下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第3頁共3頁教師個人?校本研修?工作總結?范文本?學期的校?本培訓讓?我受益匪?淺。領悟?了做為一?名現(xiàn)代化?不落伍的?老師,應?當不斷的?充實和提?高自己的?能力,實?現(xiàn)自身的?持續(xù)發(fā)展?,終身學?習,不斷?進步,這?是新時期?對教師的?要求,也?是為人教?師的重要?內容。?一、加強?學習要?轉變觀念?靠的是學?習,不斷?地學習,?以學習來?改變自己?,以學習?來充實自?己。本次?校本培訓?,我更強?烈地意識?到了自己?知識的淺?薄。在專?家面前我?多像一只?井底之蛙?,唯有學?習能改變?自己目前?的狀況。?二、轉?變觀念?隨著社會?的飛速發(fā)?展,家長?的意識也?逐步提高?,他們逐?漸意識到?了知識的?重要性,?為孩子選?擇優(yōu)質教?育,不讓?孩子輸在?起跑線上?,已經成?為了絕大?多數(shù)家長?的共識。?所以作為?教師的我?們必須要?轉變思想?觀念,轉?變教育觀?念,改變?教學方式?,跟上時?代的發(fā)展?,做一個?能適應社?會并受到?家長喜歡?的人民教?師。三?、學會反?思總之?,通過校?本培訓的?學習收獲?很大,希?望今后能?有更多這?樣的機會?,使我們?的教師能?夠盡快提?高自身能?力,投入?到教育教?學當中,?在教育這?個崗位上?有更高的?突破。我?也會努力?總結自己?的教學,?上好自己?的每一堂?課,努力?做一名優(yōu)?秀的人民?教師。?教師個人?校本研修?工作總結?范文(二?)一、?轉變思想?,更新觀?念我校?所有領導?和教師積?極投身于?課改理論?的學習當?中,領導?身先士卒?,做好表?率。他們?既是新課?程實驗改?革的身體?力行者又?是學校教?育教學質?量的責任?人,因此?,在課改?實驗中,?他們切實?做到了三?個“自覺?”:自覺?參加上級?組織的各?種學習培?訓,自覺?參加校內?每次課改?學習,自?覺學習教?育報刊,?廣泛吸收?課改信息?。為了激?發(fā)廣大教?師參與校?本研修的?積極性,?我校首先?組織全體?教師學習?了新一輪?校本研修?的工作方?案。通?過座談,?討論,使?全體教師?明確現(xiàn)代?教育的本?質,明確?課改對于?教師提出?了什么樣?的素質要?求。廣大?教師通過?深入學習?,從而明?確了作為?一名教師?必須不斷?的提高自?己,充實?自己,具?有豐富的?知識含量?,扎實的?教學基本?功,否則?就要被時?代所淘汰?,增強了?教師的自?身學習的?緊迫性,?危機感和?責任感,?樹立了“?以學生發(fā)?展為本”?的教育思?想,不斷?進行教學?觀念的更?新,教師?的教學行?為和學生?的學習方?式也有了?根本性的?改變。?二、形式?多樣,講?求實效?在研修方?式上,形?式多樣。?首先是行?之有效的?教研組活?動,我校?通過各教?研組的活?動,讓每?位教師結?合自己的?教學實踐?,提出自?己的疑問?,然后由?各位教師?對提出的?問題進行?匯總,定?出每次教?研活動的?內容,由?教研組長?負責,圍?繞每次活?動主題開?展活動。?為了使研?修更加生?動,我們?采取多樣?化的形式?:如專題?培訓、主?題研討、?教研活動?、集體備?課、教學?觀摩、教?學會診等?多種形式?,務求取?得實效。?三、繼?續(xù)努力,?力求完美?我校的?校本研修?工作雖然?己取得了?一些成績?,但仍有?許多工作?有待加強?和完善,?在今后的?工作中,?我們將更?加努力工?作,為建?設一支合?格穩(wěn)定、?業(yè)務精良?的教師隊?伍而不懈?努力。?(一)繼?續(xù)強化教?師素質意?識,使校?本研修工?作更加科?學化、制?度化、規(guī)?范化。?(二)加?強青年教?師培養(yǎng),?造就一大?批名師、?青年骨干?教師和學?科帶頭人?。(三?)深化教?育科研工?作,形成?兄弟學校?那種良好?的科研氛?圍,并爭?取把我校?的教師教?育博客辦?成在當?shù)?有影
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- DB34-T 5313-2025 鋰離子電池企業(yè)供應鏈碳足跡核算指南
- 彩鉛香蕉課件
- 2025年中國科學院數(shù)學與系統(tǒng)科學研究院《數(shù)學的實踐與認識》編輯部招聘備考題庫及一套完整答案詳解
- 福建江夏學院《形勢與政策》2023-2024學年第一學期期末試卷
- 衡水職業(yè)技術學院《形勢與政策》2023-2024學年第一學期期末試卷
- 深化養(yǎng)老護理專業(yè)實踐
- 2025年主管護師(護理學)高頻考題 170 題及答案
- 2025年晉江市磁灶鎮(zhèn)人民政府公開招聘編外人員的備考題庫及答案詳解一套
- 2025年廈門銀行南平分行招聘備考題庫含答案詳解
- 智能駕駛輔助系統(tǒng)性能優(yōu)化研究畢業(yè)答辯
- 2025秋人教版(新教材)初中美術八年級上冊知識點及期末測試卷及答案
- 2026年保安員考試題庫500道附完整答案(歷年真題)
- 2025至2030中國司法鑒定行業(yè)發(fā)展研究與產業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃分析評估報告
- (2025年)危重病人的觀察與護理試題及答案
- 膝關節(jié)韌帶損傷康復課件
- 個人契約協(xié)議書范本
- 醫(yī)藥區(qū)域經理述職報告
- 建筑施工項目職業(yè)病危害防治措施方案
- 船員上船前安全培訓課件
- 袖閥注漿管施工方案
- 市政工程樁基檢測技術操作規(guī)程
評論
0/150
提交評論