新人如何配合

上級(jí)主管主講：吳紹偉第一頁(yè)，共三十二頁(yè)。一、意識(shí)自覺(jué)我自己是團(tuán)隊(duì)的一份子，我有責(zé)任與使命朝團(tuán)隊(duì)提供的獨(dú)特價(jià)值，貢獻(xiàn)自己的力量。我是團(tuán)隊(duì)的一份子，我要盡快地了解公司提供給客戶的商品及服務(wù)種類，我要了解公司的經(jīng)營(yíng)理念，我要盡快能回應(yīng)客戶的問(wèn)題，雖然不能全部當(dāng)面解答，但也能正確地提供客戶獲得處理的途徑。身為組織內(nèi)的新人，我要做好下列事項(xiàng)配合公司的運(yùn)轉(zhuǎn)

第二頁(yè)，共三十二頁(yè)。提供有用的情報(bào)供上級(jí)主管參考。命令決定前坦誠(chéng)表達(dá)自己的意見，命令決定后依命令行事。遵照公司的規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作。進(jìn)行的工作不要疏于向上級(jí)報(bào)告。指示的工作一定按時(shí)徹底完成。不要隱藏錯(cuò)誤，坦率、及時(shí)向上級(jí)主管報(bào)告。積極主動(dòng)地與同事協(xié)調(diào)合作。不斷學(xué)習(xí)、改善、提升對(duì)團(tuán)隊(duì)的貢獻(xiàn)。第三頁(yè)，共三十二頁(yè)。團(tuán)隊(duì)的一份子獨(dú)立獨(dú)行，凸出的個(gè)人表現(xiàn)，固然令人欣賞，但團(tuán)隊(duì)是一個(gè)通過(guò)組織達(dá)成目標(biāo)的群體，因此你必須覺(jué)察自己是團(tuán)隊(duì)的一份子，唯有透過(guò)同事間不斷的密切合作，你在未來(lái)的職業(yè)生涯中才能贏得穩(wěn)固、長(zhǎng)久的優(yōu)勢(shì)。

第四頁(yè)，共三十二頁(yè)。學(xué)習(xí)的場(chǎng)所工作場(chǎng)所的學(xué)習(xí)，你必須主動(dòng)學(xué)習(xí)，平時(shí)工作就必須抱著問(wèn)題意識(shí)，主動(dòng)發(fā)覺(jué)問(wèn)題，主動(dòng)尋求解決問(wèn)題的途徑，增長(zhǎng)自己的能力。學(xué)校的學(xué)習(xí)，你可等到老師教授再學(xué)習(xí)；工作場(chǎng)所要靠你“自我啟發(fā)”，需要秉持著每天從工作中學(xué)習(xí)的心態(tài)。

第五頁(yè)，共三十二頁(yè)。二、行為責(zé)任在工作中，必須清楚了解自己的工作內(nèi)容。同時(shí)你要能清楚地了解你的主管對(duì)你這項(xiàng)職務(wù)的期待，因?yàn)橥銓?duì)工作內(nèi)容的看法和你的主管會(huì)有差距。隨時(shí)注意自己對(duì)工作的看法要和主管的期望一致。

第六頁(yè)，共三十二頁(yè)。權(quán)限團(tuán)隊(duì)上的每個(gè)職務(wù)都給予一定權(quán)限，以完成他的工作。權(quán)限是完成工作的配備，負(fù)的責(zé)任愈大就需配備相對(duì)的權(quán)限新人經(jīng)常會(huì)感覺(jué)到自己權(quán)限有限，人微言輕，請(qǐng)你也相對(duì)地認(rèn)識(shí)到自己所負(fù)的責(zé)任也是有限的。每個(gè)人在他的職務(wù)范圍內(nèi)都有發(fā)言權(quán)及建議權(quán)第七頁(yè)，共三十二頁(yè)。義務(wù)當(dāng)你承擔(dān)了責(zé)任，你就必須百分之百地完成你的責(zé)任；百分之百完成你的責(zé)任就是你的義務(wù)。表現(xiàn)義務(wù)的方式有很多，其中如工作途中向主管做報(bào)告、在公司的規(guī)范下進(jìn)行工作、對(duì)權(quán)限外的事情需先請(qǐng)示有權(quán)限的人、遵守公司的規(guī)定、徹底地完成工作，是新人不可疏忽的義務(wù)。

第八頁(yè)，共三十二頁(yè)。比上級(jí)主管期待的工作成果做得更好你完成每件工作都比主管要求的水準(zhǔn)更好一些，主管必然很快對(duì)你產(chǎn)生信賴感，能放心地把更重要的工作交給你，你將擁有更多的機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)更多的經(jīng)驗(yàn)、擴(kuò)充更多的能力，成為主管值得信賴的左右手。當(dāng)然，這要求你站在主管的高度考慮問(wèn)題，以更嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)要求自己的工作成果，需要付出更多的努力。第九頁(yè)，共三十二頁(yè)。三、理解配合工作匯報(bào)1、做好計(jì)劃時(shí)：主要作用和目的：1、讓主管了解計(jì)劃的內(nèi)容，籍此請(qǐng)主管確認(rèn)一些重要事項(xiàng)。2、請(qǐng)主管指示和審核計(jì)劃，并認(rèn)可。第十頁(yè)，共三十二頁(yè)。2、中間報(bào)告：主要作用和目的：a、讓主管了解你的工作進(jìn)度。b、讓主管知道你在干什么。第十一頁(yè)，共三十二頁(yè)。四、工作結(jié)束時(shí)：主要作用和目的：1、工作終了時(shí)一定要向主管報(bào)告，讓主管及時(shí)知道工作完成是你工作成效得到確認(rèn)重要步驟。2、保證工作的有效性。第十二頁(yè)，共三十二頁(yè)?？偨Y(jié)：與狼共舞了解上司的立場(chǎng)有事情要先向上司報(bào)告工作到一個(gè)段落，需向主管報(bào)告向主管提出自己的建議向主管提供情報(bào)依主管指示行事不要在背地說(shuō)上層主管的閑話第十三頁(yè)，共三十二頁(yè)。笑談面對(duì)人生第十四頁(yè)，共三十二頁(yè)。選擇有益的朋友第十五頁(yè)，共三十二頁(yè)。防人之心不可無(wú)第十六頁(yè)，共三十二頁(yè)。要有強(qiáng)烈的好奇心第十七頁(yè)，共三十二頁(yè)。凡事都得乘早第十八頁(yè)，共三十二頁(yè)。保持高度的自信心第十九頁(yè)，共三十二頁(yè)。要學(xué)會(huì)放松心情第二十頁(yè)，共三十二頁(yè)。要常鍛煉身體第二十一頁(yè)，共三十二頁(yè)。學(xué)會(huì)管理時(shí)間第二十二頁(yè)，共三十二頁(yè)。要懂得照料自己第二十三頁(yè)，共三十二頁(yè)。千萬(wàn)不能模仿他人第二十四頁(yè)，共三十二頁(yè)。經(jīng)常保持微笑第二十五頁(yè)，共三十二頁(yè)。學(xué)會(huì)和各種人愉快的相處第二十六頁(yè)，共三十二頁(yè)。學(xué)會(huì)寬恕他人第二十七頁(yè)，共三十二頁(yè)。常和別人保持合作,并從中獲得樂(lè)趣第二十八頁(yè)，共三十二頁(yè)。最后，不要財(cái)迷第二十九頁(yè)，共三十二頁(yè)。用快樂(lè)面對(duì)每一天的工作！

用寬容打動(dòng)每個(gè)人的心靈！

用理解塑造美麗的世界！第三十頁(yè)，共三十二頁(yè)。謝謝！第三十一頁(yè)，共三十二頁(yè)。內(nèi)容總結(jié)新人如何配合

上級(jí)主管。我自己是團(tuán)隊(duì)的一份子，我有責(zé)任與使命朝團(tuán)隊(duì)提供的獨(dú)特價(jià)值，貢獻(xiàn)自己的力量。我是團(tuán)隊(duì)的一份子，我要盡快地了解公司提供給客戶的商品及服務(wù)種類，我要了解公司的經(jīng)營(yíng)理念，我要盡快能回應(yīng)客戶的問(wèn)題，雖然不能全部當(dāng)面解答，但也能正確地提供客戶獲得處理的途徑。不斷學(xué)習(xí)、改善、提升對(duì)團(tuán)隊(duì)的貢獻(xiàn)。學(xué)校的學(xué)習(xí)，你可等到老師教授再學(xué)習(xí)。工作場(chǎng)所要靠你“自我啟發(fā)”，需要秉持著每天從工作中學(xué)習(xí)的心態(tài)。在工作中，必須清楚了