標(biāo)書編制檢查與封標(biāo);開標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)支持;客戶中標(biāo)對(duì)接管理;
4、客戶談判方案及材料支持:宣傳材料支持;客戶解決方案支持;技術(shù)對(duì)接方案支持;客戶服務(wù)方案支持;價(jià)格方案支持;
5、營(yíng)銷管理中心行政辦公管理:考勤管理;績(jī)效考核管理;物料及費(fèi)用申報(bào)管理;
【第3篇】綜合信息組組長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)組織實(shí)施受理中心的對(duì)外聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào);公文的日常管理;辦公會(huì)議的準(zhǔn)備和會(huì)議紀(jì)要的撰寫;工作月報(bào)的編寫;各類印章使用的監(jiān)督和日常管理;辦公場(chǎng)所及設(shè)備的安全、防火、維護(hù)及日常管理;辦公環(huán)境的整潔與衛(wèi)生;辦公用品、固定設(shè)備的采購(gòu)和日常管理;對(duì)外服務(wù)電話、傳真、電子郵箱的日常管理。
2.負(fù)責(zé)組織本組員工承辦與本組業(yè)務(wù)相關(guān)的公文。
3.負(fù)責(zé)組織本組員工制訂受理中心各項(xiàng)規(guī)章制度的起草修訂工作計(jì)劃和方案并組織實(shí)施。
4.負(fù)責(zé)組織本組員工制訂受理中心各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范(sop)的起草修訂工作計(jì)劃和方案并組織實(shí)施。
5.負(fù)責(zé)組織本組員工制訂工作計(jì)劃和方案,組織相關(guān)業(yè)務(wù)組對(duì)各業(yè)務(wù)司起草或修訂的行政許可事項(xiàng)申辦須知和申請(qǐng)資料的形式審查要求進(jìn)行審核;協(xié)助業(yè)務(wù)司起草或修訂行政許可事項(xiàng)申辦須知和申請(qǐng)資料的形式審查要求。
6.負(fù)責(zé)組織本組員工實(shí)施受理中心考勤的管理和監(jiān)督;與合同制工作人員派遣單位的聯(lián)系與協(xié)調(diào)。
7.負(fù)責(zé)組織本組員工制定工作方案,組織各業(yè)務(wù)組對(duì)行政許可事項(xiàng)受理及審批網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的建設(shè)與維護(hù);發(fā)布與受理中心業(yè)務(wù)相關(guān)的信息;維護(hù)和支持受理中心網(wǎng)頁(yè)的各項(xiàng)內(nèi)容與功能;對(duì)各類行政審批相關(guān)信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析并提出工作建議。
8.負(fù)責(zé)組織本組員工根據(jù)工作實(shí)際,依據(jù)協(xié)調(diào)、服務(wù)的原則,不斷優(yōu)化相關(guān)工作流程,提出改進(jìn)措施,并報(bào)請(qǐng)受理中心辦公會(huì)議審議。
9.負(fù)責(zé)檢查本組工作質(zhì)量,督促本組員工遵守受理中心的規(guī)章制度,做好服務(wù)、廉政、安全和保密工作。負(fù)責(zé)考核組員工作。
10.負(fù)責(zé)組織本組員工做好本組辦公環(huán)境的管理和辦公安全工作。
11.對(duì)本組出現(xiàn)的重大問題需及時(shí)向受理中心分管副主任匯報(bào)。
12.完成主任、副主任交辦的其他工作。
【第4篇】綜合信息組組長(zhǎng)崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)組織實(shí)施受理中心的對(duì)外聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào);公文的日常管理;辦公會(huì)議的準(zhǔn)備和會(huì)議紀(jì)要的撰寫;工作月報(bào)的編寫;各類印章使用的監(jiān)督和日常管理;辦公場(chǎng)所及設(shè)備的安全、防火、維護(hù)及日常管理;辦公環(huán)境的整潔與衛(wèi)生;辦公用品、固定設(shè)備的采購(gòu)和日常管理;對(duì)外服務(wù)電話、傳真、電子郵箱的日常管理。
2.負(fù)責(zé)組織本組員工承辦與本組業(yè)務(wù)相關(guān)的公文。
3.負(fù)責(zé)組織本組員工制訂受理中心各項(xiàng)規(guī)章制度的起草修訂工作計(jì)劃和方案并組織實(shí)施。
4.負(fù)責(zé)組織本組員工制訂受理中心各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范(sop)的起草修訂工作計(jì)劃和方案并組織實(shí)施。
5.負(fù)責(zé)組織本組員工制訂工作計(jì)劃和方案,組織相關(guān)業(yè)務(wù)組對(duì)各業(yè)務(wù)司起草或修訂的行政許可事項(xiàng)申辦須知和申請(qǐng)資料的形式審查要求進(jìn)行審核;協(xié)助業(yè)務(wù)司起草或修訂行政許可事項(xiàng)申辦須知和申請(qǐng)資料的形式審查要求。
6.負(fù)責(zé)組織本組員工實(shí)施受理中心考勤的管理和監(jiān)督;與合同制工作人員派遣單位的聯(lián)系與協(xié)調(diào)。
7.負(fù)責(zé)組織本組員工制定工作方案,組織各業(yè)務(wù)組對(duì)行政許可事項(xiàng)受理及審批網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的建設(shè)與維護(hù);發(fā)布與受理中心業(yè)務(wù)相關(guān)的信息;維護(hù)和支持受理中心網(wǎng)頁(yè)的各項(xiàng)內(nèi)容與功能;對(duì)各類行政審批相關(guān)信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析并提出工作建議。
8.負(fù)責(zé)組織本組員工根據(jù)工作實(shí)際,依據(jù)協(xié)調(diào)、服務(wù)的原則,不斷優(yōu)化相關(guān)工作流程,提出改進(jìn)措施,并報(bào)請(qǐng)受理中心辦公會(huì)議審議。
9.負(fù)責(zé)檢查本組工作質(zhì)量,督促本組員工遵守受理中心的規(guī)章制度,做好服務(wù)、廉政、
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