第頁共頁企業(yè)演講稿模板錦集七篇【精華】企業(yè)演講稿模板錦集七篇企業(yè)演講稿篇1尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：大家好！這次評比中可以成為企業(yè)先進員工著實是令人感到榮幸的事情，但是回想起以往在工作中的努力自然明白獲此殊榮的原因所在，我在欣然承受的同時也希望可以有更多的員工將精力都放在工作中去，畢竟當(dāng)我們在工作中獲得成就的時候無論是個人開展還公司效益都可以得到提升，既然如此我們?yōu)楹尾豢梢猿蔀橄冗M員工的目的而努力呢？公司可以開展到如今的規(guī)模自然是離不開諸多員工們的努力，但是隨著工作中的努力應(yīng)該可以體會到我們間隔大型公司還有著不小的間隔，那么我們是否有考慮過自己終究有哪些地方做得不到位呢？可以成為企業(yè)的一員相信大家都會自信不會在工作中落后于人，既然如此我們便應(yīng)該要多反思自身的工作并多向表現(xiàn)優(yōu)異的員工進展學(xué)習(xí)，相信通過每次的績效考核大家總能發(fā)現(xiàn)工作才能比擬強的員工，假如我們都可以在工作中到達這種程度的話自然是可以讓企業(yè)獲得更好的開展。當(dāng)我們在工作中陷入瓶頸的時候不妨和其他同事多交流，站在對方的角度來進展考慮往往可以發(fā)現(xiàn)自己工作中的缺乏之處，我在以往的工作中正是通過這種方式來改良自身的效率從而獲得了不錯的開展，所以我在分享經(jīng)歷的時候也建議大家在工作中采取這樣的方式，無論是否合適每個員工都應(yīng)該在工作中盡量嘗試一番，至少我們也曾為了工作才能的提升而努力過自然不會再懊悔，因此我也希望同事們行動起來并在下次的企業(yè)評比之中也成為先進員工，可以說此時站在這里的我便可以成為你們在工作中努力的方向?？梢哉f眼前的我們在工作中就有很多需要努力的地方，無論是工作質(zhì)量的改善還是工作效率的提升都值得我們?nèi)^斗，總是無動于衷自然不可以期待好運會降臨在自己的身上，畢竟很多東西都需要我們?nèi)ミM展?fàn)幦〔趴梢栽诼殘鲋杏兴删?，因此面對工作中的難題應(yīng)該盡快予以解決并為了整體的開展著想，除了每天的根底工作以外還有著許多重要的任務(wù)等待著自己去完成，只不過想要獲得工作中的成就還需要自己去積極爭取才行。在工作中我們要敢于成認自身的缺乏并為了今后的成長而努力，任何得過且過的想法都不利于我們在工作中的成長，所以我們得認清自身的定位并為了工作中的開展而不斷努力才行，相信通過今后的不懈努力可以在下次的先進員工評比中看到大家的身影。謝謝大家！企業(yè)演講稿篇2各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：按照會議安排，下面我就九資河鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工作情況向大家作個簡要匯報，敬請批評指正，我匯報的題目是：“突出招商抓改制，推進鄉(xiāng)企再創(chuàng)業(yè)”。去年以來，我們九資河鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“一主三化”開展要求，始終把鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)放在優(yōu)先開展的戰(zhàn)略地位，作為實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村保穩(wěn)的關(guān)鍵舉措來抓，不斷加強企業(yè)改制，狠抓開放引進，掀起鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”高潮。200x年全鎮(zhèn)共引進投資100萬元以上的工程9個，工程資金達4000萬元，改制、盤活老企業(yè)7家，我們的詳細作法是：一、深挖資，在“特”字上做文章九資河鎮(zhèn)境內(nèi)資豐富。我們立足于這些優(yōu)勢資，大力開展“三材兩業(yè)”，創(chuàng)辦特色企業(yè)，走出了一條具有九資河特色的企業(yè)開展形式。一是圍繞藥材資開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)。去年我們抓住茯苓價格大幅上揚的機遇，由鎮(zhèn)經(jīng)委牽頭，組建了以九資河茯苓加工廠為龍頭，連結(jié)50個茯苓菌種廠，75個加工廠的藥材資開發(fā)集團，年加工以茯苓為主的各類地產(chǎn)藥材達7500噸，年銷售收入超過1200萬元。二是圍繞木材資開展企業(yè)。我鎮(zhèn)林業(yè)資豐富，去年以來，我們改變原來以銷售原木為主的消費經(jīng)營方式，大搞綜合開發(fā)，深度加工，努力進步木材的附加值。全鎮(zhèn)共開展木材加工企業(yè)25家，如三省垴木地板加工廠、河西畈蠶種盒廠、求勝工藝廠等。其中河西畈蠶種盒廠產(chǎn)品暢銷19個省市，覆蓋了全國三分之二的蠶種盒市場，年創(chuàng)產(chǎn)值達300萬元。今年年初，安徽霍山客商又幕名而來，投資150萬元在大地坳辦起了竹膠板廠，預(yù)計年產(chǎn)值200萬元，年可上交利稅50萬元。三是圍繞石材資開展企業(yè)。全鎮(zhèn)共開展了以采挖礦石為主的企業(yè)8個，加工企業(yè)3個，年產(chǎn)值達1200多萬元。今年元月份，____凱恩斯集團將我鎮(zhèn)河西畈石材加工廠整體買下，并新上了一條板材加工線，目前產(chǎn)銷兩旺。四是圍繞旅游資開展企業(yè)。依托旅游開發(fā)做活第三產(chǎn)業(yè)，全鎮(zhèn)餐飲、住宿等效勞企業(yè)蓬勃開展。全鎮(zhèn)成立了以九資河旅游商品開發(fā)公司為代表的一批旅游商品開發(fā)企業(yè)，相繼開發(fā)出了天然野菜、竹制工藝、根雕盆景、中藥保健等四大系列旅游商品，年創(chuàng)產(chǎn)值200萬元。二、重拳出擊，在“引”字上做文章工程建立是經(jīng)濟開展新的增長點。但現(xiàn)實情況是，靠國家投資太少，靠原始積累太慢，靠群眾集資太險，靠銀行貸款太難，只有靠招商引資最好。為此，我們把招商引資作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工程建立的“重頭戲”來唱，在招商引資過程中，一改正去坐門等商、被動招商的方式，堅持“用資換工程、用市場換技術(shù)、用產(chǎn)權(quán)換資金、用存量換增量”的招商引資觀念，大膽出擊，主動尋找大集團、大客戶、大老板，不斷進步招商引資的規(guī)模和檔次。一是以品牌“引”。充分利用“九資河茯苓”這塊金字招牌吸引力，去年我們引進了武漢惠濤集團投資3000萬元創(chuàng)辦惠濤九資河藥業(yè)。目前，該工程各項工作進展非常順利，預(yù)計10月份將完工投產(chǎn)運行。二是以資“引”。我鎮(zhèn)圣仁堂村旅游資豐富，我們利用這一優(yōu)勢引進江西九江光大旅游公司投資350萬元開發(fā)天堂峽谷探險漂流工程，不僅獲得較好的經(jīng)濟效益，而且填補了天堂旅游無漂流的空白。三是以外商“引”。我們讓在九資河落戶的外來客商，通過現(xiàn)身說法，搞以商招商。福建施老板在我鎮(zhèn)趙家坳、馬岔河村投資辦廠嘗到甜頭后，去年他又引來浙江溫嶺連加初老板投入200萬元創(chuàng)辦石雕工藝加工廠，產(chǎn)品內(nèi)銷國內(nèi)大中城市，對外打入____市常四是以市嘲引”。我們堅持以市場為導(dǎo)向，瞄準(zhǔn)市場空白，努力促使本鎮(zhèn)私營業(yè)主周大毛投資50萬元興建了一座現(xiàn)代化的液化氣站。五是以政策“引”。我們在不折不扣地落實上級有關(guān)招商引資的各項優(yōu)惠政策的根底上，結(jié)合九資河實際，出臺了一系列優(yōu)惠政策，明文規(guī)定在資金、稅費、土地、供水、通路、電力等方面為外資提供便利。用優(yōu)惠政策吸引投資者。六是以環(huán)境“引”。投資環(huán)境的好壞是招商引資成敗的關(guān)鍵所在。去年以來，我們加大了投資環(huán)境的整治力度，標(biāo)準(zhǔn)了部門的收費行為，杜絕了“三亂”的現(xiàn)象。形成良好的投資環(huán)境，吸引了不少外商前來九資河投資。三、改革改制，在“活”字上做文章為了更好地推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)大開展、大進步。去年以來，我們按照“抓大放斜的總體要求，圍繞民營化、股份化的思路，不斷深化企業(yè)改革，獲得了初步成效。一是在開展農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)上下功夫。圍繞特色農(nóng)業(yè)，搞加工、保鮮、運輸、效勞，是鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的潛力所在，優(yōu)勢所在。我們充分發(fā)揮藥、果、林、桑等農(nóng)副產(chǎn)品資豐富的優(yōu)勢，積極推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。全鎮(zhèn)目前已開展個體農(nóng)副產(chǎn)品加工企業(yè)60多家，年產(chǎn)值400多萬元。二是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)改制上下功夫。我們按照“不求所有、但求所在”的原那么，采取能租那么租、宜賣那么賣、能轉(zhuǎn)那么轉(zhuǎn)、宜并那么并的方法，加大產(chǎn)權(quán)制度改革，盤活一批老企業(yè)。鎮(zhèn)水廠是一家老企業(yè)，近年來由于包袱沉重，體制不優(yōu)、資產(chǎn)負債率高，該廠陷入舉步維艱的境地。去年，我們采取公開拍賣的方法，對其大膽實行民營化改造，不僅盤活了該廠，還一舉消化債務(wù)30多萬元。鎮(zhèn)河西畈電站幾年來一直處于困境，去年我們向外界公開發(fā)包，被縣電力興公司收買，并整體租賃承包了關(guān)坎、圣人堂、黃石河、喻崗、龍井河等五個小電站。使全鎮(zhèn)小電站重新煥發(fā)勃勃活力。三省山莊通過租賃經(jīng)營，實現(xiàn)扭虧為盈，全年接待游客8000余人，創(chuàng)產(chǎn)值200多萬元。此外，我們還通過拍賣、租賃、轉(zhuǎn)讓、改制等多種形式，盤活村辦企業(yè)20家。三是在開展個體私營經(jīng)濟上下功夫。我們以創(chuàng)立“楚天杯”、“大別山杯”為契機。以建明星集鎮(zhèn)為載體，開展黃石河、濫泥畈、河西畈、徐鳳沖、麒麟畈、大地坳、圣仁堂、羅家畈八個個體私營經(jīng)濟小區(qū)，僅去年就新增餐飲、商貿(mào)、運輸、修理、效勞等第三產(chǎn)業(yè)150家，新增個體私營產(chǎn)值750萬元。圣仁堂民俗村已建成農(nóng)家旅館45家，現(xiàn)已陸續(xù)裝修接客。四、整治環(huán)境，在“優(yōu)”字上做文章企業(yè)開展離不開一個良好的開展環(huán)境。去年以來，我們以“硬環(huán)境比西部更硬，軟環(huán)境比東部更軟”為目的，一手抓硬環(huán)境建立，一手抓軟環(huán)境，雙管齊下，軟硬兼施，使我鎮(zhèn)真正成為外地客商投資的熱土，企業(yè)開展的溫床。一是施行“筑引鳳”戰(zhàn)略，不斷加強根底設(shè)施建立，先后投入城建資金20xx萬元，鎮(zhèn)區(qū)街道“四化”面積3.5平方公里，全鎮(zhèn)34個村全部實現(xiàn)了通公路、通，90%的自然垸組通機耕路，開通數(shù)字機站2座，改造農(nóng)村電網(wǎng)53個變臺，保證了通信暢通和企業(yè)消費用電。鎮(zhèn)區(qū)集鎮(zhèn)建立有了突飛猛進的開展，為了效勞招商引資，我們搶速度、趕進度完成了35kv變電站建成運行，為外來企業(yè)開展創(chuàng)立一個良好的硬環(huán)境。在軟環(huán)境建立下，我們?yōu)橥馍烫峁┤轿?、全過程的保姆式效勞。組織招商專班，堅持一個工程，一個專班，一抓到底的方針，為外商落戶九資河提供各種優(yōu)質(zhì)高效的效勞。在引進惠濤工程時，我們專門組織了兩個專班，一個專班由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)會同縣衛(wèi)生局、藥監(jiān)局主要領(lǐng)導(dǎo)一起向上申報工程答應(yīng)，一個專班由分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊落實土地協(xié)調(diào)以及搬遷補償?shù)惹捌诠ぷ?，?jīng)過困難的努力，終于使惠濤集團九資河藥業(yè)得到了有關(guān)部門的批準(zhǔn)，于去年12月份奠基破土開工。工程開工建立后，招商專班又為他們解決各種難題：工程廠房建立需要大量杉木，我們在采伐指標(biāo)非常緊張的情況下，特批給他們50立方米的優(yōu)質(zhì)杉木；工程建立需要建立中藥種植示范園，我們又出錢租賃土地50畝送給廠方，使中藥材種植示范園搶在春季前開場開工建立，目前已種植藥材120多種。同時對于已建成投產(chǎn)的企業(yè)，我們?nèi)耘蓪Ｈ素撠?zé)聯(lián)絡(luò)，保障外商企業(yè)消費正常運轉(zhuǎn)。去年汛期的一場暴雨沖斷了連龍石材加工廠進廠的必經(jīng)之路，我們迅速組織勞力，僅用三天就完成了修復(fù)工程，確保企業(yè)正常消費。五、強化督辦，在“實”字上做文章加快推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)二次創(chuàng)業(yè)，關(guān)鍵在于落實，必須在建立和力度上狠下功夫。對此，我們鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府一班人思想高度統(tǒng)一，精力高度集中，始終把鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)作為全鎮(zhèn)的中心大事來抓，做到協(xié)調(diào)不連續(xù)，督辦不連續(xù)，結(jié)帳不連續(xù)。一是強化領(lǐng)導(dǎo)抓督辦，我們對鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的管理傾斜力量，舍得拿出精兵強將抓企業(yè)，鎮(zhèn)黨委成立了企業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，除鎮(zhèn)長下大力氣抓企業(yè)外，鎮(zhèn)黨委專門分工一名副鎮(zhèn)長和一名黨委委員帶著10多位干部專抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工作，遇到難題，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問，專管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)落實，其余干部認真協(xié)調(diào)，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工作做到有人管事，有人辦事，在全鎮(zhèn)營造出一個良好的企業(yè)開展氣氛。二是建立機制抓鼓勵。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府專門制定了開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的獎勵方法，每年年初三級干部會上對工程建立先進單位和個人進展表彰，給予重獎。三是檢查督辦抓落實。我們對全鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)實行分月調(diào)度，分季結(jié)帳，實行一月一研究，一季一檢查，半年一小結(jié)，年終結(jié)硬帳，不定期對各企業(yè)開展情況進展專項檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時協(xié)調(diào)解決，保證工作落實到位?？傊?，去年以來，我們在縣委、縣政府的的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各個部門的大力支持下，我鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工作獲得了一些有目共睹的成績，但是我們深知這些成績離上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和經(jīng)濟開展的需要還有很大的差距，與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比，我們也還有許多做得不夠的地方，我們將在以后的時間里更加努力的工作，爭取獲得更好的成績。企業(yè)演講稿篇3各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們，大家好。我是閬中采氣大隊的徐芹。今天我給大家演講的題目是：開展要平安文化是核心!我是一名剛參加工作不久的員工，在通知我來廠報到的前一天我的心情沖動不已，憧憬著我的第一份工作，肯定有著笨重的設(shè)備、精細的儀器還有和藹可親的同事。當(dāng)我懷揣著那份憧憬來到廠里時，接待我們的只有和藹可親的同事，或許是沒有見著設(shè)備和儀器，心里多少有點失落，接下來等待我們的是上崗前的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我知道這是對我們以后工作的負責(zé)，于是打起十二分的精神去學(xué)習(xí)去了，可是誰知道，這一學(xué)習(xí)就是20多天，在這段學(xué)習(xí)的歷程中，我感受到了領(lǐng)導(dǎo)的細心教誨，同事的熱情，當(dāng)然學(xué)習(xí)的內(nèi)容也多得超乎我的想象：平安消費的方針政策、法律法規(guī)、五項紀(jì)律，還有hse培訓(xùn)、井控培訓(xùn)、硫化氫防護等，經(jīng)過20多天的奮斗，我的腦袋里出現(xiàn)最多的就只有兩個字——平安。終于盼到了去分隊報道的日子，到了隊部辦公室，接到的通知卻又是先到hse辦公室進展平安培訓(xùn)，在為期一周的平安教育后，終于來到了工作的井站，這次我見著了笨重的設(shè)備、精細的儀器。當(dāng)站長安排好我們的住宿和生活后，交給我們的第一個工作卻不是上崗，而是整整兩天的平安教育。輾轉(zhuǎn)反側(cè)一個多月過去了，我們也還只能遠遠的看著那些設(shè)備和儀器，但是在這段有領(lǐng)導(dǎo)精彩的講義和同事共同學(xué)習(xí)的光陰里，我享受到的是一種文化的熏陶，這就是平安文化。平安是我們每個人都很重視的問題，從小，教師給我們灌輸?shù)乃枷刖褪恰捌桨驳谝弧碑?dāng)然，要實現(xiàn)平安消費才是我們真正的目的。開展才是硬道理。科學(xué)的開展、平安的開展是我們企業(yè)的目的，而平安文化是平安消費的核心和靈魂?！捌桨参幕钡母竞x就是要建立一種超出一切之上的觀念，即平安問題由于它的重要性，要保證得到應(yīng)有的重視。平安文化不是平安行為的簡單綜合，而是存在于單位和個人中的，有關(guān)平安的種種特性和態(tài)度的總和，是強調(diào)構(gòu)造、理解、標(biāo)準(zhǔn)平安行為的知識體系。平安文化既是態(tài)度問題，又是體制問題;既和單位有關(guān)，又和個人有關(guān);同時還涉及到，在處理所有平安問題時所應(yīng)該具有的正確才能和正確行為。平安文化就是貫穿平安是什么、平安靠什么的一條主線。目前，我們廠就急需這樣的一種平安文化建立。平安文化的詳細表現(xiàn)形式可分為6個方面：哲學(xué)、藝術(shù)、倫理、道德、風(fēng)俗習(xí)慣和價值觀。其中道德、風(fēng)俗習(xí)慣和價值觀是文化系統(tǒng)的深層構(gòu)造，是文化中最不易變更的成分，是特質(zhì)和核心。雖然我們有了嚴(yán)格的平安管理、完善的規(guī)章制度、健全的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，但仍然無法杜絕事故的發(fā)生。重要的是我們廠如今正處于元壩大會戰(zhàn)的前沿，只有通過平安文化的培養(yǎng)與熏陶，使員工從內(nèi)心深處形成“平安第一”的本能意識，才能最終實現(xiàn)平安的本質(zhì)。當(dāng)然我們可以通過組建平安文化開展促進會、推廣企業(yè)平安文化典范工程、開展平安文化產(chǎn)業(yè)、開展豐富多彩的平安文化活動等措施，從平安文化體系的深層入手，營造濃重的平安消費氣氛，讓全員樹立：平安是道德準(zhǔn)繩;必須把平安養(yǎng)成一種行為習(xí)慣;平安消費是企業(yè)的榮譽也是我最大的榮譽。這樣我們才能真正實現(xiàn)平安消費，到達零違章、零事故。各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事，平安是最大的政治平安是最大的效益平安是最大的穩(wěn)定平安是最大的幸福。讓我們攜手共建企業(yè)平安文化，為企業(yè)的開展撐起平安的風(fēng)帆——我平安我有尊嚴(yán)。謝謝大家!企業(yè)演講稿篇4尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：大家XX好！我是來自團委的XXX,今天很榮幸在這里與大家一同交流心得，感謝公司可以為我們提供一個這樣平臺，讓我們?yōu)閄X的開展提出自己的建議?？v觀目前XX行業(yè)的開展，競爭異常劇烈，機遇與挑戰(zhàn)并存，XX也面臨著一系列的挑戰(zhàn)，為了使XX可以走得更遠更強，我有以下幾點建議：一、推動技術(shù)創(chuàng)新我認為，以公司現(xiàn)狀來看，首先應(yīng)該分析^p內(nèi)外部環(huán)境，確定合事宜的技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略，不斷培育職工的技術(shù)創(chuàng)新意識，積極轉(zhuǎn)化科技成果，建立全新的技術(shù)創(chuàng)新機制，創(chuàng)新管理途徑，并以此作為根底和前提，全面提升企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的才能與程度?！惨弧尺M步員工創(chuàng)新意識員工作為工程運行中最積極、最活潑、最珍貴的要素，要具有主觀能動性，在工程技術(shù)進步中起決定性的作用。培育員工的技術(shù)創(chuàng)新意識，發(fā)揮員工的聰明才智，才能為公司工程技術(shù)創(chuàng)新提供不斷的動力?！捕程骄窟M步企業(yè)管理程度的新途徑技術(shù)創(chuàng)新是一個走向市場的過程，這個過程不僅伴隨著技術(shù)變化，而且伴隨著組織與制度的創(chuàng)新、管理方式的創(chuàng)新。增強公司在知識產(chǎn)權(quán)管理、操作方面的實務(wù)才能，可以為企業(yè)工程開展技術(shù)創(chuàng)新技術(shù)創(chuàng)新提供必要的法律支持?！踩持鸩浇⒏咝У募夹g(shù)創(chuàng)新機制在企業(yè)內(nèi)部形成技術(shù)創(chuàng)新的市場引導(dǎo)機制、內(nèi)部驅(qū)動機制和人才鼓勵機制，使企業(yè)工程創(chuàng)新外部有壓力、內(nèi)部有動力。企業(yè)要廣泛進展市場調(diào)查與新技術(shù)信息的搜集，通過完善的引導(dǎo)和鼓勵機制進步員工技術(shù)創(chuàng)新的主動性和自覺性。二、進步管理實效作為管理者，應(yīng)該具備良好的心態(tài)，虛心學(xué)習(xí)的態(tài)度，開放的思想，借鑒別人成熟經(jīng)歷，掌握新的工具和新的應(yīng)用。通過學(xué)習(xí)、時間、再學(xué)習(xí)，不斷提升全面素質(zhì)，的管理方法、開發(fā)技術(shù)上保持相對的優(yōu)勢?！惨弧扯鄿贤贤ㄊ侨伺c人之間的精神橋梁，它是工程成敗的關(guān)鍵，有時候意見可能會不統(tǒng)一，通過溝通就可以解決問題，在溝通過程中，要注意引導(dǎo)和解釋，同時在溝通技巧上要注意把握分寸〔二〕多反響做事要及時反響，讓對方或相關(guān)人員理解工程的進展情況，好采取相應(yīng)的措施，不能將“工作流”環(huán)節(jié)在自己這里停滯，注意時效和配合，以利于工作的正常運轉(zhuǎn)。總之，集團公司工程管理的提升重要前提就是要把管理工作做深、做透、做細、做實。應(yīng)深化施行精細化管理，將精細化管理的要求落實到各項工作中去，做到“精準(zhǔn)、精心、精透、精明”三、注重培養(yǎng)高素質(zhì)人才人才是企業(yè)的支柱，也是企業(yè)的開展動力。培養(yǎng)高素質(zhì)人才的關(guān)鍵在于如何用好、安排好現(xiàn)有的人才，使人才在企業(yè)中可以從自己的工作中得到蠻足感，實現(xiàn)個人的開展，從而承當(dāng)在企業(yè)中的責(zé)任?！惨弧澈侠戆才乓押玫娜瞬欧旁谶m宜的崗位上進展使用，才能發(fā)揮出人才的作用，要揚長避短、用其所長。因此企業(yè)可以在現(xiàn)有的根底上，搭建一個內(nèi)部自由流動的平臺，讓希望流動的員工在這里提出自己的專長、興趣愛好及流動的方向，讓合適的人才到適宜的崗位發(fā)揮才能。〔二〕創(chuàng)造良好環(huán)境積極給人才創(chuàng)造良好的開展環(huán)境，企業(yè)應(yīng)給與人才在事業(yè)、職位、待遇等多方面的關(guān)愛，每個人都希望自己的工作能得到認可，事業(yè)可以上個新的臺階。因此企業(yè)應(yīng)該建立多種形式的鼓勵機制，鼓勵員工自學(xué)，待遇與奉獻相匹配，奉獻大的疼才完全可以享受高待遇，這樣才會在整個企業(yè)中營造一種尊重意識、尊重人才的良好風(fēng)氣，使員工不把追求職位作為衡量事業(yè)是否成功的唯一標(biāo)準(zhǔn)?！踩臣訌娕嘤?xùn)要重視人才培養(yǎng)工作，對人才既要使用也要培養(yǎng)，要確保培訓(xùn)多層次全方位展開，到達全員進步的目的，例如，對新員工要進展企業(yè)文化培訓(xùn)，樹立統(tǒng)一的企業(yè)文化觀、認識觀；對操作型人才要加大技能培訓(xùn)，；對中層管理人員可以采取走出去請進來的方式進展培訓(xùn)；同時要建立合理的績效評價，以確保培訓(xùn)的效果。以上是我工作以來不太成熟的想法，希望能給我們公司的長遠開展帶來一些幫助，我的演講到此完畢，謝謝大家！企業(yè)演講稿篇5尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們：你們好！“家”這個字在我們的心中都不生疏甚至是非常的熟悉，因為有了家，生活才變得有趣；有了家，工作才能順心；有了家，才懂得什么叫關(guān)愛，什么叫珍惜。家是我們擁有的第一個屬于自己空間的地方，也是我們無論身在何處甚至異國他鄉(xiāng)，卻經(jīng)常能想起甚至在心里永遠也放不下的一個地方。“家”讓我們多了一份情感，多了一份思念。剛剛所說的，是屬于我們自己的小家，但是在浩瀚的社會里，在這繁雜的環(huán)境當(dāng)中，我們還擁有另外一個屬于自己的家，那就是我們在一天的絕大局部時間里為之奮斗、為之努力的企業(yè)。就是這樣一個屬于我們自己的家。在這個大家庭里，有很多的成員，來自全國各地。因為這個家，為了一個共同的夢想，我們在這里相遇、相識甚至相知。小家里我們擁有了親情和愛情，而在這個大家庭里，我們卻擁有了最廣泛的友誼。因為我們來自全國各地，很多人離家鄉(xiāng)很遠，一年也回不了幾趟家，世人常說，“每逢佳節(jié)倍思親”，特別是在中秋節(jié)這個團聚的日子里，很多的員工因為路太遠而不能回家和親人相聚，因此，公司便安排了一些列的活動來豐富大家的過節(jié)氣氛，不僅僅舉辦了中秋晚會，而且還邀親了員工家屬來到參觀并和自己的親人相聚，這一點一滴，都無不在感動著我們。在我們生病、受傷的時候，公司也無時無刻不在關(guān)注著我們的安康情況，當(dāng)我們受傷無法工作的時候，公司不僅讓領(lǐng)導(dǎo)去慰問，還送去營養(yǎng)品，讓我們好好養(yǎng)傷，爭取早日康復(fù)。當(dāng)我們在為企業(yè)努力工作的時候，公司也在不斷的關(guān)注著我們，舉辦的各種技能比賽，為的就是讓我們能在比賽這種氣氛當(dāng)中不斷的充實自己的技術(shù)，進步自己的工作效率，讓自己得到了充分的鍛煉和開展。公司給了我們開展的平臺，我們更應(yīng)該抓住這種機遇努力向上，奮斗不僅僅是為了公司，更是為了到達自己的目的，實現(xiàn)自己的夢想。每當(dāng)我們情緒低落、思緒不寧的時候，領(lǐng)導(dǎo)們總會及時找時間和我們進展溝通并理解情況，在公司力所能及的情況下幫助我們渡過難關(guān)，讓我們能及時安下心來工作，這也讓我們心里自發(fā)的有了一種家的感覺。在日復(fù)一日的工作當(dāng)中，會讓大家覺得過的比擬平凡，為了豐富我們的業(yè)余生活，公司還舉辦了各種活動，籃球比賽，歌唱比賽、乒乓比賽、拔河比賽包括演講比賽等等。每年的活動內(nèi)容都不盡一樣，讓大家有一種熟悉感之外，還帶給大家一種未知的神秘感，這也讓我們都有很高漲的情趣去參與活動。不僅如此，還積極組織我們參與到街道的各項活動中去。通過這些活動不僅讓我們展示了自己的才華，同時也讓我們懂得了團結(jié)的力量，把這種團結(jié)的精神和在比賽當(dāng)中勇于拼搏的精神用到工作中去，便是將自己的事業(yè)又往前邁出一大步。這便是“家”帶給我們的，用一件事情，用一種方式讓我們自己體會到它內(nèi)部真正的涵義，然后把它衍生出去，應(yīng)用到適宜的地方，這便是這個家長給我們的啟發(fā)，它讓我們學(xué)會了在工作中如何奮斗、如何成長。當(dāng)我們一開場接觸新家時，會感到些許生疏，但隨著時間的推移，我們感受到了這個家庭對我們的關(guān)注、關(guān)心、關(guān)愛，讓我們在家的關(guān)心下不斷的成長。企業(yè)演講稿篇6尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，各位同仁：大家好！我來自金堂縣郵政局，我叫唐夢婕，今天我演講的題目是：我與企業(yè)同成長——企業(yè)，我成長的舞臺！很多人總是認為：“我為企業(yè)工作，企業(yè)發(fā)給我薪水，這是天經(jīng)地義的事情，至于企業(yè)如何開展那么與我沒有多大的關(guān)系?！背钟羞@種觀念的人從來沒有認識到企業(yè)與自己有著千絲萬縷的關(guān)系：他們不知道企業(yè)的開展與自己的切身利益是息息相關(guān)的，企業(yè)是船，你就是水手，讓船乘風(fēng)破浪、平安前行是你不可推卸的責(zé)任。無論遇到風(fēng)雨、礁石、海浪，你都不能逃避，而應(yīng)該努力使這艘船平安靠岸。對每個職工來說，與企業(yè)同呼吸、共命運是我們的職責(zé)，因為企業(yè)的命運會直接影響到個人的前程。企業(yè)就如同是一艘駛向成功碼頭的大型油輪，操作這艘船需要很多的人力和物力，為了保證這艘船可以正常的前行，船長〔也就是企業(yè)決策人〕需要無數(shù)的人來充當(dāng)他的助手〔你就是其中的一位〕，而這些人都有一個共同的任務(wù)和目的：“把自己分內(nèi)的事做到最好、最正確，并且盡力幫助同伴，共同協(xié)助船長，努力將這艘船平安平穩(wěn)地駛到目的地?！奔偃缒銓ぷ鞑回撠?zé)任，那么這艘船些許會因為你的瀆職而沉入大海，所有的人都將因為你而葬身魚腹。因此，任何時候你都應(yīng)該和船上的每個人同舟共濟，無論遇到什么情況，你都應(yīng)該有責(zé)任心，與企業(yè)共命運，全心全意做好自己的工作。20xx年的春天，在這個春暖花開的季節(jié)。我?guī)е鴮γ烂钌畹你裤胶妥孕抛哌M了金堂縣郵政局這個大家庭，成為了郵政企業(yè)的一名員工，我感到無比自豪。剛開場工作，這是一個從理論到理論的過程，是從學(xué)校到社會的一個新的起點，我翻開了人生新的篇章。面對生疏的環(huán)境、生疏的同事和不太熟悉的工作流程，使我不知所措。后來，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的熱心幫助下，我漸漸地適應(yīng)了這個我成長的`大家庭。剛開場工作，企業(yè)受金堂特殊的地理環(huán)境、經(jīng)濟程度和職工思想觀念等的多方因素影響，企業(yè)的很多業(yè)務(wù)開展比擬緩慢，當(dāng)時職工工資還不到500元。可是企業(yè)在面對嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)和困難時，主動融入到了地方經(jīng)濟浪潮中，企業(yè)內(nèi)部也在不斷的改革創(chuàng)新，通過強化經(jīng)營意識，調(diào)整經(jīng)營策略，創(chuàng)新經(jīng)營方式，進步職工素質(zhì)等措施來努力拓展業(yè)務(wù)市場，最終尋求到了新的打破口。短短的兩年多的時間就實現(xiàn)了質(zhì)的變化，量的飛躍，業(yè)務(wù)收入一年一個臺階，業(yè)務(wù)總量更是在07年的根底上翻了一番，職工工資也從以前的500元，漲到了如今的20xx元左右。為解決職工的生活困難，企業(yè)在條件艱辛的幾個支局所建立了職工小家，讓職工時時刻刻都感覺到家的溫暖。而我，經(jīng)過這幾年的脫變，已經(jīng)成為了企業(yè)中的一名佼佼者，在各項業(yè)務(wù)勞動競賽中名列前茅，在每次業(yè)務(wù)練兵、技能達標(biāo)考試中成績優(yōu)異，在每次文藝表演中大方異彩，在每次職工運動中成績突出，是企業(yè)見證了我成長的腳步。工作幾年來，我到過5個點，工作環(huán)境在變，身邊的同事在變，但我與這里的每一個人都結(jié)下深深的友誼，他們有的時候像長者一樣幫助我，有的時候像家人一樣關(guān)心我，有的時候像朋友一樣聽我訴說，有的時候像兒時的玩伴一樣給我歡樂，有的時候，太多的有時侯，今天，在這里，我想借這個時機，對他們中的每一位都說聲“謝謝”！是他們讓我在一個新的工作環(huán)境中逐漸成熟，漸漸地成長，懂得了只要在平凡的工作崗位上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，還是一樣能做出不平凡的成績。人生就要不斷的去挑戰(zhàn)自我、經(jīng)營自我，發(fā)揮自己的潛力和干勁，這樣才會感到生活的真實，才能表達自身的價值和無限潛力。一路走來，一路感動，是郵政企業(yè)的文化氣氛，是領(lǐng)導(dǎo)的民主科學(xué)管理，是同事之間的真心幫助讓我覺得選擇了在郵政局工作，就是選擇了一片廣闊的天地，就需要自己不斷地戰(zhàn)勝自己。一張白紙能描繪出美麗的藍圖，我將無怨無悔地在這里辛勤描繪我有意義、有價值的人生藍圖。我的人生我做主，我的企業(yè)我做主，把握自己，珍惜崗位，努力工作才有可能好戲連臺。讓我們以澎湃的激情，編織美妙的將來；讓我們以真摯的情感，和企業(yè)共同見證彼此的成長！企業(yè)演講稿篇7北延：在過街廊橋可以放置關(guān)于南新倉的一些相關(guān)旗幟〔最新活動，公司宣傳內(nèi)容，運河文化，公司LOGO〕，北院醒目位置安裝以中式風(fēng)格為主的〔LED〕電子屏內(nèi)容包括：運河文化，南新倉的最新動態(tài)和南院的，最終效果圖會在PPT中表達。南擴：可以在南院的外墻面放置展板或?qū)毦G布〔加上中式的邊框〕的信息展示內(nèi)容，綜合考慮材質(zhì)方面還是寶綠布比擬經(jīng)濟，相關(guān)內(nèi)容包括：大運河文化，南新倉文化，要形成文化走廊。要讓不知道大運河文化的人，不知道南新倉文化的人更深化的理解，要做到把大運河文化與南新倉文化嚴(yán)密的結(jié)合以最大化宣傳出去，還可以承辦一些與文化相關(guān)的活動，最終效果圖會在PPT中表達。一、宣傳當(dāng)今是網(wǎng)絡(luò)的年代沒有任何人可以分開網(wǎng)絡(luò)，也沒有任何一個企業(yè)可以分開網(wǎng)絡(luò)，這是求大開展的必要途徑，要以最大化宣傳企業(yè)文化，以站的廣告欄目位置，信息欄目位置，以兩大站為例；百度與搜狐這兩個網(wǎng)站是全國信息量最大閱讀人數(shù)最多的網(wǎng)站，一個是全國最大的搜索網(wǎng)站，另一個是全國最大的站。例如百度的百度推廣，前幾天我在百度搜索了一下北京特色街區(qū)，我看到了后海，南鑼鼓巷，798，三里屯還有這些街區(qū)的特色店名稱與經(jīng)營工程，價位，評價。其實百度的搜索功能在中國已經(jīng)可以和國外的谷歌相媲美了，假如我們可以在百度推廣上面登上我們的相關(guān)內(nèi)容，以及公司的網(wǎng)站地址，這就是讓更多人理解我們南新倉的最好方法。還有就是信息的及時更新，因為網(wǎng)站的優(yōu)勢就是信息的更新速度快，