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文檔簡(jiǎn)介

—設(shè)計(jì)總師崗位職責(zé)設(shè)計(jì)總師崗位職責(zé)1

職責(zé)描述:

1、參與制定、優(yōu)化結(jié)構(gòu)專(zhuān)業(yè)技術(shù)開(kāi)發(fā)流程和標(biāo)準(zhǔn)并推廣執(zhí)行;

2、擔(dān)任新員工導(dǎo)師,負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的培育和力量提升;

3、擔(dān)任評(píng)審專(zhuān)家,為工程的'結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案把關(guān);

4、擔(dān)任關(guān)鍵工程的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)負(fù)責(zé)人,引導(dǎo)技術(shù)攻關(guān)。

任職要求:

1、碩士及以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電或機(jī)械工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、具備10年以上機(jī)械與傳動(dòng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),精通各類(lèi)傳動(dòng)方式,并具備各類(lèi)傳動(dòng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

3、具備6年以上產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),精通非標(biāo)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,獨(dú)立擔(dān)當(dāng)過(guò)完好非標(biāo)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作,具備較強(qiáng)的技術(shù)審核力量;

4、熟識(shí)各種常用的五金的特性、精通加工、焊接、裝配、外表處理及熱處理等各類(lèi)工藝;

5、具備較強(qiáng)的圖紙繪制力量,能夠嫻熟運(yùn)用各類(lèi)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)軟件;

6、具備力學(xué)仿真和力學(xué)仿真力量和經(jīng)驗(yàn);

7、熟識(shí)各類(lèi)相關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)與行業(yè)內(nèi)標(biāo)準(zhǔn),具備標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)概念,有較強(qiáng)本錢(qián)掌握意識(shí);

8、具備5年以上20人以上機(jī)械設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

設(shè)計(jì)總師崗位職責(zé)2

(1)參與各階段的設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)的制定工作;

(2)組織工程的設(shè)計(jì)工作,與設(shè)計(jì)單位共同確定工程的建筑方案,強(qiáng)化本錢(qián)掌握,參與設(shè)計(jì)方案的商量工作;

(3)搜集整理各種資料及各方面的看法,反應(yīng)給設(shè)計(jì)單位,負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)院專(zhuān)業(yè)工程師的技術(shù)對(duì)接工作;

(4)監(jiān)督設(shè)計(jì)發(fā)展程度,并對(duì)設(shè)計(jì)效果進(jìn)行跟蹤反應(yīng)和修正;

(5)保證設(shè)計(jì)方案的時(shí)間質(zhì)量以及向施工圖的轉(zhuǎn)化;

(6)組織召開(kāi)各階段設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)協(xié)調(diào)會(huì)議;

(7)在竣工結(jié)算階段負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)合同的評(píng)審工作;

(8)負(fù)責(zé)提供相關(guān)資料給相關(guān)部門(mén)進(jìn)行立項(xiàng)、報(bào)批、報(bào)建等工作;

(9)參與工程的階段性驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收工作;

(10)負(fù)責(zé)對(duì)平面圖的`復(fù)核工作;

(11)參與工程建筑材料的選材,協(xié)作招投標(biāo)工作,編制招標(biāo)文件的技術(shù)要求部分,參與技術(shù)部分的評(píng)標(biāo)工作;

(12)負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)計(jì)變更及補(bǔ)充設(shè)計(jì);

(13)參與設(shè)計(jì)后評(píng)估工作;

(14)按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

設(shè)計(jì)總師崗位職責(zé)3

職責(zé)描述:

1、參與制定、優(yōu)化結(jié)構(gòu)專(zhuān)業(yè)技術(shù)開(kāi)發(fā)流程和標(biāo)準(zhǔn)并推廣執(zhí)行;

2、擔(dān)任新員工導(dǎo)師,負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的培育和力量提升;

3、擔(dān)任評(píng)審專(zhuān)家,為工程的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案把關(guān);

4、擔(dān)任關(guān)鍵工程的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)負(fù)責(zé)人,引導(dǎo)技術(shù)攻關(guān)。

任職要求:

1、碩士及以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電或機(jī)械工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、具備10年以上機(jī)械與傳動(dòng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),精通各類(lèi)傳動(dòng)方式,并具備各類(lèi)傳動(dòng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

3、具備6年以上產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),精通非標(biāo)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,獨(dú)立擔(dān)當(dāng)過(guò)完好非標(biāo)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作,具備較強(qiáng)的技術(shù)審核力量;

4、熟識(shí)各種常用的'五金的特性、精通加工、焊接、裝配、外表處理及熱處理等各類(lèi)工藝;

5、具備較強(qiáng)的圖紙繪制力量,能夠嫻熟運(yùn)用各類(lèi)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)軟件;

6、具備力學(xué)仿真和力學(xué)仿真力量和經(jīng)驗(yàn);

7、熟識(shí)各類(lèi)相關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)與行業(yè)內(nèi)標(biāo)準(zhǔn),具備標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)概念,有較強(qiáng)本錢(qián)掌握意識(shí);

8、具備5年以上20人以上機(jī)械設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

設(shè)計(jì)總師崗位職責(zé)4

崗位職責(zé)

1.主持整車(chē)、中期改款造型開(kāi)發(fā)工作,負(fù)責(zé)造型方向制定、造型方案質(zhì)量評(píng)審、方案篩選工作。

2.對(duì)cas數(shù)據(jù)質(zhì)量、美學(xué)品質(zhì)進(jìn)行把控指導(dǎo)。

3.對(duì)油泥模型、rp件品質(zhì)進(jìn)行把控,指導(dǎo)油泥模型調(diào)型工作。

4.負(fù)責(zé)工程化、量產(chǎn)化階段的oil重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題攻關(guān)工作。

5.負(fù)責(zé)造型趨勢(shì)分析研討工作。

6.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)師人才力量提升、培育工作。

任職要求

1.在汽車(chē)造型領(lǐng)域工作10年以上,有豐富的整車(chē)造型設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),有暢銷(xiāo)產(chǎn)品的業(yè)績(jī),有在主機(jī)廠(chǎng)的.工作經(jīng)驗(yàn),最好有外企或合資企業(yè)的閱歷。

2..美術(shù)功底深沉,擅長(zhǎng)手繪及ps技能。

3.具備開(kāi)闊的視野及前瞻的設(shè)計(jì)目光。

4.具備整車(chē)正向造型設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),能夠帶著造型團(tuán)隊(duì)完成造型設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)工作。

5.具備完備的汽車(chē)工程工藝學(xué)問(wèn),能夠指導(dǎo)量產(chǎn)化開(kāi)發(fā)。

設(shè)計(jì)總師崗位職責(zé)5

崗位職責(zé)

1.主持整車(chē)、中期改款造型開(kāi)發(fā)工作,負(fù)責(zé)造型方向制定、造型方案質(zhì)量評(píng)審、方案篩選工作。

2.對(duì)cas數(shù)據(jù)質(zhì)量、美學(xué)品質(zhì)進(jìn)行把控指導(dǎo)。

3.對(duì)油泥模型、rp件品質(zhì)進(jìn)行把控,指導(dǎo)油泥模型調(diào)型工作。

4.負(fù)責(zé)工程化、量產(chǎn)化階段的oil重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題攻關(guān)工作。

5.負(fù)責(zé)造型趨勢(shì)分析研討工作。

6.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)師人才力量提升、培育工作。

任職要求

1.在汽車(chē)造型領(lǐng)域工作10年以上,有豐富的整車(chē)造型設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),有暢銷(xiāo)產(chǎn)品的業(yè)績(jī),有在主機(jī)廠(chǎng)的工作經(jīng)驗(yàn),最好有外企或合資企業(yè)的閱歷。

2..美術(shù)功

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