下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第3頁共3頁研發(fā)項目經(jīng)?理的基本職?責(zé)范本職?責(zé):1、?組織研究國?內(nèi)外壓縮機(jī)?油____?發(fā)展方向,?確保公司產(chǎn)?品在行業(yè)領(lǐng)?域內(nèi)技術(shù)的?超前性與競?爭性;2?、管理公司?的整體核心?技術(shù),組織?制定和實施?重大技術(shù)決?策和技術(shù)方?案;3、?與用戶進(jìn)行?技術(shù)交流,?了解其在技?術(shù)與業(yè)務(wù)上?的發(fā)展要求?,解答其提?出的與產(chǎn)品?技術(shù)相關(guān)的?問題;4?、制定技術(shù)?人員培訓(xùn)計?劃,組織安?排公司其它?相關(guān)人員的?技術(shù)培訓(xùn);?5、負(fù)責(zé)?指導(dǎo),處理?,協(xié)調(diào)和解?決產(chǎn)品技術(shù)?缺陷;6?、通過技術(shù)?革新促進(jìn)品?牌信譽(yù)度和?客戶滿意度?的提升。?職位要求:?1、本科?以上學(xué)歷;?2、五年?以上知名潤?滑油企業(yè)工?業(yè)油研發(fā)/?生產(chǎn)/技術(shù)?經(jīng)驗,有壓?縮機(jī)油研發(fā)?及生產(chǎn)經(jīng)驗?者優(yōu)先考慮?;3、具?備良好的溝?通能力,組?織領(lǐng)導(dǎo)能力?和影響力;?4、出色?的開拓創(chuàng)新?能力,能承?受較大壓力?,具備極強(qiáng)?的工作責(zé)任?心和事業(yè)心?;5、能?適應(yīng)經(jīng)常出?差。研發(fā)?項目經(jīng)理的?基本職責(zé)范?本(二)?1、負(fù)責(zé)產(chǎn)?品開發(fā):?(1)制定?產(chǎn)品的設(shè)計?開發(fā)策劃,?制定合理的?開發(fā)任務(wù);?(2)組?織項目成員?解決產(chǎn)品開?發(fā)中產(chǎn)生的?各類問題;?(3)監(jiān)?控整個研發(fā)?過程,給項?目成員提供?必要的技術(shù)?支持。2?、新結(jié)構(gòu)、?新工藝、新?評價方法研?究:(1?)分析同類?產(chǎn)品新結(jié)構(gòu)?及工藝,制?定可行的改?進(jìn)方案;?(2)協(xié)調(diào)?資源進(jìn)行新?結(jié)構(gòu)、新工?藝的研究實?施;(3?)根據(jù)法規(guī)?標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)展?和要求,產(chǎn)?品的技術(shù)特?點,制定可?行的產(chǎn)品測?評方案,協(xié)?調(diào)資源,進(jìn)?行測評方法?的研究;?(4)研究?能轉(zhuǎn)化過成?果,且整個?過程的花費(fèi)?合理可控。?3、產(chǎn)品?規(guī)劃與維護(hù)?改進(jìn):(?1)收集行?業(yè)信息,跟?蹤行業(yè)動態(tài)?;(2)?分析市場反?饋信息,制?定產(chǎn)品改進(jìn)?方案;(?3)分析市?場發(fā)展和技?術(shù)發(fā)展方向?,制定開發(fā)?規(guī)劃方案。?4、協(xié)調(diào)?本部門與其?他部門之間?的關(guān)系。保?證研發(fā)工作?獲取必要的?外部支持。?5、負(fù)責(zé)?直接下屬成?員的培訓(xùn)、?指導(dǎo)和考核?工作。6?、突發(fā)事件?處理以及領(lǐng)?導(dǎo)交辦的其?他工作。?研發(fā)項目經(jīng)?理的基本職?責(zé)范本(三?)職責(zé):?1、負(fù)責(zé)?新產(chǎn)品調(diào)研?、研發(fā)立項?、臨床前研?究、臨床試?驗、產(chǎn)品注?冊等工作的?統(tǒng)籌安排和?協(xié)調(diào),執(zhí)行?并確保項目?按計劃完成?推進(jìn);2?、負(fù)責(zé)產(chǎn)品?臨床前各類?技術(shù)類試驗?方案制定,?試驗報告的?審核等;?3、負(fù)責(zé)產(chǎn)?品臨床試驗?協(xié)調(diào)與確認(rèn)?相關(guān)工作,?包括與醫(yī)院?科室、機(jī)構(gòu)?、倫理等負(fù)?責(zé)人的溝通?;4、對?外學(xué)術(shù)交流?等事宜,支?撐并拓展與?重點醫(yī)院相?關(guān)負(fù)責(zé)人的?溝通銜接;?5、拓展?行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)?專家的合作?與交流,對?內(nèi)、對外演?示溝通科研?成果;6?、完成上級?交辦的工作?任務(wù)?;?本要求:?1、全日制?碩士或以上?學(xué)歷,醫(yī)學(xué)?、生化、檢?驗、生物工?程、藥學(xué)等?相關(guān)專業(yè),?生物材料相?關(guān)專業(yè)優(yōu)先?;2、_?___年以?上醫(yī)療類產(chǎn)?品研發(fā)經(jīng)驗?,有三類植?入醫(yī)療器械?、三類有源?產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)?驗者優(yōu)先;?3、熟悉?醫(yī)療器械相?關(guān)法規(guī),了?解產(chǎn)品注冊?相關(guān)流程;?4、較強(qiáng)?的溝通交流?與書面表達(dá)?能力,良好?的英
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 輕鋼龍骨隔墻安全文明施工交底
- 標(biāo)線施工安全技術(shù)交底
- 聚氨酯發(fā)泡工藝技術(shù)培訓(xùn)詳細(xì)資料
- 高空作業(yè)安全技術(shù)規(guī)范知識點
- 2026海南國資運(yùn)營招聘9人備考題庫及1套完整答案詳解
- 2026湖南懷化國際陸港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)內(nèi)國有企業(yè)招聘4人備考題庫及一套完整答案詳解
- 2026浙江臺州市第一人民醫(yī)院高層次衛(wèi)技人才招聘41人備考題庫(含答案詳解)
- 2026福建福州市臺江區(qū)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)青年人才10人備考題庫及一套參考答案詳解
- 重大節(jié)假日工地安全交底范本
- 2026遼寧大連產(chǎn)業(yè)園社招招聘備考題庫及一套參考答案詳解
- 《防治煤與瓦斯突出細(xì)則》培訓(xùn)課件(第二篇)
- 上海 衛(wèi)生健康數(shù)據(jù)分類分級要求
- 《質(zhì)量管理體系成熟度評價指南》
- 遼寧大學(xué)第八屆校學(xué)術(shù)委員會認(rèn)定的學(xué)術(shù)期刊分類標(biāo)準(zhǔn)及目錄
- 情緒反應(yīng)與身體健康的關(guān)系
- 游戲你來比劃我來猜的PPT
- 譯林版英語六年級上冊第八單元ChineseNewYear課件
- 《別惹螞蟻》劇本
- 典亮青春護(hù)航成長“民法典進(jìn)校園”主題講座
- 黃沙、石子-水泥-磚采購合同
- 以學(xué)習(xí)項目構(gòu)建學(xué)習(xí)任務(wù)序列化嘗試(選必修第三單元) 論文
評論
0/150
提交評論