付費(fèi)下載
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
氧氣管道安全管理制度前言近年來(lái),醫(yī)療事故頻繁發(fā)生,其中不乏因氧氣管道安全管理不嚴(yán)、操作不規(guī)范而造成的事故。為了保障醫(yī)院的人員和設(shè)備安全,制定本文檔,旨在建立嚴(yán)格的氧氣管道安全管理制度,規(guī)范操作流程,提升醫(yī)院的安全性和責(zé)任意識(shí)。安全管理基本原則管理層要認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行嚴(yán)格的管控制度,防止安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制,保證責(zé)任到位、措施到位、效果到位。確保設(shè)備運(yùn)行正常、安全、穩(wěn)定。保證氧氣傳輸管道系統(tǒng)的清潔、無(wú)損、無(wú)泄漏。操作人員要持證上崗,熟悉系統(tǒng)操作規(guī)程,掌握相關(guān)知識(shí),嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行操作。管道設(shè)備安全管理流程設(shè)備檢查氧氣傳輸管道系統(tǒng)的設(shè)備檢查,主要包括如下三方面:檢查管道系統(tǒng)的運(yùn)行狀態(tài)。審核管道系統(tǒng)的安全附件是否設(shè)置完好。檢查管道系統(tǒng)的正常工作狀態(tài),如連接緊固是否嚴(yán)密、安全附件有無(wú)破損及漏氧等。操作規(guī)程操作人員應(yīng)全面掌握氧氣管道系統(tǒng)傳輸規(guī)程和安全管理制度,知曉管道的設(shè)計(jì)要求,熟悉操作規(guī)程,嚴(yán)格遵守規(guī)定。操作人員必須持證上崗,持證人員才能進(jìn)行操作維護(hù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)非持證人員進(jìn)行操作,將立即停止其操作,并上報(bào)管理人員。操作前必須認(rèn)真檢查管道系統(tǒng)狀態(tài),如發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重問(wèn)題,應(yīng)立即通報(bào)上級(jí)管理人員。操作過(guò)程中,應(yīng)保證氧氣管道系統(tǒng)傳輸過(guò)程的正常工作狀態(tài),確保無(wú)漏氧等安全隱患出現(xiàn)。操作后應(yīng)檢查氧氣管道系統(tǒng)設(shè)備是否正常運(yùn)行并進(jìn)行記錄,在運(yùn)行狀況穩(wěn)定后通知上級(jí)管理人員。應(yīng)急處置遇到緊急情況或設(shè)備故障,操作人員必須馬上上報(bào)管理人員,如無(wú)法及時(shí)找到管理人員,則需采取緊急的應(yīng)急處置措施。停止氧氣管道系統(tǒng)傳輸工作,避免事故發(fā)生和嚴(yán)重?fù)p失。如遇人員傷害或設(shè)備損失等不良情況,應(yīng)當(dāng)及時(shí)匯報(bào)管理員處理,并做好事故報(bào)告程序。管理制度落實(shí)嚴(yán)格持證上崗制度,確保管道操作人員安全技術(shù)達(dá)標(biāo),并有效落實(shí)管理制度。建立完善的安全管理機(jī)構(gòu),由專人負(fù)責(zé)醫(yī)院氧氣管道傳輸系統(tǒng)安全管理。定期開(kāi)展安全技術(shù)培訓(xùn),提高管道操作人員安全意識(shí)和技術(shù)水平,及時(shí)糾正操作不規(guī)范、隱患存在等問(wèn)題。強(qiáng)化管道安全隱患排查,定期檢查氧氣管道設(shè)備的操作狀況,確保設(shè)備的正常工作。加強(qiáng)管道運(yùn)行記錄和日常巡檢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決安全隱患,及時(shí)匯報(bào)和處理安全問(wèn)題??偨Y(jié)本文檔旨在確保氧氣管道操作的安
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年?yáng)|莞理工學(xué)院第二批招聘聘用人員19人備考題庫(kù)及參考答案詳解1套
- 2026年南昌高投檢測(cè)科技有限公司派遣制試驗(yàn)檢測(cè)人員招聘?jìng)淇碱}庫(kù)含答案詳解
- 2025年廣州市荔灣區(qū)教育局公開(kāi)招聘事業(yè)編制教師備考題庫(kù)含答案詳解
- 2026年大瀝實(shí)驗(yàn)中學(xué)招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及答案詳解參考
- 2026年德清縣某事業(yè)單位招聘工作人員備考題庫(kù)及答案詳解1套
- 2026年寰宇東方國(guó)際集裝箱(青島)有限公司招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及完整答案詳解一套
- 2026年南寧市良慶區(qū)人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)招聘工作人員備考題庫(kù)有答案詳解
- 2026年慶陽(yáng)市揚(yáng)黃工程慶西管理所泵站運(yùn)行工招聘?jìng)淇碱}庫(kù)有答案詳解
- 2026年中國(guó)建筑第五工程局有限公司山東分公司招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及1套完整答案詳解
- 2025年?duì)I口市中心醫(yī)院公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員備考題庫(kù)含答案詳解
- 2021-2022學(xué)年天津市濱海新區(qū)九年級(jí)上學(xué)期物理期末試題及答案
- 江蘇省蘇州市、南京市九校2025-2026學(xué)年高三上學(xué)期一輪復(fù)習(xí)學(xué)情聯(lián)合調(diào)研數(shù)學(xué)試題(解析版)
- 2026年中國(guó)醫(yī)學(xué)科學(xué)院醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)動(dòng)物研究所第三批公開(kāi)招聘工作人員備考題庫(kù)及答案詳解一套
- 2025年幼兒園教師業(yè)務(wù)考試試題及答案
- 國(guó)家開(kāi)放大學(xué)《Python語(yǔ)言基礎(chǔ)》形考任務(wù)4答案
- (自2026年1月1日起施行)《增值稅法實(shí)施條例》重點(diǎn)解讀
- 2026春小學(xué)科學(xué)教科版(2024)三年級(jí)下冊(cè)《4.幼蠶在生長(zhǎng)》教學(xué)設(shè)計(jì)
- 管道安裝協(xié)議2025年
- 2026年內(nèi)蒙古商貿(mào)職業(yè)學(xué)院?jiǎn)握芯C合素質(zhì)考試題庫(kù)附答案詳解
- 2025寧夏賀蘭工業(yè)園區(qū)管委會(huì)招聘40人筆試參考題庫(kù)及答案解析
- 2026年青島航空科技職業(yè)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)適應(yīng)性考試題庫(kù)含答案詳解
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論