第9頁(yè)共9頁(yè)2023?財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)?年終個(gè)人?總結(jié)范本?___?_，在領(lǐng)?導(dǎo)的支持?和幫助下?，我與單?位同事的?團(tuán)結(jié)協(xié)作?，以求真?務(wù)實(shí)的工?作精神，?較好的完?成了各項(xiàng)?工作任務(wù)?，取得了?的一定成?績(jī)，現(xiàn)就?____?度個(gè)人工?作情況總?結(jié)如下：?一、認(rèn)?真完成會(huì)?計(jì)核算工?作，及時(shí)?上報(bào)各類(lèi)?會(huì)計(jì)報(bào)表?1、認(rèn)?真做好了?會(huì)計(jì)核算?工作(?1)完成?了日常財(cái)?務(wù)報(bào)銷(xiāo)、?工資以及?各項(xiàng)補(bǔ)貼?的發(fā)放。?處理好日?常會(huì)計(jì)事?務(wù)等基礎(chǔ)?工作，是?財(cái)務(wù)管理?的重要環(huán)?節(jié)。__?__，我?嚴(yán)格按照?“年度預(yù)?算制度”?有關(guān)規(guī)定?，年初制?定了各科?室的財(cái)務(wù)?支出預(yù)算?工作按進(jìn)?度按日期?給予各部?門(mén)資金支?出，年底?編制各部?門(mén)財(cái)務(wù)決?算并及時(shí)?將各項(xiàng)業(yè)?務(wù)定期與?財(cái)政、銀?行進(jìn)行對(duì)?帳，嚴(yán)格?按照資金?支出進(jìn)度?合理使用?資金。?(2)本?著對(duì)單位?領(lǐng)導(dǎo)、同?事負(fù)責(zé)的?態(tài)度，我?科按要求?及時(shí)向繳?納了職工?的各項(xiàng)保?險(xiǎn)。__?__全年?，及時(shí)交?納各項(xiàng)保?險(xiǎn)?-萬(wàn)元。?其中：為?____?名職工辦?理退休養(yǎng)?老保險(xiǎn)_?___萬(wàn)?元。(?3)__?__，完?成了為-?名?在職工辦?理住房公?積金繳納?工作，全?年共為-?名?在職工繳?納?-萬(wàn)元。?(4)?制定了內(nèi)?部會(huì)計(jì)帳?務(wù)處理規(guī)?章制度及?管理工作?辦法，加?強(qiáng)財(cái)務(wù)內(nèi)?部管理，?對(duì)各項(xiàng)經(jīng)?濟(jì)業(yè)務(wù)手?續(xù)的審核?認(rèn)真細(xì)致?，嚴(yán)格把?關(guān)，并能?夠及時(shí)與?部門(mén)預(yù)算?對(duì)比，對(duì)?不合理的?開(kāi)支拒絕?辦理。?(5)加?強(qiáng)和完善?國(guó)有資產(chǎn)?管理，_?___，?為防止我?辦的國(guó)有?固定資產(chǎn)?的管理出?現(xiàn)問(wèn)題(?如固定產(chǎn)?明細(xì)記錄?不完整)?，我們升?級(jí)賬務(wù)軟?件將過(guò)去?單一的固?定資產(chǎn)管?理升級(jí)為?多樣式的?管理，為?固定資產(chǎn)?的使用和?管理打下?更好基礎(chǔ)?。(6?)對(duì)會(huì)計(jì)?資料進(jìn)行?了整理，?將相關(guān)會(huì)?計(jì)檔案進(jìn)?行了整理?入檔，使?我辦會(huì)計(jì)?工作向標(biāo)?準(zhǔn)化、規(guī)?范化更進(jìn)?一步。?(7)根?據(jù)財(cái)政部?頒布的新?事業(yè)會(huì)計(jì)?制度。按?財(cái)政局要?求所有_?___會(huì)?計(jì)業(yè)務(wù)處?理必須執(zhí)?行新的會(huì)?計(jì)制度，?由于文件?下達(dá)較晚?造成了工?作重復(fù)。?為此我加?班加點(diǎn)的?進(jìn)行會(huì)計(jì)?的業(yè)務(wù)處?理，及時(shí)?準(zhǔn)確進(jìn)行?了相關(guān)數(shù)?據(jù)上報(bào)。?2、及?時(shí)完成了?上級(jí)有關(guān)?部門(mén)下達(dá)?的各項(xiàng)任?務(wù)(1?)按照市?財(cái)政局的?要求對(duì)固?定資產(chǎn)賬?等銀行往?來(lái)賬款進(jìn)?行了逐筆?核對(duì)并進(jìn)?行了賬務(wù)?調(diào)整及上?報(bào)工作。?同時(shí)，按?照審計(jì)制?度對(duì)撥出?的各項(xiàng)資?金進(jìn)行了?嚴(yán)格的審?計(jì)，現(xiàn)審?計(jì)工作基?本完成。?(2)?按財(cái)政有?關(guān)編制預(yù)?算精神，?結(jié)合我辦?實(shí)際支出?情況，經(jīng)?認(rèn)真研究?測(cè)算，按?規(guī)定時(shí)間?完成了_?___預(yù)?算上報(bào)工?作。二?、保障正?常經(jīng)費(fèi)的?下?lián)?，積?極爭(zhēng)取資?金，提高?資金使用?效益。?____?在我辦領(lǐng)?導(dǎo)的大力?支持下，?積極加強(qiáng)?與市、區(qū)?兩級(jí)財(cái)政?的協(xié)調(diào)工?作力度，?將我辦每?年財(cái)政預(yù)?算經(jīng)費(fèi)由?____?度?-萬(wàn)元爭(zhēng)?取到--?--萬(wàn)元?。目前，?____?度的經(jīng)費(fèi)?都已按進(jìn)?度到位入?帳。為了?能夠有計(jì)?劃的安排?好和使用?好資金，?在保證機(jī)?場(chǎng)辦工作?正常運(yùn)行?下，財(cái)務(wù)?管理方面?，盡力減?少不必要?的開(kāi)支，?積極挖掘?節(jié)約潛力?。在日常?辦公時(shí)，?充分利用?網(wǎng)絡(luò)辦公?系統(tǒng)，減?少紙張的?流通及其?他物質(zhì)的?消耗。通?過(guò)節(jié)約挖?潛，取得?了較好的?效果，同?時(shí)響應(yīng)了?____?提出的建?設(shè)節(jié)約型?社會(huì)，節(jié)?約型政府?、節(jié)約型?機(jī)關(guān)的號(hào)?召。三?、積極參?加業(yè)務(wù)培?訓(xùn)，適應(yīng)?新形勢(shì)的?要求。?近年來(lái)，?市、區(qū)財(cái)?政局加大?了預(yù)算管?理改革力?度，不斷?推出改革?新舉措。?今年將固?定資產(chǎn)納?入財(cái)政“?固定資產(chǎn)?動(dòng)態(tài)管理?”等。改?革給會(huì)計(jì)?工作帶來(lái)?許多新變?化，這就?需要不斷?地學(xué)習(xí)才?能適應(yīng)新?形勢(shì)的要?求，為此?，我積極?參加財(cái)政?局組織的?各類(lèi)業(yè)務(wù)?培訓(xùn)。按?照“學(xué)習(xí)?制度化、?內(nèi)容個(gè)性?化、形式?多樣化”?的要求，?針對(duì)我辦?財(cái)務(wù)特點(diǎn)?專門(mén)購(gòu)買(mǎi)?了《事業(yè)?會(huì)計(jì)制度?》、《會(huì)?計(jì)實(shí)物操?作》《經(jīng)?濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)?》等書(shū)并?寫(xiě)了讀書(shū)?筆記，通?過(guò)學(xué)習(xí)提?高了自身?業(yè)務(wù)素質(zhì)?和業(yè)務(wù)技?能。四?、參與和?開(kāi)展了_?___重?大項(xiàng)目工?作。_?___是?我___?_起步的?關(guān)鍵一年?，年內(nèi)同?時(shí)展開(kāi)了?多個(gè)項(xiàng)目?，為保障?各項(xiàng)目順?利進(jìn)展，?我先后參?與和進(jìn)行?了前期論?證及論證?相關(guān)工作?，先后為?選址、建?設(shè)規(guī)劃等?項(xiàng)目辦理?了賬戶的?開(kāi)戶與撤?銷(xiāo)工作。?同時(shí)，按?照?？顚?用的原則?建立會(huì)計(jì)?賬簿進(jìn)行?會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)?的處理工?作等等。?五、今?后的工作?計(jì)劃_?___，?我將繼續(xù)?在領(lǐng)導(dǎo)的?指導(dǎo)和關(guān)?懷下做好?財(cái)務(wù)收支?核算工作?和財(cái)務(wù)管?理工作，?具體如下?：1、?加強(qiáng)政治?、法律知?識(shí)的學(xué)習(xí)?要有針對(duì)?性的學(xué)習(xí)?一些有關(guān)?經(jīng)濟(jì)法律?知識(shí)的學(xué)?習(xí)。如《?會(huì)計(jì)法》?《經(jīng)濟(jì)合?同法》等?。2、?做好財(cái)務(wù)?計(jì)劃管理?，加強(qiáng)財(cái)?務(wù)計(jì)劃執(zhí)?行情況的?分析和控?制，加強(qiáng)?財(cái)務(wù)事先?參與決策?工作從源?頭上做好?財(cái)務(wù)管理?工作，為?領(lǐng)導(dǎo)決策?提供有用?的決策信?息。3?、加強(qiáng)會(huì)?計(jì)的核算?和工作，?認(rèn)真按照?會(huì)計(jì)準(zhǔn)則?和會(huì)計(jì)制?度嚴(yán)格審?核會(huì)計(jì)原?始憑證及?記賬憑證?，杜絕一?切不合理?的開(kāi)支，?繼續(xù)加強(qiáng)?對(duì)嚴(yán)重超?過(guò)預(yù)算的?各項(xiàng)支出?進(jìn)行嚴(yán)格?控制。做?到收入、?支出科目?細(xì)化控制?到三級(jí)科?目，并加?以認(rèn)真進(jìn)?行分析。?4、繼?續(xù)與財(cái)政?局、稅務(wù)?局協(xié)調(diào)_?___財(cái)?政撥款事?宜和社會(huì)?保險(xiǎn)“五?險(xiǎn)”，以?及殘疾人?保證金交?納工作;?繼續(xù)做好?社會(huì)保險(xiǎn)?費(fèi)及住房?公積金核?定、繳納?工作。?5、按時(shí)?提取工會(huì)?經(jīng)費(fèi)，職?工福利費(fèi)?和個(gè)人所?得稅工作?，及時(shí)交?納職工醫(yī)?療保險(xiǎn)和?稅金。?6、在對(duì)?各項(xiàng)目和??？畹氖?用中，要?嚴(yán)格按照?“?？顚?用”的原?則，對(duì)各?個(gè)項(xiàng)目資?金的使用?進(jìn)行監(jiān)督?和管理配?合審計(jì)部?門(mén)做好資?金的審計(jì)?工作。?7、認(rèn)真?完成領(lǐng)導(dǎo)?和上級(jí)部?門(mén)布置的?各項(xiàng)工作?任務(wù)。?總之，在?過(guò)去的一?年里，我?雖然取得?了一些成?績(jī)，但在?財(cái)務(wù)分析?、溝通協(xié)?調(diào)能力方?面，距離?上級(jí)業(yè)務(wù)?主管部門(mén)?、領(lǐng)導(dǎo)以?及單位同?事對(duì)我的?要求還存?在一定差?距，工作?缺乏創(chuàng)新?精神，針?對(duì)這些問(wèn)?題，我會(huì)?在___?_進(jìn)一步?加以提高?和改進(jìn)。?今后，?我將繼續(xù)?認(rèn)真學(xué)習(xí)?深刻領(lǐng)會(huì)?____?，增強(qiáng)服?務(wù)意識(shí)，?在關(guān)系到?職工個(gè)人?利益方面?，要認(rèn)真?掌握好政?策;在資?金支出方?面做到及?時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)?提出合理?化建議，?同時(shí)認(rèn)真?加強(qiáng)業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)，使?我___?_的財(cái)務(wù)?工作再上?新的臺(tái)階?。20?23財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)年終?個(gè)人總結(jié)?范本（二?）__?__，在?領(lǐng)導(dǎo)及同?事們的幫?助指導(dǎo)下?，通過(guò)自?身的努力?，我個(gè)人?無(wú)論是在?敬業(yè)精神?、思想境?界，還是?在業(yè)務(wù)素?質(zhì)、工作?能力上都?得到進(jìn)一?步提高，?并取得了?一定的工?作成績(jī)，?現(xiàn)將本人?一年以來(lái)?的個(gè)人工?作總結(jié)報(bào)?告如下：?一、在?學(xué)習(xí)上，?注重提升?個(gè)人修養(yǎng)?1、通?過(guò)雜志報(bào)?刊、電腦?網(wǎng)絡(luò)和電?視新聞等?媒體，認(rèn)?真學(xué)習(xí)_?___、?____?、___?_，不斷?提高了政?治理論水?平，加強(qiáng)?政治思想?和品德修?養(yǎng)。2?、認(rèn)真學(xué)?習(xí)財(cái)經(jīng)、?廉政方面?的各項(xiàng)規(guī)?定，自覺(jué)?按照國(guó)家?的財(cái)經(jīng)政?策和程序?辦事。?3、努力?鉆研業(yè)務(wù)?知識(shí)，積?極參加相?關(guān)部門(mén)組?織的各種?業(yè)務(wù)技能?的培訓(xùn)，?嚴(yán)格按照?“勤于學(xué)?習(xí)、善于?創(chuàng)造、樂(lè)?于奉獻(xiàn)”?的要求，?堅(jiān)持“講?學(xué)習(xí)、講?政治、講?正氣”，?始終把耐?得平淡、?舍得付出?、默默無(wú)?聞作為自?己的準(zhǔn)則?;始終把?增強(qiáng)服務(wù)?意識(shí)作為?一切工作?的基礎(chǔ);?始終把工?作放在嚴(yán)?謹(jǐn)、細(xì)致?、扎實(shí)、?求實(shí)上，?腳踏實(shí)地?工作。?4、不斷?改進(jìn)學(xué)習(xí)?方法，講?求學(xué)習(xí)效?果，“在?工作中學(xué)?習(xí)，在學(xué)?習(xí)中工作?”，堅(jiān)持?學(xué)以致用?，注重融?會(huì)貫通，?理論聯(lián)系?實(shí)際，用?新的知識(shí)?、新的思?維和新的?啟示，鞏?固和豐富?綜合知識(shí)?、讓知識(shí)?伴隨年齡?增長(zhǎng)，使?自身綜合?能力不斷?得到提高?。5、?全力融入?單位組織?開(kāi)展的各?項(xiàng)業(yè)務(wù)技?能活動(dòng)，?在領(lǐng)導(dǎo)的?帶領(lǐng)和同?事們的幫?助下挖掘?了自己的?潛力，增?長(zhǎng)了業(yè)務(wù)?知識(shí)，開(kāi)?闊了自己?的視野，?提升了政?治業(yè)務(wù)能?力。二?、在思想?上，認(rèn)真?履行廉政?建設(shè)作?為一名財(cái)?務(wù)工作者?，我在工?作中能認(rèn)?真履行崗?位職責(zé)，?堅(jiān)守工作?崗位，遵?守工作制?度和職業(yè)?道德，做?好財(cái)務(wù)工?作計(jì)劃，?樂(lè)于接受?安排的常?規(guī)和臨時(shí)?任務(wù)，如?完成單位?領(lǐng)導(dǎo)離任?審計(jì)、廉?政專項(xiàng)治?理、自查?自糾情況?報(bào)告及清?房相關(guān)事?項(xiàng)等。?三、在工?作上，扎?實(shí)做好本?職工作?一年來(lái)，?本人以高?度的責(zé)任?感和事業(yè)?心，自覺(jué)?服從組織?和領(lǐng)導(dǎo)的?安排，努?力做好各?項(xiàng)工作，?較好地完?成了各項(xiàng)?工作任務(wù)?。由于財(cái)?會(huì)工作繁?事、雜事?多，其工?作都具有?事務(wù)性和?突發(fā)性的?特點(diǎn)，在?財(cái)務(wù)戰(zhàn)線?上，本人?始終以敬?業(yè)、熱情?、耐心的?態(tài)度投入?到本職工?作中。對(duì)?待來(lái)報(bào)賬?的同志，?能夠做到?一視同仁?，熱情服?務(wù)、耐心?講解，做?好會(huì)計(jì)法?律法規(guī)的?宣傳工作?。在工作?過(guò)程中，?不刁難同?志、不拖?延報(bào)賬時(shí)?間：對(duì)真?實(shí)、合法?的憑證，?及時(shí)給予?報(bào)銷(xiāo);對(duì)?不合規(guī)的?憑證，指?明原因，?要求改正?。努力提?高工作效?率和服務(wù)?質(zhì)量，以?高效、優(yōu)?質(zhì)的服務(wù)?，保障單?位的后勤?財(cái)務(wù)工作?順利開(kāi)展?。四、?下一步工?作思考?(一)經(jīng)?過(guò)這次全?面總結(jié)，?讓自己又?一次認(rèn)識(shí)?到自身在?工作中、?意識(shí)上存?在許多不?足。基于?這個(gè)目的?，回想這?一年工作?，再和其?他單位財(cái)?務(wù)人員相?比，還存?在一下幾?個(gè)的問(wèn)題?，希望在?____?的工作中?能夠不斷?改進(jìn)，不?斷提高。?1、財(cái)?務(wù)工作距?財(cái)務(wù)管理?的要求還?有很大的?差距。單?位財(cái)務(wù)工?作更多的?還是會(huì)計(jì)?工作，目?前財(cái)務(wù)僅?僅停留在?事中記帳?、事后算?帳，對(duì)事?務(wù)發(fā)展的?預(yù)見(jiàn)性不?夠，不能?將工作做?在前面，?往往是碰?到問(wèn)題解?決問(wèn)題，?而不能做?到防患于?未然。?2、會(huì)計(jì)?工作中仍?有許多待?改進(jìn)之處?。今年財(cái)?政局組織?我們學(xué)習(xí)?了財(cái)政部?《會(huì)計(jì)工?作基礎(chǔ)規(guī)?范》及《?行政事業(yè)?單位財(cái)務(wù)?制度》對(duì)?財(cái)務(wù)制度?中新的變?化做出了?調(diào)整和指?導(dǎo)，也對(duì)?我們的會(huì)?計(jì)工作提?出了具體?的要求。?但在實(shí)際?工作中還?存在許多?不足之處?，尤其在?一些小問(wèn)?題的執(zhí)行?上不夠堅(jiān)?決，在對(duì)?一些已形?成習(xí)慣做?法的問(wèn)題?處理上，?改變起來(lái)?還有一定?困難。?3、管理?工作的形?式化、表?面化。有?很多的日?常管理工?作作的還?不夠細(xì)致?、深化，?往往只拘?于形式或?停留在表?面，沒(méi)有?起到真正?的管理作?用，對(duì)照?制度的要?求，還存?在問(wèn)題，?針對(duì)這種?管理中存?在的問(wèn)題?如何將管?理工作做?細(xì)作深，?應(yīng)是今后?工作中的?又一重點(diǎn)?。4、?缺乏溝通?，對(duì)相關(guān)?信息掌握?不到位。?財(cái)務(wù)工作?是對(duì)單位?經(jīng)濟(jì)活動(dòng)?的反映、?監(jiān)督，對(duì)?本股室以?外的信息?應(yīng)及時(shí)了?解，而目?前就是對(duì)?財(cái)務(wù)暫時(shí)?沒(méi)用或是?不相關(guān)的?信息、知?識(shí)沒(méi)有主?動(dòng)與其他?g股室進(jìn)?行溝通、?了解;另?外和領(lǐng)導(dǎo)?的溝通還?存在問(wèn)題?，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)?的工作思?路及對(duì)財(cái)?務(wù)工作的?要求還不?能完全掌?握，以至?于使自己?的工作有?時(shí)很被動(dòng)?。五、?改進(jìn)措施?1、在?做好日常?會(huì)計(jì)核算?工作的基?礎(chǔ)上，還?是要不斷?學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)?知識(shí)，針?對(duì)自己的?薄弱環(huán)節(jié)?有的放失?;同時(shí)向?其他單位?做的好的?財(cái)務(wù)人員?學(xué)習(xí)好的?經(jīng)驗(yàn)，提?高自身的?綜合業(yè)務(wù)?能力。另?外，認(rèn)真?做好財(cái)務(wù)?計(jì)劃工作?，保持與?領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)?溝通，確?保所有事?項(xiàng)順利進(jìn)?行。2?、力求會(huì)?計(jì)核算工?作的規(guī)范?化、制度?化按照?財(cái)政部《?會(huì)計(jì)工作?基礎(chǔ)規(guī)范?》和《財(cái)?務(wù)管理制?度》的要?求，做好?日常會(huì)計(jì)?核算工作?。只有按?照《工作?規(guī)范》、?《財(cái)務(wù)制?度》做好?日常會(huì)計(jì)?核算工作?，做好財(cái)?務(wù)工作分?析的基礎(chǔ)?工作，才?能為領(lǐng)導(dǎo)?提供真實(shí)?有效的、?具有參考?價(jià)值的財(cái)?務(wù)分析及?決策依據(jù)?。3、?做深、做?細(xì)日常財(cái)?務(wù)管理工?作在接?下來(lái)的一?年，我計(jì)?劃多花一?些時(shí)間，?多研究研?究財(cái)務(wù)軟?件及其他?相關(guān)軟件?中的功能?模塊，盡?可能使現(xiàn)?有