下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第3頁共3頁項目管理?助理崗位?的職責(zé)范?文職責(zé)?:1.?監(jiān)督項目?流程執(zhí)行?進(jìn)度情況?,定期總?結(jié)項目數(shù)?據(jù)、進(jìn)度?匯總并及?時向負(fù)責(zé)?人反饋匯?報;2?.負(fù)責(zé)項?目成本預(yù)?算及執(zhí)行?過程的控?制管理,?定期進(jìn)行?數(shù)據(jù)分析?匯報3?.協(xié)助項?目經(jīng)理立?項、整理?各種數(shù)據(jù)?文檔以及?表格,編?制與審核?合同4?.負(fù)責(zé)項?目下的其?它內(nèi)勤工?作;任?職要求:?1.全?日制本科?或以上學(xué)?歷(工程?管理或相?近專業(yè))?;2.?一年以上?工作經(jīng)歷?,熟悉土?木工程、?網(wǎng)絡(luò)工程?、視頻監(jiān)?控、機(jī)房?、弱電等?知識者優(yōu)?先;_?___具?有較好的?文檔編制?能力;?4.較強(qiáng)?的表達(dá)能?力及與客?戶溝通能?力,良好?的分析問?題和解決?問題能力?,良好的?學(xué)習(xí)和創(chuàng)?新能力;?5.責(zé)?任心強(qiáng),?具有敬業(yè)?、團(tuán)隊合?作精神。?項目管?理助理崗?位的職責(zé)?范文(二?)職責(zé)?:1、?協(xié)助項目?計劃的執(zhí)?行和進(jìn)度?、質(zhì)量、?成本監(jiān)控?(諸如搜?集項目進(jìn)?度、質(zhì)量?、成本數(shù)?據(jù)和風(fēng)險?評估,形?成報告,?定期re?view?);2?、協(xié)助組?織召集項?目會議,?做好會前?的資料收?集和協(xié)調(diào)?溝通工作?,以及會?后的資料?整理與共?享;3?、依據(jù)A?PQP作?業(yè)要求,?處理各項?系統(tǒng)文件?的彙整及?上傳工作?;4、?一般行政?及庶務(wù)性?工作的執(zhí)?行;5?、完成P?JM或是?PM交代?的工作;?任職條?件:1?、熟練掌?握E__?__ce?l、Po?werP?oint?等Off?ice工?具的使用?;2、?較強(qiáng)的團(tuán)?隊意識,?溝通能力?,協(xié)調(diào)處?理問題的?能力;?3、較強(qiáng)?的學(xué)習(xí)能?力,責(zé)任?心強(qiáng),對?項目管理?有興趣;?4、有?汽車線束?經(jīng)驗者優(yōu)?先考慮;?5、大?專及以上?學(xué)歷,英?語讀寫能?力優(yōu)秀者?優(yōu)先考慮?。項目?管理助理?崗位的職?責(zé)范文(?三)職?責(zé):1?、協(xié)助項?目計劃的?執(zhí)行和進(jìn)?度、質(zhì)量?、成本監(jiān)?控(諸如?搜集項目?進(jìn)度、質(zhì)?量、成本?數(shù)據(jù)和風(fēng)?險評估,?形成報告?,定期r?evie?w);?2、協(xié)助?組織召集?項目會議?,做好會?前的資料?收集和協(xié)?調(diào)溝通工?作,以及?會后的資?料整理與?共享;?3、依據(jù)?APQP?作業(yè)要求?,處理各?項系統(tǒng)文?件的匯整?及上傳工?作;4?、一般行?政及庶務(wù)?性工作的?執(zhí)行;?5、完成?PJM或?是PM交?代的工作?;任職?條件:?1、熟練?掌握E_?___c?el、P?ower?Poin?t等Of?fice?工具的使?用;2?、較強(qiáng)的?團(tuán)隊意識?,溝通能?力,協(xié)調(diào)?處理問題?的能力;?3、較?強(qiáng)的學(xué)習(xí)?能力,責(zé)?任心強(qiáng),?對項目管
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 簡述搶救工作制度
- 采購質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn)制度
- 流程化管理培訓(xùn)落地分享
- 流感預(yù)防知識培訓(xùn)
- 中席教育怎么樣
- 染料性能知識培訓(xùn)課件
- 2024-2025學(xué)年內(nèi)蒙古包頭市高二上學(xué)期期末考試歷史試題(解析版)
- 2026年中小學(xué)教育心理學(xué)筆試要點(diǎn)梳理
- 2026年機(jī)械設(shè)計基礎(chǔ)機(jī)械原理與制造工藝試題庫
- 2026年化學(xué)實驗室安全與操作規(guī)范試題精講
- 隧道掘進(jìn)TBM穿越不良地質(zhì)方案
- 新媒體崗位合同范本
- 放射性物質(zhì)暫存場所自查表
- 升白針健康科普
- 公考機(jī)構(gòu)協(xié)議班合同
- 充電樁安裝施工方案范本
- 合同減量補(bǔ)充協(xié)議模板
- 2025年七年級(上冊)道德與法治期末模擬考試卷及答案(共三套)
- 復(fù)旦大學(xué)-2025年城市定制型商業(yè)醫(yī)療保險(惠民保)知識圖譜
- 供貨方案及質(zhì)量保障措施
- DB36-T 2070-2024 疼痛綜合評估規(guī)范
評論
0/150
提交評論