精品文檔，助你起航，歡迎下載關(guān)注！2021年護士述職報告的開頭結(jié)尾范文素材護士述職報告范文【篇一】各位領(lǐng)導、各位同事：你們!我叫，20_年從畢業(yè)后，加入醫(yī)院這個大家庭。先后在和工作__余年。20__領(lǐng)年定，多。升據(jù)大家不同的特點，合理安排工作，有條不紊地把預定的工作目標逐一實現(xiàn);時刻注重發(fā)現(xiàn)隊伍中的每一個成員的優(yōu)點及時給予表揚對工作中出現(xiàn)的疏忽和缺陷及時予以指出努力提高她們工作的主動性與積極性讓她們自覺改進工作中存在的不足，讓她們發(fā)揮自己最大的潛能，更好地為患者服務?；萌烁駚砀腥敬蠹?guī)尤痹\科室人員在思想上提高自己在業(yè)務上鍛造自己竭力打造一支更具凝聚力的護理隊伍。二、積極主動創(chuàng)新工作，不斷提升服務水平(一)加強對護理質(zhì)量管理加強護理質(zhì)量管理不是一朝一夕能促成的，需要嚴格行為規(guī)范要求護理人員，杜絕因個人原因出現(xiàn)的影響護理質(zhì)量的問題出現(xiàn)例如護理人員將私人情緒帶入工作對病患出現(xiàn)叨念、不耐煩等情緒;護理人員因為個人疏忽，導致的對病患的護理不到位產(chǎn)生的不良后果等。嚴格考核護理技術(shù)操作水平平均成績急救物品完好率病人對護理工作滿意率等成績要求急診科室成員做到規(guī)范化操作嚴格按照護理質(zhì)量三級管理體系1/11精品文檔，助你起航，歡迎下載關(guān)注！開展質(zhì)量管理工作，杜絕個人因素的出現(xiàn)導致護理質(zhì)量的降低;不斷地進行護理質(zhì)量管理教育，使提高和保證護理質(zhì)量成為每個護士的自覺行為;召開會議，討論總結(jié)質(zhì)量管理經(jīng)驗不斷修訂完善質(zhì)控辦法并對措施落實情況做好追蹤評價，急診科室嚴格將評價與績效掛鉤，并在每月質(zhì)量分析會上進行通報和反饋……經(jīng)過一段時間的監(jiān)察和督導我院護理質(zhì)量得到大大提高患者對院護理人員的滿意度也得到了提升。(二)注重加強護患溝通、減少護理安全事故護患溝通是收集病人資料的一種重要手是往往由于總總原因?qū)е聹贤ㄊ?。在此項基礎(chǔ)之上，主要做了一下幾個方面的改良工作：一是加強護士職業(yè)道德修養(yǎng)。護士在護患溝通成功與否中占了很大的決定作用，通過加強護士再教育、溝通技巧的培養(yǎng)等方式、定期組織召開工休座談會，聽取患者及家屬的建議促進工作的開展和提升逐步緩和護患溝通氣氛真正做到想病人所想急病人所急。二是加大安全事故防范措施加強護理的風險管理在急診科室內(nèi)進行護理安全教育規(guī)范護士操作流程提高急診科室成員的風險意識從根源上解決問題。落實各項檢查嚴把質(zhì)量關(guān)在第一時間了解患者的情況對于藥物的使用情況，做到先詳細了解藥物準確把握用藥量和藥瓶不良反映的情況精良規(guī)范用藥品種，延長藥品更換周期。建立健全質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)預防因監(jiān)管不到位出現(xiàn)的病患跌倒猝死等事故的發(fā)生在就診高峰時段設立引導分流的應急方案預防因病患過于集中導致的意外事故的發(fā)生;對護理的重點人群，如因年紀過大的老年人，我們要加強護理力度做到凡事在與受控范圍內(nèi)進行避免因老年人記憶力減退或聽力降低出現(xiàn)的用藥隱患……三、配合醫(yī)院，為評審二甲醫(yī)院積極準備醫(yī)院的更好發(fā)展，是帶動我們醫(yī)護人員一起騰飛的跑道。20_年_月，我院申請審定二級醫(yī)院資格這是院的年度大事直接關(guān)系到我院醫(yī)療服務水平的提高，服務條件的完善，也關(guān)系著全縣人民健康水平的提升。二甲的評定標準較為嚴格評定團檢查力度很大這就要求我們?nèi)阂黄鹪?/11精品文檔，助你起航，歡迎下載關(guān)注！、，急，，持信時。然。路(一)神中提。面新，，另一方面注意加強護理梯隊建設。積極開展提升整體護理人員綜合素質(zhì)的培訓課的;，護，理成。(二)理為順應公立醫(yī)院改革開展中醫(yī)非藥物診療手段，組織急診科室人員溫習三伏眾。，，二和。3/11精品文檔，助你起航，歡迎下載關(guān)注！，。循則;素;。(三)存，，也。，，得。，，室。，、作在_年一定會取得圓滿的成功，我本人也將用自己勤勞的雙手帶動急診科室奠、來!致禮!：__年_月_日】：好!_持，堅。計。況1、工作量：急診人次。參加搶救人次。配合急診手術(shù)__例。護理留觀病人人次。出__車次。處理突發(fā)事__次。4/11精品文檔，助你起航，歡迎下載關(guān)注！2、工作達標情況：急救物品完好率達。無菌物品合格率。病歷書寫合格率。護理綜合滿意度。二、加強護理人員服務意識，提供優(yōu)質(zhì)服務1、強化服務理念全科護士參加醫(yī)院組織的優(yōu)質(zhì)服務培訓班活動不斷進行禮儀行為培訓規(guī)范常用禮貌用語及操作過程中的交流用語并使用在實際工作中不斷就溝通技巧方面問題進行學習和討論培養(yǎng)護理人員對糾紛苗頭的預見性有效處理工作中出現(xiàn)的各種矛盾和分歧共同構(gòu)建護患之間互相信任感全年實現(xiàn)0投訴綜合滿意度達99.1。2、以人為本，充分滿足病人的就診需求床使，衛(wèi)、類贊。況1、通過分組區(qū)域管理，進行分組連續(xù)性排班，減少交接班次數(shù)，有效利用人力資源通過高年資護士的動態(tài)質(zhì)控減輕年輕護士的工作壓力和減少護理隱患，保證各班的護理質(zhì)量。2、對質(zhì)控員進行明確分工，專人負責各區(qū)域的物品、工作流程等管理，發(fā)現(xiàn)存在問題及時反饋并討論修訂保證各區(qū)域的護理質(zhì)量切實履行績效考評制度，如實反饋人員層級能力，使護理質(zhì)控落實到位。3、通過一年時間調(diào)整，護理隊伍結(jié)構(gòu)趨于合理，根據(jù)急診區(qū)域劃分，基本上按個人工作能力定崗，基本實現(xiàn)護士層級管理，達到人員的合理分配使用。4、暢通急診綠色通道，提高了搶救成功率。對于各種急、危、重癥病人就診時，合理利用綠色通道的措施，為搶救贏得了寶貴時間。5、不斷完善護理工作應急預案包括突發(fā)事件的應急預案。5/11精品文檔，助你起航，歡迎下載關(guān)注！6、制定各區(qū)域詳細工作指引及各區(qū)域工作告知事項，新入科人員工作注意要點等，系統(tǒng)引導新入人員和年輕護士更好地完成護理工作。四、急診專業(yè)護士崗位培訓及繼續(xù)教育1全年科室組織業(yè)務學習次，病歷討論次，操作培訓項。2.第二季度組織全科人員按要求完成了急診崗位技能培訓，操作考核人人過關(guān)，全科護士業(yè)務技能得到進一步提高。3全院考核畢業(yè)三年內(nèi)護士急救藥品知識全部合格達標率為新畢業(yè)生考核崗位技能操作，全部達標。成績良好。4基本完成全年護士進修培訓計劃，安排了護士到ICU進修學習危重病人護理安排年輕護士到兒科注射室進行小兒頭皮針穿刺技術(shù)提高小兒頭皮穿刺技術(shù)水平外派多名護士外出短期學習并將新的護理理念帶回科室全年完成了名輪科護士的急診培訓工作。5每季度進行三人兩人配合搶救演練通過演練不斷加強護士的應急應變能力，反復加強急救技能的訓練。6根據(jù)護理部要求進行微型培訓培訓年輕護士的技術(shù)操作熟練度及急救儀器的使用能力要求每組人員利用班上空閑時段進行小組病例討論及護理查房效果良好。7制定急診崗位培訓小本子組織人員對科室人員層級能力評定指定輔導老師實施一對一輔導教育要求每人每季度完成護理病例個案分析一例通過案例分析培養(yǎng)護士評判性思維，提高護理人員素質(zhì)，保證護理質(zhì)量。五、護理實習生帶教教習務展病到U，。_，完6/11精品文檔，助你起航，歡迎下載關(guān)注！，、程。，少專。致禮!：__年_月_日】導，：設1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范，在日常工作中落實護士文明用語。并實行淡妝上崗、微笑服務。2、繼續(xù)開展健康教育。3、對體檢者發(fā)放滿意度調(diào)查表，并對滿意度調(diào)查中提出的意見進行整改，如加強導診服務等。4、對新分配的護士進行崗前培訓，內(nèi)容包括職業(yè)素質(zhì)、規(guī)章制度、護士行為禮儀及護理基礎(chǔ)知識、?？浦R、合格者給予上崗。二、提高護理人員業(yè)務素質(zhì)對門診部導醫(yī)人員按三基三嚴內(nèi)容進行培訓每周兩次學習及晨會提問每月護士培訓及考試對護理制度應急預案進行了重新培訓利用科晨會提問醫(yī)院護理核心制度，使每個護士都能熟練掌握并認真落實。三、加強了院內(nèi)感染學習及相關(guān)傳染病知識學習門診大廳不單單實施導診工作還面臨傳染病的初期分診工作帶領(lǐng)大家學習相關(guān)的傳染病診斷預防知識，并嚴格執(zhí)行消毒隔離制度。四、落實優(yōu)質(zhì)護理，勇于創(chuàng)新，提升護理服務7/11精品文檔，助你起航，歡迎下載關(guān)注！，，細便過等。進項。，問照A的管理模式，制定了門診部導醫(yī)質(zhì)量考核方案，月月考核、評價、分析、改進，以求導醫(yī)質(zhì)量的持續(xù)改進。六、加強護理安全管理，完善護理風險防范措施有效地回避風險為患者提供優(yōu)質(zhì)安全有序的護理服務不斷強化安全意識教育重新學習了門診部常見的不安全因素及演練應急預案使不安全因素降到最低。七、協(xié)助護理部完善壓瘡管理及跌倒墜床的安全管理工作做好難免壓瘡上報的登記督導工作針對壓瘡護理的相關(guān)問題及時提出整改意見。門診部20__年工作計劃：依據(jù)二級醫(yī)院評審要求完善并持續(xù)改進導醫(yī)工作繼續(xù)加強導醫(yī)人員的職業(yè)素養(yǎng)及服務培訓。全面學習傳染病及院感知識。來的?！浚汉?在_：。掌握人群不同生命周期的預防保健;掌握常見病(慢性病、傳染病)三級預防與康復護理技;掌握常用基礎(chǔ)護理技術(shù)及操作獨立完成各項家庭訪視與護理工;8/11精品文檔，助你起航，歡迎下載關(guān)注！康，康座;嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度、操作規(guī)程，嚴防差錯事故發(fā)生。做好消毒隔離，避免交叉感染發(fā)生。二承擔社區(qū)衛(wèi)生服務護理管理工作協(xié)助做好社區(qū)站各種物品管理及請領(lǐng)工作。三正確執(zhí)行醫(yī)囑熟練掌握各項護理技術(shù)操作開展家庭護理及家庭臨終關(guān)懷等服務。四開展與護理內(nèi)容相關(guān)的社區(qū)居民健康教育包括健康教育講座人戶宣教、社區(qū)衛(wèi)生服務站內(nèi)健康宣教等。指導社區(qū)居民科學健身。傳。。。?！浚航衉系_在_這3，務，士。規(guī)，3。業(yè)實。將3、個：面只9/11精品文檔，助你起航，歡迎下載關(guān)注！，，。的，針渠。。題明確努力方向，開展批評與自我批評杜絕了庸俗之風奢侈之風虛假之風躁風存，進一樹了確人觀價觀使己夠更飽的情好一項工作在職位建立。二、職責面只有崗能業(yè)有一才專行熱護工強的業(yè)心和責感使積主的習理業(yè)識端工度在際作，能嚴遵醫(yī)各規(guī)制格求己守士業(yè)德樹全全準，解。，團量。這3，2次評為秀教老，2次被為優(yōu)秀護士，3次嘉，于209年參加軍現(xiàn)役理干培，20__年7月參加中國醫(yī)師協(xié)會組織的第4期纖維導管鏡培訓，今年又有幸參加我院的應急分隊訓練平時注重總結(jié)工作中的各項心得認真撰寫文章在任職這3年里在國家核心期刊發(fā)表論文共計5篇，均為第一作者。三、缺點不足在肯定成績的同時，我認真查找自身存在的不足，主要有以下幾點：1、在學習上，感覺要學的東西太多，時有浮躁情緒，加之工作事務繁忙，真正靜下心學習情況比較少。10/11精品文檔，助你起航，歡迎下載關(guān)注！2、雖然善于總結(jié)些小經(jīng)驗，寫些小文章，但真正高質(zhì)量的文章還很少，專業(yè)性的論文寫作功底還不夠扎