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護(hù)工工作考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
護(hù)工工作質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)工作紀(jì)律:護(hù)工應(yīng)嚴(yán)格遵守上班時(shí)間,不得擅自脫崗或干私活,一次違規(guī)扣除30元或10元。同時(shí),不服從管理也將被扣除20元。工作服穿戴不整齊將被扣除5元,未完成臨時(shí)性工作安排將被扣除20元。室內(nèi)衛(wèi)生:護(hù)工應(yīng)保持室內(nèi)環(huán)境的整潔和衛(wèi)生,門(mén)窗清潔明亮,地面、墻壁、頂棚和懸掛物無(wú)灰塵,各種用具、被服清潔有序。廁所、水池要保持干凈衛(wèi)生,地面、墻面清潔干凈。被服每周更換一次,臥床或大小便失禁病人隨時(shí)更換,并及時(shí)清洗。垃圾要及時(shí)清理,否則將被扣除10元。房間無(wú)異味,氣味重將被扣除10元。工作質(zhì)量:護(hù)工應(yīng)尊重老人,不得辱罵或刁難老人,對(duì)智障老人更要尊重。及時(shí)為臥床老人翻身,保持全身皮膚清潔,無(wú)壓瘡、無(wú)燙傷、無(wú)墜床。每周為老人修剪指甲,一次過(guò)長(zhǎng)未剪將被扣除5元。老人洗頭、洗澡應(yīng)視氣溫而定,正常情況下冬天每周洗一次,夏天每天洗澡,一次未做到將被扣除5元。及時(shí)為老人倒便盆、臟水,一次未做到將被扣除2元。為老人打飯時(shí)應(yīng)平等對(duì)待,一次不符合要求將被扣除2元。不得向老人索要錢(qián)或其它物品,一次違規(guī)將被扣除20元。服務(wù)態(tài)度:護(hù)工應(yīng)具備良好的工作態(tài)度,熱情積極,對(duì)老人有愛(ài)心。一旦違反規(guī)定將被扣除30元。護(hù)工應(yīng)具備強(qiáng)烈的責(zé)任心,保證工作任務(wù)完成質(zhì)量好。未做好工作將被扣除30元,造成嚴(yán)重后果者將加倍處罰,影響惡劣者將被開(kāi)除并扣除保證金,造成法律糾紛者將承擔(dān)法律后果。滿意度考評(píng):護(hù)工的工作將接受病友、
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