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年工廠勞動(dòng)合同樣本(正式版)精品文檔
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合同編號(hào)
工廠勞動(dòng)合同樣本
甲方_____________________
乙方_____________________
簽訂地點(diǎn)_____________________
簽訂日期_____________________
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甲方乙方
姓名
性別
身份證號(hào)碼
法定代表人誕生日期年月日
或戶口所在地住址
托付代理人所屬街道辦事處
地址本人現(xiàn)住址
郵政編碼郵政編碼
聯(lián)系電話聯(lián)系電話
依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、政策規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)公平自愿、協(xié)商全都簽訂本合同,并
共同遵守本合同所列條款。
勞動(dòng)合同期限
第一條甲乙雙方同意按以下第--種方式確定本合同期限
1、有固定期限從年--月--日起至--年--月--日止;合同期限為年個(gè)月;
2、無固定期限從--年--月--日起到法定的或商定的終止條件消失時(shí)止;
3、以完成肯定的工作為期限從--年--月--日起至--工作任務(wù)完成時(shí)止,并以--工作
任務(wù)完成為終止合同的標(biāo)志。
試用期個(gè)月,自年--月二日始,至--年--月--日終止。
工作崗位和內(nèi)容
其次條依據(jù)甲方工作需要,支配乙方擔(dān)當(dāng)--崗位工作。
第三條乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求,按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第四條工作崗位職責(zé)要求,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第五條因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生變化,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
乙方不適應(yīng)本崗位工作
或?qū)Ρ緧徫还ぷ鞑荒軇偃螘r(shí),甲方有權(quán)打算對(duì)其培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位。
勞動(dòng)愛護(hù)和勞動(dòng)條件
第六條甲方實(shí)行國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間制度。
甲方支配乙方執(zhí)行--。
(標(biāo)準(zhǔn)時(shí)工作制、
綜合計(jì)算工時(shí)工作制、不定時(shí)工作制)。
甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家規(guī)定保證乙方的休息、休假權(quán)利。
第七條甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方供應(yīng)必要的勞動(dòng)條件,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)
平安衛(wèi)生制度,勞動(dòng)平安、衛(wèi)生條件達(dá)到國(guó)家或地方政府規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。
第八條甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)部門的規(guī)定組織支配乙方進(jìn)行健康檢查和專項(xiàng)職業(yè)健康監(jiān)
護(hù)體檢。
勞動(dòng)酬勞
第九條工資支付根據(jù)國(guó)家和我省的有關(guān)規(guī)定,實(shí)行工資制度。
(計(jì)件工資制、崗
位工資制、崗位技能等級(jí)工資制)。
甲方支付乙方工資酬勞--其中工資標(biāo)準(zhǔn)為元,試用期工
資每月元。
甲方每月--日前以貨幣形式支付乙方上月工資,工資標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)卣?guī)
定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
第十條甲方因生產(chǎn)(工作)需要,支配乙方在休息日加班的,應(yīng)支配乙方同等時(shí)間補(bǔ)
休或依法支付本人日工資標(biāo)準(zhǔn)的200%加班工資;加點(diǎn)的,甲方應(yīng)依法安本人小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)
150%支付加點(diǎn)工資。
法定節(jié)日支配加班的,依法支付300%加班工資。
保險(xiǎn)福利
第十一條甲乙雙方必需依照國(guó)家和我省的有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,按時(shí)足額繳納社會(huì)保
險(xiǎn)費(fèi)。
雙方解除、終止本合同后,甲方必需根據(jù)國(guó)家及我省規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)
移手續(xù)。
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第十二條其他的保險(xiǎn)福利待遇根據(jù)國(guó)家和地方及企業(yè)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
勞動(dòng)紀(jì)律
第十三條甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)維護(hù)正常生產(chǎn)(工作)秩序的需要,依法建立和完善規(guī)章制度
和勞動(dòng)紀(jì)律,內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律不得違反國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。
乙方應(yīng)嚴(yán)格遵
守和執(zhí)行。
對(duì)違反者,甲方有權(quán)進(jìn)行紀(jì)律處分和經(jīng)濟(jì)懲罰。
第十四條乙方應(yīng)聽從甲方在生產(chǎn)、技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理方面的指揮和管理,愛惜甲方財(cái)產(chǎn),
保守甲方的商業(yè)隱秘。
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