2009年法泗小學(xué)目標(biāo)管理工作匯報(bào)材料區(qū)教育局：根據(jù)《區(qū)教育局關(guān)于下達(dá)2009年目標(biāo)的通知》（夏教[2009]9號(hào)）精神，為進(jìn)一步強(qiáng)化工作過程，不斷促進(jìn)工作規(guī)范，高度重視工作實(shí)效，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面推行素質(zhì)教育，統(tǒng)一思想，健全制度、規(guī)范管理，樹立良好教育形象，全面提升學(xué)校管理水平，我校對(duì)2009年目標(biāo)完成情況認(rèn)真進(jìn)行了自查，現(xiàn)匯報(bào)如下：目標(biāo)完成情況主要做法（一）目標(biāo)完成情況。6月初，我校就成立了以胡建新校長為組長的2009年目標(biāo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，11月30日，目標(biāo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員通過查看資料、調(diào)查問卷等形式對(duì)照本年度工作目標(biāo)進(jìn)行了自查，完成情況如下：6——11周歲兒童少年入學(xué)率100%，小學(xué)生年度輟學(xué)率為0，小學(xué)畢業(yè)生調(diào)研考試合格率為100%，優(yōu)秀率為，養(yǎng)成教育優(yōu)良率為87%，心理健康教育普及率100%，科技環(huán)保教育普及率92.5%，在校學(xué)生犯罪率為0，體藝特色學(xué)校創(chuàng)建工作已初見成效，小學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)合格率為95%，藝術(shù)活動(dòng)開展面為94%，語言文字規(guī)范水平達(dá)100%，師德建設(shè)合格率100%，教師繼續(xù)教育完成率100%，學(xué)校民主管理校務(wù)公開100%，教育新聞上稿：教育信息網(wǎng)信息24條，教育簡報(bào)2條，江夏報(bào)2條，學(xué)校教學(xué)設(shè)備使用教師能做到能用的都在用，學(xué)校財(cái)務(wù)管理合格率100%，群眾滿意度測評(píng)95%。各目標(biāo)分管負(fù)責(zé)人資料收集整理完成目標(biāo)任務(wù)的100%。（二）主要做法1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，分工明確，調(diào)整及時(shí)。早在6月初我校就成立了2009年目標(biāo)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長：胡建新，組員有：陳建平、陳必金、袁漢華、張賀斌、高振東、王立偉。9月份由于教師調(diào)動(dòng)及工作的需要，我們對(duì)目標(biāo)管理領(lǐng)導(dǎo)小組組員進(jìn)行了調(diào)整，原來由袁漢華負(fù)責(zé)的工作由陳建平接管，陳建平負(fù)責(zé)的工作由王青枝接管，高振東負(fù)責(zé)的工作由胡建平接管，王立偉負(fù)責(zé)的工作由高振東接管。調(diào)整后的分工情況是：王青枝同志負(fù)責(zé)6——11周歲兒童少年入學(xué)率、輟學(xué)率、畢業(yè)年級(jí)調(diào)考合格率、優(yōu)秀率、語言文字規(guī)范水平、教師繼續(xù)教育完成率，陳必金同志負(fù)責(zé)中小學(xué)校舍改造完成率、勤工儉學(xué)綜合目標(biāo)任務(wù)完成率、教學(xué)設(shè)備管理與使用、學(xué)校財(cái)務(wù)管理合格率、“三亂”治理，高振東同志負(fù)責(zé)計(jì)劃生育工作及校務(wù)公開，張賀斌同志負(fù)責(zé)農(nóng)民實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)、教育新聞上稿、心理健康、科技環(huán)保教育普及率，胡建平同志負(fù)責(zé)養(yǎng)成教育優(yōu)良率，在校學(xué)生犯罪率、師德建設(shè)合格率，陳建平同志負(fù)責(zé)村級(jí)小學(xué)督導(dǎo)評(píng)估，胡建新同志負(fù)責(zé)學(xué)校滿意度測評(píng)，及時(shí)的調(diào)整的領(lǐng)導(dǎo)小組成員分工明確，確保了09年目標(biāo)工作任務(wù)的順利完成。2、全面貫徹黨的教育方針，辦人民滿意的學(xué)校。一年來，我校在科學(xué)發(fā)展觀指引下，全面貫徹黨的教育方針，深化教育改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。學(xué)校每年組織全體教師學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》等法律，讓教師知法、懂法，既用法律來保護(hù)自己，又用法律來維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益。學(xué)校在長期的辦學(xué)實(shí)踐中結(jié)合“愛心育人、尊重差異、張揚(yáng)個(gè)性、和諧發(fā)展”的辦學(xué)理念，確立了“教學(xué)第一，安全第一”的辦學(xué)宗旨；倡導(dǎo)“求實(shí)求美，活潑向上”的學(xué)風(fēng)。學(xué)校十分注重領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、辦學(xué)理念、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)四個(gè)方面軟環(huán)境建設(shè)。努力創(chuàng)辦人民滿意的學(xué)校。在人才培養(yǎng)規(guī)格上強(qiáng)調(diào)不拘一格、一專多能，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。學(xué)校在區(qū)教育局提出的“培名師、育優(yōu)生、出高質(zhì)、創(chuàng)名校”工程指導(dǎo)下建立了自己的名師培養(yǎng)體系，把“愛崗敬業(yè)、業(yè)高技精、品行高尚、學(xué)生喜愛、社會(huì)認(rèn)可”作為學(xué)校教師成長的方向。我校在遵循教育規(guī)律，深化教育改革的同時(shí)，學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量年年居全區(qū)前列，社會(huì)聲譽(yù)良好。我校不斷鞏固九年義務(wù)教育成果，依法保證適齡兒童按時(shí)入學(xué)。一年來，我們通過家訪、電訪、調(diào)查問卷等活動(dòng)，確保轄區(qū)內(nèi)新生入學(xué)率100%，輟學(xué)率為0，群眾滿意度調(diào)查95%。3、圍繞工作目標(biāo)開展豐富多彩的活動(dòng)，留下“痕跡”，及時(shí)整理，及時(shí)歸檔。一年來，我校開展了豐富多彩的適合教師學(xué)生參加的活動(dòng)，有利于教師學(xué)生發(fā)展的活動(dòng)有：“房前屋后栽片綠”、“六一文藝匯演”、“祖國在我心中征文”“祖國建設(shè)60年圖片展”“建隊(duì)60周年圖片展”“第五屆校園文化節(jié)”“古詩誦讀比賽”等，每一次活動(dòng)開展后我們及時(shí)對(duì)資料進(jìn)行收集整理且及時(shí)歸檔，教學(xué)工作如此，總務(wù)工作如此，師德工作也如此，這樣堅(jiān)持下來，到了年末我們的目標(biāo)完成情況也就完成了。在學(xué)校財(cái)務(wù)管理上我校制定了完善的收費(fèi)制度。開學(xué)初，學(xué)校在組織教師報(bào)名前首先召開班主任收費(fèi)工作專題會(huì)議，向班主任宣傳收費(fèi)政策，明確國家關(guān)于義務(wù)教育收費(fèi)的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和要求。其次是總務(wù)處將在報(bào)名前在校門口張榜公布入學(xué)通知和并入學(xué)通知張貼到轄區(qū)內(nèi)各個(gè)自然村，接受學(xué)生、家長監(jiān)督。在收費(fèi)上，我校嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)“五統(tǒng)一”制度，即統(tǒng)一實(shí)行收費(fèi)公示制度，統(tǒng)一收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一收費(fèi)憑證，統(tǒng)一收費(fèi)票據(jù)，統(tǒng)一實(shí)行“收支兩條線”管理。在收費(fèi)過程中，學(xué)校深入各班級(jí)督查收費(fèi)情況。近年來，我校在報(bào)名收費(fèi)過程中未發(fā)現(xiàn)違規(guī)收費(fèi)的現(xiàn)象，也沒有一起因收費(fèi)違規(guī)而被舉報(bào)。堅(jiān)持“收支兩條線”管理。學(xué)校財(cái)務(wù)人員按照財(cái)務(wù)管理制度的要求，及時(shí)上繳到銀行專門賬戶，及時(shí)規(guī)范整理、裝訂收費(fèi)票據(jù)，核對(duì)收費(fèi)金額，做到了管理嚴(yán)，過程實(shí)。四、存在的問題及今后打算1、我校制度建設(shè)還不夠完善，在今后一段時(shí)間里我校將群策群力努力完善各項(xiàng)規(guī)章制度。2、在師德師風(fēng)方面還存在著一些不良的現(xiàn)象。如：有個(gè)別教師在教育學(xué)生時(shí)性子過急，語言刺激學(xué)生，挫傷了學(xué)生的自尊心，違背了教師職業(yè)道德規(guī)范。針對(duì)這些現(xiàn)象，學(xué)校今后決定采取了一些有效措施進(jìn)行監(jiān)督和處理。一是發(fā)現(xiàn)一次勒令該教師在全體教師大會(huì)上作書面檢查，二是必須上門向?qū)W生及家長道歉，三是取消本學(xué)期評(píng)選評(píng)優(yōu)資格，四是情節(jié)較嚴(yán)重者年度考核為不合格，并寫出自己的師德整改報(bào)告，并觀后效。這些措施對(duì)于教師師德建設(shè)起到了有效整治作用，教師師德師風(fēng)整體良好，得到社會(huì)各界充分好評(píng)3、學(xué)生實(shí)驗(yàn)所用儀器完好的幾乎沒有，導(dǎo)致學(xué)生實(shí)驗(yàn)難，教學(xué)任務(wù)難完成。