2023年大學的就業(yè)協(xié)議書范文錦集九篇高校的就業(yè)協(xié)議書篇1

甲方：_______________________(以下簡稱甲方)

乙方：_______________________(以下簡稱乙方)

一、甲方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù)：

1.甲方要事先給實習生進行必要的平安教化，講明應(yīng)牢記的留意事項。給實習生支配工作時不得違反勞動法之有關(guān)規(guī)定。

2.可以依據(jù)須要，調(diào)配實習生從事不同的實習崗位。如由于實習生個人實力和身體緣由不能參與正常的實習活動;或拒不聽從甲方工作支配、工作要求或各項規(guī)章制度，甲方有權(quán)提前終止實習活動。

3.結(jié)合實際狀況，為乙方學生供應(yīng)學習專業(yè)學問，從事專業(yè)實踐活動的機會，并委派專業(yè)技術(shù)人員進行指導。

4.實習期結(jié)束時，依據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn)，為實習生供應(yīng)一份客觀的實習鑒定;同時，給學校供應(yīng)一份較為詳實，客觀的總結(jié)性材料，以便學校進一步推動教學改革，進一步提高學生培育質(zhì)量。

5.對實習合格的實習生，甲方應(yīng)優(yōu)先錄用。

6.依據(jù)勞動部關(guān)于印發(fā)《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的看法》的通知12條規(guī)定：“在校生利用業(yè)余時間勤工儉學，不視為就業(yè)，未建立勞動關(guān)系，可以不簽訂勞動合同?！?/p>

二、乙方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù)：

1.幫助甲方做好宣揚，組織報名工作，優(yōu)先舉薦優(yōu)秀畢業(yè)生到甲方工作并對甲方來學校舉辦聘請活動賜予優(yōu)先支配和重點支持與幫助。

2.幫助甲方做好實習生的教化和管理工作。

3.必要時，可以到甲方現(xiàn)場了解實習生的工作狀況。

4.遵守實習單位的勞動紀律和各項規(guī)章制度;保守技術(shù)隱私及商業(yè)隱私;在實習結(jié)束后，剛好移交工作資料和工具，未經(jīng)允許的狀況下，不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。

5.就業(yè)實習是學生自愿行為。因此，乙方應(yīng)嚴格要求學生在實習期間遵紀遵守法律，嚴格自律，愛惜身體，端正行為。如在工作時間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外損害除外)發(fā)生的，或與工作無關(guān)的一切行為和后果(含患病)，甲方不擔當連帶責任。

三、甲方按乙方在實習期間的工作表現(xiàn)發(fā)放實習補貼。

四、甲乙雙方約定的其他條款：

____________________________________________

____________________________________________

五、其他未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決.本協(xié)議的有效期與實習期同。

六、本協(xié)議(一式兩份,甲方、乙方、各存一份，雙方簽名即時生效)。

甲方：_____________乙方：__________

托付授權(quán)人：(簽名)托付授權(quán)人：(簽名)

______年___月____日______年___月____日

高校的就業(yè)協(xié)議書篇2

甲方：XX有限公司

乙方：_________

為保證工作的順當進行，甲乙雙方本著自愿合作的原則，經(jīng)友好協(xié)商，甲乙雙方達成如下協(xié)議：

一、甲方因工作須要托付乙方為其介紹學生從事寒假實習工作，其中

1.工作期限：_________

2.工資待遇：_________。

二、甲方在學生實習期間，不得無故克扣學生的勞動酬勞。甲方需按規(guī)定支付學生自勞動起先之日至離開之日的全部酬勞。

三、甲方負責為學生供應(yīng)食宿，但學生在住宿期間應(yīng)遵守XX的宿舍管理規(guī)定。如違紀造成的后果則自行擔當責任

四、學生在工作期間甲方不得支配學生從事違法活動。

五、學生在實習工作期間要遵守酒店的管理及各項規(guī)章制度，如違反制度則要受到相應(yīng)的懲罰

六、學生在工作期間要聽從工作安排及支配。

七、甲方有權(quán)要求學生不得泄露XX的商業(yè)機密。保密義務(wù)等。

八、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。

九、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：

負責人(簽字)：負責人(簽字)：

_________年____月____日_________年____月____日

高校的就業(yè)協(xié)議書篇3

畢業(yè)學校

專業(yè)名稱

學歷

家庭地址

手機聯(lián)系電話

甲乙雙方根據(jù)國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定，遵守誠懇、信用的原則，在同等自愿、協(xié)商一樣的基礎(chǔ)上，依法達成如下協(xié)議：

一、甲方情愿錄（聘）用乙方；

二、乙方同意到甲方工作；

三、甲方負責辦理錄（聘）用乙方所需的有關(guān)手續(xù)，乙方予以主動協(xié)作；

四、甲方錄（聘）用乙方工作期間，甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險），供應(yīng)相關(guān)的福利，以及符合國家規(guī)定的勞動平安衛(wèi)生條件和勞動防護用品；

五、甲方對乙方體檢的特別要求（如無，則填無）：

六、甲方在聘請時所供應(yīng)的帶有承諾內(nèi)容的宣揚材料作為本協(xié)議的附件，乙方在應(yīng)聘時所供應(yīng)的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件；

七、甲方所介紹的狀況嚴峻失實，乙方可單方解除本協(xié)議并免責，乙方所供應(yīng)的自薦材料內(nèi)容嚴峻失實，甲方可單方解除本協(xié)議并免責；

八、符合下列狀況之一，經(jīng)書面告知對方后，本協(xié)議解除：、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)；2、乙方在畢業(yè)離校前升學、入伍、被錄用為國家公務(wù)員或參與國家及地方志愿服務(wù)項目；3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格；4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng)；5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他狀況；

九、甲乙雙方應(yīng)全面履行協(xié)議，若一方違約另一方可以依法追究其違約責任，并要求其賠償相關(guān)損失；

十、甲乙雙方協(xié)商一樣，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議；

十一、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決，或提請備案、登記部門協(xié)調(diào)解決，也可干脆向人民法院提起訴訟；

十二、本協(xié)議未盡事宜，國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的由甲乙雙方商定；

十三、乙方需在甲方單位工作不少于五年，否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。

十四、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式三份，甲方、乙方、地方政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份；

甲方乙方（簽名）：

負責人：年月日

公章：

年月日

高校的就業(yè)協(xié)議書篇4

按《一般高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求，為維護國家就業(yè)安排的肅穆性，明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學校三方簽訂如下協(xié)議：

一、畢業(yè)生應(yīng)按國家規(guī)定就業(yè)，向用人單位照實介紹自己的狀況，了解單位的運用意圖，表明自己的就業(yè)看法，在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到，若遇到特別狀況不能按時報到，需征得用人單位同意。

二、用人單位要照實介紹本單位的狀況，明確對畢業(yè)生的要求及運用意圖，做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學習成果為由提出違約，未獲得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生，本協(xié)議無效。

三、學校要照實向用人單位介紹畢業(yè)生的狀況，做好舉薦工作，用人單位同意錄用后，經(jīng)學校審核列入建議就業(yè)安排，報教化部批準，學校負責辦理派遣手續(xù)。

四、學校應(yīng)在學生畢業(yè)前支配體檢，不合格者不派遣，本協(xié)議自行取消，由學校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特別要求，原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢，否則，以學校體檢為準。

五、畢業(yè)生、用人單位、學校三方如有其它約定，應(yīng)在備注欄注明，并視為本協(xié)議的一部分。

六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴格履行本協(xié)議，若有一方提出變更協(xié)議，須征得另兩方同意，由違約方擔當違約責任。

七、本協(xié)議一式三份，畢業(yè)生、用人單位、學校各執(zhí)一份，復(fù)印無效。

姓名性別年齡民族

政治面貌培育方式健康狀況

專業(yè)學歷學制

家庭地址

應(yīng)聘看法：

高校的就業(yè)協(xié)議書篇5

畢業(yè)生：__________________

用人企業(yè)：________________

培育企業(yè)：________________

簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款

第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參與初次就業(yè)的一般高校(含探討生培育企業(yè))畢業(yè)探討生、本?？飘厴I(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)企業(yè);國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構(gòu)。

其次條簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當遵守同等、自愿、誠懇信用的原則。

第三條畢業(yè)生與用人企業(yè)有權(quán)利了解對方的實際狀況，被了解方應(yīng)當照實介紹自己的狀況，不得弄虛作假。

第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款，約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定，不得損害學校、用人企業(yè)和畢業(yè)生的聲譽及合法權(quán)益。

第五條畢業(yè)生與用人企業(yè)對就業(yè)協(xié)議的成立，有其他約定的，須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如：用人企業(yè)進人須要經(jīng)人事主管部門核準的，應(yīng)當在協(xié)議書中約定，核準后就業(yè)協(xié)議成立。

第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人企業(yè)簽字或蓋章后生效，經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。

第七條本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人企業(yè)、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。

雙方協(xié)議的主要條款

用人企業(yè)用人企業(yè)名稱：_________主管部門：______________

通訊地址：_____________郵政編碼：______________

聯(lián)系人及電話：_________企業(yè)性質(zhì)：______________

檔案：_________________

接收企業(yè)名稱：_________________郵政編碼：_____________

具體地址：_____________

畢業(yè)生姓名：_________________性別：__________________

民族：_________________誕生年月：______________

學院：_________________專業(yè)：__________________

政治面貌：_____________學位類別：______________

學歷：_________________培育方式：______________

生源地：_______________婚姻狀況：______________

聯(lián)系方式：_____________

雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議：

第一條畢業(yè)生工作的地點：____________________

其次條畢業(yè)生的工作崗位是：__________________

第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址：________________

用人企業(yè)每月支付的勞動酬勞是：________________

畢業(yè)生到用人企業(yè)初次服務(wù)的期限是：____________

畢業(yè)生到用人企業(yè)報到后是否簽訂：__________合同。

本協(xié)議是否須要用人企業(yè)的上級主管部門核準后成立

雙方商定按下列步驟解決爭議：

一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的，協(xié)商解決。

二、協(xié)商不能達成一樣看法，任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解。

三、調(diào)解不能達成一樣看法，可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方擔當違約責任的方式_____________。約定支付違約金的，違約金額最高不超過20xx元。違約方應(yīng)征得另一方的同意，另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

其他約定：_________________________________________________

畢業(yè)生看法：___________用人企業(yè)看法：_______________

簽字：_________________簽字：_______________________

_______年_____月_____日_________年_______月_______日

用人企業(yè)主管部門看法：_______

簽字、蓋章：_________________

_________年_______月_______日

高校的就業(yè)協(xié)議書篇6

為明的確習高校生與實習單位的權(quán)利與義務(wù)，依據(jù)國家法律、法規(guī)以及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方根據(jù)自愿、同等的原則，協(xié)商一樣，簽訂如下協(xié)議：

一、實習期限

(一)經(jīng)甲方同意，乙方自年月日起至年月日止到甲方實習，甲方按本單位規(guī)章制度，合理支配乙方的實習崗位和實習內(nèi)容。

二、實習崗位

(二)甲方依據(jù)乙方的實際狀況和工作須要，支配乙方到崗位，從事工作。

三、實習內(nèi)容

(三)甲方負責為乙方制定實習方案，明的確習內(nèi)容要求，指定實習指導老師;

(四)甲方負責對乙方進行日常管理，并負責組織開展高校生實習的各項活動。

(五)實習結(jié)束，甲方對乙方的實習狀況進行考核鑒定，并為乙方出具《高校生就業(yè)實習證明》，作為參與實習的經(jīng)驗憑證。

四、實習期間的勞動愛護和勞動條件

(六)甲方需為乙方供應(yīng)符合國家規(guī)定的平安衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身平安不受危害的環(huán)境條件下工作。

(七)甲方依據(jù)實習崗位實際狀況，按國家規(guī)定向乙方供應(yīng)必需的勞動防護用品。

(八)甲方為乙方供應(yīng)人身意外損害保險。

五、實習補貼

(九)根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，結(jié)合甲方實際狀況，確定乙方的實習補貼，實習補貼為元/月。

六、實習期間乙方應(yīng)遵守以下規(guī)定：

(十)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，甲方可以依據(jù)情節(jié)輕重賜予必要的處分或終止實習。

(十一)因乙方緣由造成實習基地財物損失的，按甲方規(guī)定處理。

(十二)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和甲方規(guī)定，乙方應(yīng)為甲方保守商業(yè)隱私和技術(shù)隱私，若有泄漏，按國家有關(guān)法規(guī)和甲方規(guī)定處理。

七、民事糾紛

(十三)實習期間甲、乙雙方若發(fā)生民事糾紛，應(yīng)按國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定處理。

八、協(xié)議解除

(十四)乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明緣由的狀況下向甲方提出終止實習合同，但必需提前7天通知甲方，并做好工作交接，否則應(yīng)擔當相關(guān)責任。實習期間，甲方如發(fā)覺乙方不符合實習要求規(guī)定等狀況的，可以向乙方提出終止實習，解除本協(xié)議。

未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

九、法律效力：

(十五)本協(xié)議正本一式三份，雙方各執(zhí)一份，另一份交政府人力資源部門備案，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

簽約雙方已明確上述條款并接受其約定，現(xiàn)自愿簽字確認：

甲方(蓋章)：乙方：

甲方代表：乙方代表：

聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

年月日年月日

高校的就業(yè)協(xié)議書篇7

甲方：_________高校學生處

乙方(用人單位)：_______

丙方(學生)：___________

為保證就業(yè)實習工作的'順當進行，愛護學校、用人單位及學生的合法權(quán)益，甲乙丙三方本著自愿合作的原則，經(jīng)慎重協(xié)商，甲乙丙三方承認《_________高校高校生就業(yè)實習管理規(guī)定》對三方均有的約束力，并達成如下就業(yè)實習協(xié)議：

一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實習工作，其中

1.工作內(nèi)容：_________

2.工作時間：_________

3.就業(yè)實習酬勞和福利待遇：_________

二、在辦理實習信息登記時，乙方在就業(yè)實習酬勞外應(yīng)向甲方支付管理費用________元(即按實際聘用人數(shù)，每人管理費_________元或按學生酬金的_________%計)。管理費用于為丙方購買人身保險等。

三、乙方在丙方實習期間，不得無故克扣丙方的勞動酬勞。無論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學生自勞動起先之日至離開之日的全部酬勞。乙方有權(quán)依據(jù)其用工須要而終止與丙方實習用工關(guān)系，乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職，或因表現(xiàn)不佳被辭退，學校將按考勤等校規(guī)處理。

四、乙方在_________日以前，將丙方的酬勞付給甲方，統(tǒng)一由甲方發(fā)放，乙方不干脆與丙方發(fā)生經(jīng)濟關(guān)系。

五、丙方就業(yè)實習依法享受勞動愛護，乙方不得支配丙方從事易對人體造成損害或危急的特別行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動;乙方應(yīng)對丙方的人身平安供應(yīng)保障，不得損害或變相損害丙方在勞動愛護方面的合法權(quán)益。否則，造成的后果由乙方負責。但是，甲方應(yīng)為丙方供應(yīng)相應(yīng)的醫(yī)療保障，乙方對丙方的醫(yī)療不擔當責任。在工作期間，乙方對丙方的有意行為造成的自身人身損害事故不負責任。有關(guān)勞動愛護的其他內(nèi)容參照勞動法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、甲方是詳細負責指導高校生就業(yè)實習的組織管理機構(gòu)。在工作中甲方教化丙方遵紀遵守法律，執(zhí)行用人單位及學校的規(guī)章制度，履行就業(yè)實習協(xié)議中的各項義務(wù)，如乙方與丙方發(fā)生糾紛，甲方主持調(diào)解雙方的爭議。在調(diào)解前，乙方或丙方不行申請仲裁和訴訟。

七、乙方有權(quán)與丙方簽定有關(guān)學問產(chǎn)權(quán)、保密義務(wù)等協(xié)議。甲方督促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。

八、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。

本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

負責人(簽字)：_______負責人(簽字)：_______

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點：_____________簽訂地點：_____________

丙方(簽字)：_________

班級：_________________

學號：_________________

_________年____月____日

簽訂地點：_____________

高校的就業(yè)協(xié)議書篇8

他的用處在于確認你的檔案轉(zhuǎn)接關(guān)系，并從而確認你的派遣單位，然后確認你的干部身份.

三方協(xié)議是《全國一般高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱，它是明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式，能解決應(yīng)屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關(guān)問題，高校生就業(yè)協(xié)議書的作用。協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。

三方協(xié)議一旦簽署，就意味著高校生第一份工作就基本確定，因此，應(yīng)屆畢業(yè)生要特殊留意簽約事項。高校就業(yè)辦一位老師說，高校生簽三方協(xié)議前，要仔細查看用人單位的隸屬，國家機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)一般都有人事接收權(quán)，協(xié)議書《高校生就業(yè)協(xié)議書的作用》。民營企業(yè)、外資企業(yè)則須要經(jīng)過人事局或人才溝通中心的審批才能招收職工，協(xié)議書上要簽署他們的看法才能有效。應(yīng)屆畢業(yè)生還要對不同地方人事主管部門的特別規(guī)定有所了解。

三方協(xié)議作為國家統(tǒng)計高校生就業(yè)率的一個依據(jù)，同時也是國家派遣證發(fā)放的一個證明。只有你簽署了三方協(xié)議，拿回學校，學校才會在你畢業(yè)后將派遣證發(fā)給你，而你拿著派遣證到你工作的單位報道，就此起先計算工齡，而你也就擁有了干部身份。

要說現(xiàn)在已經(jīng)是市場經(jīng)濟了，可是我們有許多東西還留在安排經(jīng)濟的時代，比如這個高校生派遣問題就是這樣的。簡潔點說：就是三方協(xié)議是學校去教化主管部門給你辦理各項派遣手續(xù)的憑證，同時自派遣證頒發(fā)之日起起先計算你的工齡，高校生起先進入見習期（這可不是單位的試用期，以后再說明），一年后轉(zhuǎn)正定級確認干部身份。

高校的就業(yè)協(xié)議書篇9

甲方：_____________高校學院

乙方（用人單位）：___________

丙方（學生）：_______________

為保證就業(yè)實習工作的順當進行，愛護學校、用人單位及學生的合法權(quán)益，甲乙丙三方本著自愿合作的原則，經(jīng)慎重協(xié)商，甲乙丙三方承認《_________高校高校生就業(yè)實習管理規(guī)定》對三方均有的約束力，并達成如下就業(yè)實習協(xié)議：

一、工作內(nèi)容：乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實習工作，丙方在乙方處主要從事_________工作崗位，詳細工作內(nèi)容是_________。

二、工作時間：經(jīng)甲方介紹，丙方自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止在乙方處工作，共計_________天。

三、實習期盼遇：

1、乙方依其規(guī)章制度對丙方的實習進行考核評價，丙方根據(jù)實習安排或乙方規(guī)定完成實習內(nèi)容的，乙方賜予丙方實習補貼，補貼標準為_________元/工作日，補貼發(fā)放在實習結(jié)束時發(fā)放。

2、丙方實習期間因從事實習范圍內(nèi)的工作發(fā)生的正常費用，經(jīng)乙方認可后，可憑票據(jù)實報銷。

3、在實習期間，丙方不享受乙方員工依據(jù)《勞動合同》和乙方規(guī)章制度所享受的福利待遇?？紤]到實習生的實際經(jīng)濟狀況，解決實習生的生活困難，乙方依據(jù)詳細狀況和現(xiàn)有資源，賜予實習生住宿和生活方面的補貼。

四、其他費用：在辦理實習信息登記