2023年實用的服務工作計劃范文合集六篇服務工作安排篇1

健康教化工作是村級衛(wèi)生服務中心的一項重要工作內容，為了更好的實行《公共衛(wèi)生服務項目考核方法》相關工作要求，進一步完善我村衛(wèi)生服務中心健康教化與健康促進工作體系，在村普及健康學問，提高居民健康水平，制定了20xx年健康教化工作安排，內容如下：

一、主要工作任務

依照健康教化工作規(guī)范要求，做好健康教化與健康促進各項工作任務。圍繞甲型流感、艾滋病、結核病、腫瘤、肝炎等重大傳染病和慢性病，結合各種衛(wèi)生日主題開展宣揚活動。特殊是主動開展“世界結核病日”、“世界衛(wèi)生日”、“全國預防接種日”、“防治碘缺乏病日”、“世界無煙日”、“世界艾滋病日”等各種衛(wèi)生主題日宣揚活動。接著做好針對農夫工、外出打工和進城務工人員的艾滋病防治項目傳播材料的播放工作.依據《突發(fā)性公共衛(wèi)生事務應急預案》，開展群眾性的健康平安和防范教化，提高群眾應對突發(fā)公共衛(wèi)生事務的實力。加強健康教化信息建設，促進健康教化信息規(guī)范化。加強健康教化檔案規(guī)范化管理。

二、主要工作措施

（一）主動參與市、區(qū)、疾控部門組織的各類培訓，提高健康教化工作者自身健康教化實力和理論水平；將健康教化工作列入中心工作安排，把健康教化工作真正落到實處。

（二）安排20xx年購置新的'照相機、電腦、打印機等設備，印制健康教化宣揚材料，保障健康教化工作順當開展。

（三）安排開展的健康教化活動

1、舉辦健康教化講座

每月定期開展健康教化講座，全年不少于12次。依據居民需求、季節(jié)多發(fā)病支配講座內容，根據季節(jié)改變增加手足口、流感等流行傳染病的內容。選擇臨床閱歷相對豐富、表達實力較強的醫(yī)生作為主講人。每次講座前仔細組織、支配、通知，在講座后接受詢問、發(fā)放相關健康教化材料，盡可能將健康學問傳遞給更多的居民。（后附健康教化講座支配表）

2、開展公眾健康詢問活動

利用世界防治結核病日、世界衛(wèi)生日、全國碘缺乏病日、世界無煙日、全國高血壓日、世界精神衛(wèi)生日、世界糖尿病日、世界艾滋病日等各種健康主題日和轄區(qū)重點健康問題，開展健康詢問活動，并依據主題發(fā)放宣揚資料。

3、向居民播放健康教化光盤

每月定期播放健康教化光盤，光盤內容以居民的須要為原則，做好播放記錄、播放小結等。

4、辦好健康教化宣揚欄

按季度定期對健康教化宣揚欄更換內容。將季節(jié)多發(fā)病、常見病及居民感愛好的健康常識列入其中，豐富多彩的宣揚健康學問。

（四）健康教化覆蓋

安排于20xx開展的健康教化講座、公眾健康詢問活動、健康學問競賽、播放健康教化光盤、發(fā)放健康教化材料等工作的受教化人數覆蓋轄區(qū)人口的70%以上，爭取讓更多的居民學習到須要的健康學問，從根本上提高居民自身的健康學問水平和保健實力，促進人們養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習慣。

服務工作安排篇2

一、工作目標：

1.完成轄區(qū)常住居民健康檔案的建立和電腦信息錄入。以婦女、兒童、60歲以上老年人、慢性病人、殘疾人、精神病人為重點人群，逐步擴展到一般人群。建立統一、科學和規(guī)范的健康檔案，并錄入電腦實行微機化管理。

2.使健康檔案及電子健康檔案建檔率達到70%以上，健康檔案合格率達到100%以上。健康檔案運用率達到60%以上。

二、詳細措施：

1.組織領導：成立健康檔案工作領導小組，全面負責居民健康檔案建立工作的組織、實施、協調工作。領導小組定期檢查如有不能達到規(guī)定的數量將列入年底績效考核中。

2.培訓宣揚：居民健康檔案工作領導小組定期組織各站相關人員進行培訓，培訓內容包括居民健康檔案的科學建立、有效運用和規(guī)范管理，同時，采納多種方式在各社區(qū)范圍內進行相關宣揚，取得廣闊群眾的支持協作。

3.建檔方式：

（1）門診接診：采納患者前來就診，填寫健康檔案，健康檔案的首頁、第1頁、第2頁、第3頁中的.查體（婦科除外）接診人員必需填寫，帶有*號的是選填的（如協助檢查，假如患者有化驗結果就必需填寫）。

（2）在各村委會領導下，與各村委會協作，到轄區(qū)采集居民個人基本信息等，取得健康檔案建立的第一手材料。其中包括居民個人基本信息。

（3）入戶調查：采納下鄉(xiāng)到村民家中采集方法。在入戶采集的時候，為了得到轄區(qū)居民的協作，應加多宣揚，加深轄區(qū)居民之間的溝通了解。同時，可以在村委會的協作下，與村干部、村醫(yī)一起到家中采集信息。

（4）健康體檢：通過下鄉(xiāng)入戶調查對居民進行簡潔的體格檢查并做登記，利用每年的婦女檢查、兒童隨防、慢非病人隨訪、老年人健康檢查等方式進行采集

4.建檔要求：

（1）建立健康檔案以及老年人、高血壓患者、2型糖尿病患者和重性精神疾病患者的健康檔案;

(2)堅持按部就班，從重點人群起步，逐步擴展到一般人群；

（3）健康檔案記錄內容應齊全完整、客觀真實精確、書寫規(guī)范、字跡工整、基礎內容無缺失。

5.信息錄入：起先信息錄入前對全部相關人員進行統一培訓，使其駕馭信息錄入的基本操作方法及留意事項；健康檔案的錄入由各衛(wèi)生站醫(yī)生負責各自轄區(qū)內的檔案錄入。并保證錄入的檔案合格率達到100%

龍華鎮(zhèn)衛(wèi)生院

20xx年12月15日

服務工作安排篇3

依據《中學20xx—20xx學年度第一學期工作安排》中關于后勤服務中心的工作任務，結合我校教化教學和管理的詳細狀況，現就《中學后勤服務中心20xx—20xx學年度第一學期工作安排》支配如下：

一、本學期主要工作目標

本學年重點做好以下二十四項工作：

（1）努力提高后勤服務管理水平，向管理要質量是我們的永恒追求。我們要在強化服務意識、法制意識、效益意識、節(jié)儉意識，和優(yōu)化管理結構上很下功夫。加強后勤人員隊伍建設，以“服務育人”的觀念統一思想，堅持為教學一線服務，為師生服務，提高整體素養(yǎng)，遵循“分工負責、責任到人，統一管理、協同協作”的工作原則，提高整體管理檔次，為學校的發(fā)展供應強有力的后勤服務保障。

（2）扎實推動后勤隊伍升級。要堅持正確的工作導向，深化后勤制度改革，尤其要深化后勤人員安排制度改革，激勵、引導后勤人員進一步端正服務看法，提高服務技能，提高服務本事與質量。重點落實后勤管理制度、后勤管理績效、后勤職能及后勤人員的服務看法。

（3）規(guī)范收費行為，做到堅持標準，嚴格紀律，堅持收費公示制，嚴格執(zhí)行上級制定的收費項目和收費標準，杜絕亂收費現象。

（4）加強學校經費管理，堅持依法理財。一是根據“保工資、保運轉、謀發(fā)展”和“量入為出、開源節(jié)流、厲行節(jié)約”的原則，建立科學化、精細化的預算管理機制，增加經費安排的合理性。二是嚴格執(zhí)行財經紀律，規(guī)范財務管理。在設備選購 、工程建設等方面嚴格執(zhí)行招投標制度，自覺接受各方面的監(jiān)督。嚴格執(zhí)行票據報銷簽字制度和經費運行定期通報制度，完善經費運用內部稽核制度，確保經費運用規(guī)范、平安、有效。

（5）財務人員應嚴格執(zhí)行財務制度和會計法。應當從入賬出賬做起，保證不出差錯，不出問題，經得起物價、審計、財政等專業(yè)部門的審查，同時要求財會人員作好財務分析，給領導多提合理化建議。

（6）接著嚴格執(zhí)行校內的財經紀律，嚴格實行收支兩條線制度。要求全校每一個教職工都要嚴格執(zhí)行財經紀律和財務制度，諸如醫(yī)療費、差旅費的報銷，購物的報銷，把政策公布到位，把人性化管理執(zhí)行到位。同時要求全體教職工不違反財經紀律，特殊是在學雜費、代辦費等等費用的收取上，更不能模糊。這不僅是個人問題，也是整個學校的聲譽問題。為此要求任何個人不得違規(guī)收費，嚴格按物價局核定的收費項目和收費標準，各年級的全部收費應當造表入賬，實行收支兩條線，不得坐收坐支，更不得私設小金庫。在校長的統一領導下對此類狀況進行清理和追繳入庫，對當事人肅穆處理。

（7）依據教學需求，學校實際，本著精打細算的原則，制訂經費預算，嚴格實行安排經費限額包干運用；加強對電話費、水電費、打印費等的管理；做好領物審批制度的改革工作。領物原則上由教研組長、年級組長、部門負責人依據實際須要來領取。

（8）切實加強校產管理。學校固定資產管理要職責落實到人，實行定期財物大檢查制、修理走動制，落實好財產損壞賠償和責任追究制度。建立快速剛好的服務機制，提升后勤服務質量，提高工作效率，發(fā)覺問題剛好解決，急工作之所需，急老師之所急。

（9）加強學校食品衛(wèi)生管理。要加大飲食衛(wèi)生監(jiān)管力度，從源頭上杜絕疾病入侵，并在飲食養(yǎng)分和質量上下功夫，做到色、香、味俱全，確定合理的飯菜價格，保障師生身心健康，最大限度做到讓學生和老師滿足。指定專人負責食品衛(wèi)生，指定專人負責食品的選購 ，嚴防學生食物中毒，努力提高食堂服務質量和水平。加高校生就餐秩序等方面的自主管理，努力促成學生良好生活習慣的養(yǎng)成。

（10）創(chuàng)建節(jié)約型校內。要廣泛開展以“節(jié)約光榮、奢侈可恥”為主題的節(jié)儉教化活動，后勤服務中心要細心設計，剛好出臺相關政策，規(guī)范管理，切實做到開源節(jié)流。接著抓好水電的管理，教化學生節(jié)約用電，節(jié)約用水，養(yǎng)成良好的習慣。同時要對校內、班級教室定期巡察和檢查，做到不開無人燈、白日燈，檢查班級、宿舍、處室公物運用維護狀況，發(fā)覺狀況要剛好通報、懲罰。

（11）努力提高老師的福利待遇，幫助教職工解決工作和生活中的困難和問題，保證他們全身心地投入教化教學中。

（12）加大對校內和廁所日常檢查及每周一次班級的衛(wèi)生、清潔區(qū)檢查力度，同時協同行政值周、綜合管理中心、學部等相關人員，扎扎實實地抓好衛(wèi)生工作。每天的衛(wèi)生檢查狀況做到剛好公布上墻，對存在問題要剛好指出，限時訂正。

（13）加強門衛(wèi)管理，嚴格實行外來人員出入登記制度，嚴把入口關。利用校內視屏監(jiān)視系統，建立健全學校平安責任制，完善學校平安人防、物防、技防措施，確保校內平安。

（14）加強綠化管理，美化育人環(huán)境，同時要大力營造愛惜公物、愛惜校內一草一木的輿論氛圍，剛好做好現有草坪、綠化帶的澆水、施肥、治蟲、除草工作，做好有關區(qū)域的綠化修剪等管理工作，確保校內綠化、美化，把我校建成一所名副其實的花園式學校。同時，后勤要在重大節(jié)日或活動保證校內有鮮花擺放，增加氣氛。

（15）接著仔細落實并做好“蛋奶工程”，確保貧困學生完成義務教化學業(yè)。

（16）抓好校內管理工作，做到平安第一，建立責任追究制。確立學校平安校長是第一責任人（分管平安工作的領導為主要責任人）；班級平安班主任是第一責任人；課堂平安任課老師是干脆責任人。加強值班、門衛(wèi)的管理，爭取各有關部門的協作，整治校內周邊環(huán)境。

（17）做好學校出租房屋及家屬用房的水電收費工作，保證學校收入，減輕學校負擔。

（18）做好學校勤工儉學的管理工作，不僅要保證勤工儉學費用的收繳與支出，而且要為學校的教化教學做好服務。

（19）做好向上爭取資金和項目的工作，大力改善辦學條件，使其盡快達到省市一流學校的標準。

（20）接著抓好學生宿舍管理。接著實行住宿生管理值班制度，值班人員要加強工作責任心，堅持按時查床、查人、查物、查衛(wèi)生。不允許學生私自外出留宿，不允許外來人員隨意進入宿舍區(qū)。后勤服務中心要主動參加住宿生的管理，剛好做好值班人員的檢查、考評工作。學校值班領導要仔細做好督查工作。

（21）進一步規(guī)范學校收費行為、辦學行為、招生行為和從教行為，堅持教化收費公示制、校長承諾制、一票推翻制，主動創(chuàng)建教化收費示范學校。

（22）主動籌備并順當完成20xx年建校100周年慶典活動的`各項后勤服務工作。

（23）仔細細致地完成20xx年學校秋季田徑運動會。

（24）主動完成好學校布置的其它臨時性任務。

二、詳細工作支配：

暑假至開學前的工作：

1、對全校教室、辦公室相關設備及教學用具進行系統檢查修理；

2、打算師生書本；

3、檢查、修理廣播、校舍電器線路；

4、各辦公室、教室鑰匙調配，辦公桌調配；

5、各辦公室飲水器清潔、消毒；

6、購買老師辦公用品、教室衛(wèi)生用品；

7、對全校的課桌凳進行修理油漆他，并配置到位；

8、對學生公寓樓進行徹底的裝飾裝修；

9、修理全校的墻面、地面的破損方位；

10、安裝平安監(jiān)控設施26套（件）；

11、粉飾部分辦公室、教室墻面。

開學后至寒假期間的工作：

1、發(fā)放教學辦公用品，及學生書本、校服、清潔工具；

2、對學生全部收費進行公示；

3、各辦公室桌凳、教室課桌凳進行調整并進一步加強修理；

4、打算開學典禮的各項工作；

5、老師節(jié)活動的保障工作；

6、為保障師生健康飲水，打算新購飲水機15臺，對水質進行每月一次的檢測，同時，對學校全部飲水機進行兩次消毒；

7、組織人員每周對每個辦公室教室進行消毒一次；

8、完成學生公交IC卡的辦理與發(fā)放工作；

9、完成老師節(jié)及百年校慶的前期打算工作；

10、、校內平安檢查每周一次；

11、做好期中考試相關的后勤服務工作；

12、更換校內死、枯樹木；

13、慶元旦文藝活動相關服務工作；

14、收繳各種費用并進行結算；

15、打算添置下學期物資購買安排；

16、做好期末考試的各項服務工作；

17、檢查各班級公物并落實賠償制度；

18、各總結安排等資料存檔；

19、完成其它常常性的事務工作。

我們將在校領導的正確領導下，以飽滿的精神狀態(tài)，全身心地主動投入到學校建設與發(fā)展的工作上來，圓滿完成各級領導支配的各項工作任務。

服務工作安排篇4

一、活動目的：

依據新課程改革要求，為促進學生走向社會、接觸社會、了解社會、學會做人、學會做事，增加社會責任感，培育并提高學生社會交往、組織管理、分析思索、實踐創(chuàng)新實力，結合我校實際，我班開展了學生社區(qū)服務活動，拓展學校素養(yǎng)教化領域。

通過社區(qū)服務活動，整合了社會各方力氣，協作學校做好學生的教化管理工作。

通過自主探究和實踐，培育了同學們的科學素養(yǎng)和人文精神、溝通合作能力、社會適應實力、社會參加意識、公民責任感。

二、活動主題：

深化社會、了解社會、增加社會責任感。

三、活動主體：全班同學。

四、活動形式和要求：

1、分成若干活動小組，選出組長，走進社區(qū)，開展社區(qū)服務活動。

各活動小組的組長帶領組員親密合作，自主開展社區(qū)服務活動。主動聯系活動單位，簡要制定了活動安排，在活動中同學們有意識地熬煉了各方面的實力。

2、以學生社團為單位，由學生干部自主參與社會公益活動，進一步培育和提高了學生的“自我管理、自我教化、自我服務”實力。

五、活動時間：雙休日、“五一”長假、“十一”長假、寒暑假。

六、活動內容：

1、參加社區(qū)管理，參與義工等活動。幫助村、居委會出墻報，開展幫助社區(qū)管理的各項工作，參與力所能及的社區(qū)勞動，開展植綠護綠、清潔樓道、拾撿垃圾等活動。

2、開展綠色環(huán)?；顒?。在社區(qū)開展節(jié)約用水、愛護水資源的.宣揚活動；開展本地區(qū)水資源狀況的調查及提出改善的建議；對本地區(qū)水環(huán)境污染的調查、分析和建議等。

3、發(fā)揚助人精神，在敬老院等地開展敬老愛幼活動，深化社區(qū)開展“送暖和，重晚情”活動。

4、開展讀書學習互助活動，主要是同學間的相互幫助和指導社區(qū)內的中小學生開展讀書學習。

5、開展社會調查活動。

6、普法宣揚。宣揚《未成年人愛護法》和《預防未成年人犯罪法》，宣揚《勞動法》，宣揚與工人農夫和生產生活親密相關的法律、法規(guī)和政策學問等。

7、參與學校學生假期平安值班工作。

8、參與愛心義賣活動。

七、活動要求

1、各班同學人人參加。

2、組組有活動記錄、活動成果（調查報告、論文小結、心得體會等）。

服務工作安排篇5

1、加強基礎建設，制定、完善章程制度。

（1）制定、完善本服務隊的章程。

力爭在最短時間內制定和完善《經濟貿易系志愿者服務隊志愿者管理方法》和《經濟貿易系青年志愿者服務隊章程》和一套關于志愿者注冊的科學管理方案。做好本組的工作手冊，并統籌整理服務隊各組的工做手冊，為服務隊以后更好地開展工作打好基礎。

（2）完善本服務隊的規(guī)章管理制度

制定和完善《經濟貿易系志愿者服務隊規(guī)章制度》

（3）完善服務隊的獎懲制定。

2.加強本組成員之間和各組間的溝通，提高工作效率。

加強與廣闊志愿者的溝通，爭取定期實行各種類型的`溝通活動，增加志愿者隊伍的凝合力與團隊協作精神；加強志愿者隊伍與學院、各系的溝通與互動。

由于我們服務隊剛成立不久，閱歷不足，實力有限，因此更要求我們加強各組之間勾通和各組內部成員的溝通，取長補短，完成好服務隊里的每一項工作。本學期秘書組要加強與各部門的溝通，協調好各組之間的關系，并協作好各組做好各項工作。

3、完成秘書處管理團隊的工作，增加秘書處管理團隊的協作與分工，加強秘書處管理型志愿者骨干的熬煉與培育。進一步做好秘書組成員入門初級培訓；邀請富有閱歷志愿者對成員進行培訓。

4、立足我系志愿服務實際，完善志愿者隊伍、培訓機制、服務機制。

（1）為了進一步完善志愿者隊伍、培訓機制、服務機制，凝合社會力氣，推動我系志愿服務向更寬，更深層次發(fā)展，服務隊將頒布《經濟貿易系志愿者服務隊志愿者管理方法》和《經濟貿易系青年志愿者服務隊章程》，發(fā)展志愿者隊員員，建立多層次、多格局的志愿服務體系。

（2）加強組員隊伍的分工與管理，實行月份、季度、半年、年度分層例會制度，剛好反饋、解決問題，完善隊伍發(fā)展機制。

5、立足常規(guī)項目，拓寬活動載體，扎扎實實開展志愿服務工作

必需持之以恒，在平淡中顯真情，并且結合各個特定節(jié)假日、大型展會開展豐富的活動，拓寬活動項目載體，拓展新活動項目，推動社區(qū)等志愿服務的試點與發(fā)展。

6、健全志愿者宣揚平臺，加強志愿者活動宣揚

（1）爭取把經濟貿易系志愿者論壇建成，且發(fā)展成穩(wěn)定、平安、長久的志愿服務精神傳播平臺，并在條件成熟的狀況下建立志愿者網絡主頁、網絡管理平臺。

（2）增加志愿服務活動對學院、社會正面的宣揚與引導作用，樹立良好的志愿者形象與經濟貿易系青年主動健康的精神風貌。

希望在團委、隊長等的指導與支持下，在志愿者管理團隊的帶領下，在廣闊志愿者的共同努力下，我們的腳步能夠不斷的前進，“讓無力者有力，讓悲觀者前行”。因為愛，所以我們學會翱翔，因為志愿，我們生活更加精彩！

服務工作安排篇6

一、改善診療環(huán)境方面：

就診區(qū)域均有建筑平面圖、樓層分布圖，便利患者就診；院內張貼禁止吸煙標識，并設置了吸煙區(qū)；病區(qū)衛(wèi)生有專人巡查保潔；放射科設置有放射源標識；為就診患者供應了自助預約、紙、筆、飲水、輪椅等便民設施。

二、預約診療服務工作：

開展了門診、住院患者電話預約診療、住院工作。合理調配診療資源，暢通急診綠色通道;各專業(yè)科室均設置有門診，由高年資醫(yī)師常年坐診，科主任、院內專家定期出診；制定了急救綠色通道制度，保障急救綠色通道通暢，確保急診患者、“三無”患者能夠得到剛好分區(qū)救治；加強急診科、ICU建設，醫(yī)師、護理隊伍人員固定。

三、信息化建設工作：

全院門診、病區(qū)均實現了電子化辦公，電子病歷投入運用；為患者供應自助預約、檢驗結果自助查詢、打印服務；開設了醫(yī)