第5頁共5頁行業(yè)保密協(xié)議參考樣本本協(xié)議于____年____月____日（以下簡稱“合同生效日”）由_____有限公司——根據(jù)中國法律正式組建和存在的法人，其法定地址為_____，郵編：_____（以下簡稱接收方）和_____有限公司——一家根據(jù)中國法律正式組建和存在的法人，其法定地址為_____，郵編：_____（以下簡稱披露方）共同訂立。鑒于，雙方正在就轉(zhuǎn)讓和受讓_____有限公司（下稱_____）的國家股股權(quán)事宜（以下簡稱項(xiàng)目）上進(jìn)行合作，基于工作需要，披露方同意接受方對(duì)披露方進(jìn)行審計(jì)，因而需要向接受方披露其關(guān)于生產(chǎn)經(jīng)營的相關(guān)的保密信息。雙方經(jīng)過協(xié)商，達(dá)成協(xié)議如下：_____1、定義保密信息指本協(xié)議生效日前后，披露方披露給接收方的任何以及所有以口頭或書面，或以其他任何形式披露的與披露方的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)有關(guān)的信息或數(shù)據(jù)，包括但不限于工藝、技術(shù)、設(shè)計(jì)、圖紙、工程、工藝流程、硬件配置信息、客戶名單、合同、價(jià)格、成本、原材料采購、預(yù)測和估計(jì)、各種報(bào)表、商業(yè)計(jì)劃、商業(yè)模式、公司及其股東會(huì)和董事會(huì)決議等。2.不在定義范圍接收方無義務(wù)對(duì)其能用文件明確證明的如下信息承擔(dān)保密義務(wù)：_____a）在沒有保密義務(wù)的情況下，接收方從披露方收到之前就已知曉的;b）非因接收方的過錯(cuò)造成的為公眾所了解的;c）從沒有保密義務(wù)和使用限制的第三方那里正當(dāng)取得的，并又以該接收方所應(yīng)了解為限，該第三方不是違法地獲得或披露該保密信息;3.義務(wù)a）接收方?jīng)Q不將任何或部分保密信息提供給任何第三方，接收方不得將保密信息用于和執(zhí)行與項(xiàng)目無關(guān)的活動(dòng)。b）接收方應(yīng)如同對(duì)待自己的保密信息一樣，對(duì)取得的保密信息采取同樣的措施，確保其安全，避免未經(jīng)授權(quán)的披露或使用。c）接收方只可向那些需要知道這方面信息以使該項(xiàng)目取得進(jìn)展，并書面同意對(duì)保密信息保密的自身員工或者接收方為項(xiàng)目而聘請(qǐng)的中介機(jī)構(gòu)為實(shí)施項(xiàng)目所需而披露披露方的保密信息。d）如果接收方被政府部門、法院或其他有權(quán)部門要求提供保密信息，接收方應(yīng)立即向披露方予以通報(bào)，以便披露方能以保密為抗辯理由或取得保護(hù)措施。接收方應(yīng)用盡所有可行的措施來保護(hù)該保密信息。4.—般余款a）本協(xié)議自訂立之日起即告生效，期限48個(gè)月。披露方可以在事先書面通知接收方的情況下，提前終止本協(xié)議。b）本協(xié)議—旦終止，所有保密信息及其所有復(fù)印件，無論其為電子或書面等任何形式，均應(yīng)立即交還披露方。c）本協(xié)議下保密及有限使用的義務(wù)在本協(xié)議終止后持續(xù)有效。d）接收方承認(rèn)披露方是所有保密信息的所有權(quán)人或被許可人，除非協(xié)議中另有明確闡述，接收方不享有所有保密信息的任何權(quán)利。e）雙方均同意：_____為了保護(hù)披露方及其商業(yè)行為，本協(xié)議中所規(guī)定的己方義務(wù)是必要且合理的。雙方明確表示由于披露方保密信息的唯一性，金錢賠償將不足以補(bǔ)償接收方對(duì)本協(xié)議的任何違約行為而給披露方造成的損失。因此，雙方均同意并確認(rèn)：_____對(duì)本協(xié)議的任何違約行為或可能的違約行為將對(duì)披露方造成不可彌補(bǔ)的損害，并且除其他任何法律或其他方面可以適用的補(bǔ)償外，披露方有權(quán)（a）禁止接收方可能違反或繼續(xù)違反本協(xié)議的行為而無須證明實(shí)際損失，（b）從接收方獲得任何的損失或損害的賠償、包括但不限于，律師費(fèi)、因接收方違反本協(xié)議的義務(wù)引起的或與接收方違反本協(xié)議的義務(wù)有關(guān)的損失或損害、或未經(jīng)授權(quán)的使用或披露披露方的保密信息而引起的損失或損害f）所有的保密信息是并將繼續(xù)是披露方的財(cái)產(chǎn)。本協(xié)議中的任何內(nèi)容都不應(yīng)被解釋為一方授予對(duì)方任何專利權(quán)、著作權(quán)或其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)項(xiàng)下任何明示或暗示的權(quán)利。并且除了僅僅基于決定雙方之間是否形成關(guān)于_____金頂國家股的股權(quán)轉(zhuǎn)讓合同關(guān)系的目的而查閱這些保密信息的有限權(quán)利以外，本協(xié)議亦并不授予任何一方對(duì)另一方的保密信息的任何明示或暗示的權(quán)利。g）本協(xié)議的訂立、效力、解釋、執(zhí)行和爭議解決，均受中華人民共和國法律的約束，任何因本協(xié)議引起的爭議將提交中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)_____分會(huì)，依其規(guī)定和程序進(jìn)行仲裁。h）對(duì)本協(xié)議所作的任何增補(bǔ)和修改，除非由雙方合法指派的代表書面作出，否則視為無效或?qū)﹄p方均無約束力。i）本協(xié)議中的各個(gè)標(biāo)題僅僅是出于便利的需要，而不能用于解釋本協(xié)議及其條款。j）本協(xié)議是協(xié)議雙方對(duì)相關(guān)義務(wù)、目的、權(quán)利、責(zé)任及關(guān)于本協(xié)議主題其他責(zé)任的完全同意和/或理解，該協(xié)議將取代任何雙方以前和/或現(xiàn)在達(dá)成的與該主題有關(guān)的任何口頭或書面的協(xié)議和理解。k）任何一方不得將其任何權(quán)利或義務(wù)轉(zhuǎn)讓給任何第三方，該種轉(zhuǎn)讓的嘗試自始無效。鑒此，本保密切、議一經(jīng)簽署、即告于文首載明的日期生效。_____有限公司簽字：_____姓名：_____職務(wù)：_____日期：__________有限公司簽字：_____姓名：_____職務(wù)：_____日期：_____行業(yè)保密協(xié)議參考樣本（二）甲方（章）：_____乙方：_____鑒于甲乙雙方已簽署《勞動(dòng)合同》建立勞動(dòng)關(guān)系，且乙方在工作過程中知悉或可能知悉甲方的商業(yè)秘密，為保護(hù)甲方合法權(quán)益不受侵犯，甲乙雙方本著平等自愿和誠信的原則，協(xié)商一致達(dá)成如下協(xié)議并承諾共同遵守：第一條本協(xié)議的商業(yè)秘密是指不為甲方以及甲方的關(guān)聯(lián)單位以外的公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。具體范圍和密級(jí)以《公司保密規(guī)定》為準(zhǔn)。經(jīng)甲方和第三方協(xié)議約定保密信息視同甲方的商業(yè)秘密，適用本協(xié)議。本協(xié)議中所指的關(guān)聯(lián)公司是指由本公司控制的法人或者非法人實(shí)體。第二條《公司保密規(guī)定》作為本協(xié)議附頁，是本協(xié)議的補(bǔ)充。第三條乙方的薪資包含保密費(fèi)。第四條乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的保密規(guī)制度。甲方的保密制度沒有規(guī)定或者存在規(guī)定不明確之處，乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠信的態(tài)度，采取必要、合理的措施，維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息。第五條禁止任何人竊取甲方商業(yè)秘密。乙方對(duì)其發(fā)現(xiàn)的竊取甲方商業(yè)秘密的行為負(fù)有揭發(fā)、舉報(bào)義務(wù)，甲方對(duì)乙方揭發(fā)、舉報(bào)行為進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。乙方不得未經(jīng)甲方授權(quán)或者許可，摘抄、復(fù)制、傳真、拍照、電子郵件等方式占有、傳播、出售、使用或允許他人（包括不該知悉該項(xiàng)秘密的甲方的其他職員）使用甲方的商業(yè)秘密。第六條甲方有權(quán)對(duì)乙方是否履行保密協(xié)議進(jìn)行檢查的權(quán)利。乙方未按照甲方保密制度和本協(xié)議約定的要求履行保密義務(wù)，甲方有權(quán)根據(jù)績效考核制度予以處罰，涉及乙方各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)、獎(jiǎng)金、股權(quán)激勵(lì)甲方有權(quán)依據(jù)企業(yè)規(guī)定取消或者扣滿。第七條乙方承諾以電子數(shù)據(jù)形式記存甲方商業(yè)秘密的軟件、文檔的使用范圍只限于甲方所有的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)。第八條乙方與甲方的勞動(dòng)關(guān)系終止（包括解除）的，應(yīng)當(dāng)辦理商業(yè)秘密的交接手續(xù)，銷毀或者交還該信息副本，未辦理或者未辦理完全商業(yè)秘密交接手續(xù)的，不得離職。第九條在勞動(dòng)合同解除或終止后，乙方仍對(duì)在《勞動(dòng)合同》有效期間獲知的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。第十條乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)給予乙方處分。給甲方造成損失的，乙方還應(yīng)當(dāng)承當(dāng)賠償責(zé)任，該損失包括實(shí)際損失和可得利益損失;第十一條乙方違反本協(xié)議約定，泄露甲方機(jī)密級(jí)商業(yè)秘密兩次以上的或者泄露甲方絕密級(jí)商業(yè)秘密的，甲方有權(quán)單方立即取消所有的激勵(lì)制度并解除與乙方的勞動(dòng)合同，并不承擔(dān)任何補(bǔ)償責(zé)任。第十二條因乙方違反本協(xié)議所約定的義務(wù)，而導(dǎo)致甲方需向第三人承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的，甲方有權(quán)向乙方追償。其費(fèi)用包括但不限于由此產(chǎn)生的訴訟費(fèi)用和侵權(quán)賠償?shù)荣M(fèi)用。第十三條因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，雙方首先協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí)，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十四條本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（章）：_____法定代表人：_________年____月____日乙方：_________年____月____日行業(yè)保密協(xié)議參考樣本（三）甲方：_____乙方：_____鑒乙方在甲方任職，并將獲得甲方支付的相應(yīng)報(bào)酬，且乙方作為甲方的工作人員在任職期間將會(huì)獲悉甲方的專利技術(shù)、技術(shù)秘密、客戶數(shù)據(jù)和商業(yè)秘密，為有效保護(hù)甲方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國勞動(dòng)》及相關(guān)法律法規(guī)和有關(guān)部委的規(guī)定，雙方當(dāng)事人就乙方在任職期間及離職以后應(yīng)當(dāng)履行的保密義務(wù)，本著平等、自愿、公平和誠實(shí)守信的原則簽訂本協(xié)議。風(fēng)險(xiǎn)提示：用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)秘密，但在訂立保密協(xié)議時(shí)應(yīng)注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權(quán)利勞動(dòng)者有擇業(yè)的自由，但在行使權(quán)利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無效。第一條保密信息本協(xié)議所指保密信息包括所有甲方的專利技術(shù)、技術(shù)秘密、客戶數(shù)據(jù)和商業(yè)秘密，以及與前述信息、秘密相關(guān)的圖紙、數(shù)據(jù)庫、報(bào)表等所有資料。第二條乙方的保密義務(wù)1、乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。2、甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或規(guī)定不明確之處，乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實(shí)的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護(hù)其任職期間獲悉的本協(xié)議第一條約定的保密信息。3、乙方承諾，未經(jīng)甲方同意，不得故意或過失泄露、告知、公布、發(fā)布、傳授、轉(zhuǎn)讓或其他任何方式使任何第三方知悉本協(xié)議第一條約定的保密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些保密信息，即使這些信息甚至可能是全部由乙方本人因工作而設(shè)計(jì)或取得的。第三條知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬雙方確認(rèn)，乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬甲方享有。甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營或向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當(dāng)依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng)，包括申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等，協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第四條保密期限和保密費(fèi)風(fēng)險(xiǎn)提示：很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至____年，這樣的約定會(huì)給員工造成誤解即離職后過了2至____年后，可公開或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)____區(qū)別約定，對(duì)商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域?yàn)橹?，而不做具體的年限約定;對(duì)一般的保密信息宜約定____年或____年保密期限。1、本協(xié)議自簽訂之____日起生效。2、乙方離職后無限期承擔(dān)本協(xié)議約定的保密義務(wù)，直至甲方宣布解密或保密信息合法進(jìn)入公有領(lǐng)域。3、乙方認(rèn)可，甲方在支付乙方的工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了乙方在職和離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故甲方無需在乙方離職時(shí)另行支付保密費(fèi)。第五條違約責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)提示：_____根據(jù)規(guī)定，除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外，企業(yè)不得與員工約定由員工承擔(dān)違約金的條款。因此，保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時(shí)應(yīng)當(dāng)支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。1、乙方違反協(xié)議中的保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限經(jīng)濟(jì)賠償和承擔(dān)相應(yīng)的法律制裁。經(jīng)濟(jì)賠償：為甲方因乙方的違約或侵權(quán)行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失;（1）經(jīng)濟(jì)賠償金標(biāo)準(zhǔn);乙方不論任何原因的泄密行為（包括損害第三方客戶利益）實(shí)際造成甲方或第三方客戶追究甲方責(zé)任所導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)損失，由乙方全部承擔(dān)。（2）甲方因調(diào)查乙方的違約或侵權(quán)行為而支付的合理費(fèi)用，如律師費(fèi)、公證費(fèi)、取證費(fèi)等，應(yīng)當(dāng)包含在損失賠償額之內(nèi)。第六條爭議的解決方式因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生的糾紛，可以由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，雙方均可向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議簽訂____年____月____日，簽訂之____日生效，任何協(xié)議簽訂前經(jīng)雙方協(xié)商但未記載本協(xié)議之事項(xiàng)，對(duì)雙方皆無約束力。本協(xié)議及其對(duì)雙方具有同等法律約束力。甲方：____年____月____日乙方：____年____月____日行業(yè)保密協(xié)議參考樣本（四）甲方：_____乙方：_____甲.乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜，達(dá)成以下條款，以共同遵守：風(fēng)險(xiǎn)提示用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)秘密，但在訂立保密協(xié)議時(shí)應(yīng)注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權(quán)利勞動(dòng)者有擇業(yè)的自由，但在行使權(quán)利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無效。第一條秘密信息甲乙雙方確認(rèn)：秘密信息是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財(cái)務(wù)信息等，包括但不限于設(shè)計(jì)、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容。乙方承認(rèn)在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或部分設(shè)備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。甲_____雙方同意，上述秘密信息不包含那些非因乙方過錯(cuò)而進(jìn)入公眾領(lǐng)域的公開信息。第二條保密義務(wù)人乙方為本協(xié)議所稱的保密義務(wù)人。保密義務(wù)人是指甲方建立勞動(dòng)關(guān)系或者為甲方提供相關(guān)服務(wù)而知悉甲方商業(yè)秘密，并且在甲方領(lǐng)取工資或報(bào)酬的人員。甲方向保密義務(wù)人支付的報(bào)酬或工資中已包含的保密費(fèi)，此處不再重復(fù)支付。保密義務(wù)人同意在履行服務(wù)期間不組織、參加或計(jì)劃組織、參加任何與本公司及其關(guān)聯(lián)公司競爭企業(yè)，或從事任何不正當(dāng)使用、泄露公司商業(yè)秘密的行為。第三條保密義務(wù)乙方承諾，嚴(yán)格保守自己在為甲方工作期間所獲得有關(guān)甲方及甲方項(xiàng)目的一切秘密信息。乙方保證除非為了甲方項(xiàng)目的工作需要交流此種秘密信息外，未經(jīng)甲方事先書面許可，不以任何方式，無論口頭、書面，還是磁盤、通信網(wǎng)絡(luò)等介質(zhì)向任何其他方，包括個(gè)人、公司、商社、其他經(jīng)濟(jì)組織等泄露秘密信息。第四條保密期限風(fēng)險(xiǎn)提示：很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至____年，這樣的約定會(huì)給員工造成誤解即離職后過了2至____年后，可公開或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)____區(qū)別約定，對(duì)商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域?yàn)橹?，而不做具體的年限約定;對(duì)于一般的保密信息宜約定____年或____年保密期限。聘用合同期內(nèi)即解除聘用合同后的____年內(nèi)。第五條爭議解決1、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動(dòng)爭議，雙方應(yīng)以協(xié)商為主，如果無法協(xié)商解決，則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2、任何一方不服仲裁的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第六條其他1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。2、本協(xié)議一式兩份，甲_____雙方各執(zhí)一份。甲方：_____（蓋章）法定代表人簽名：_________年____月____日乙方：_____（蓋章）____年____月____日行業(yè)保密協(xié)議參考樣本（五）甲方：（公司）公司名稱：乙方：身份證號(hào)碼：現(xiàn)住地址：因?yàn)榧追狡赣靡曳焦ぷ餍再|(zhì)的特殊性，雙方共識(shí)并自愿達(dá)成以下協(xié)議：一、關(guān)于違反同業(yè)競爭禁止性規(guī)定的認(rèn)定和處理：1、乙方在甲方任職期間不得以或明或暗的形式到其他與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)或有競爭關(guān)系的用人單位任職，不得違反《勞動(dòng)法》、《公司法》、《反不正當(dāng)競爭法》、《房地產(chǎn)中介服務(wù)管理法》及甲方的《公司管理規(guī)章制度》，關(guān)于同類競爭的禁止性規(guī)定和保守甲方商業(yè)秘密的規(guī)定，不得將甲方各種商業(yè)秘密及商業(yè)信息泄露或提供給其他單位和個(gè)人，從而損害甲方利益。2、乙方在甲方任職期間不得自營或者為他人經(jīng)營提供任何與甲方的營業(yè)范圍信息或者從事?lián)p害甲方利益的活動(dòng)。從事上述營業(yè)活動(dòng)的，所有收入應(yīng)當(dāng)歸甲方所有。3、乙方應(yīng)為業(yè)主和客戶嚴(yán)守秘密，不得私下將業(yè)主資料告知第三方（即”飛盤”、”飛客”），不得以任何第三方（包括乙方本人）名義與業(yè)主、客戶交易;乙方不得利用甲方的資料及資源促成交易而將利益據(jù)為己有（即”做私盤"）4、乙方不得以任何理由私藏或在獲得最新情況時(shí)隱瞞樓盤信息。5、乙方明知或者應(yīng)知其他員工有前款所列違法行為而一起采用非法手段獲取、使用或者披露甲方商業(yè)秘密或者與他人合謀共同侵犯甲方商業(yè)秘密的，即為共同侵犯甲方商業(yè)秘密的行為，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)連帶責(zé)任。6、乙方若獲悉其他員工有同業(yè)競爭的行為，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)向甲方匯報(bào)有關(guān)部門情況，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方的舉報(bào)行為保密。7、甲方可以扣留乙方以不正當(dāng)競爭手段獲取的載有商業(yè)秘密的圖紙、軟件及其他資料，乙方應(yīng)當(dāng)無條件返還。8、對(duì)乙方違反披露、使用、允許他人使用商業(yè)秘密將給甲方造成不可挽回?fù)p失的，甲方有權(quán)請(qǐng)求工商行政管理部門采取強(qiáng)制措施.對(duì)乙方拒不履行義務(wù)，繼續(xù)實(shí)施侵犯甲方商業(yè)秘密的視為新的違法行為，應(yīng)當(dāng)有工商行政部門從重予以處罰，直至追究乙方的刑事責(zé)任，將乙方移交公安司法機(jī)關(guān)處理。乙方有上述違反同業(yè)競爭禁止性規(guī)定或侵犯商業(yè)秘密的任何行為，甲方有權(quán)立即解雇，不需給予任何補(bǔ)償，由此造成甲方的損失由乙方承擔(dān)，乙方應(yīng)當(dāng)向甲方支付賠償金，賠償金按照乙方造成甲方的實(shí)際損失計(jì)算。以上乙方的支付賠償金、賠償責(zé)任等，甲方有權(quán)以扣發(fā)乙方工資、獎(jiǎng)金、提成、傭金等形式予以實(shí)現(xiàn)，或采取其他有效措施。二、雙方或單方終止或解除聘用關(guān)系規(guī)定的認(rèn)定和處理：1、雙方或單雙終止或解除聘用關(guān)系時(shí)，乙方依其忠實(shí)義務(wù)的要求，立即結(jié)束其正在進(jìn)行的事務(wù);緊急事務(wù)必須由乙方作應(yīng)急處理的，乙方應(yīng)報(bào)告甲方后，依法依約并按甲方書面指示作緊急處理。2、雙方或單方終止或解除聘用關(guān)系時(shí)，乙方必須按甲方離職規(guī)定辦理事務(wù)移交手續(xù)，將所有甲方的物品、資料于離職當(dāng)天歸還甲方，同時(shí)乙方必須將本職位跟進(jìn)之事務(wù)情況向甲方詳細(xì)并如實(shí)交待清楚，并立即停止以甲方或甲方工作人員的名義從事任何工作。如果乙方仍以甲方或甲方工作人員的名義對(duì)外從事任何活動(dòng)，即視為違反本協(xié)議，甲方有權(quán)起訴或要求乙方賠償相關(guān)損失。3、乙方擅自離職或單方辭職未經(jīng)甲方書面批準(zhǔn)的，甲方有權(quán)處理乙方離職前尚未完成的中介事務(wù)和離職后所收到的傭金，直到該部分傭金歸入甲方所有。4、在雙方或單方終止或解除聘用關(guān)系后的六個(gè)月內(nèi)，禁止乙方到與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)或有競爭關(guān)系的其他用人單位任職（該種單位限于乙方在濟(jì)南市原甲方任職機(jī)構(gòu)所在的同一行政區(qū)域內(nèi)），禁止乙方本人在原甲方任職機(jī)構(gòu)所在的同一行政區(qū)域內(nèi)經(jīng)營業(yè)務(wù)或其他損害甲方利益的行為。禁止與甲方的其他人員同時(shí)到另一機(jī)構(gòu)從事相關(guān)或同類似于甲方業(yè)務(wù)的工作。乙方若違反上述約定，甲方有權(quán)起訴或要求乙方賠償相關(guān)損失。5、當(dāng)雙方或單方提出終止或解除聘用關(guān)系時(shí)，甲方有權(quán)在報(bào)紙、電視或互聯(lián)網(wǎng)等媒體上聲明乙方原在甲方的身份關(guān)系和合同中止、解除情況，乙方有嚴(yán)重違約行為的可以披露，并要求乙方不得以甲方名義從事任何事務(wù)。6、甲方可以將乙方進(jìn)行同業(yè)競爭、侵犯商業(yè)秘密的行為登入房地產(chǎn)企業(yè)及執(zhí)（從）業(yè)人員信用檔案系統(tǒng)，并在中國住宅與房地產(chǎn)信息網(wǎng)等互聯(lián)網(wǎng)或其他媒體上就乙方進(jìn)行同業(yè)競爭、侵犯商業(yè)秘密的行為發(fā)布公告。以上乙方的賠償金、賠償責(zé)任等，甲方有權(quán)以扣發(fā)乙方工資、獎(jiǎng)金、提成、傭金等形式予以實(shí)現(xiàn)，或采取其他有效措施。三、乙方違反同業(yè)競爭禁止性規(guī)定或者侵犯商業(yè)秘密的任何行為，甲方有權(quán)直接以民事侵犯訴訟或違約訴訟向人民法院起訴，可以不需事先經(jīng)過勞動(dòng)爭議仲裁;甲方也有權(quán)在提起勞動(dòng)爭議仲裁時(shí)一并要求乙方承擔(dān)上述責(zé)任。如提起訴訟，由濟(jì)南市歷下區(qū)人民法院管轄。四、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，并于雙方簽署之日起生效。甲方蓋章：法定代表：簽約時(shí)間：乙方簽字：簽約時(shí)間：行業(yè)保密協(xié)議參考樣本（六）甲方：地址：乙方：身份證號(hào)：甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜，達(dá)成以下條款，以共同遵守：風(fēng)險(xiǎn)提示：用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)秘密，但在訂立保密協(xié)議時(shí)應(yīng)注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權(quán)利——?jiǎng)趧?dòng)者有擇業(yè)的自由，但在行使權(quán)利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無效。第一條秘密信息甲乙雙方確認(rèn)：“秘密信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財(cái)務(wù)信息等，包括但不限于設(shè)計(jì)、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容。乙方承認(rèn)在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或部分設(shè)備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。甲乙雙方同意，上述“秘密信息”不包含那些非因乙方過錯(cuò)而進(jìn)入公眾領(lǐng)域的公開信息。第二條保密義務(wù)人乙方為本協(xié)議所稱的保密義務(wù)人。保密義務(wù)人是指甲方建立勞動(dòng)關(guān)系或者為甲方提供相關(guān)服務(wù)而知悉甲方商業(yè)秘密，并且在甲方領(lǐng)取工資或報(bào)酬的人員。甲方向保密義務(wù)人支付的報(bào)酬或工資中已包含的保密費(fèi)，此處不再重復(fù)支付。保密義務(wù)人同意在履行服務(wù)期間不組織、參加或計(jì)劃組織、參加任何與本公司及其關(guān)聯(lián)公司競爭企業(yè)，或從事任何不正當(dāng)使用、泄露公司商業(yè)秘密的行為。第三條保密義務(wù)乙方承諾，嚴(yán)格保守自己在為甲方工作期間所獲得有關(guān)甲方及甲方項(xiàng)目的一切秘密信息。乙方保證除非為了甲方項(xiàng)目的工作需要交流此種秘密信息外，未經(jīng)甲方事先書面許可，不以任何方式，無論口頭、書面，還是磁盤、通信網(wǎng)絡(luò)等介質(zhì)向任何其他方，包括個(gè)人、公司、商社、其他經(jīng)濟(jì)組織等泄露秘密信息。第四條保密期限風(fēng)險(xiǎn)提示：很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至____年，這樣的約定會(huì)給員工造成誤解——即離職后過了2至____年后，可公開或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)應(yīng)區(qū)別約定，對(duì)商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為“直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域”為止，而不做具體的年限約定;對(duì)于一般的保密信息宜約定____年或____年保密期限。聘用合同期內(nèi)即解除聘用合同后的年內(nèi)。第五條爭議解決1、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動(dòng)爭議，雙方應(yīng)以協(xié)商為主，如果無法協(xié)商解決，則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2、任何一方不服仲裁的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第六條其他1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：（蓋章）法定代表人簽名：____年____月____日乙方：（蓋章）____年____月____日行業(yè)保密協(xié)議參考樣本（七）甲方：乙方：鑒于乙方在甲方任職，并將獲得甲方支付的相應(yīng)報(bào)酬，且乙方作為甲方的工作人員在任職期間將會(huì)獲悉甲方的IT專利技術(shù)、技術(shù)秘密、客戶數(shù)據(jù)和商業(yè)秘密，為有效保護(hù)甲方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)和有關(guān)部委的規(guī)定，雙方當(dāng)事人就乙方在任職期間及離職以后應(yīng)當(dāng)履行的保密義務(wù)，本著平等、自愿、公平和誠實(shí)守信的原則簽訂本協(xié)議。第一條保密信息本協(xié)議所指“保密信息”包括所有甲方的IT專利技術(shù)、技術(shù)秘密、客戶數(shù)據(jù)和商業(yè)秘