專家評審會建設單位總結專家評審會建設工作總結1

我叫范文，男，漢族，陜西蒲縣人，1971年1月2日誕生，現(xiàn)年37歲。

我自2022年10月認定為工程師以來，始終在陜西二元大路工程有限公司工作。在此期間，我努力鉆研專業(yè)技術學問，在技術管理過程中努力推行“新工藝、新結構、新材料、新設備”，對科技創(chuàng)新和技術進步傾注了滿腔熱忱。任工程師專業(yè)技術職務以后，先后在銅黃高速水毀搶修工程、黃延高速一標、銅黃專項養(yǎng)護工程、志丹吳旗二級大路志丹縣旦八段二標、西寶高速專項養(yǎng)護工程中施工，先后任項目總工程師、項目經理。多項工程工程質量均達到優(yōu)良工程標準。在施工一線工作的五年中，在公司總經理和公司總工程師的直接領導下，對技術管理一絲不茍，對工程質量從嚴掌握。經過數年的努力，公司全部施工的項目經理部已建立了嚴格的管理體系，并且獲得了國際承認的建筑施工企業(yè)的質量管理體系(ISO9001)認證。五年來，在為公司的進展貢獻自己的聰慧才智的過程中，也使個人的專業(yè)技術力量得到了充實和提高?？傊?，五年來自己做了一些有益的工作，但也存在著許多有待提高的問題。

現(xiàn)對五年來的專業(yè)技術工作總結如下：

一、樂觀推廣使用新技術，建筑精品工程

2022年11月，我在銅川至黃陵高速大路水毀搶修工程項目部任總工程師。當時許多路段高邊坡均不同程度地消失滑坡或坍塌，為了盡快修復路況，不影響交通中斷，工期就是政治任務，但水毀搶修工程設計圖紙不全并不規(guī)范，由于時間倉促，有的沒有設計，有的工程設計根本不科學。其中有三處邊坡主要是石質邊坡，只是有一些松散的石塊坍塌下來，整體邊坡穩(wěn)定性還是能夠滿意要求。但設計是錨桿框架梁加固該邊坡，若按錨桿框架梁施工，高空施工難度大，工期根本無法保證，經對實際地質構造分析，建議改用MSN主動防護網進行防護石質邊坡。經反復論證后業(yè)主還是采納了這項新工藝新技術，工期提前了三分之二，也節(jié)省了工程造價，經過這幾年的運營，邊坡穩(wěn)定，未消失過特別。

工程質量是建筑施工企業(yè)的生命，而要想獲得好的工程質量，就要求技術管理人員要具有創(chuàng)優(yōu)良工程的先進意識，作為該工程的技術負責人，由我牽頭，首先著手建立、健全項目部的有關技術、質量管理制度。根據項目工程施工方法，以我為首，將工程質量目標分解到各個專業(yè)技術崗位，在根據技術崗位的要求組織施工。先后建立了技術復核制度、工程質量檢查制度、隱藏驗收制度以及質量通病掌握措施和半成品愛護措施等一系列有益于保證工程質量的管理制度。嚴格根據設計施工圖和國家規(guī)范、規(guī)程和通用圖集的要求施工，并根據創(chuàng)精品工程細部做法要求細心完成每一個分項工程，實現(xiàn)了“創(chuàng)高標準優(yōu)質工程”的質量目標。通過對該工程技術工作的直接參加和掌握，使該工程的質量、進度和效益都收到了較好的效果。

二、努力鉆研專業(yè)技術業(yè)務，做好本職工作

自從到陜西華泰元大路工程有限公司工作以來，各項工作干得更是精彩。在許多項目中，由于時間緊、任務重，只好自愿放棄個人休息時間，一心撲于工作中，加班加點，毫無怨言，充分體現(xiàn)了一個青年專業(yè)技術人員應有的先鋒模范作用。

在日常工作中，本人憑借扎實的專業(yè)學問和理論基礎，工作中如魚得水，從施工現(xiàn)場的技術指導和質量檢查驗收到施工技術資料的核查和管理，各項工作樣樣精通。在工作中形成的技術性文件和各種申報資料做得結構嚴謹、術語規(guī)范，為企業(yè)贏得了榮譽。

三、推行計算機辦公，用高科技手段提高企業(yè)的經濟效益

我在潛心鉆研專業(yè)技術學問的同時，還努力探究和討論電腦的軟、硬件學問，把微軟Office系列辦公軟件和AutoCAD系列軟件勝利應用于日常施工管理之中，在不斷地學習和實踐中，努力推動工程管理資料的計算機管理，應用Word完成字處理工作，打印各種記錄表格以及文字材料;應用Excel完成工程信息的存儲和分析處理，為工程決策供應量化依據;應用PowerPoint制作培訓用的電子幻燈片，運用現(xiàn)代化的多媒體形式，生動、活潑地講解施工技術學問和施工構造常識，徹底轉變了傳統(tǒng)教育培訓的方式，使高科技、現(xiàn)代化的技術手段真正服務于生產和質量管理。AutoCAD計算機幫助設計繪圖軟件在工作中的推廣應用，使施工技術人員徹底甩掉了笨重的繪圖板和鉛筆手工作圖的重擔，使工程繪圖變得特別輕松。

我通過學習和鉆研計算機軟、硬件學問，樂觀動手實踐，并完成了公司內部計算機局域網的建設，使各個科室的計算機實現(xiàn)了資源共享，除了共享數據以外，還能夠共享諸如打印機，節(jié)約了大量珍貴資金，取得了良好的經濟效益。為適應時代進展的需要，還要不斷學習、不斷更新學問。為此，我利用一切機會參與各種培訓班、技術溝通活動。在工程師任職期間，先后參與有關部門組織的各種專題培訓多次，并考取了交通部注冊監(jiān)理工程師和檢測工程師證書。

以上是我近五年來從事的主要技術工作的狀況，通過從書本上學習、從實踐中學習、從他人那里學習，再加之自己的分析和思索，的確有了較大的收獲和進步。成果和不足是同時存在的，閱歷和教訓也是相伴而行。我將連續(xù)努力，克服不足，總結閱歷，吸取教訓，把自己的工作做的更好。

專家評審會建設工作總結2

本人_x，高校本科畢業(yè)，2022年7月參與工作，2022年12月取得建筑工程專業(yè)工程師任職資格。任職以來，通過領導、同事們的支持，加上個人的努力，水平獲得較大提高，取得了較大成果。本人認為，已具備高級工程師任職條件。因此，特申報高級工程師職稱任職資格。下面作任現(xiàn)職以來的個人述職，請予評審。

一、政治思想

本人堅決擁護中國共產黨的領導，堅持四項基本原則，堅持在思想上和黨中央保持一，樂觀參與政治思想、理論學習和各種社會公益活動，關懷國家大事，愛國、愛黨、愛社會、愛公司，道德品質良好，為人誠樸，團結同志，樂于助人，遵紀守法，工作勤奮、踏實，是一個政治牢靠，思想上進的同志。

二、工作經受及工作力量

本人本科畢業(yè)，土木工程專業(yè)，畢業(yè)后先是在中國建筑第七工程局從事項目管理工作。從施工員做起，歷任技術負責人、項目經理等崗位。2022年就職于西安灃東城建開發(fā)有限公司，任項目經理崗位。工作期間樂觀學習，先后于2022年考取了房建專業(yè)二級建筑師，2022年考取了房建專業(yè)一級建筑師。工作方面閱歷較豐富，能獨立協(xié)調和解決工程方面的關鍵問題，并不斷培育新人，對技術人員(工程師)進行傳、幫、帶，指導他們開展技術工作。

三、工作業(yè)績

本人2022年來始終致力于從事項目管理工作，自受聘工程師職務以來的主要工作成果作如下簡述：

1、工程技術管理：

2022.12～2022.12，在西安海航大廈項目擔當項目經理，該工程為超高層結構，地下室四層，在工程質量、安全文明施工等方面均取得了很大的成果。該工程基坑埋置較深，地下水位高，且地下室面積大，抗?jié)B漏要求高，針對工程的詳細狀況，經多方論證打算，采納合成纖維抗裂抗?jié)B混凝土技術，保證該工程地下室防水需要，經過多重分析，深化討論，總結形成企業(yè)工法《合成纖維抗裂抗?jié)B混凝土施工工法》進行推廣應用，在本企業(yè)類似工程中應用取得較好的經濟效益與社會效益。

2、2022.8～2022.8在西安灃東城建開發(fā)有限公司擔當啟航時代項目經理，該項目是我國當時在建面積的安置房工程。本人組織編制、審核上百項工程的施工組織設計、專項方案，并予以技術指導，解決施工難題，包括一些難點分部分項，如鋼結構工程。

本工程鋼結構重量約900噸，為型鋼砼結構體系，焊縫等級為一級，的單個構建重45噸，最長的跨度為38米，且砼強度標號為C60。工期緊，任務重，難度大。本人組織參建單位全方位考察、優(yōu)化、論述、論證等。半個月內就編制了具體的施工專項方案、選取了優(yōu)質分包商。結合現(xiàn)場實際狀況，選取了的吊裝行走路線，并做好結構的支撐、臨時支點的搭設等工作。最麻煩的是砼的澆筑工作，因構建尺寸小、氣溫高、砼標號高等緣由，砼澆筑工作難度極大。本人組織多方談論討論，采納砼骨料分級及改動振搗設備等方法圓滿解決了上述問題，節(jié)省了工期，保證了質量，取得了參建單位的全都好評。該工程被評為“西安市質量結構示范杯”

同時，本人在抓工程管理的同時，不忘成本掌握。結合十幾年的工作經受，本人對成本管理很有心得。

3、本人樂觀提倡項目部實行新工藝、應用新材料，推廣應用建設部推廣的十項新技術，并指導項目部做好十項新技術的應用及示范工程的申報。

2022.8~2022.8在長安灃鎬七里鎮(zhèn)安置項目中。樂觀深化了解和熟識工程設計意圖，分析新技術中的關鍵技術與配套技術的內容，攻克關鍵技術，以點帶面全面綻開技術攻關措施，針對相應新技術進行重點難點分析與整理，深化了解，樂觀尋求對策，確保新技術應用的勝利并取得應有的效益。始終貫徹“科學技術是第一生產力”的思想，不斷建全和完善“技術應用與科技創(chuàng)新”格局。樂觀與大專院校、科研院所、國內技術發(fā)達的建筑企業(yè)加強合作與溝通，實現(xiàn)強強聯(lián)合，優(yōu)勢互補。以企業(yè)信息網為依托，建立國內先進技術、先進施工方法網頁，便利工程技術人員查新，使工程技術人員隨時把握建筑技術創(chuàng)新進展動態(tài)。施工過程中嚴格根據國家規(guī)范和創(chuàng)優(yōu)要求進行組織施工。本工程應用十項新技術中的地基基礎和地下空間工程技術、高性能混凝土技術、高效鋼筋與預應力技術、新型模板及腳手架應用技術、鋼結構技術、安裝工程應用技術、建筑節(jié)能和環(huán)保應用技術、建筑防水新技術、施工過程監(jiān)測和掌握技術和建筑企業(yè)管理信息化技術共十大項十九分項二十四子項新技術。通過新技術應用，共產生經濟效益折合資金約為1407.93萬元。獲得了良好的社會效益：提高了項目施工現(xiàn)場的科技含量，降低了消耗，節(jié)省了能源，削減了環(huán)境污染，提高了文明施工水平。同時縮短施工周期，使業(yè)主早日投入使用，早出效益。該工程已獲得西安市優(yōu)質工程、陜西省新技術應用示范工程。

4、科研成果。自任職以來，完成和組織參加我公司多項重大科研項目，取得了很好的學術價值：

2022.12～2022.11與組員共同完成了《居住建筑外墻、外窗、屋頂保溫施工技術》科研課題的討論。通過對居住建筑外墻、外窗和屋頂保溫節(jié)能及地坪采納低溫熱水地板輻射采暖系統(tǒng)的討論，制定了相關的施工技術方案和施工工法，并在建筑施工上發(fā)表論文《西安市啟航時代工程外墻外保溫施工相關問題探討》，并運用幾個工程的實踐，達到了節(jié)省能源，削減耗能，真正做到了入居者冬暖夏涼的目的。專家組全都認為該課題討論成果達到國內水平，對提高建筑節(jié)能施工質量具有重要的指導意義，并全都同意通過驗收。

2022.3～2022.7與組員共同完成了《金屬網防火涂層鋼結構施工技術討論》科研項目的討論。該課題結合工程實際對金屬網防火涂層鋼結構施工技術開展了討論，采納該施工技術可提高防火層的附著力、抗裂性和抗沖擊性。經過工程實踐應用，金屬網防火層未發(fā)覺開裂、脫層、剝落等現(xiàn)象，能滿意設計要求。通過研發(fā)，編制了金屬網防火層鋼結構施工工藝，編寫了施工方案和施工工法。該施工技術的討論達到了國內先進水平。專家組全都同意通過驗收。

另外，完成QC成果發(fā)布5項，學術論文多篇，并在相關建筑專業(yè)期刊上發(fā)表。還參加建筑施工信息化建設，并進行推廣應用

專家評審會建設工作總結3

_年我校職稱工作從_年10月中旬開頭至_年10月31日結束。校內評審工作結束后，人事處準時將申報材料報至省教育廳老師工作處，省高評會從_年12月13日起至_年12月15日評審結束?，F(xiàn)將_年我校職稱評審工作簡要總結如下。

一、校內申報狀況

自收到省教育廳老師工作處職稱評審相關文件后，人事處負責組織學校職稱評審的申報、資格審查、校內評審、材料上報等相關工作。

1.參評人員的申報狀況

_年申報職稱晉升人員共142人。申報正高級8人，其中，教授6人、圖書系列1人、編輯系列1人;申報副高級32人，其中副教授29人、圖書系列1人、學校高級1人、編輯系列1人;申報中級56人，其中，參評講師46人、認定講師4人，試驗師3人、經濟師2人、檔案系列1人;申報初級職稱共計46人，其中助教32人、助理試驗師10人、助理館員1人、學校二級老師2人、助理睬計師1人。在我校職稱申報中，共涉及18個學科(自_年起，音樂學科納入表演藝術學科)。

2.資格審查狀況

收到參評人員的申報材料后，教務處對申報人員的工作量、教改項目做了認定;科技處對科研方面相關成果做了認定;人事處對考核、嘉獎以及人員基本信息進行了資格審查，審查結果為：

通過資格審查139人，未通過資格審查3人，緣由如下：

(1)1人由于部門對其工作未出示考核看法，不具備參評資格。

(2)1人由于文章未能準時收到，不具備參評資格。

(3)1人由于教學事故，不具備參評資格。

二、職稱評審狀況

1.校內評審狀況

在校評會之前，人事處組織了申報高級職稱人員的答辯工作，在答辯中，由學校全體正高級職稱人員參與并打分，分數供應職改領導小組查閱。并且與教務處、評建辦調取了近年來申報參評老師的綜合考評，匯總整理后，提交職稱評審工作領導小組參考。

校職稱評審工作領導小組分別根據正高級4人、副教授比例80%、非主體副高級比例65%、試驗師比例100%確定了推舉報省參評指標，講師根據80%比例評審。

經校評審會評審，職稱評審工作領導小組審定：同意推舉4位同志參與省評委會正高級職稱評審，其中教授3人、非主體正高1人;同意推舉25位同志參與省評委會副高級職稱評審，其中副教授23人、圖書系列1人、學校高級1人;評審、認定38位同志詳細講師職務任職資格;認定2位同志具有經濟系列中級職稱任職資格;同意推舉3位同志參與省評審會中級職稱評審，其中試驗系列2人、檔案系列1人;認定46位同志具有初級職稱任職資格。

2.報省人員評審狀況

校內評審結束后，我校對全部通過校評會的人員進行了為期3天的公示，公示無異議。職稱評審工作領導小組辦公室依據省教育廳老師工作處對評審材料的整理要求，完善后準時送交省教育廳職改辦及相關托付評審廳局。

我校共計報省參評人員32人，其中：正高級4人、副高級25人、中級3人。對于申報晉升正高級和破格申報晉升副高級參評人員省上要求進行現(xiàn)場答辯。我校參與答辯共4人，其中參加教育廳組織的答辯3人、參與文化廳答辯的1人。目前，學校尚未收到任何關于高級職稱評審結果的文件。

三、職稱評審留意事項

據最新消息，自_年起職稱評審與_年相比發(fā)生了重大變化，主要涉及到以下幾個方面。這幾個方面涉及的事項將在_年職稱申報的資格審查時嚴格執(zhí)行(涉及到的相關文件可以在學校人事處網站下載)：

1.依據《_省關于加強和改進高校青年老師思想政治工作的實施看法》(陜高教宣【_】3號)文件，將來可能會要求老師在職稱晉升方面須有不少于一年的從事同學思想政治教育工作經受。

2.依據_省教育廳《_省教育廳關于做好專業(yè)技術人員連續(xù)教育工作有關問題的通知》(陜老師【_】46號)文件精神，_年申報各類專業(yè)技術人員要符合相關職稱主管部門提出的連續(xù)教育經受要求。連續(xù)教育內容分為共需科目和專業(yè)科目(詳細培訓通知請關注學校人事處網站或x_人社廳網站)。

3.鼓舞青年老師進行外出培訓、學習，此條可能作為日后職稱晉升的重要依據。

4.依據_省教育廳《轉發(fā)教育部高等教育司關于公布_年上半年高校老師網絡培訓方案的通知》(陜老師【_】4號)文件精神，關于教育部網絡培訓的要求，對參與培訓并獲得證書的老師，學校承認其參與培訓的經受，記入相關檔案，并作為老師職務評聘的參考依據之一。

5.ei檢索中，ca不作為ei檢索的期刊認定。

6.中文期刊中，以知網的檢索為準。

7.在非主體系列職稱申報過程中，需要有備案的連續(xù)教育證書方有資格申報。

8.申報但未通過職稱評審的老師，在下一次申報評審時，必需有新成果(新成果的認定為文章的第一、項目的主要參加人等)。

9.依據省職改辦相關規(guī)定，任職年限需滿文件要求年限(外出學習結束時間按相關證件時間為準，如畢業(yè)證、學位證)。

_學院職稱評審工作領導小組

_年4月23日

專家評審會建設工作總結4

我們常為失去機會或成就嗟嘆，但往往忘了為現(xiàn)在所擁有的感恩.

有位作家也這么說過，機遇是什么就是知足，為你所擁有的感到知足，否則你永久得不到機遇，我們應當熟悉到老板交付給我們的任務能熬煉我們的意志，上司安排給我們的工作能進展我們的才能，與同事的合作能培育我們的人格，與客戶的溝通能訓練我們的品性.企業(yè)是我們生活的另一所學校，工作能夠豐富我們的思想，增進我們的才智.所以，在此我要感謝啟源，感謝我的同事，感謝在工作上關心支持我的每個人.

在啟源我學到了許多東西，使我的專業(yè)有了更寬闊更堅固的把握，也豐富了我的學問面，了解其他方面的學問，如一些禮儀培訓，團隊培訓，營銷培訓.人沒有方法左右生命的長度，但可以拓展生命的寬度.更重要地是培育了我總結和學習的習慣.在這三年里，公司領導給我的培訓和引導：啟源文化對我的熏陶，溝通的方法技巧，思索思維的方式，方法，為人處事的道理，績效團隊等等使我自己學習了很多，提高了很多，成長了很多。

現(xiàn)對幾年來的專業(yè)技術工作總結如下：

一、努力鉆研專業(yè)技術業(yè)務，做好本職工作

自從到啟源機電公司工作以來，各項工作干得更是精彩。在日常工作中，我憑借扎實的專業(yè)學問和理論基礎，工作中如魚得水，從設備裝配工作和設備現(xiàn)場安裝調試，以及機械加工工藝，機械制圖，機械裝備工藝，各項工作樣樣精通。在工作中形成的技術性文件和各種工作資料做得結構嚴謹、術語規(guī)范、見解獨特、論斷精僻。

啟源文化的核心價值觀善，干，學，和，更使自己有了一個做人處事的準繩，作為一名技術服務人員，怎么為公司制造效益，怎樣使自己的人生完善，個人價值得到最大體現(xiàn)。善是前提與基礎，干，學是過程和途徑，和最終成為必定結果.為他人的利益著想，會換位思索問題，為他人制造出價值，能站在他人角度，做好事，做誠章，致善致誠。有了這個前提，心態(tài)，自己肯定真干，實干，苦干，為公司而干，為客戶而干，為自己而干，淡化權力，強化力量，少說多干，先干再說，再加上自己的技巧，思路。適應社會的變化和公司的進展需求。學習，學習，再學習這是作為一名啟源人永恒的奮斗主題。為生活而學，為進展而學，學會轉變人生。向書本學習，向他人學習，不斷的反省總結自身，通過持之以恒的學習，加強心智修煉和力量提升。始終保持自己的核心競爭力，一個人的勝利失敗關鍵是他在無人知道的狀況下會有怎樣的生活態(tài)度和所作所為。

為適應新形勢進展的需要，努力提高自己的理論素養(yǎng)和業(yè)務水平。我每次回公司的筆記外，也支配自己學習。抓住每一個學習機會，仔細學習專業(yè)技術，悟透善干學和的重要思想，學習敬業(yè)的精神和業(yè)務學問，從理論和實踐上武裝自己，不斷提高自己的專業(yè)理論水平和服務的意識。通過學習，時刻警醒自己，約束自己，提高自己的思想意識。從而更好地為用戶服務。我進行了自我的思想轉變，對自己存在的問題進行深刻反思，促進了技術和心態(tài)的改善。出差的機會多了，服務態(tài)度好了，工作樂觀性更高了。抓難點，就是如何一如既往長期保持這種心態(tài)，不能好一陣，過了十天半月，江山照舊人未改。如何保持自己的良好作風，靠突擊抓不行，我認為用制度管理比較有效，給自己定下法規(guī)，加強自我檢查，更能起到明顯的效果。使機自己時刻繃緊一根弦，這些都有力地促進了各項工作的有序進行，個人精神面貌煥然一新。

在科學技術日新月異，競爭越來越激烈的今日，現(xiàn)代社會的進展日新月異，學問更新非?？焖伲偃绮粶蕰r補充新學問，不常常進行不間斷的學習和溝通，就不能適應企業(yè)技術管理工作的需要，就要被淘汰。，我個人意識到，不斷學習新學問，把握新技能，不斷提高自己的業(yè)務水平和工作技能，才能滿意工作的需求和適應社會的進展。在工作過程中，我將不斷向有閱歷的同事請教學習自己未曾真正把握的技術或技能，并學以至用，對生產過程中的一些信息也進行收集整理，轉化為資料以備所需;業(yè)余時間翻看一些專業(yè)書籍，查看一些專業(yè)網站，學習和把握一些先進的專業(yè)技術學問;也看一些管理或其它方面的書籍或網站，學習各種學問，提高自己的綜合力量。在今后的工作中，我將通過不斷的學習和實踐，提高自身的素養(yǎng)，讓自己的進步和社會的進展同步，以滿意工作的需要。

二、參與工作的體會

以前聽說機械工作干活累，工人特別辛苦，來到公司后感受到了同事們的辛苦，在啟源同事就用四個特殊來形容，特殊能吃苦、特殊能干活、特殊能奉獻、特殊能忍耐。同事們一年四季有三季在外出差，照看不了自己的父母、妻子和孩子，他們任勞任怨地工作，從來沒有一句怨言，這種無私奉獻的精神是我必需學習的。在和工人的溝通中我學會了怎樣面對困難，怎樣做人，樹立了正確的人生觀、價值觀。不論在現(xiàn)場安裝調試還是在公司裝備，對設備質量的要求越來越高，技術人員必需要嚴格把關，尤其是對低老壞問題和強制性條文的管理。通過三年的工作和學習我感到作為一名技術人員必需要細心、仔細，作好每一步工作，對工藝流程要熟識，對圖紙要熟識，對規(guī)范更要熟識，還要連續(xù)學習和工程相關、和專業(yè)相關的學問，用學問武裝自己。在工作中上風風雨雨又是一年，公司賜予每次賜予我機會是對我的信任，對我的考驗，更是對我的鍛練。的確，生于憂患，死于安樂。在競爭激烈的今日逼著你去學習，去獨立，去挑戰(zhàn)自己，去適應別人的高要求。也只有在這種緊繃的弦，才覺得生活充實，豐富而有意義。很快我把握了機械工作的方法。人只有真正懂得思想的巨大作，環(huán)境就不會成為失敗的借口了。

工作中學到了不少學問，為自己以后的工作更增加了動力，我喜愛我們公司實干的精神，點滴做起，追求完善，一個人就應當這樣，只有從每一件小事做起才會積攢起更多的閱歷，工作中的挫折和失敗是避開不了的，我們只要坦然面對就會從中悟出許多道理.經不起挫折的人是做不好工作的，由于每一件事都不行能是隨心所欲的，在勝利與失敗的背后都能體會到一些東西.我們技術服務人員應當從各種疾病的過程中多總結閱歷，真正的為用戶戶做好服務.同時在工作的過程中，我們能感受出公司對我們的關懷和期望，所以每個人應盡力做好本職工作，為公司的進展貢獻一份力氣.

三、思想體會

_年是我真真正正走上工作崗位的第一年，對于工作或者說事業(yè)，每個人都有不同的熟悉和感受，我也一樣.對我而言，我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡.

首先是心態(tài)，套用名人的一句話態(tài)度打算一切.有了正確的態(tài)度，才能運用正確的方法，找到正確的方向，進而取得正確的結果.詳細而言，我對工作的態(tài)度就是選擇自己寵愛的，然后為自己的所愛盡自己最大的努力.我始終認為工作不該是一個任務或者負擔，應當是一種樂趣，是一種享受，而只有你對它產生愛好，徹底的愛上它，你才能充分的體會到其中的歡樂。我信任我會在對這一業(yè)務的努力探究和發(fā)覺中找到我工作的樂趣，也才能毫無保留的為它盡我最大的力氣?？梢哉f，懂得享受工作，你才懂得如何勝利，期間來不得半點牽強。

其次，是力量問題，又可以分成專業(yè)力量和基本力量.對這一問題的熟悉我可以用一個簡潔的例子說明：以一只駱駝來講，專業(yè)力量打算了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存，而基本力量，包括適應度，堅忍度，天性的警覺等，打算了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久.詳細到人，專業(yè)力量打算了你適合于某種工作，基本力量，包括自信力，協(xié)作力量，擔當責任的力量，冒險精神以及進展?jié)摿Φ龋瑢⒅苯哟蛩愎ぷ鞯纳?一個在事業(yè)上勝利的人，必是兩種力量能夠很好地協(xié)調進展和運作的人._年，我曾以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中，努力學習，提高工作力量.樂觀響應公司加強管理的措施，遵守公司的規(guī)章制度.在不到一年的工作時間里雖然取得了一些成果，但在工作中也存在著許多問題主要表現(xiàn)在：

一缺乏創(chuàng)新精神.

不能樂觀主動的發(fā)揮自己的力量，而是被動消極的適應工作需要.業(yè)務量基本都能完成，但自己不會主動牽著工作走，很被動.因此也失去了一些機會，工作沒有上升到肯定高度.

二工作不很扎實.

存在眼高手低，懶于動手的毛病，不能專注于工作學習，許多學問雖了解但卻不精，在公司培訓時不能樂觀發(fā)言，沒有完全放開自己.

這是我對一年來工作的總結，說的不多.但我認為用實際行動作出來更有勸說力.所以在今后的工作中我將努力奮斗，連續(xù)鞏固現(xiàn)有成果，針對自身不足加以改進，爭取在以后的工作中更上一層樓!

在啟源我所學的東西，不僅現(xiàn)在有用，而且將使我終生受益.再感謝啟源

總之，在這四年的時間內，無論從技術上，還是從管理上，我都有了很大的提高。今后，我會在此基礎上，刻苦鉆研，再接再厲，使自己的工作水平更上一層樓，為公司的進展能盡上一份力。

專家評審會建設工作總結5

_年，市環(huán)境工程評審中心在局黨組和分管局長的正確領導下，始終堅持“規(guī)范、有序、平穩(wěn)”六方針運行。通過建管處等相關處室、兄弟單位的大力支持和評審中心全體同志的不懈努力，評審中心各項工作全面開展，環(huán)境技術評估業(yè)務走上正常、有序、規(guī)范進展的軌道，不斷發(fā)揮出為建設項目環(huán)境管理供應頑強、有效技術支持的樂觀作用。_年工作總結如下：

一、評審中心_年工作基本狀況

在_年全年實際工作中，評審中心根據“規(guī)范運作，為環(huán)境管理服好務”的基本指導思想，樂觀、穩(wěn)妥地開展各項環(huán)境技術評估工作，從實際運行效果看，總體平穩(wěn)順當、狀況良好。一年來，中心各方面工作取得了明顯的成效。全年完成環(huán)評項目評估318項，與去年同比增加了3%;全年創(chuàng)收與去年同比增加了20%。

(一)樹立服務意識，規(guī)范評估程序

評審中心是建設項目環(huán)境審批管理決策的技術支持單位，評審中心的工作必需緊緊圍繞環(huán)境管理的要求來開展，全面為環(huán)境行政管理服務，這是評審中心工作的基本定位。我們旗幟鮮亮地提出了樹立服務意識，加強同建管處的協(xié)調協(xié)作，樂觀主動爭取管理處室的大力支持，為行政管理部門、環(huán)評單位、項目業(yè)主單位服好務的工作要求。在評估工作中努力做到確保評估質量，提高評估工作效能，絕不讓項目在評估環(huán)節(jié)壓件、拖延或耽擱報建審批。