第11頁(yè)共11頁(yè)安全生產(chǎn)?年工作總?結(jié)參考模?板今年?以來(lái)，我?公司堅(jiān)持?“安全第?一、預(yù)防?為主、綜?合治理”?的方針，?深入__?__，牢?固樹(shù)立安?全發(fā)展理?念，夯實(shí)?基礎(chǔ)，細(xì)?化責(zé)任，?強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)?監(jiān)督監(jiān)管?，深化隱?患排查治?理，進(jìn)一?步完善職?業(yè)健康安?全管理體?系，以法?制化、標(biāo)?準(zhǔn)化、規(guī)?范化、系?統(tǒng)化的方?式推進(jìn)安?全生產(chǎn)，?不斷提高?企業(yè)本質(zhì)?化安全水?平，截止?目前，我?公司未發(fā)?生一起輕?傷事故，?開(kāi)創(chuàng)了安?全生產(chǎn)工?作的新局?面，為構(gòu)?建和諧社?會(huì)、打造?平安社會(huì)?，作出了?積極的貢?獻(xiàn)。我?們的工作?措施是：?一、建?立考核機(jī)?制，落實(shí)?安全責(zé)任?我們把?安全工作?切實(shí)擺在?各項(xiàng)工作?的首位，?與各架子?隊(duì)層層簽?訂安全生?產(chǎn)目標(biāo)管?理責(zé)任書(shū)?，各部門(mén)?，架子隊(duì)?“一把手?”是安全?生產(chǎn)的第?一責(zé)任人?，安全獎(jiǎng)?懲等的兌?現(xiàn)和發(fā)放?都與安全?責(zé)任人考?核結(jié)果掛?勾，實(shí)行?“一票否?決”，凡?安全工作?不到位的?部門(mén)和個(gè)?人，一律?不得參加?評(píng)先。增?加了安全?運(yùn)行獎(jiǎng)，?加大了對(duì)?安全目標(biāo)?、安全事?故、“三?違”現(xiàn)象?的考核力?度;加大?了對(duì)事故?隊(duì)主要領(lǐng)?導(dǎo)、責(zé)任?區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、?安全員的?考核力度?;加大了?對(duì)違規(guī)違?章的治理?力度，嚴(yán)?格執(zhí)行現(xiàn)?場(chǎng)開(kāi)取“?違規(guī)單”?制度。同?時(shí)，對(duì)工?作責(zé)任心?強(qiáng)，發(fā)現(xiàn)?較大事故?隱患，避?免事故發(fā)?生的有功?人員，給?予一次性?獎(jiǎng)勵(lì)50?-___?_元，鼓?勵(lì)職工提?合理化建?議，舉報(bào)?險(xiǎn)肇事故?和違規(guī)行?為，凡對(duì)?強(qiáng)化安全?管理，預(yù)?防事故發(fā)?生有積極?作用的職?工給予適?當(dāng)一次性?獎(jiǎng)勵(lì)。并?推行人性?化安全管?理模式，?提出了“?每位職工?都是安全?第一責(zé)任?人”的管?理新理念?，把安全?生產(chǎn)目標(biāo)?責(zé)任落實(shí)?到部門(mén)、?班組、崗?位，將安?全承諾簽?訂到每一?位在崗職?工，形成?了“公司?統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)?、單位全?面負(fù)責(zé)、?職工廣泛?參與”的?共同責(zé)任?網(wǎng)絡(luò);做?到了領(lǐng)導(dǎo)?強(qiáng)化，任?務(wù)細(xì)化，?措施硬化?，工作深?化，促進(jìn)?了各級(jí)安?全生產(chǎn)責(zé)?任的落實(shí)?。二、?完善安全?管理制度?體系，依?法規(guī)范安?全生產(chǎn)管?理分析近?期其他兄?弟單位事?故原因、?教訓(xùn)，對(duì)?現(xiàn)有的安?全生產(chǎn)規(guī)?章制度進(jìn)?行全面梳?理、評(píng)審?、依據(jù)新?的法律法?規(guī)，進(jìn)一?步細(xì)化了?安全生產(chǎn)?責(zé)任追究?制度，重?新制訂完?善了《安?全生產(chǎn)責(zé)?任制》、?《安全生?產(chǎn)獎(jiǎng)懲制?度》等文?件制度，?形成了完?整、規(guī)范?、科學(xué)、?有效的安?全管理規(guī)?章制度體?系，實(shí)現(xiàn)?了全面依?法管理。?三、深?化全員安?全評(píng)價(jià)，?注重安全?教育培訓(xùn)?我們不?斷創(chuàng)新豐?富安全評(píng)?價(jià)的方法?和內(nèi)容，?建立了全?員、全方?位、全過(guò)?程的科學(xué)?評(píng)價(jià)機(jī)制?，把基礎(chǔ)?管理、作?業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、?體系運(yùn)行?、安全文?化建設(shè)、?教育培訓(xùn)?、創(chuàng)新管?理、危險(xiǎn)?源辨識(shí)、?雙確認(rèn)等?作為安全?評(píng)價(jià)的內(nèi)?容，預(yù)知?預(yù)控，提?高了安全?評(píng)價(jià)的系?統(tǒng)性和有?效性，使?全體職工?的自主參?與程度，?安全管理?水平得到?了明顯提?升。我們?注重抓教?育培訓(xùn)，?加大對(duì)各?部門(mén)負(fù)責(zé)?人、安全?管理人員?、從業(yè)人?員、特種?作業(yè)人員?的安全管?理知識(shí)、?安全操作?規(guī)程、安?全操作技?能和特種?作業(yè)操作?等方面的?培訓(xùn)教育?，努力提?高各類(lèi)人?員的安全?素質(zhì)。開(kāi)?展了安全?管理人員?取證、特?種操作人?員職業(yè)技?能鑒定、?青工文化?教育、法?律法規(guī)普?及、安全?知識(shí)學(xué)習(xí)?、安全技?能教育等?一系列培?訓(xùn)工作，?培訓(xùn)率達(dá)?____?%。還通?過(guò)組織“?每周一題?”、規(guī)程?考試、技?能大賽、?為廣大職?工開(kāi)辟了?學(xué)知識(shí)、?長(zhǎng)技能的?渠道。通?過(guò)深化全?員安全評(píng)?價(jià)和開(kāi)展?多種形式?培訓(xùn)，提?高了領(lǐng)導(dǎo)?者的安全?責(zé)任意識(shí)?，專(zhuān)業(yè)人?員的安全?管理水平?，作業(yè)人?員的安全?文化素質(zhì)?。四、?推進(jìn)專(zhuān)業(yè)?管理力度?，狠抓隱?患排查治?理從系?統(tǒng)安全、?本質(zhì)化安?全入手，?我們大力?加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)?管理，嚴(yán)?格監(jiān)督檢?查，落實(shí)?管理責(zé)任?，重點(diǎn)對(duì)?我___?_場(chǎng)的電?器、機(jī)械?設(shè)備、皮?帶機(jī)、放?射源、壓?力容器、?工藝等方?面組織專(zhuān)?業(yè)人員進(jìn)?行檢查。?尤其是龍?門(mén)吊、提?梁機(jī)、壓?力容器等?關(guān)鍵設(shè)備?做到了班?班點(diǎn)檢、?次次試吊?、嚴(yán)格確?認(rèn)。對(duì)查?出的隱患?以“隱患?整改通知?書(shū)”的形?式及時(shí)通?知相關(guān)單?位進(jìn)行整?改，并跟?蹤隱患整?改落實(shí)情?況。各隊(duì)?組織班組?開(kāi)展好安?全自查工?作，對(duì)所?查隱患及?時(shí)整改。?公司專(zhuān)業(yè)?人員各負(fù)?其責(zé)，對(duì)?各部門(mén)專(zhuān)?業(yè)管理進(jìn)?行監(jiān)督、?指導(dǎo)、檢?查和考核?，做到了?“雙基”?管理基礎(chǔ)?扎實(shí);專(zhuān)?業(yè)管理支?撐有力;?綜合監(jiān)管?保障有為?，為安全?生產(chǎn)提供?了強(qiáng)有力?的專(zhuān)業(yè)保?證。針對(duì)?我___?_場(chǎng)生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)活動(dòng)?實(shí)際，我?們對(duì)照適?用的法律?法規(guī)和規(guī)?程標(biāo)準(zhǔn)，?認(rèn)真、細(xì)?致、全面?的開(kāi)展隱?患排查治?理工作，?不走過(guò)場(chǎng)?，不留盲?區(qū)、死角?、治理不?留后患，?各單位共?排查治理?隱患__?__多起?，做到了?責(zé)任、措?施、資金?、時(shí)限和?預(yù)案“五?落實(shí)”。?五、抓?好班組日?常管理、?把握四個(gè)?關(guān)鍵，開(kāi)?展各種活?動(dòng)班組是?安全生產(chǎn)?最基層的?單位，我?們結(jié)合工?作實(shí)際，?從小、從?細(xì)、從實(shí)?抓起，不?斷提高班?組長(zhǎng)的安?全管理水?平和安全?操作技能?，著力提?高每名職?工的安全?自我保護(hù)?意識(shí)和能?力，做好?班組安全?工作日常?管理，抓?好了四個(gè)?關(guān)鍵：一?是抓好關(guān)?鍵時(shí)間二?是抓好關(guān)?鍵部位的?安全，把?這些關(guān)鍵?部位時(shí)刻?處在監(jiān)控?狀態(tài)，在?控狀態(tài)。?三是抓好?關(guān)鍵作業(yè)?（特種作?業(yè)、檢修?作業(yè)、改?造作業(yè)、?臨時(shí)作業(yè)?及受限空?間作業(yè)）?的安全。?四是抓好?關(guān)鍵人員?的安全。?對(duì)關(guān)鍵人?員重點(diǎn)監(jiān)?護(hù)，重點(diǎn)?管理，重?點(diǎn)培訓(xùn)、?重點(diǎn)教育?。把好進(jìn)?人入口關(guān)?和上崗入?口關(guān)，在?提高職工?安全技能?上下功夫?，不勝任?崗位要求?的堅(jiān)決不?準(zhǔn)上崗。?并根據(jù)各?時(shí)期安全?生產(chǎn)特點(diǎn)?和上級(jí)要?求，扎實(shí)?開(kāi)展“安?全演講”?、“百日?安全”“?安全五要?素”、安?全觀摩會(huì)?、一法三?卡”、等?形式多樣?的安全生?產(chǎn)活動(dòng)。?注重實(shí)效?，全員參?與，確保?了安全活?動(dòng)既扎扎?實(shí)實(shí)，又?富有成效?。六、?加強(qiáng)檢修?安全組織?，嚴(yán)格外?來(lái)施工隊(duì)?的安全管?理我們牢?固樹(shù)立“?生命優(yōu)先?、不安全?不工作、?不安全不?操作”的?新理念，?____?我公司檢?修安全管?理規(guī)定，?嚴(yán)格落實(shí)?安全確認(rèn)?制，實(shí)現(xiàn)?風(fēng)險(xiǎn)受控?。在檢查?和臨時(shí)性?工作中，?必須指定?總負(fù)責(zé)或?總協(xié)調(diào)人?，安全負(fù)?責(zé)人，單?項(xiàng)安全監(jiān)?護(hù)人。按?照“誰(shuí)主?管、誰(shuí)負(fù)?責(zé)，誰(shuí)檢?修、誰(shuí)負(fù)?責(zé)”的原?則，實(shí)行?安全許可?、確認(rèn)制?度，實(shí)行?工作票、?責(zé)任人簽?字制度（?開(kāi)工前首?先辦理開(kāi)?工單，其?次在現(xiàn)場(chǎng)?召開(kāi)開(kāi)工?預(yù)備會(huì)）?，實(shí)行聯(lián)??；ケ：?監(jiān)護(hù)制度?。所有檢?修和臨時(shí)?性工作必?須落實(shí)“?五同時(shí)”?，事事安?全確認(rèn)，?處處落實(shí)?責(zé)任，確?保檢修和?臨時(shí)作業(yè)?安全。進(jìn)?一步明確?外協(xié)單位?的安全生?產(chǎn)責(zé)任和?義務(wù)，簽?定安全責(zé)?任書(shū)，交?納安全抵?押金。并?加強(qiáng)對(duì)外?協(xié)單位的?安全管理?，落實(shí)安?全教育，?督促外協(xié)?單位對(duì)所?用員工進(jìn)?行安全考?試，做好?備案，嚴(yán)?格持證上?崗。確保?了外來(lái)施?工隊(duì)伍的?安全監(jiān)管?工作“有?人管、有?法管、管?得住、管?得好”。?安全工?作既是挑?戰(zhàn)、又意?義深遠(yuǎn)，?在以后的?工作中，?我們要緊?密落實(shí)_?___，?努力實(shí)現(xiàn)?從人治向?法治轉(zhuǎn)變?;努力實(shí)?現(xiàn)從集中?開(kāi)展安全?生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)?整治向規(guī)?范化、制?度化、經(jīng)??；芾?轉(zhuǎn)變;努?力實(shí)現(xiàn)從?事后查處?向強(qiáng)化基?礎(chǔ)轉(zhuǎn)變;?努力實(shí)現(xiàn)?從被動(dòng)防?范向管住?源頭轉(zhuǎn)變?;努力實(shí)?現(xiàn)從以控?制事故為?主向全面?做好職業(yè)?安全健康?工作轉(zhuǎn)變?，全覆蓋?、長(zhǎng)周期?的實(shí)現(xiàn)安?全生產(chǎn)，?為我公司?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?任務(wù)的順?利完成奠?定堅(jiān)實(shí)的?基礎(chǔ)。?安全生產(chǎn)?年工作總?結(jié)參考模?板（二）?___?_即將過(guò)?去，新的?一年即將?來(lái)臨，在?過(guò)去的一?年里，新?泰蘭和化?工有限公?司在市安?監(jiān)局和上?級(jí)各部門(mén)?的監(jiān)督領(lǐng)?導(dǎo)下，在?公司董事?會(huì)的大力?支持和公?司全體員?工的共同?努力下，?圓滿(mǎn)完成?了全年安?全生產(chǎn)任?務(wù)，實(shí)現(xiàn)?了全年：?“零事故?、零傷害?”的偉大?目標(biāo)。在?此，我代?表公司向?在座的各?位董事、?職工代表?、公司各?級(jí)管理人?員致謝：?“感謝大?家的努力?，感謝大?家的付出?!!!”?接下來(lái)?，我代表?公司對(duì)_?___的?安全生產(chǎn)?工作做匯?報(bào)：一?、___?_主要安?全生產(chǎn)工?作1、?簽訂了_?___安?全生產(chǎn)目?標(biāo)責(zé)任書(shū)?年初，?從總經(jīng)理?到員工層?層簽訂了?安全目標(biāo)?責(zé)任書(shū)，?將安全指?標(biāo)層層分?解、落實(shí)?到人。?2、制定?____?安全培訓(xùn)?計(jì)劃，并?按計(jì)劃嚴(yán)?格落實(shí)和?實(shí)施。?____?，公司內(nèi)?各項(xiàng)培訓(xùn)?____?余次，抓?好員工安?全教育培?訓(xùn)，特別?是新上崗?員工三級(jí)?教育培訓(xùn)?，確?？?試合格后?方能上崗?，并建立?教育培訓(xùn)?檔案;市?安監(jiān)局還?派安全專(zhuān)?家來(lái)公司?進(jìn)行安全?法、掛圖?研判、安?全知識(shí)等?培訓(xùn)四次?。有效地?提高了員?工安全意?識(shí)。3?、制定了?應(yīng)急救援?演練，現(xiàn)?場(chǎng)處置演?練計(jì)劃，?并嚴(yán)格按?計(jì)劃進(jìn)行?了培訓(xùn)和?演練。?按演練計(jì)?劃，__?__月份?，公司組?織了二次?液氯泄漏?應(yīng)急救援?演練，_?___月?份組織了?二次二氧?化硫泄漏?現(xiàn)場(chǎng)處置?演練，強(qiáng)?化了員工?應(yīng)急意識(shí)?，提高了?應(yīng)對(duì)事故?災(zāi)難的能?力，并通?過(guò)演練修?訂了應(yīng)急?救援預(yù)案?;4、?在全公司?實(shí)施了安?全生產(chǎn)網(wǎng)?格化管理?。通過(guò)?實(shí)施安全?生產(chǎn)網(wǎng)格?化管理，?進(jìn)一步落?實(shí)了安全?生產(chǎn)責(zé)任?制，完善?了安全管?理機(jī)制和?框架。?5、氯化?亞砜技改?順利投入?生產(chǎn)_?___下?半年開(kāi)始?，對(duì)公司?氯化亞砜?項(xiàng)目進(jìn)行?了技改，?____?初進(jìn)行了?調(diào)試并順?利投入了?生產(chǎn)，使?產(chǎn)能基本?達(dá)到了設(shè)?計(jì)要求。?6、認(rèn)?真開(kāi)展了?“安全生?產(chǎn)月”活?動(dòng)?！?安全生產(chǎn)?月”活動(dòng)?期間，公?司認(rèn)真組?織全體員?工學(xué)習(xí)活?動(dòng)方案，?宣貫上級(jí)?文件和要?求，開(kāi)展?安全事故?警示教育?、提合理?化建議活?動(dòng)，確保?了活動(dòng)的?順利開(kāi)展?。7、?實(shí)施了“?六打六治?”專(zhuān)項(xiàng)行?動(dòng)以檢?查和整改?為主要手?段，對(duì)照?文件要求?逐項(xiàng)展開(kāi)?排查工作?，規(guī)范了?公司安全?生產(chǎn)條件?，提高安?全管理水?平。8?、開(kāi)展了?“安全生?產(chǎn)百日攻?堅(jiān)行動(dòng)”?活動(dòng)。?能過(guò)開(kāi)展?活動(dòng)，認(rèn)?真___?_了各級(jí)?關(guān)于加強(qiáng)?安全生產(chǎn)?工作的一?系列重要?指示精神?，深刻吸?取了省內(nèi)?外危險(xiǎn)化?學(xué)品事故?教訓(xùn)，動(dòng)?員全體員?工，進(jìn)一?步加大安?全生產(chǎn)工?作力度，?對(duì)公司內(nèi)?關(guān)鍵裝置?、重點(diǎn)部?位，全面?排查治理?各類(lèi)隱患?，嚴(yán)厲處?罰違章行?為，堅(jiān)決?遏制各類(lèi)?事故發(fā)生?，全面提?升我公司?安全管理?水平。?9、認(rèn)真?開(kāi)展了“?安全隱患?大排查大?整治活動(dòng)?”?！?安全隱患?大排查大?整治活動(dòng)?”是對(duì)正?在開(kāi)展的?“安全生?產(chǎn)百日攻?堅(jiān)行動(dòng)”?的進(jìn)一步?深化，對(duì)?大排查中?發(fā)現(xiàn)的安?全隱患和?問(wèn)題，制?定了系統(tǒng)?的整改工?作方案并?認(rèn)真實(shí)施?。真正實(shí)?現(xiàn)隱患排?查全覆蓋?，隱患整?治零容忍?。10?、學(xué)習(xí)新?“安全生?產(chǎn)法”?公司董事?長(zhǎng)、總經(jīng)?理和安全?負(fù)責(zé)人參?加了市安?監(jiān)局組織?的新“安?全生產(chǎn)法?”宣貫培?訓(xùn)班，并?邀請(qǐng)市安?監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)?到公司進(jìn)?行了專(zhuān)項(xiàng)?培訓(xùn)和學(xué)?習(xí)，并將?新“安全?生產(chǎn)法”?打印發(fā)到?每個(gè)員工?手中進(jìn)行?學(xué)習(xí)和_?___，?使員工真?正了解員?工的權(quán)利?和義務(wù)。?11、?通過(guò)了三?級(jí)安全標(biāo)?準(zhǔn)化整改?驗(yàn)收去?年年底，?通過(guò)了三?級(jí)安全標(biāo)?準(zhǔn)化驗(yàn)收?，提出了?部分整改?項(xiàng)，公司?認(rèn)真組織?了整改并?通過(guò)了整?改驗(yàn)收。?12、?按時(shí)進(jìn)行?了員工職?業(yè)健康體?檢__?__，公?司全員進(jìn)?行了職業(yè)?健康體檢?，未發(fā)現(xiàn)?職業(yè)病患?者，保證?了員工的?健康。?13、按?期進(jìn)行了?職業(yè)衛(wèi)生?檢測(cè)_?___月?份通過(guò)了?市防疫站?職業(yè)衛(wèi)生?檢測(cè)，給?員工創(chuàng)造?了良好的?工作環(huán)境?。14?、特種設(shè)?備按期檢?測(cè)對(duì)公?司內(nèi)特種?設(shè)備、安?全閥、壓?力表、起?重機(jī)械等?按期進(jìn)行?了檢測(cè)，?保證了運(yùn)?行期間的?安全。?14、特?種作業(yè)人?員持證上?崗根據(jù)?公司人員?的變化，?對(duì)新上崗?特種作業(yè)?人員按規(guī)?定參加了?上級(jí)組織?的培訓(xùn)班?，并考試?合格取證?上崗。?15、安?全生產(chǎn)管?理人員、?職業(yè)衛(wèi)生?管理人員?按時(shí)參加?培訓(xùn)公?司安全管?理人員經(jīng)?過(guò)培訓(xùn)和?再培訓(xùn)，?取得了“?安全生產(chǎn)?管理”資?格證書(shū)。?職業(yè)衛(wèi)生?管理人員?經(jīng)培訓(xùn)取?證上崗。?16、?違章違紀(jì)?處罰公?司對(duì)違章?違紀(jì)人員?嚴(yán)肅處罰?，使違章?違紀(jì)人數(shù)?比往年明?顯減少。?17、?優(yōu)秀員工?獎(jiǎng)勵(lì)公?司制定了?相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)?政策，員?工舉報(bào)違?章人員按?罰款額_?___%?獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)?人，車(chē)間?各班各崗?位每月各?評(píng)出一名?優(yōu)秀員工?進(jìn)行現(xiàn)金?獎(jiǎng)勵(lì)，形?成爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)?秀員工的?良好工作?氛圍。?18、實(shí)?施了師帶?徒管理?對(duì)新上崗?員工，公?司推行師?帶徒管理?，如新員?工按期出?徒，對(duì)帶?徒老師每?月增發(fā)_?___至?300工?資。新員?工到期沒(méi)?通過(guò)出徒?考試，帶?徒老師不?享受增發(fā)?工資。有?效地提高?了師帶徒?工作效率?。19?、修訂了?《標(biāo)準(zhǔn)化?安全管理?制度》?通過(guò)制度?的實(shí)施，?找出原制?度中的不?足，__?__對(duì)公?司原有的?《標(biāo)準(zhǔn)化?安全管理?制度》進(jìn)?行了修訂?。20?、修訂了?《安全生?產(chǎn)事故應(yīng)?急救援預(yù)?案》。?按照《生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單?位生產(chǎn)安?全事故應(yīng)?急預(yù)案編?制導(dǎo)則》?（GB/?T296?39-_?___）?，對(duì)公司?《安全生?產(chǎn)事故應(yīng)?急救援預(yù)?案》進(jìn)行?了修訂，?目的是完?善原預(yù)案?中的不足?，提高應(yīng)?對(duì)和防范?風(fēng)險(xiǎn)與事?故的能力?，保證員?工安全健?康和公眾?生命安全?，最大限?度地減少?財(cái)產(chǎn)損失?、環(huán)境污?染和社會(huì)?影響。?21、認(rèn)?真履行異?常行動(dòng)報(bào)?告制度?____?，公司內(nèi)?各項(xiàng)異常?行動(dòng)（檢?維修、開(kāi)?停車(chē)等）?都按規(guī)定?提前上報(bào)?并得到回?復(fù)后進(jìn)行?。22?、按時(shí)報(bào)?送“六打?六治”等?各項(xiàng)報(bào)表?23、?認(rèn)真落實(shí)?化工企業(yè)?泄漏管理?根據(jù)上?級(jí)部門(mén)下?發(fā)的《_?___加?強(qiáng)化工企?業(yè)泄漏管?理的指導(dǎo)?意見(jiàn)》，?按文件要?求制定了?實(shí)施方案?、制度、?排查表和?泄漏點(diǎn)檔?案，并按?要求對(duì)員?工進(jìn)行了?培訓(xùn)，有?效地提高?了對(duì)危險(xiǎn)?化學(xué)品企?業(yè)的泄漏?管理。?24、認(rèn)?真落實(shí)危?險(xiǎn)化學(xué)品?危險(xiǎn)廢物?管理按?照《危險(xiǎn)?化學(xué)品危?險(xiǎn)廢物管?理》要求?，完善公?司危險(xiǎn)廢?物檔案，?規(guī)范了公?司對(duì)危險(xiǎn)?廢物的管?理。二?、___?_的安全?工作思路?與計(jì)劃?公司在總?結(jié)___?_安全生?產(chǎn)工作成?績(jī)與不足?的基礎(chǔ)上?，提前謀?劃，未雨?綢繆，制?定了切合?公司實(shí)際?的___?_安全工?作思路、?工作計(jì)劃?。在此匯?報(bào)如下：?1、繼?續(xù)___?_新《安?全生產(chǎn)法?》的具體?舉措。?（1）搞?好新法宣?貫及培訓(xùn)?教育工作?，在全公?司范圍內(nèi)?繼續(xù)推行?新法的宣?傳教育工?作，充分?發(fā)揮企業(yè)?安全培訓(xùn)?師的重要?作用，使?全員學(xué)新?法、知新?法、守新?法。注重?培訓(xùn)效果?檢驗(yàn)。?（2）、?____?新法精神?，堅(jiān)守二?條紅線(xiàn)，?落實(shí)安全?責(zé)任。認(rèn)?真對(duì)照檢?查公司全?部經(jīng)營(yíng)活?動(dòng)與新法?是否符合?，針對(duì)不?符合項(xiàng)立?即認(rèn)真整?改。特別?