質(zhì)量管理獎(jiǎng)懲制度.docx 免費(fèi)下載
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質(zhì)量管理獎(jiǎng)懲制度Q/FDJX-SC-2015一、編制目的1.3.二、適用范圍三、質(zhì)量處罰要求33審理結(jié)論直接責(zé)任人責(zé)任檢驗(yàn)主管工藝質(zhì)量工程師類(lèi)別50-200元20-100元10-20元20-50元性質(zhì)量問(wèn)題100-200元報(bào)廢100-500元30-50元50%-100%執(zhí)5重復(fù)性質(zhì)量問(wèn)題的定義:1.質(zhì)量問(wèn)題重復(fù)出現(xiàn)的。2.元/元/所有不合格零件按照每件元/元/造成質(zhì)量問(wèn)題,能進(jìn)行返工或讓步接收,不影響使用的導(dǎo)致零件報(bào)廢的編制20元,校隊(duì)10元編制20元,校隊(duì)10元編制20元,校隊(duì)10元50元20元成質(zhì)量問(wèn)題注:1.造成零件批次性質(zhì)量問(wèn)題的對(duì)責(zé)任編制者進(jìn)行100元/次考核,對(duì)校對(duì)進(jìn)行50元/次考核。2.工藝文件實(shí)行誰(shuí)編制誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,對(duì)工藝文件錯(cuò)誤的更改、工藝文件問(wèn)題的完善等問(wèn)題,統(tǒng)一由編制者負(fù)責(zé)完善。對(duì)造成質(zhì)量問(wèn)題的按相關(guān)制度進(jìn)行考核。/21.2.22四、質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì)部分:一次提交合格率不合格批數(shù)/90%注:個(gè)人工時(shí)未達(dá)到公司最低標(biāo)準(zhǔn)400個(gè)工時(shí)的,不參與獎(jiǎng)勵(lì)勵(lì)元予元元/消5%五、各類(lèi)問(wèn)題的反饋與閉環(huán):55190%100%9
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