吉林省非全日制用工勞動(dòng)合同書(shū)一、甲方與乙方甲方：[公司名稱]乙方：[個(gè)人姓名]二、聘用事由甲方為推進(jìn)公司項(xiàng)目工作，需要聘用乙方從事非全日制用工。按照國(guó)家勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定，甲方與乙方協(xié)商確定以下勞動(dòng)合同。三、合同期限本合同期限自20年月日起至20年月日止。如甲方需要延長(zhǎng)乙方的服務(wù)期限，應(yīng)當(dāng)在合同期滿前提出并與乙方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)。四、工作內(nèi)容乙方工作內(nèi)容為完成甲方公司所指定的項(xiàng)目任務(wù)。乙方工作時(shí)間、地點(diǎn)、工作形式等由甲方安排。乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成所分配的任務(wù)。甲方有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目情況隨時(shí)調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和任務(wù)，并支付相應(yīng)報(bào)酬。乙方可根據(jù)甲方提供的項(xiàng)目情況變更自己的工作內(nèi)容。五、勞動(dòng)報(bào)酬甲方支付的勞動(dòng)報(bào)酬按照項(xiàng)目任務(wù)完成情況結(jié)算，以電話、短信或郵件等方式與乙方協(xié)商。乙方可以在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向甲方提出勞動(dòng)報(bào)酬的結(jié)算問(wèn)題，如未按甲方約定的期限提出，視為乙方自動(dòng)放棄勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)算的權(quán)利。六、勞動(dòng)安全保障甲方須為乙方提供必要的安全保障措施，保證乙方在工作過(guò)程中的人身安全和身體健康。如乙方在工作中發(fā)生意外傷害或患病，由甲方負(fù)責(zé)乙方的醫(yī)療費(fèi)用支付。甲方應(yīng)向乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)措施和勞動(dòng)培訓(xùn)，提高乙方的勞動(dòng)技能。七、違約責(zé)任如甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，乙方有權(quán)向甲方提出索賠，甲方應(yīng)當(dāng)在7個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行結(jié)算。如乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)，或因故未能完成項(xiàng)目任務(wù)，甲方有權(quán)按相關(guān)條款進(jìn)行處罰和責(zé)任認(rèn)定。如甲乙雙方均在合同期內(nèi)解除合同，應(yīng)當(dāng)按合同期限發(fā)生的實(shí)際工作時(shí)間支付勞動(dòng)報(bào)酬。如甲乙雙方無(wú)故違約解除合同，應(yīng)當(dāng)按合同規(guī)定進(jìn)行違約金的賠償。八、其他事項(xiàng)本合同未列明的事項(xiàng)，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。本合同依法成立并對(duì)雙方具有法律約束力。甲乙雙方在履行合同中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或向人民法院提起訴訟。合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字之日起生效。甲方（公司名稱）簽章：____________________乙方（個(gè)人姓名）簽字：_________________日期：________