員工通道管理規(guī)范_第1頁
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文檔簡介

年5月29日員工通道管理規(guī)范文檔僅供參考員工通道管理規(guī)范1、根據(jù)企業(yè)規(guī)定的上、下班時間決定員工通道的定時開啟,保障員工通行順暢。2、督導(dǎo)員工打卡,不允許員工代人打卡,對違反規(guī)定者要立即匯報有關(guān)部門按章處理。3、督促員工穿工裝、戴工號牌進(jìn)入營業(yè)場所,對不著工裝、著裝不整、未戴工牌者,保安員應(yīng)予以糾正,對違紀(jì)且態(tài)度惡劣者,保安員應(yīng)記下其姓名、部門,交人事部處理。4、督促下班員工不允許再無故返回營業(yè)場所。5、非企業(yè)員工欲從員工通道進(jìn)入營業(yè)場所,應(yīng)及時阻詢,先問清事由,幫其聯(lián)絡(luò),征得受訪人同意,如進(jìn)入,填寫<會客單>后讓其進(jìn)入。6、上班時間,員工外出要憑部門主管、值班經(jīng)理核準(zhǔn)的<出入憑條>,驗證后方可放行,無憑條者保安員有權(quán)阻止其外出(特殊情況應(yīng)解釋清楚并備案)。7、員工攜帶公司物品離開營業(yè)場所,無相關(guān)部門主管簽核者或簽核物單不符者,保安要按章辦事禁止其離開。8、每班要檢查打卡器是否使用正常,如出現(xiàn)故障,應(yīng)立即通知維修部或人事部聯(lián)系派人前來維修。

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