2023年關于辦公室秘書年度個人工作總結關于辦公室秘書年度個人工作總結1

今年對我來說具有異樣的意義，因為這是我的本命年，也是我成為上班族以來的第一個整年。文秘工作是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點，我對此也非常珍惜，盡最大努力去適應這一崗位。經(jīng)過一年來的不斷學習，以及同事、領導的幫忙，我已完全融入到了xxxx這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應當說這一年付出了不少，也收獲了許多，我自我感到成長了，也漸漸成熟了。此刻就xxxx年的工作情景總結

一、以踏實的工作看法，適應辦公室工作特點

辦公室是公司運轉的一個重要樞紐部門，對公司內外的很多工作進行協(xié)調、溝通，做到上情下達，這就確定了辦公室工作繁雜的特點。每一天除了本職工作外，還常常有安排之外的事情須要臨時處理，并且通常比較緊急，讓我不得不放心手頭的工作先去解決，所以這些臨時性的事務占用了許多工作時間，常常是忙勞碌碌的一天下來，原本安排要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽擱，今日欠了帳，明天還會有其他工作要去處理，所以，我常常利用休息時間來進行“補課”，把一些文字工作帶回家去寫。

辦公室人手少，工作量大，異樣是公司會務工作較多，這就須要部門員工團結協(xié)作。在這一年里，遇到各類活動和會議，我都主動協(xié)作做好會務工作，與部門同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只期望把活動圓滿完成。

今年是公司的效益與服務年，而辦公室就是個服務性質的部門，我仔細做好各項服務工作，以保障工作的正常開展。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調閱電子文檔，我都會剛好辦妥;下屬機構遇到相關問題來詢問或者要求幫忙，我都會第一時間解答和解決。以一顆真誠的心去為大家服務。

二、盡心盡責，做好本職工作

一年來，我主要完成了一下工作：

1、文書工作嚴要求

1)公文輪閱歸檔剛好。文件的流轉、閱辦嚴格根據(jù)公司規(guī)章制度及ISO標準化流程要求，保證各類文件擬辦、傳閱的時效性，并剛好將上級文件精神傳達至各基層機構，確保政令暢通。待文件閱辦完畢后，負責文件的歸檔、保管以及查閱。

2)下發(fā)公文無差錯。做好分公司的發(fā)文工作，負責文件的套打、修改、附件掃描、紅文的分發(fā)、寄送，電子郵件的發(fā)送，同時幫助各部門發(fā)文的核稿。公司發(fā)文量較大，有時一天有多個文件要下發(fā)，我都是細致去逐一核對原稿，以確保發(fā)文質量，一年來共下發(fā)紅文份。同時負責辦公室發(fā)文的擬稿，以及各類活動會議通知的擬寫。

3)編寫辦公會議材料，整理睬議記錄。每個月末對各部門月度安排的執(zhí)行情景進行核對，催收各部門月度小結、安排，并擬寫當月工作回顧，整理辦公會議材料匯編成冊，供總經(jīng)理室參考。辦公會議結束后，剛好整理睬議記錄，待總經(jīng)理修改后，送至各部門輪閱。

2、督辦工作強力度

督辦是確保公司政令暢通的有效手段，作為督辦小組的主要執(zhí)行人員，在修訂完善督辦工作規(guī)程，并以紅文的形式將督辦工作制度化后，經(jīng)過口頭、書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好公司領導交辦和批辦的事項、基層單位對上級公司精神貫徹執(zhí)行進度落實情景以及領導交辦的臨時性工作等，并定期向總經(jīng)理室反饋。

3、內外宣揚講效果

宣揚工作是公司樹立系統(tǒng)內外社會形象的一個重要手段和窗口。今年在內部宣揚方面，我主要是擬寫分公司簡報，做好協(xié)辦的組稿工作，以及幫助板報的編發(fā)，外部宣揚方面完成了分公司更名廣告、司慶慶賀廣告、元旦賀新年廣告的刊登，同時每月基本做到了有信息登報。

4、秘書工作

秘書崗位是一個講職責心的崗位。各個部門的許多請示、工作報告都是經(jīng)由我手交給總經(jīng)理室的，并且有些還須要保密，這就須要我在工作中細致、耐性。一年來，對于各部門、各機構報送總經(jīng)理室的各類文件都剛好遞交，對總經(jīng)理室交辦的各類工作都剛好辦妥，做到對總經(jīng)理室負責，對相關部門負責。因為這個崗位的特別性，為了更好地為領導服務，保證各項日常工作的開展，每一天我基本上6點多鐘才下班。有時遇到臨時性的任務，須要加班加點，我都毫無怨言，仔細完成工作。

5、企業(yè)文化活動主動參加

一年來主動參加了司慶拓展訓練、員工家屬會、全省運動會、中秋爬山活動、比學習競賽活動等多項活動的策劃和組織工作，為公司企業(yè)文化建設，凝合力工程出了一份力。

一年來，無論在思想相識上還是工作本領上都有了較大的提高，但差距和不足還是存在的：比如工作總體思路不清楚，還處于事情來一樁處理一樁的簡潔應付完成狀態(tài)，對自我的工作還不夠鉆，腦子動得不多，沒有想在前，做在先;工作熱忱和主動性還不夠，有些事情領導交代過后，沒有主動主動地去投入太多的精力，辦事有些惰性，直到領導催了才起先動手，造成了工作上的被動。

新的一年有新的氣象，應對新的任務新的壓力，我也應當以新的面貌、更加主動主動的看法去迎接新的挑戰(zhàn)，在崗位上發(fā)揮更大的作用，取得更大的提高。

關于辦公室秘書年度個人工作總結2

敬重的領導：您好!自我今年元月份到公司上班，現(xiàn)在已有三月的時間。感謝總裁及集團公司賜予我的信任和這個與xx一家，并肩工作的機會。這期間在公司各位同任的大力支持下，在相關伙伴的主動協(xié)作下，踏實工作，較好地完成基礎工作任務。

下面我將近幾個月年來自己的工作、學習等方面的狀況向大家做簡要匯報：

一、嚴于律己，嚴格要求，遵章守紀，團結同事。

自到公司上班以來，我能嚴格要求自己，從不因個人緣由耽擱公司的正常工作;同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，從不搞特別，也從不向公司提出不合理的要求;對公司的同事，不管經(jīng)理還是員工，我都能與大家搞好團結，不搞無原則的糾紛，不利于團結的事不做，不利于團結的話不說。

二、盡職盡責履行好自己的工作職責我在公司為總裁辦秘書職務，主要負責商情中心行政人事管理工作，為此我從以下方面做了一些總結：

1、熟識并初步建立適合商情中心的系列管理制度。

相對于之前的工作經(jīng)驗，新的工作與崗位對于我來說，也是一個全新的嘗試。通過兩個月的相識、熟識、適應、再到漸漸去摸索問題，發(fā)覺問題。在我看來，商情中心成立以來，雖然是以中心部門為單位，但工作環(huán)境與性質卻與公司其它部門略有不同，運作模式也相對獨立。所以，現(xiàn)有的，且適合商情中心自己發(fā)展的管理制度還是很有必要快速健全的。自到商情工作兩個月內，我通過了解，多方聽取看法，并結合主任高超給出的方向與中心實際狀況，制定了《商情中心例會管理制度》、《商情中心項目管理制度》、《商情中心晨會制度》。并在日常的工作中，嚴格執(zhí)行已出臺的各項管理制度。

緊密跟進，執(zhí)行中心各項目，規(guī)范流程，并剛好完善相關報表。過年后，隨著《項目管理制度》的頒布，商情中心重要工作流，均以項目的形式進行流程化管理。在日常項目跟進工作中，剛好關注項目的'完成狀況，嚴格監(jiān)督項目完成質量，每階段剛好將完成狀況緣由與數(shù)據(jù)收集總結，并制作報表記錄分析。

3、學習并參加商情中心流程與考核制度的建立商情中心，

一個新興的部門，一個年輕的集體。怎樣可以把激情轉化為實力?怎樣把實力轉化為效益?這對商情中心的考核體制提出來要求。很慶幸，在中心成立之始，能夠加入并參加其流程與考核制度建立的過程。在這個過程中我學到了許多東西，并且也對整個商情中心的年度詢盤目標有了更加深刻的相識，與努力沖擊并達成目標的動力!

在這個過程中，我特殊要感謝我最好的工作伙伴，也是我在商情工作中始終引導，幫助我的高超。他對我在商情中心工作的學習與了解中，賜予了很大的支持和幫助!讓我在最短的時間內，掌控了許多重要的管理關鍵問題。

關于辦公室秘書年度個人工作總結3

20xx年，在領導的關切和幫助下，我加強學習熬煉，仔細履行職責，全面提高了自己的思想相識、工作實力和綜合素養(yǎng)，較好的完成了各項工作任務。在工作上經(jīng)驗了一些壓力和困難，但對我來說每一次都是很好的熬煉，感覺到自己漸漸成熟了?，F(xiàn)將20xx年工作狀況總結如下：

一、20xx年工作狀況

(一)努力做好日常事務性工作。

20xx年是我參與工作的其次年。在20xx年的工作中，我將幫助公墓領導做好日常事務性工作作為全年工作的重點。在工作過程中，領導交派的各項任務做到了仔細對待、妥當完成，對每一件事均不放松。擔當了公墓工作安排、總結和各類公文的起草工作，工作信息的報送工作，組織支配會議、做會議記錄等工作。在實際工作中，努力學習，查找不足，不斷的改進工作方法，提高工作效率，為單位領導、職工服好務、辦好事。

(二)細致完成勞資工作

作為單位勞資員，20xx年我做到了按時制作各項工資，確保每月工資剛好發(fā)放;按時上報各類報表，確保上報剛好精確;按時完成各項統(tǒng)計，確保內容真實有效。在實際工作中，我主動探究勞資工作技巧，制作完成了適應我單位實際的工資臺帳，節(jié)約了工作時間，提高了工作效率。

(三)做好團支部工作。

20xx年8月，公墓成立的團支部，我被選為團支部書記。作為青年團干部，我在工作過程中嚴格要求自己，爭做青年人的表率。組織帶領單位團員青年，主動工作，發(fā)揮青年人的主動性;仔細學習，提高青年員工的綜合素養(yǎng)。在20xx年，我作為青年干部代表，先后參與了殯葬處、市民政局組織的大民政學習探討活動。參與了市民政局初任干部培訓班、市人事局人事干部培訓班、殯葬處青年干部培訓班等系列培訓活動，加強了理論學習。

二、工作中的不足

在工作過程中，我常常進行自我反思，琢磨工作中的不足和有待改進的工作方式、方法。20xx年，我在工作中存在的主要問題，一是太熱衷于做事務性工作，不重視理論學習，理論水平有待提高;二是工作中有急躁心情，總想一下將工作做完，存在工作毛躁的現(xiàn)象;三是組織團員活動不夠多，沒有充分調動青年人的主動性，組織實力須要加強。

三、20xx年工作準備

一是規(guī)范公文管理，提高公文處理水平。加強收、發(fā)文件的管理，完善現(xiàn)有管理方法;對公墓現(xiàn)有文件報送、傳閱制度進行適當調整，加強規(guī)范;提高起草公文水平，向高標準看齊。

二是豐富青年職工的組織生活。充分發(fā)揮團支部的作用，組織和帶領團員青年加強學習，勤奮工作。依據(jù)青年人特點，組織不同類型的文化生活，激發(fā)團員青年的青春活力。

關于辦公室秘書年度個人工作總結4

20xx年，在領導的關切和幫助下，我加強學習熬煉，仔細履行職責，全面提高了自己的思想相識、工作實力和綜合素養(yǎng)，較好的完成了各項工作任務。在工作上經(jīng)驗了一些壓力和困難，但對我來說每一次都是很好的熬煉，感覺到自己漸漸成熟了?，F(xiàn)將20xx年工作狀況總結如下：

一、20xx年工作狀況

(一)努力做好日常事務性工作。

20xx年是我參與工作的其次年。在20xx年的工作中，我將幫助公墓領導做好日常事務性工作作為全年工作的重點。在工作過程中，領導交派的各項任務做到了仔細對待、妥當完成，對每一件事均不放松。擔當了公墓工作安排、總結和各類公文的起草工作，工作信息的報送工作，組織支配會議、做會議記錄等工作。在實際工作中，努力學習，查找不足，不斷的改進工作方法，提高工作效率，為單位領導、職工服好務、辦好事。

(二)細致完成勞資工作

作為單位勞資員，20xx年我做到了按時制作各項工資，確保每月工資剛好發(fā)放;按時上報各類報表，確保上報剛好精確;按時完成各項統(tǒng)計，確保內容真實有效。在實際工作中，我主動探究勞資工作技巧，制作完成了適應我單位實際的工資臺帳，節(jié)約了工作時間，提高了工作效率。

(三)做好團支部工作。

20xx年8月，公墓成立的團支部，我被選為團支部書記。作為青年團干部，我在工作過程中嚴格要求自己，爭做青年人的表率。組織帶領單位團員青年，主動工作，發(fā)揮青年人的主動性;仔細學習，提高青年員工的綜合素養(yǎng)。在20xx年，我作為青年干部代表，先后參與了殯葬處、市民政局組織的大民政學習探討活動。參與了市民政局初任干部培訓班、市人事局人事干部培訓班、殯葬處青年干部培訓班等系列培訓活動，加強了理論學習。

二、工作中的不足

在工作過程中，我常常進行自我反思，琢磨工作中的不足和有待改進的工作方式、方法。20xx年，我在工作中存在的主要問題，一是太熱衷于做事務性工作，不重視理論學習，理論水平有待提高;二是工作中有急躁心情，總想一下將工作做完，存在工作毛躁的現(xiàn)象;三是組織團員活動不夠多，沒有充分調動青年人的主動性，組織實力須要加強。

三、20xx年工作準備

一是規(guī)范公文管理，提高公文處理水平。加強收、發(fā)文件的管理，完善現(xiàn)有管理方法;對公墓現(xiàn)有文件報送、傳閱制度進行適當調整，加強規(guī)范;提高起草公文水平，向高標準看齊。

二是豐富青年職工的組織生活。充分發(fā)揮團支部的作用，組織和帶領團員青年加強學習，勤奮工作。依據(jù)青年人特點，組織不同類型的文化生活，激發(fā)團員青年的青春活力。

關于辦公室秘書年度個人工作總結5

伴隨著驚慌而勞碌的工作，20xx年又悄然過去了，在公司及辦公室各位領導的正確領導，辦公室各工作人員的共同努力下，我們在全年較好的完成了各項工作任務。

20xx年是公司比較特別的一年，隨著公司生產逐步進入了正軌，公司的管理也漸漸的'正規(guī)化，這就要求我們辦公室辦公人員的工作也須要從細、從精入手，更好、更細致的做好自己的本職工作，將辦公室變?yōu)楣旧a、生活的堅毅后盾?；仡欉^去一年的工作，留給我的有勝利的閱歷，也有不足的教訓。為了在新的一年里更加順當?shù)拈_展工作，作出更好的成果，特將過去一年里工作的得與失總結如下：

一、工作內容總結

在20xx年的工作里，經(jīng)主任的支配我主要進行了會議、文件、宣揚、合同、制度、印信、檔案、接待、文書報紙的收發(fā)工作，詳細是：

1.幫助辦公室主任建立本部門各項工作制度，剛好向上級傳遞請示、報告，剛好反饋、落實領導指示。

2.負責辦公室的文秘、信息、機要，做好辦公室檔案收集、整理工作。

3.負責公司紅頭文件的登記、發(fā)放、存檔工作。

4.對外來公文、信件、郵件、報刊函件進行簽收、整理保管和發(fā)送工作。

5.負責公司印章運用的登記、簽字工作。

6.負責食堂飯卡的沖值、費用支出、流水帳登記工作。

7.做好會議紀要，接待來訪人員。

8.做好辦公室人員、安保人員及管理機關人員的每月考勤并交財務做工資。

9.協(xié)作供應部做好物資選購 合同的打印，會簽、存檔工作。

10.負責檢查、督促辦公樓及各部室的衛(wèi)生工作。

11.做好領導及辦公室主任臨時交代的工作。

其中文件管理狀況為了使公司文件管理秩序化，以提高文件處理工作的效率和文件質量，促進與提高公司管理工作效率，在過去一年的文件管理工作中，根據(jù)文件的類別、日期、重要性進行了分類歸檔，針對各分類文件進行了標記，并建立了具體的登記臺帳、存檔工作，使各類文件的存取工作效率得到很大的提高。

宣揚工作狀況在20xx年的宣揚工作中，在主任的指導下，圍圍著更好的做好接待工作，創(chuàng)建一個良好的接待環(huán)境為目的，針對每年的平安月、消防月、以及今年的xx流感的實際狀況，對大家以文字的形式做了宣揚，為公司的形象增加光彩。生產協(xié)調會狀況經(jīng)主任支配，我代表辦公室參與了每日早晨的生產協(xié)調會議，會議上我仔細記錄各班組、區(qū)塊人員對辦公室工作提出的要求，并剛好報告主任，爭取當天事情當天解決，讓辦公室做好生產的堅毅后盾。

職工食堂管理狀況在主任的領導和支配下，我從今年x月份起先成為食堂每日、每月經(jīng)費核算的主要人員，為了使職工食堂在不虧損的狀況下對飯菜質量進行提高，在主任的指導下我對職員的沖卡費用做了具體的現(xiàn)金收支臺帳，爭取做到日清月結，將現(xiàn)金合理支出給食堂，讓辦公室做好員工生活的堅毅后盾。印章登記狀況為規(guī)范印章的管理和運用，確保印章管理的平安性、肅穆性、有效性，在領導的安排下，我對20xx年的用章登記工作做了具體的記錄，并監(jiān)督用章人仔細簽字，剛好上報給公司領導確認并簽字，現(xiàn)已經(jīng)將20xx年的用章工作全部完成并歸檔。

二、考勤狀況