怎樣做-個合格的職業(yè)人應具備的素質所謂“職業(yè)”就是指社會賦予每個人的生存使命和生存責任。所謂“合格的職業(yè)人”就是指愿意并能夠完成這一使命并能承擔這一責任的人。下面店鋪給大家?guī)砹俗鲆粋€合格的職業(yè)人，供大家參考。如何做一個合格的職業(yè)人所謂“職業(yè)”就是指社會賦予每個人的使命和責任。所謂“職業(yè)人'’就是指愿意并能夠完成使命并承擔責任的人。從這個角度來看我認為：〃職業(yè)人”首先應是“道德人”，是具有優(yōu)良品質和職業(yè)操守的人。因為，道德決定行為。其次才是其它?！叭绾巫鲆粋€合格的職業(yè)人”這個看似簡單的題目卻并不讓人覺得簡單。對“職業(yè)人”我是這樣認為：你沒有“誠信”，那你不是合格的職業(yè)人。因為這是做人的基本品質。無論與人或企業(yè)它都是彼此建立信任的基礎。一個淺顯的道理：“誰會愿意與沒有誠信的人共事”。這種品質你必須具備，這是職業(yè)道德。你不夠〃忠誠”，那你不是合格的職業(yè)人。因為它是你所在企業(yè)（或交往的人）的必然要求，是你能否真正發(fā)自內心的為企業(yè)或事業(yè)盡心盡力，尤其是在某些關鍵是非或利益面前接受道德天平檢驗時。你必'須具備，這是職業(yè)道德。你不夠“敬業(yè)”，那你不是合格的職業(yè)人。因為它是成功的基礎，無論是個人還是企業(yè)，它都是對自己職業(yè)（事業(yè)）的尊敬和重視，是為此付出全身心的努力，付出再多的代價也心甘情愿并做到盡善盡美，這是一種境界。你必須具備，這是職業(yè)素養(yǎng)。你沒有〃責任”，那你不是合格的職業(yè)人。因為責任是我們的義務，對社會、對家庭、對企業(yè)、對事業(yè)（職業(yè)）、對同事、對…的責任都必須承擔起來。不論你是誰，不論尊卑，也不管他（她）是否偉大，是否成功，責任都將伴隨一生。承擔起應有的責任。你必須具備，這是職業(yè)素質。你不能“自律”，那你不是合格的職業(yè)人。因為自律是一個人自我規(guī)范、自我約束其思想、行為的一種駕馭自我的能力。非?？少F和令人尊敬，是榜樣。你必須具備，這是職業(yè)素質。你不能“自覺”，那你不是合格的職業(yè)人。因為自覺是在不必夕卜力作用下，人們自發(fā)的，學習、思考、檢討、糾正、提高、進而不斷自我完善去實現自身價值的一個自覺行為過程。它又是一種主動、積極、向上的人生態(tài)度。它促使我們去主動溝通、積極協作，堅定信心、去克服任何困難。它是我們〃職業(yè)”水平的體現，亦是衡量〃職業(yè)”水平的重要標準。你必須具備，這是職業(yè)素質。你不夠〃專業(yè)”，那你不是合格的職業(yè)人。因為〃專業(yè)”的知識和技能是你所從事事業(yè)（或工作）的執(zhí)行和操作的支持、是實現過程的保證。沒有它的支持與保證我們的一切都將是空談。你必須具備，這是職業(yè)素質。你沒有健康的〃心理〃和〃身體〃，那你不是合格的職業(yè)人。因為健康的身心是我們做任何事的基礎的基礎。不論你是誰、在干什么，沒有健康的身心你都將無法面對來自對心理和身體的諸如：竟爭、自信、承受力等的挑戰(zhàn)，甚至沒有機會。要么以正直善良、積極自信、樂觀向上的心態(tài)，以充沛的精力和體力去迎接挑戰(zhàn);要么退出你的職業(yè)生涯。擁有健康的心理和身體，這是職業(yè)素質。你沒有“職業(yè)目標”，那你不是合格的職業(yè)人。之所以“職業(yè)”，極其重要的一點就是因為具有明確而強烈的目標感，并且一旦確立便全身心的投入，決不輕言放棄。他（她）們的共性就是執(zhí)著、頑強、堅韌不拔，充滿自信與激情。這是一種精神，是職業(yè)人的必備品格。做一個合格的職業(yè)人態(tài)度決定一切該認真對待的事情，絕不能馬虎。細節(jié)決定成敗不能放棄任何細節(jié)，一個詞，一句話都最好不要有問題，別人很有可能很關心細節(jié)。認真對待每一件事不要認為那個問題很無聊，那個人很爛就不認真給別人幫助，就不認真回郵件。別人怎么樣是別人的事，你怎么對待那是你的事。人生的每一秒都很珍貴，不能不認真對待，讓做的每一件事都有意義。認真對待每一件事，這是為了我們自己。讓每種事都有規(guī)范，按規(guī)范做每件事無規(guī)矩不成方圓，有了規(guī)范，讓供求雙方都明白一件事究竟怎么做，做成什么樣才是讓大家都滿意的。但一旦有了規(guī)范，就要按照規(guī)范去做，否則會制造更多的混亂和麻煩。認真對待每一秒鐘，不要放棄任何學習和鍛煉的機會并不是去寫一本書或是寫一篇作文才能鍛煉寫作能力，不是去做演講才能鍛煉口才，不是去做報告才能鍛煉表述能力。我們每天都要寫大量的電子郵件，每一封郵件都是一個鍛煉寫作和表述的大好機會。每一次給別人講事情的時候都是鍛煉口才和表述能力的大好時機。寫出來后要自己先讀幾次，一看是否有語病或用語不當；二看問題是否表述清楚;三看層次是否分明，條理是否清晰，重點是否突出;一個好的郵件應該做到簡潔，清晰，層次分明，重點突出，讓人一目了然。如果自已一眼都看不懂，那別人怎么可能看懂?，F在的人都很忙，不可能花大量的時間去看你的郵件，都是一目二十行的去讀。最讓人受不了的就是一大段，一大段的文字，除了開頭，其余的內容是很容易被忽略掉的。給別人講述時，就更要注意了，因為郵件寫好后，你自己可以先檢查幾次再發(fā)送。但說話就不同了，一旦出口無法收回，所以這應該是我們鍛煉的重點，表述的時候也要做到簡潔，條理清晰，層次分明，重點突出，讓人聽了就明白你所表述的是什么，重點是什么。凡事三思，凡事要檢查，檢查，再檢查提交東西時三思，三檢查;發(fā)郵件前要三檢查。如果能做到這些，你做的不一定就夠好，但一定會讓人滿意積極主動何為積極主動哪就是不要等別人來找你!不要等別人發(fā)郵件給你;不要等別人打電話給你;不要等到老板找你談話。如果有約，那你應該主動發(fā)郵件給別人，主動打電話給別人;需要別人完成的事，獲是需要別人的幫助時，要主動發(fā)郵件，打電話去崔別人，而不是等別人〃有時間”來找你!因為，你要知道，現在的人〃都是很忙的”。當你遇到麻煩時，要主動去跟領導說;當你遇到困難時，也要及時跟領導說，及時去尋求幫助。千百萬不要等到事情無法收拾是，再去找領導“坦白”，再去找人幫忙，那時候，什么都晚了。要事為先可能你已經感覺到了，事情是永遠也做不完的。換句話說，也就是說不能每件都做。再退一步講，也就是不能每天把所有的事情做完。所以在做事情的時候就要有所選擇，要事為先，急事為其次!一般事放最后。關鍵還在于如何區(qū)分要事，急事與一般事！今日事今日畢晚上下班之前一定要問自己三次：今天應該做的事都做完了嗎？所有該回的郵件都回了嗎？所有該回的電話都回了嗎？如果沒有，那最好先別回家。用MEMO來記錄所有該做的事。并標記重要性和緊急性。-個合格的職業(yè)人應具備的素質一、 商務禮儀衣著得體、舉止大方、談吐溫文爾雅，良好的商務禮儀修養(yǎng)將直接體現出個人的職業(yè)素養(yǎng)。二、 時間觀念沒有時間觀念的人會讓人產生不信任感。在時間觀念方面尤其要注意遵守上班時間、會議時間、同業(yè)務往來公司約定的時間。例如，上班應該比公司規(guī)定的時間早到5分分鐘左右，是自己的心情穩(wěn)定下來，準備迎接一天工作的挑戰(zhàn)。下班前要注意整理桌面，把重要文件歸檔，并確認第二天的工作內容。如果是最后一個離開辦公室，應該檢查電燈、空調、電源、鑰匙后方可離開。無法準時上班，應事先向上司說明，以取得諒解。三、 角色認知對上司的決策如有不同意見，應該坦誠申述自己的觀點、見解，即使不被采納，也不能對上司的決策進行指責和抵觸，而應不折不扣地執(zhí)行。四、 懂得復命完成上級布置的工作任務后，應主動向上級反饋工作結果，而不要被動地等待上級過問。五、有效溝通能夠面對不同的溝通對象，選擇合適的溝通方式，利用溝通的基本要素進行有效地溝通，如表述自己的觀點、傾聽別人的意見、反饋自己的看法等。六、 情緒控制堅持用對事不對人的原則處理工作中的沖突，善于將工作和生活分開，不把生活中的負面情緒帶到工作中。同時注意不要讓工作壓力影響到個人或家庭的生活質量。七、 成本意識時刻為公司的利益著想，做事考慮提高效率和降低成本，抓住重點項目投入資源，達到效益最大化。八、簡化關系在工作時間，同事只是工作伙伴，不能以私人感情影響工作。九、職業(yè)