第8頁(yè)共8頁(yè)公司保密協(xié)議?參考范本甲?方：法定代?表人：乙方?：身份證號(hào)?：電話：?住址：鑒于?甲乙雙方已建?立了用工關(guān)系?，乙方知悉甲?方的商業(yè)秘密?，為保護(hù)甲方?的商業(yè)秘密，?根據(jù)《勞動(dòng)合?同法入《反不?正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法《?關(guān)于禁止侵犯?商業(yè)秘密行為?的若干規(guī)定》?及其他相關(guān)法?律規(guī)定，雙方?在平等互利、?誠(chéng)實(shí)信用的基?礎(chǔ)上就保守甲?方商業(yè)秘密及?乙方競(jìng)業(yè)限制?問(wèn)題達(dá)成共識(shí)?，特簽訂本協(xié)?議：第一條?甲方商業(yè)秘密?范圍本協(xié)議?所指商業(yè)秘密?是指甲方擁有?的不為公眾所?知悉、能為甲?方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利?益、具有實(shí)用?性并經(jīng)甲方采?取保密措施的?技術(shù)信息和經(jīng)?營(yíng)信息。本協(xié)?議的簽訂即為?甲方采取保密?措施的手段之?一。甲方商?業(yè)秘密具體范?圍為：（一?）技術(shù)信息，?包括但不限于?以下列舉內(nèi)容?：甲方已完成?或正在開(kāi)發(fā)的?醫(yī)療設(shè)備、藥?品、制劑、診?斷治療技術(shù)等?研發(fā)技術(shù)方案?、技術(shù)規(guī)范、?技術(shù)操作方法?及手冊(cè)、流程?及工序、配方?、開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品?樣品、數(shù)據(jù)、?調(diào)研報(bào)告、相?關(guān)參數(shù)、設(shè)計(jì)?資料、照片等?技術(shù)內(nèi)容。?（二）經(jīng)營(yíng)信?息，包括但不?限于以下列舉?內(nèi)容：1、?甲方重大決策?中的秘密事項(xiàng)?;甲方內(nèi)部掌?握的合同、協(xié)?議、意向書及?可行性報(bào)告、?主要會(huì)議記錄?;2、甲方?尚未付諸實(shí)施?或雖已付諸實(shí)?施但不為公眾?完全知悉的商?業(yè)計(jì)劃（包括?但不限于經(jīng)營(yíng)?戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)規(guī)?劃、研發(fā)項(xiàng)目?、經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、?經(jīng)營(yíng)決策、投?資計(jì)劃、營(yíng)銷?策略、推銷手?段、對(duì)外業(yè)務(wù)?合同、廣告策?劃創(chuàng)意、廣告?宣傳計(jì)劃;?3、甲方商業(yè)?情報(bào)（包括但?不限于銷售業(yè)?績(jī)、計(jì)劃、渠?道、對(duì)客戶的?特殊價(jià)格表、?貨源情報(bào)、原?材料價(jià)格、客?戶要求、客戶?報(bào)價(jià)、客戶生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況）?、客戶檔案信?息;4、甲?方財(cái)務(wù)信息（?包括但不限于?財(cái)務(wù)預(yù)訣算報(bào)?告及各類財(cái)務(wù)?報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)?表、財(cái)務(wù)計(jì)劃?、財(cái)務(wù)資信狀?況）;5、?甲方所掌握的?尚未進(jìn)入市場(chǎng)?或尚未公開(kāi)的?各類有用信息?（包括但不限?于市場(chǎng)預(yù)測(cè)、?市場(chǎng)營(yíng)銷策劃?、市場(chǎng)調(diào)查情?報(bào)）;6、?甲方職員人事?檔案（含外聘?專家、顧問(wèn)名?單）、工資薪?酬、勞務(wù)性收?入信息及資料?、傭金制度、?提成制度;?7、甲方內(nèi)部?管理制度（包?括但不限于管?理方法、管理?經(jīng)驗(yàn)、管理訣?竅、管理模式?）。（三）?其他任何甲方?標(biāo)有“機(jī)密”?（或類似表達(dá)?）字樣或采取?其他保密措施?的文件，或任?何乙方已被告?知為保密的或?乙方應(yīng)當(dāng)預(yù)見(jiàn)?到為甲方保密?的經(jīng)營(yíng)信息與?技術(shù)信息。?上述三款所涉?的信息，其存?在形式包括但?不限于書面、?計(jì)算機(jī)磁盤、?會(huì)議和其他口?頭形式。第?二條乙方保密?及競(jìng)業(yè)限制義?務(wù)1、禁止?以盜竊、利誘?、脅迫或者其?他不正當(dāng)手段?獲取甲方商業(yè)?秘密。2、?禁止以不合法?方式取得甲方?商業(yè)秘密，不?合法方式包括?但不限于故意?或過(guò)失向他人?打聽(tīng)、故意或?過(guò)失超越崗位?職責(zé)和范圍接?觸、違反甲方?保密制度獲取?甲方商業(yè)秘密?。3、禁止?披露、使用或?允許他人使用?以上述手段獲?取的甲方的商?業(yè)秘密。4?、在保密期內(nèi)?，未經(jīng)甲方同?意，不得向他?人披露、私自?使用或允許他?人使用通過(guò)正?當(dāng)途徑掌握的?甲方的商業(yè)秘?密。5、乙?方調(diào)換工作崗?位或離職后，?應(yīng)當(dāng)向甲方所?屬部門交回全?部技術(shù)資料，?不得自己保管?或帶走。乙方?保證無(wú)條件向?甲方移交與甲?方有關(guān)的乙方?掌握或乙方控?制的所有載體?（包括但不限?于設(shè)備、制服?、光盤、磁盤?、磁帶、筆記?本、文件、圖?紙、藍(lán)圖、備?忘錄、客戶名?單、推銷資料?、廣告資料、?報(bào)告、案卷、?樣品、賬簿、?財(cái)務(wù)報(bào)表、信?件、清單、錄?象帶、幻燈片?或其他書面、?圖示記錄等）?，并履行離職?交接手續(xù)，不?得將在甲方所?知悉、掌握的?商業(yè)秘密泄露?給他人。若記?錄著秘密信息?的載體是由甲?方自備的，則?視為甲方已同?意將這些載體?物的所有權(quán)轉(zhuǎn)?讓給乙方。若?秘密信息可以?從載體上消除?或復(fù)制出來(lái)時(shí)?，由甲方復(fù)制?后，把原載體?上的秘密信息?消除。6、?乙方未經(jīng)批準(zhǔn)?禁止帶領(lǐng)外來(lái)?人員參觀、考?察科研、制劑?生產(chǎn)區(qū)域或治?療區(qū)域。7?、乙方在甲方?任職期間及離?職后____?年內(nèi)不得在經(jīng)?營(yíng)同類業(yè)務(wù)且?與甲方有競(jìng)爭(zhēng)?關(guān)系的單位兼?職、持股、就?職（包括但不?限于股東、合?伙人、董事、?監(jiān)事、經(jīng)理、?代理人、顧問(wèn)?、員工等），?也不得自己生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與甲方?有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的?同類產(chǎn)品或經(jīng)?營(yíng)同類業(yè)務(wù)。?8、嚴(yán)格遵?守甲方制訂的?各項(xiàng)保密制度?。前3__?___4款所?指披露及使用?包括但不限于?傳播、交換、?轉(zhuǎn)讓、使用等?手段，以及口?頭、書面、視?聽(tīng)或圖象等方?式。第三條?保密期限甲?方與乙方用工?關(guān)系開(kāi)始之日?起至甲方商業(yè)?秘密公開(kāi)之日?止，即乙方是?否在職，不影?響保密義務(wù)的?承擔(dān)。第四?條脫密約定?由于乙方將知?悉、掌握甲方?部分商業(yè)秘密?，因此在勞動(dòng)?合同約定期限?內(nèi)，乙方要求?解除勞動(dòng)合同?時(shí)，應(yīng)提前六?個(gè)月向甲方提?出，在此期間?甲方將采取相?應(yīng)的脫密措施?。第五條違?約責(zé)任1、?乙方若違反本?協(xié)議第二條第?一款的，則當(dāng)?然視為乙方同?時(shí)已違反該條?第三款，乙方?應(yīng)向甲方承擔(dān)?賠償責(zé)任，并?退回此款所述?資料。2、?乙方若違反本?協(xié)議第二條第?二款的，甲方?有權(quán)視情節(jié)輕?重，調(diào)換乙方?崗位、降低乙?方工資待遇或?解除勞動(dòng)合同?，并依法追究?乙方違約責(zé)任?。3、乙方?若違反本協(xié)議?第二條第一款?或第二款，同?時(shí)違反本協(xié)議?第二條第三款?的，乙方應(yīng)向?甲方承擔(dān)賠償?責(zé)任，乙方因?該侵權(quán)行為獲?利的，其獲利?所得同時(shí)歸甲?方。4、乙?方若違反本協(xié)?議第二條第四?款的，承擔(dān)違?約責(zé)任的形式?與本條第三款?約定一致。?5、乙方若違?反本協(xié)議第二?條第五款的，?應(yīng)當(dāng)向甲方承?擔(dān)違約金，并?可要求乙方交?回全部資料，?甲方同時(shí)有權(quán)?不予辦理離職?手續(xù)。6、?乙方違反本協(xié)?議第二條任何?一項(xiàng)時(shí)，除應(yīng)?向甲方支付五?萬(wàn)元違約金，?還應(yīng)承擔(dān)賠償?責(zé)任。賠償數(shù)?額的計(jì)算方式?如下：損失包?括甲方開(kāi)發(fā)、?獲取該商業(yè)秘?密成本;甲方?管理該商業(yè)秘?密成本;甲方?因失去該商業(yè)?秘密導(dǎo)致市場(chǎng)?喪失的預(yù)期可?獲利損失。甲?方實(shí)際損失難?以計(jì)算時(shí)可參?照乙方或第三?方使用該商業(yè)?秘密的獲利所?得，但實(shí)際賠?償數(shù)額不少于?壹拾萬(wàn)元。?7、甲方為追?究乙方責(zé)任而?支付的律師費(fèi)?、取證費(fèi)、差?旅費(fèi)等全部違?約追究成本亦?應(yīng)當(dāng)由乙方承?擔(dān)。8、甲?方對(duì)違反上述?任何一項(xiàng)義務(wù)?的乙方有權(quán)隨?時(shí)解除勞動(dòng)關(guān)?系，并保留將?侵犯甲方上述?商業(yè)秘密情節(jié)?嚴(yán)重、構(gòu)成犯?罪的乙方移交?司法機(jī)關(guān)追究?刑事責(zé)任的權(quán)?利。第六條?其他約定1?、由甲方投資?研發(fā)的項(xiàng)目或?乙方在甲方工?作期間研究開(kāi)?發(fā)或發(fā)明的技?術(shù)成果（包括?獲得專利和非?專利技術(shù)）均?屬職務(wù)成果。?2、甲方對(duì)?乙方履行保密?及競(jìng)業(yè)限制義?務(wù)所給予的經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償按月發(fā)?放并已包含在?乙方薪酬中，?不再另行支付?。3、本協(xié)?議作為雙方《?勞動(dòng)合同》的?有效組成部分?，與其具有同?等效力;但本?協(xié)議同時(shí)具有?獨(dú)立法律效力?，勞動(dòng)合同的?解除或終止不?影響本協(xié)議的?效力。4、?因本協(xié)議產(chǎn)生?的糾紛，由甲?方所在地人民?法院管轄。?5、本協(xié)議一?式兩份，甲、?乙雙方各執(zhí)一?份，自雙方簽?字或蓋章之日?生效。甲方?：_____????????????乙方：___?__法定代?表人：___?__????????身份證號(hào)：_?_____?___年__?__月___?_日??????___?_年____?月____日?公司保密協(xié)?議參考范本（?二）甲方：?乙方：甲?乙雙方根據(jù)《?中華人民共和?國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)?爭(zhēng)法》和國(guó)家?，地方有關(guān)規(guī)?定，就企業(yè)?技術(shù)秘密保護(hù)?達(dá)成如下協(xié)議?：（一）保?密內(nèi)容和范圍?1.乙方在?合同期前所持?有的科研成果?和技術(shù)秘密已?被甲方應(yīng)用和?生產(chǎn)的。2?.乙方在合同?期內(nèi)研究發(fā)明?的科研成果。?3.甲方已?有的科研成果?和技術(shù)秘密。?4.甲方所?有的技術(shù)資料?。（二）雙?方的權(quán)利和義?務(wù)1.甲方?為乙方的科研?成果提供良好?的應(yīng)用和生產(chǎn)?條件，并根據(jù)?創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效?益給予獎(jiǎng)勵(lì)。?2.乙方必?須按甲方的要?求從事項(xiàng)目的?研究與開(kāi)發(fā)，?并將研究開(kāi)發(fā)?的所有資料交?甲方保存。?3.乙方必須?嚴(yán)格遵守甲方?的保密制度，?防止泄露企業(yè)?的技術(shù)秘密。?4.未經(jīng)甲?方書面同意，?乙方不得利用?技術(shù)秘密進(jìn)行?新的研究與開(kāi)?發(fā)。5.乙?方在雙方解除?聘用合同后的?三年內(nèi)不得在?生產(chǎn)同類且有?競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的產(chǎn)?品的其它企業(yè)?內(nèi)任職。（?三）協(xié)議期限?1.聘用合?同期內(nèi)。2?.解除聘用合?同后的三年內(nèi)?。（四）保?密費(fèi)的數(shù)額及?支付方式甲?方對(duì)乙方的技?術(shù)成果給予的?獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)金中?內(nèi)含保密費(fèi)，?其獎(jiǎng)金和其中?保密費(fèi)的數(shù)額?，視技術(shù)成果?的作用和其創(chuàng)?造的經(jīng)濟(jì)效益?而定。（五?）違約責(zé)任?1.乙方違反?此協(xié)議，甲方?有權(quán)無(wú)條件解?除聘用合同，?并取消收回有?關(guān)待遇。2?.乙方部分違?反此協(xié)議，造?成