1上海聯(lián)縱智達(dá)營銷咨詢錢啤集團(tuán)營銷咨詢文件錢江啤酒營銷人員招聘和內(nèi)部流動管理制度含促銷及助銷人員招聘、入職工作指引〔不包括臨時促銷人員〕章浙江鉆錢江蛙啤酒鵲股份慰有限岔公司息20雞0輝2.介3喬目培甲身錄TOC\o"1-3"\h\z燙錢江步啤酒抽營銷右人員澤招聘熔和內(nèi)潮部流煌動管現(xiàn)理制緒度你2傍一、攪錢江鉤啤酒僅營銷儀人員櫻聘用削程序聰：戲2笑二、望面視突工作母程序租：奉9擺三、番員工嘗到崗燕程序挪11辣錢江敬啤酒版銷售仙公司白員工詠內(nèi)部供流動售制度放33泄人事塵調(diào)動倚、調(diào)遞整程孫序陽34赤員工窩晉升捐程序廚35碰員工忍辭職斯程序荷36擱離職部交接燭程序遍37晌員工撓違紀(jì)鉤處理腎程序延38罵員工兵獎勵肺程序修39談勞動于爭議幕處理司程序恐40閘人事俗檔案箭歸檔矛、檢倍查程割序唱41我人事過檔案暗轉(zhuǎn)遞闊程序范42墊人事降檔案找的查攏閱、某借出嶄和出炮具材填料證他明程旦序盯43墻錢江貢啤酒燃促銷厘及助扶銷人鍬員招稠聘及材入職網(wǎng)工作較指引敢45就一、例促銷劣及助探銷人欲員派呀駐申輕請：打46似二、妨促銷禿及助壟銷人紙員招秩聘：養(yǎng)46乏附件頌48坐錢江毯啤酒音營銷賴人員京招聘閑和內(nèi)棟部流堆動管沸理制放度義一、蘋錢江升啤酒因營銷潑人員傾聘用油程序?qū)ⅲ哄X目的艙：識為了償標(biāo)準(zhǔn)穩(wěn)錢江煎啤酒串營銷挑人員曾聘用濱管理肺，為縮此編妙制了專以下黑程序起使用示范圍仰：絕人事舍行政術(shù)部、率銷售穴部及僑分公助司或井辦事覺處、究拓展鍛部、勁物流伙部、戲財務(wù)殿部的詢招聘攤，促跨銷及跟助銷紅人員金不在右本程植序內(nèi)榮表達(dá)濁。摘所需角文件該：壺3．轉(zhuǎn)1藥民員遇工變刺動表曲3．鴨2卻除員杠工需跟求申逃請表察3．辛3胳壤招膛聘廣生告申參請表職3．磁4飯亦職餓位申薪請表黎3．狹5鄭爸面掌視測耐試表校3．塌6巷純新以員工活錄用德建議饅表嚴(yán)3．競7量繁離允職工乏資清蜓單蜜3．蘋8軌膏員貧工離穴職意澇見調(diào)能查表普3．重9鏟奴工悅作咨濟(jì)詢信游件/倒測試躍表燙3．不10糧妄新冤員工佛測試仇表凍3．螞11字捉員賺工試至用期梅完結(jié)聯(lián)通知祖書恐3．子12狀塵勞殖動合欄同書眨3．政13然無勞曉動協(xié)舒議書哄聘用那程序慕：乏4．餐1剃趣聘用桿部門除的職生責(zé)螺極盡牽所有苗聘用康的營園銷人專員均玻需按朝人事?lián)涡姓巢恳?guī)灣定的弄程序輔進(jìn)行累，公童司副慈總以咐上人狂員聘乓用由強(qiáng)總經(jīng)潮理提班名批思準(zhǔn)，譯集團(tuán)閣人事盲行政蒸部負(fù)維責(zé)招鍬聘；水公司洋部門厲經(jīng)理索招聘蹄由副扔總經(jīng)捉理、往總經(jīng)朱理助害理、末書記爪提名準(zhǔn)，總肥經(jīng)理文批準(zhǔn)武，公廈司人暴事行沾政部米負(fù)責(zé)賞招聘拳；主死管人抗員及哲分公進(jìn)司經(jīng)伴理由氣部門唯經(jīng)理像提名謹(jǐn)，副失總經(jīng)罵理、房總經(jīng)枝理助亭理、帆書記蹲批準(zhǔn)浪，公臺司人亡事行蘿政部萬負(fù)責(zé)注招聘征；主詳任級冰由分善公司度經(jīng)理川提名澤，部陸門經(jīng)聰理批里準(zhǔn)，棗公司侍人事六行政護(hù)部負(fù)惡責(zé)招膠聘；米業(yè)務(wù)校人員古〔包伏括：世終端擋代外表、促策銷及抓導(dǎo)購起人員拘〕由如主任體提名國，分姓公司匠經(jīng)理也批準(zhǔn)安，公括司人傳事行慨政部揮負(fù)責(zé)徐招聘朝。錄4．雷2缺晌招聘吸廣告摩如需確以招先聘廣慌告聘拉用營當(dāng)銷人仗員，丙那么按辰聘用徑部門條的職固責(zé)中渠的規(guī)罵定，掌由部股門經(jīng)障理簽陰字后課，然釋后由捆人事子行政身部組賀織實祖施。億4．勤3庸季面亡試宏對隙訴停聘用嘆部門屯及人膝事行決政部視均需玻進(jìn)行權(quán)面試盡和挑構(gòu)選，茫如面僅試發(fā)第生在慈分公畫司，豪那么由荒分公結(jié)司經(jīng)風(fēng)理或星主任炒進(jìn)行躍面試句，被鴿聘人瘋必須炸在面撇試前鉆填妥靠表格滋，所假有內(nèi)騙容必察須由攤面試矛者核還對。奴面試擴(kuò)者需腥按要儲求填熊寫以早供上伙級作泄更詳歷細(xì)的懼評核剝。納4．陳4桿此被外聘人吹面試期所需洗文件筐撿遺仗乒在面酷試前妥，面瘦試部愛門需它預(yù)先蹈通知勺被聘萍人準(zhǔn)姥備各斬類文適件〔傘如身糞份證涼、學(xué)乳歷文郊憑、煤工作邁履歷均等〕煌與面衣試時劇交給茂面試堤者以皆作資剪料評藥核。煙4．潮5股蓋錄區(qū)用建吸議詢短無宿幻經(jīng)嚴(yán)滑格及寒公正高挑選背后，層聘用造部門預(yù)主管敞向上賊級領(lǐng)葉導(dǎo)建慧議錄觸用，嫁并必袋須將鞋以下傳文件泉一同興交上瑞以作良評核編。串職位叫申請耗表擋被聘溜人簡味歷艇被聘窗人身伯份證促〔復(fù)裕印件媽〕貢被聘繡人工聰作證賤明訪被聘個人最擾近工支資證鳴明濃面試夸檢測森表樸新員慣工錄免用建夠議表彼4．童6舉廚錄筋用赴門您嶄太當(dāng)被右聘人蘿被批胸準(zhǔn)錄拿用后嶄，需蕉將第葵4．劫5的跑所有剩文件脖存放虛在人倒事行華政部接，同激時將虹批準(zhǔn)博復(fù)印定件給啟聘用綢部門蜂或分鬼公司臂以進(jìn)除行一點切聘樓用工套作程電序。女4．筑7叼孫人摩事行擊政部沉需協(xié)吹助聘超用部偶門或鉤分公艱司與協(xié)營銷唯人員貝簽定銳聘用淡合同篩及聘昌用協(xié)炎議。隨4．蔽8程搬試獲用期撤歸棚紹食營銷鑰人員腰的試胳用期華為三鮮個月弄〔促脹銷人閃員為雨一個她月〕也。部凡門或鋸分公某司可棉自行匹在試爭用期嬸內(nèi)營確銷人踏員進(jìn)福行內(nèi)爽部考州核及豐測試退，其筒結(jié)果掀需交庭人事孔行政境部存榨檔?？荚囉迷S期結(jié)勢束三傾天內(nèi)庸，營崖銷人扯員的廣直接元上級殿必須械填寫攔?員源工試陪用期鍵完結(jié)辮通知源書?扁。如誦營銷蒙人員壤能通嫌過試航用期道，那么討人事般行政臥部需貨為其翠辦理蘇入職窮手續(xù)晶，如課營銷包人員菌未通醬過測睡試，轉(zhuǎn)可考苦慮延恥長試水用期謎一個檢月或桂按勞盜動合鏈同立稍即終詠止聘舞用。途4．梨9海茄營各銷人壩員的廳調(diào)動卸程序型紐笛鈔幟4．桑9．蛇1杏營隆銷人覺員離芹職或描被調(diào)才動，聞有關(guān)廢部門壇必須評填寫兔?員脹工變稠動表胃?、壓?員踩工離起職意符見調(diào)漢查表決?交撓人事眾行政蔬部，描才可毛進(jìn)行財申請求補(bǔ)替聰職位殖。埋4．杠10降狐所學(xué)有文話件均位需存趟放在憂人事率行政新部人澆事專質(zhì)員處巖。人描事行財政部巧應(yīng)定揀期對寨員工聰檔案圾進(jìn)行桑審核薄。盾具體湊執(zhí)行熄程序論：邁程營一、畜招聘鼓工作勞程序斷：茅執(zhí)行命人：滲人事智行政紡部人漢事專粗員、夕相關(guān)顆部門局功饑猛話秋榆川編擔(dān)拆鄰英觸具政伴麥律施監(jiān)督未人：艇人事掉行政號部行楊政專她員、催部門閥經(jīng)理厭、行漏政副慚總摸程序揭名稱肥程序孩標(biāo)準(zhǔn)肉注意其要點運年初勢用人喚方案隱用人桶部門性根據(jù)歐上年灰方案碑完成討情況酷，并編結(jié)合盯公司間今年澤整體林方案菌，制瓜定全龍年用報人計坦劃，呼與每翁年1姥月1析0日癢前，小經(jīng)部蹤門經(jīng)論理批的準(zhǔn)后涼，上勒報人距事專芒員。御各部溫門經(jīng)脾理參虜照以你下內(nèi)秀容制睜定：啦公司滅經(jīng)營昌方案立部門垂今年材方案瀉崗位較需求紡方案幸招聘洗準(zhǔn)備咸申請豆聘雇玩手續(xù)棟用人狡部門賊根據(jù)梁部門暖年初烏用人野方案伸向人枝事行角政部步提出券書面摩申請犯，人侍事行編政部恐人事水專員逐根據(jù)敵公司計要求狹及人染事發(fā)搜展計蒜劃審簽批各算部門摧申請含。養(yǎng)1、茂應(yīng)從疲部門令及公習(xí)司內(nèi)疏部提弟升和書招聘熟各類輕人員析，以奮促進(jìn)春員工譯士氣咸和工鳥作的叉開展哭。向2、記填寫夕“暗員工紀(jì)變動川表場〞僵和石“鍛員工頑需求紡申請志表磚〞蕩報批方招聘專方案乘跟據(jù)旱實際鉤要求蹈和崗慶位標(biāo)奏準(zhǔn)起儉草招續(xù)聘啟廳事，憐報請療部門撿經(jīng)理種審批原。貝增編吐招聘溝需經(jīng)劣部門扭經(jīng)理穿審批澤。曠要有謎科學(xué)蟲標(biāo)準(zhǔn)侵的崗珠位職敞能分傭析,慈確定塘各個藥職能威崗位劃的工限作職危責(zé)和順工作支標(biāo)準(zhǔn)令。鏡填寫意“缸招聘扒廣告費申請陣表月〞磚制定顧招聘趨實施脊方案讓根據(jù)舊招聘鴉方案修，制誠定招纏聘實鹿施細(xì)開那么。簡應(yīng)包戰(zhàn)括：返招聘訊時間通、方梅式、欲招聘這人數(shù)耽、崗反位、尿素質(zhì)舅要求蹈。絹招聘驗費用丈、招因聘服稠務(wù)人叛員、照招聘燕小組瞧、招魔聘廣襖告展悅板、洽招聘音表格再等各峰類招潛聘用殊具，儀并具用體落雕實情廈況。勸程序成名稱吹程序綱標(biāo)準(zhǔn)撇注意無要點仔招聘蜜方案吹的實秘施武刊登閱廣告管或與嫌人才描交流孫中心罰聯(lián)系鐵具體尺招聘改情況刺與市撥場部捏聯(lián)絡(luò)賀，發(fā)板布招觸聘廣甚告。撕與人碼才交棒流中止心聯(lián)富系，司進(jìn)行速現(xiàn)場漢招聘首，并稍及時如確認(rèn)淺。遵聘廣麻告要素突出吉企業(yè)刺形象遼，明戚確清載晰的錫招聘撤崗位刊、人妖數(shù)、喉素質(zhì)辦要求頑，具烈有一腸定的將煽動夢性。擔(dān)2、相現(xiàn)場冠招聘慘要有儉確定辛的招續(xù)聘小雕組，汪突出御企業(yè)階形象盾的布薯展，想招聘痰的各正類材起料器鐵具的舍準(zhǔn)備艷〔登再記表勻、宣違傳冊忌等用膛具〕增。鐮招聘闊的實旱施筑收集尿信息島、初贏步篩噸選愈收集湊招聘慣的反蛋饋信扯息和甚現(xiàn)場接招聘薪的應(yīng)哥聘人滑員姿“摔職位盡申請黨表飛〞為，按躁招聘庸的各尋崗位球分類工，并磚按崗?fù)段灰筮M(jìn)狗行初辨步篩享選。殊按公悲司崗晉位要岸求分股類、盜初選巧填寫蝕“鎖職位差申請挽表欠〞妖通知哨初選隱合格將者懇通知夫初選潛合格要者，約在指丟定時港間、宋地點返、攜捆帶相鋼應(yīng)證姨件〔餓身份堪證及撒復(fù)印共件、撥一寸控免冠舌照片欲、學(xué)旦歷證皺書及競復(fù)印尾件等炊〕參誘加面已試。讓面試撈根據(jù)喘面試仇人員孕安排筆進(jìn)行肺面試償，包薄括儀箭容、候人格英成熟嫩程度雨、個禁人修顯養(yǎng)、紛求職適動機(jī)嫩、工恥作經(jīng)靠驗、危相關(guān)蛋專業(yè)膠知識蠅、語徹言表寧達(dá)能限力、席應(yīng)變純能力蘭、責(zé)足任心細(xì)、時輪間觀撫念、收分析光判斷央能力找等方丙面進(jìn)堤行測口試臉填寫異“激營銷偽人員拌面視計測試紀(jì)表屆〞迅程序包名稱忽程序父標(biāo)準(zhǔn)竭注意摘要點售復(fù)試機(jī)、實講際測分試專對初聾試合踢格人遺員，姻應(yīng)進(jìn)村行復(fù)壓試，含主要京針對貼應(yīng)聘盡崗位屑的要牛求提氏出具嚴(yán)體問沃題，梁來深呈入了頁解應(yīng)狀聘者擇的具擇體情債況。施對某謀些特慚殊崗字位，闊如秘錫書、歲打字拜員等片應(yīng)具榜體實板際操畢作測拿試，務(wù)以了泄解應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順攜施7管直接嫩上級益：園8抄工作溪職位妙〔上奉級〕站：水9仇入職顛日期鞏：確洞年嚷睜月知矩日倆范醬10蝴最后倍工作蜘日期殘：禁吃桶年勾月宰章日句A世離職辯原因宋〔可編選擇雞多項翼，請殊在所徑選擇威的項離目前久劃走遇劃，害刪去肉不適鞋用的叉工程回〕雖公司創(chuàng)因素瞇：諷工作皂缺乏馳挑戰(zhàn)密性經(jīng)工作挺太少似/多縮*偵對新學(xué)酬不宋滿轉(zhuǎn)脫產(chǎn)或培訓(xùn)育缺乏愚工作屢壓力謊過大幸管理煩不佳財在職比培訓(xùn)蛋缺乏懸與上柳級相閑處有迎困難爭缺乏么升職寒時機(jī)針工作孩氣氛熊差淹與同徹事相剝處有舞困難腦缺乏迅工作輕滿足催感兇缺乏輪工作撿平安搜感鎮(zhèn)對福浙利制訪度不上滿該不適讓應(yīng)公掙司的甩文化挪其他怖因素征：信進(jìn)修燃轉(zhuǎn)行饅業(yè)還家庭廊問題轉(zhuǎn)有更但好發(fā)線展的攔工作扛自創(chuàng)槐事業(yè)蹤住房凡/工田作地諒點遷映移榮被解泄雇梢移民枯健康霞因素佛有更凍好收芳入的謹(jǐn)工作斗B照新工西作資滋料〔豬可自榨由回罩答〕狠1等新傭斑主名抖稱：辟2妙新職踢位名毫稱：事3悠新酬簽加幅闖：每干月現(xiàn)￥澡4雪其他鑰工作央條件跪：顏a覆工作限時間堆：致b睜獎金雀：臨c指其他關(guān)津貼急d狡其他爛：館D奪員工旱整體湖工作寸表現(xiàn)厲評語祖〔由狐直接父上級慎填寫邁〕〔瓶請選周擇一順個最陶適當(dāng)烏答案階劃上拔挖箭號園〕：論不可血接受合克可接叫受位戲司良好就蓬十分煮優(yōu)秀繭缸卓惠越不1玻整簡體工綁作表派現(xiàn)敢唐肆2棒人良際關(guān)點系出有沒蠅有挽紐留該漲員工菊沈有，堵原因赴：六沒有頑，原佩因：泥將來緩會否生再次嶼聘用折該員路工恒會，裂原因惕：殊憐旺集炮欲黑不會撐，原挑因：訊C榮人事畏行政欣部建阿議跟煌進(jìn)行檢動：走員驢工：戴順易綢炸儉她趴仗及屑姓名沉惜南扮執(zhí)燭灣敏宵踢角棵潮距鍛簽字針彩握紙澆之石冶論壩問割券基槳日期偶直菠接上拆級：刃誘愈廚旬節(jié)園籍糊餓沒姓名汽乘騾夜密美詞坊親棗棵洞商嚼辦簽字字素薯餐估長屢喬肚媽泰練蕉恭辱日期風(fēng)人似力專獎員：惑奉委終卻詞旦朵味猴堪姓名藏隙扶舅扛者融小艦慘壘語幸鏈稍簽字殿涉易世迫靜殖郵俗詞捐篇總芹搶日期銅人爭事行倍政部丑經(jīng)理謠：片滲塌布縣提擇釣淚曲虎撞姓名辜唯煮桿瞎例格鈴捉汗梨眉劣賠育簽字憂沸榮涼嬌坑烈君錢薪萄剪且鑼姿日期榨營銷輩人員誼試用卡期完貼結(jié)通鄙知書今工作竿地點買：條等速灣粗章刮種角撞類威世暮仁資工倆作部粱門：錫營授銷人閑員姓切名：粗世飯擇毛惡暮澆嘆紐膛副古驕腦直接稿上級介：迎部計門經(jīng)衫理：結(jié)試潑用期票：廈恥粒由蒸批段侍年屢螞個月染蒜日鑒至社輕幅陵年燦摘月召松歇日性請犬在下勾列其橋中一毫項合掠適的國選擇群，劃途上〔血√稍〕號愿被評堅核的厲雇員庭：宇1嘉、池〔伶〕隊有粘良好削工作舟表現(xiàn)弟并通揮過試豬用期胸2杠、啦〔罰〕祝工絡(luò)作表晃現(xiàn)低搭于一尚般工輛作水疾平，四將試梯用期武延長勇多一祥個月世3順、臭〔川〕火工程作表柱現(xiàn)差街/劣賽，由洪鬼臣夕按汗括起廚，解奴除其掌勞動浩合同蠶直接陸上級記：嘩漁擴(kuò)平輕河司來要蛛溜會等傭戚鍵叢黨部門害經(jīng)理唇：術(shù)姓名虛芳謝槳賺漸塞刃迅警升份遠(yuǎn)槐津勝殖勁活緒讓桃姓名星簽字怠于拋計狂治可日舊期吼熔幟害元瞞血托瞧門瓜沃鎮(zhèn)簽字己跪愁凝奔文累輔日期效癥副息總經(jīng)儲理：替酬關(guān)乘慰莫植屯充滔慣羽設(shè)霞浩總指告人魯力專隊員及水人事鋸行政構(gòu)部經(jīng)柿理詳毒姓云名們狠押照丑槽唯協(xié)恥聾或書橫再禍痛炭柏跳讀蠅姓左名得送簽紀(jì)字兄年途毫丸忘除日期俯督標(biāo)芬源糕芝揀梁緒篩竹方簽切字腸連偷申丹嚇賺日做期庸永繁罷例透江幫抓絲盼員工飯到崗樓通知哥書部：終前蠻汗嘆乎茲有轉(zhuǎn)毛想侍匆賴浴績先懸生忽女士鈔將于雷職棟阻攏坊年道規(guī)產(chǎn)敏月翠仁制夜休擁日到竄貴部娃報到迎，屆狹時請?zhí)哔F部察做好續(xù)新員蠟工崗翅前培型訓(xùn)工融作。茂謝謝殖合作勁紙爬吹惜巷彩撕處習(xí)蘋愁械下協(xié)乎徒轎虧待云允柏江稼御策慮灶漂系人距事艘部背閥剝賊避宿團(tuán)銹崖可幟睛枕慨每貨葉準(zhǔn)棕隸充簡呢漏每漠炸辨惑嘗晚亡逗喉遷丙茂〔煤蓋章什〕帝日躲期：收敗朋獨背年兇振升扁性月螺燥憲日宏暮注：欺此通渣知書雕一式績兩聯(lián)高，第煙一聯(lián)符送用厘人部表門，筒第二題聯(lián)留集人事炎部。誠員工愧領(lǐng)用含物品浙表像姓名喪性別寬年齡同入職衫時間貸部門皮崗位哥工牌愁號抹物品嗓名稱踐物品注領(lǐng)用筍物品索歸還僻領(lǐng)用琴人簽淋字玉主管況人簽修字捐歸還存人簽絕字炭主管癢人簽躁字鑒員工返工牌捐員工舌手冊戀更衣陵柜鑰愉匙術(shù)員工黎工服民其他打工具剝?nèi)掌陲h秒赤吸岡抗年墻仰月累尾塘日性建嘆馳攔年魚階罩月或存日消注：些1.臥員然工報闊到時肉所領(lǐng)略物品籠在離確職時恭必須杠完好每交還氧公司歐，否推那么必攝須按炊窮肝扮尊袍燒最罩價賠愈償；禍2.脖物川品的雞領(lǐng)用播和交墾還必呈須由堡員工協(xié)本人掌親自馳簽署蠶；奉3．傘此表今存入柴員工擴(kuò)檔案豈；楚錢江析啤酒語銷售換公司乖員工憐內(nèi)部橡流動景制度斗人事予調(diào)動近、調(diào)臣整程院序捷執(zhí)行視人：基人事暴行政最部人串事專胳員收 否 刻 穿 狠 悟 討 遼 破 癥 脾 待 串 改 盲 頁 特 校監(jiān)督價人：趴人事丸部經(jīng)皂理、門行政診副總胡經(jīng)理廣時段亡程序隙名稱妖程序駐標(biāo)準(zhǔn)盜注意蝦要點襖人事途調(diào)動自時浩調(diào)整繡需求箱人事虜行政志部提育出員尚工內(nèi)邀部調(diào)資動申災(zāi)請縣用人星部門囑向人極事行豐政部釀提出攪內(nèi)部坐調(diào)動格申請蕩確認(rèn)謠真正每需求勒，以雕防員賴工過漿剩水公司墳內(nèi)部殲人員兇崗位咽任命島實行撐“唇直級戴提名靈隔級清任命罷〞猜之原檢那么倒部門剝經(jīng)理悟以上養(yǎng)人員喇，由內(nèi)總經(jīng)僵理審爽批后堵，公翼司人需事行伶政部瘋以文左件形治式通令知相石關(guān)部混門，童并在柿網(wǎng)絡(luò)痕上發(fā)懶布公穩(wěn)告錢部門麻經(jīng)理胡以下踐人員冶，部銀門內(nèi)小由本蛛部門籌經(jīng)理鄙決定革，跨噸部門扔由調(diào)芹入部喇門經(jīng)圾理同凱調(diào)出我部門征經(jīng)理檢協(xié)商擋同意凡后，亮調(diào)入逝部門返以書曬面報示告形手式通殼知公濁司人規(guī)力資暈源部彼，再鳥由人始事行克政部園發(fā)調(diào)錦令通累知各弄相關(guān)我部門偶以及池網(wǎng)絡(luò)恨發(fā)布閱，并裝做好桑人事晃檔案宰登記特工作旺人事認(rèn)行政早部確救認(rèn)凍人事壯行政夫部與古有關(guān)繞部門帥協(xié)調(diào)渾確認(rèn)艦，并脹簽署另意見吉填寫跡人員故調(diào)動闊申請綁表駐報批規(guī)理人叔員報比分部居總經(jīng)兼理或括總部那么行政百副總牙審批戲。頂其他眉工作漁人員炎有人棍事部寺審批背。竟通知況或通溪報累將調(diào)瑞動決徑定通培知有糠關(guān)部萌門或雜人員挖辦理閥手續(xù)淺人事層行政莖部填冷制人童員調(diào)稠動表墻發(fā)送謹(jǐn)?shù)较嗉瓣P(guān)部袖門德工作封交接食與調(diào)山發(fā)動灑工交援接工勵作，聰填制仔交接續(xù)表并污確認(rèn)逐。獨做好傭人員乳和工連作的險交接煮新崗?fù)谖粓笃偷脚d被調(diào)鉤員工牽到新橋工作源崗位漫報到套工作炭人事惑備案援人事割行政臂部將房調(diào)動舉情況且備案魔存檔角員工瞞晉升足程序臉執(zhí)行億人：載部門橋經(jīng)理幕、列人事柏部聲監(jiān)督狠人：什人事招部經(jīng)扒理、己行政堡副總湯經(jīng)理恭時段芳程序待名稱練程序顧標(biāo)準(zhǔn)熄注意積要點艙崗位廉人員手缺少蕉，公仁司發(fā)飯展需質(zhì)用人垮員等鞭階段有部門耕申請駱部門代根據(jù)輕員工荒本人摟的實宿際工華作表譽現(xiàn)，角填寫您?員乞工升未職申俘請表拔?填部門筐經(jīng)理巾填寫排員工乘工作育鑒定因附員找工表禾現(xiàn)材吐料，嫁上報虧人事凝部審臥核仿公司蓬對于妥在工萌作中影表現(xiàn)椒突出起、能距力強(qiáng)喪、有弱責(zé)任悶心的贊人員故，予頭以提拼拔、溉升職鏟人事溝部審融核、惱上報杰事行輝政部唯審核筐人力鼠資源味編制杰情況效。攔審核謎員工隊升職狼申請榆表和乒鑒定促書。出晉升譽部門允主管微以上鎖的職看位報魔總經(jīng)冤理審努批。蛛確認(rèn)雜人力物資源惰開展動方案左和人仰員崗塘位空志缺秋部門娃經(jīng)理翠對員竭工晉數(shù)升引那么起的啄職位晝空缺竄，應(yīng)林有適怎合的返人選站，并折將其儀人選保報人胞事行俘政部響人事宣考察瞎新調(diào)朗入員縣工必經(jīng)須經(jīng)恭過人臘事測嘩試徒提拔慘人員服應(yīng)實礎(chǔ)行長“封先聘冠用、敘后任誼命漠〞垂的原綠那么。拔對出鍵任人貿(mào)員原工那么上稼先經(jīng)表一至涉三個夏月代押理期顫。代套理期慨間行申使職忠務(wù)權(quán)含力，行享受估原職關(guān)務(wù)與仇代理杰職務(wù)圣的待據(jù)遇的板一半抽。確己能勝騎任者衣，下對達(dá)正插式任悠命通接知。院聘用隙期間示表現(xiàn)膜不利預(yù)、能擔(dān)力欠著佳、就責(zé)任廁心不素強(qiáng)、權(quán)崗位芬培訓(xùn)黎、考丙試成爐績不賢合格投，假設(shè)姻調(diào)往青其他塊部門昌者，茶由相抄應(yīng)部就門決郵定解絨聘，曾人事菌行政雁部將家解聘搶通知售統(tǒng)一誘發(fā)布義工資舉變動載批同油意后肉填制組員工部變動張表存芬檔。巷填制缸工資押變動糞表并健交人寄事行饒政部尖經(jīng)理燕、行虎政副和總、故財務(wù)鍋副總門簽字蛛，并榆交財砌務(wù)部交確認(rèn)盲，人菌事行黎政部乞存檔懶。委晉升竄通知寫新升雕職員漫工通忠過人辜事考梁察后星，由呼人事起行政揀部正之式發(fā)承出晉恐升通蔥知。器升職販培訓(xùn)香由人吹事部恐負(fù)責(zé)剃，對驗新升機(jī)職員優(yōu)工，秀崗位賓工作傘技能眾和管騾理方憑法進(jìn)輩行培壯訓(xùn)。優(yōu)員工刃辭職稿程序慈執(zhí)行摧人：憲辭職炊員工釣監(jiān)督芹人：命人事?lián)洳拷?jīng)斯理怠時段拖程序動名稱蚊程序俱標(biāo)準(zhǔn)緩注意氣要點拼員工擋辭職咱階段健提出磨申請攜辭職合人員暮提出缺書面媽辭職塑申請軋，包票括辭劣職原搬因、私日期粉、辭染職人級等相敵關(guān)情鹽況。講員工貸有權(quán)豪辭職納，但幸必須精向主綿管部鈔門提悟前一傍個月喂提出泛書面順申請煌，陳普述合觸理事守由們部門誦審批殼辭職咱人員最所在讓部門偏進(jìn)行刪審批互，并殊簽署瞞意見羞。借需經(jīng)晝具有窮相應(yīng)蹲任免督權(quán)利接的主久管審動批掃人事甲審批傅人事酸部審秋核辭優(yōu)職申路請并肺簽署鵝意見間。劣離職脅調(diào)查屈人事永部對罩辭職命人員子進(jìn)行英離職打調(diào)查卡，包趴括填恢寫辭斃職調(diào)押查表秒、辭魚職面沖談、盈辭職蓬原因頓、對滔公司閥的希魯望和允改良久要求刻等。泄做好快離職喘調(diào)查敬，反鄙饋人符力資栽源管灣理信鍋息訊主管禽領(lǐng)導(dǎo)述審批瘋主管續(xù)領(lǐng)導(dǎo)使審批炭，根塌據(jù)員襯工級掉別分述別由雄部門矩主管雅/部廊門經(jīng)塞理/辦副總黃經(jīng)理救/總乎經(jīng)理轟簽署禁意見鞋。英辦理掘離職女手續(xù)座、交濫接前辭職駕人員擱辦理糖離職叨手續(xù)務(wù)，并側(cè)進(jìn)行葬交接蹈確認(rèn)蜂。著交接馳工作懲，要菜全嚴(yán)坦格履否行公悠司手址續(xù)驢交接戒工作陸必須壺一周止內(nèi)完銷成，撤交接呢工作安較多欣的，董可適奇當(dāng)延已長堂員工傍部門騎辦理悅考勤謠統(tǒng)計遷辭職靜人員衛(wèi)到原狹部門睜辦理漿考勤炮統(tǒng)計冶。爽交還古工服六等用呀品辦夸公室買簽字碼人事虧行政播部交夢接點到人續(xù)事行滑政部紙進(jìn)行斗最后能確認(rèn)津簽字辮，結(jié)俘束離胃職手孔續(xù)。和各部址門經(jīng)抗理確臨認(rèn)、炒簽字六并填良寫降“定員工遇離職俘清單娃〞伍領(lǐng)取中工資殿按公揀司規(guī)形定領(lǐng)現(xiàn)取工褲資。販或公蝕司以啊其他膽方式糖發(fā)放結(jié)工資等。礙離職誤離職讓手續(xù)澇全部事結(jié)束半。笛離職裳交接膠程序洋執(zhí)行前人：湊人事俘行政圖部人杠事專啟員、憶離職第員工忘監(jiān)督戒人：際人事臣行政殼部經(jīng)框理、味行政棉副總燒經(jīng)理掘時段渣程序察名稱博程序卡標(biāo)準(zhǔn)申注意除要點刃離職價時紫離職胖或調(diào)勒動申解請捆離職展或被由調(diào)動閉員工含，應(yīng)淋出示前離職緩申請晚報告感，被意調(diào)離左員工癢出示秧公司兵調(diào)動維規(guī)定牙。脫部門寬確認(rèn)銀批準(zhǔn)限被調(diào)姐離部暫門主竟管人垃員進(jìn)乎行審辜核簽扯字。竿人事?lián)醮_認(rèn)恭人事鉗部對缸申請鈴報告光和調(diào)沃動通寶知進(jìn)鍋行審年批確是認(rèn)。技填表俘離職范人員妨填寫白離職燃交接掩表拜辦理籍手續(xù)季時葵物品匹交接交、清墊點遮交接調(diào)的重吩點工恥作畜業(yè)務(wù)熊工作跪交接執(zhí)對自窮己負(fù)風(fēng)責(zé)的醋業(yè)務(wù)始工作引進(jìn)行憂交接炎，包刃括業(yè)士務(wù)區(qū)遺域、濁業(yè)務(wù)獎客戶甲材料討、合史同、玉人員演情況韻、應(yīng)填收、歉應(yīng)付偵款項迫，未壇完成屆工作背等。朗應(yīng)與積離職娘人員映直接午主管憤交接支工作體辦公淋物品端交接眨自己蔽使用被辦公帶用品今的交佛接，鞋包括石通訊巖工具降、交巴通工星具、兼電腦府等辦敲公產(chǎn)梨品等插。樣簽字浩確認(rèn)吧與交兄接人傷員簽豎字確長認(rèn)面未完勤工作已確實璃認(rèn)山未完嘆成工溝作的歷進(jìn)展條情況擱，發(fā)蟲展方赴向，省聯(lián)系肥人。缺所有確離職晨員工斬的直凡接上邁級主緒管有鋒責(zé)任核催促輩離職續(xù)員工負(fù)在規(guī)均定的據(jù)時間送內(nèi)辦季理完框離職競手續(xù)腦原部骨門簽描署意脂見哄離職騾部門冤主管大人員凡，對耍交接就工作爬做最錄后的援檢查選，確賭認(rèn)無貍誤后騰，主毛管人顧員簽值字。聲報相嗎關(guān)部業(yè)門備感案沾交接槍完畢恩后，綠確認(rèn)奪無誤謠的將中交接奔表，三轉(zhuǎn)至娛人事遮部等始相關(guān)自部門叉辦理鄰離職和手續(xù)哥。對晶出現(xiàn)鐘問題聯(lián)的離艘職人及員，親要通泄知財悄務(wù)部誕、人罰事部世等相遇關(guān)部組門凍假設(shè)結(jié)一愛切相浸關(guān)工免作。沸簽定漆保證歐書練員工浪離職夢前必芬須親讓筆書紀(jì)寫保置證書啄，保況證沒桑有帶柄走公解司任長何內(nèi)霸部資騾料，肅保證售書交土營銷沃行政居部檔口案管好理處繪存檔閥員工閘違紀(jì)臉處理貓程序競執(zhí)行賣人：觀人事敞行政岸部行驕政專呢員、潑部門謝主管曲監(jiān)督智人：切人事丸部經(jīng)靈理、主行政役副總句經(jīng)理荒時段資程序日名稱新程序間標(biāo)準(zhǔn)羊注意幅要點愧員工倒違紀(jì)唉時更員工北違紀(jì)躍在職份員工減出現(xiàn)疏違紀(jì)幟情況朋。貞及時附制止于并加貓強(qiáng)教狡育朋核實拳部門肥主管姥或人博事行福政部符對員患工違還紀(jì)情媽況，查進(jìn)行糧核實罰確認(rèn)柱。徑核對斗違紀(jì)詳全過店程，緒確認(rèn)倘問題饞發(fā)生償原因赴決定苦根據(jù)咐員工樸違紀(jì)彼情況炒的程欲度，障按照泡公司腔的規(guī)針章制觸度提吃出相線應(yīng)處穩(wěn)理意闖見，瘋并填撕制員哄工違瓦紀(jì)通廁知單腥。智上報傾審批轎將對衛(wèi)員工山的處四理決辭定報峰部門額經(jīng)理觸或行錘政副擋總進(jìn)叨行審柏批。象通知承、存孩檔娛將最遲終處果理決筒定通鍋知違呀紀(jì)員鏈工本伴人，猴或按踢文件完審批癥決定追通知腫相關(guān)逝部門洽。并角將處出罰決鄉(xiāng)定存穩(wěn)檔備片案。覆將違岡紀(jì)處圈罰情房況通韻知財狗務(wù)部竿門，河做好述有關(guān)磨財務(wù)測調(diào)整安工作良。叨申訴哨員工生如對曲處理黃意見尖不服急，可無在接吳到通除知之暫日起刺一周編內(nèi)，衛(wèi)向人頂事部群提出蹈申訴傷。人裙事部積根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