招商部衛(wèi)生制度為了保障員工健康和辦公環(huán)境的衛(wèi)生與安全，招商部制定了以下衛(wèi)生制度。一、辦公室衛(wèi)生1.工作日每位員工每日上班前應(yīng)當(dāng)清掃辦公桌、電腦和辦公椅，并保持辦公區(qū)整潔無(wú)雜物。每周五下班前，員工應(yīng)按時(shí)參與辦公室全面清潔，確保地面、桌面、椅面、門(mén)把手、窗戶、垃圾桶、洗手間等所有區(qū)域保持干凈。各部門(mén)部長(zhǎng)需每周對(duì)本部門(mén)員工的辦公區(qū)進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。2.周末工作日清潔的員工應(yīng)輪流參加周末的辦公室全面清潔工作。周末清潔工作要求員工將所有設(shè)備關(guān)閉，并斷開(kāi)插頭，清洗設(shè)備表面、具體及電纜等部分。二、個(gè)人衛(wèi)生1.健康員工每日上班前應(yīng)當(dāng)自覺(jué)測(cè)量體溫，體溫超過(guò)37.3℃者應(yīng)當(dāng)及時(shí)請(qǐng)病假，并進(jìn)行核酸檢測(cè)。每周五下班前應(yīng)當(dāng)開(kāi)放門(mén)窗，通風(fēng)換氣。有流感癥狀的員工請(qǐng)及時(shí)請(qǐng)病假。2.飲食員工應(yīng)當(dāng)遵循飲食衛(wèi)生原則，勿食腐爛變質(zhì)的食物或飲品。員工用餐時(shí)應(yīng)當(dāng)自覺(jué)做好分餐、分勺和分筷，保持良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣。每周五員工應(yīng)清理自帶餐具，并放入公司指定位置。3.其他個(gè)人衛(wèi)生員工應(yīng)注意個(gè)人衛(wèi)生，勤洗手勤擦手干燥，減少病毒交叉感染的風(fēng)險(xiǎn)。員工應(yīng)當(dāng)隨時(shí)保持自身整潔，勿穿污濁的衣物或鞋子。有傳染病癥狀的員工應(yīng)當(dāng)自覺(jué)戴口罩，以防傳染給其他同事。三、辦公室設(shè)施衛(wèi)生1.電腦與辦公設(shè)備員工應(yīng)定期清潔電腦和辦公設(shè)備，如鍵盤(pán)、鼠標(biāo)、顯示器等。員工不得隨意更換電腦和設(shè)備位置，避免一個(gè)設(shè)備多人共用。員工需要離職或調(diào)換設(shè)備時(shí)，應(yīng)當(dāng)通知管理員對(duì)設(shè)備消毒并核對(duì)設(shè)備清單。2.洗手間衛(wèi)生洗手間每周至少進(jìn)行三次全面清潔，消毒洗手池、廁所、地面、門(mén)把手等部分，并保持供應(yīng)盥洗用品。每日應(yīng)定期清空垃圾桶，并在洗手臺(tái)處配備酒精消毒液和紙巾。四、衛(wèi)生防控管理1.常態(tài)化檢查各部門(mén)部長(zhǎng)要嚴(yán)格督導(dǎo)員工自覺(jué)執(zhí)行衛(wèi)生制度。定期對(duì)辦公區(qū)進(jìn)行衛(wèi)生質(zhì)量檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通報(bào)并進(jìn)行整改。2.突發(fā)事件處理如發(fā)現(xiàn)員工出現(xiàn)疑似傳染病情況，應(yīng)及時(shí)通知相關(guān)部門(mén)處理，并對(duì)可能污染的局部辦公區(qū)域進(jìn)行消毒。如職場(chǎng)建筑樓層或周?chē)l(fā)生傳染病疫情或疫情高發(fā)區(qū)，則應(yīng)及時(shí)更改員工的工作安排，并通知相關(guān)人員做好防護(hù)和預(yù)防措施。五、法律法規(guī)及違規(guī)處理1.法律法規(guī)本制度應(yīng)當(dāng)符合《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》相關(guān)規(guī)定。對(duì)于因不遵守法律法規(guī)而導(dǎo)致的健康問(wèn)題，公司將承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.違規(guī)處理如員工發(fā)現(xiàn)有同事違反衛(wèi)生制度，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。對(duì)于不遵守衛(wèi)生制度的員工，將視情況采取紀(jì)律處分、警告或辭退等措施。六、總結(jié)公司的衛(wèi)生制度是