第7頁(yè)共7頁(yè)出納20?23上半?年工作總?結(jié)__?__年在?緊張的工?作中臨近?歲尾，作?為公司出?納，我在?收付、反?映、監(jiān)督?、管理四?個(gè)方面盡?到了應(yīng)盡?的職責(zé)，?在過(guò)去的?一年里在?不斷改善?工作方式?方法的同?時(shí)，順利?完成如下?工作：?一、日常?工作：?1、與銀?行相關(guān)部?門聯(lián)系，?根據(jù)公司?需要提取?現(xiàn)金備用?。3、?做為現(xiàn)金?出納，每?天對(duì)收入?和支出的?憑證要認(rèn)?真核對(duì)，?及時(shí)記帳?。月底和?會(huì)計(jì)對(duì)帳?、盤點(diǎn)，?做月報(bào)表?。4、?做好__?__年各?種財(cái)務(wù)報(bào)?表，并及?時(shí)送交部?門領(lǐng)導(dǎo)。?二、其?他工作?1、迎接?公司評(píng)估?，準(zhǔn)備所?需財(cái)務(wù)相?關(guān)材料，?及時(shí)送交?部門領(lǐng)導(dǎo)?。2、?為迎接稅?務(wù)部門對(duì)?我公司帳?務(wù)情況的?檢查工作?，做好前?期自查自?糾工作，?對(duì)檢查中?可能出現(xiàn)?的問(wèn)題做?好統(tǒng)計(jì)，?并提交領(lǐng)?導(dǎo)審閱。?三、在?本年度工?作中1?、嚴(yán)格執(zhí)?行現(xiàn)金管?理和結(jié)算?制度，定?期向會(huì)計(jì)?核對(duì)現(xiàn)金?與帳目，?發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金?金額不符?，做到及?時(shí)匯報(bào)，?及時(shí)處理?。從無(wú)坐?支現(xiàn)金。?2、根?據(jù)會(huì)計(jì)提?供的憑證?，及時(shí)發(fā)?放職工工?資和發(fā)放?工費(fèi)。?3、堅(jiān)持?財(cái)務(wù)手續(xù)?，嚴(yán)格審?核，對(duì)不?符手續(xù)的?票據(jù)不付?款。隨?著不斷的?學(xué)習(xí)和深?入，我對(duì)?本職工作?有了更深?刻的認(rèn)識(shí)?。我的工?作內(nèi)容可?以說(shuō)既簡(jiǎn)?單又繁瑣?。例如登?賬，公司?各項(xiàng)目獨(dú)?立合算，?賬本有十?幾本之多?，要逐筆?登記匯總?。龐大的?工作量，?使我必須?細(xì)心、耐?心的操作?。經(jīng)常是?一天下來(lái)?眼花繚亂?的。隨?著社會(huì)經(jīng)?濟(jì)創(chuàng)新以?及知識(shí)經(jīng)?濟(jì)時(shí)代的?逐步來(lái)臨?，學(xué)習(xí)新?的知識(shí)早?已經(jīng)顯得?十分重要?。知識(shí)是?浩瀚的海?洋，我們?一生所能?學(xué)到的知?識(shí)相以于?這片海洋?來(lái)說(shuō)，是?及其的渺?小。隨著?對(duì)財(cái)務(wù)信?息處理要?求的日益?提高，對(duì)?財(cái)務(wù)工作?者的要求?也越來(lái)越?高。一方?面需要借?助計(jì)算機(jī)?完成財(cái)務(wù)?核算工作?;另一方?面是不斷?推陳出新?的財(cái)經(jīng)法?規(guī)。于是?對(duì)于我們?來(lái)講，熟?練掌握計(jì)?算機(jī)操作?、不斷學(xué)?習(xí)新的財(cái)?經(jīng)法規(guī)條?例都是必?需的?；?許任何一?種產(chǎn)業(yè)，?一個(gè)行業(yè)?都有各自?的背景和?發(fā)展。要?想使自己?不被時(shí)代?拋棄，只?得緊緊的?跟上時(shí)代?的步伐。?學(xué)習(xí)，也?是的途徑?。綜上?所述，在?過(guò)去的一?年中，付?出過(guò)努力?，也得到?過(guò)回報(bào)。?人到中年?，用嚴(yán)肅?認(rèn)真的態(tài)?度對(duì)待工?作，在工?作中一絲?不茍的執(zhí)?行制度，?是我們的?優(yōu)勢(shì)。我?堅(jiān)持要求?自己做到?謹(jǐn)慎的對(duì)?待工作，?并在工作?中掌握財(cái)?務(wù)人員應(yīng)?該掌握的?原則。作?為財(cái)務(wù)人?員特別需?要在制度?和人情之?間把握好?分寸，既?不能的觸?犯規(guī)章制?度也不能?不通世故?人情。只?有不斷的?提高業(yè)務(wù)?水平才能?使工作更?順利的進(jìn)?行。在即?將到來(lái)的?____?年，我會(huì)?揚(yáng)長(zhǎng)避短?，更好的?完成本職?工作。?出納20?23上半?年工作總?結(jié)（二）?一、大?力組織存?款，存款?穩(wěn)步增長(zhǎng)?面對(duì)銀?行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)?日趨激烈?的形勢(shì)，?我社堅(jiān)持?做到“人?無(wú)我有、?人有我優(yōu)?、人優(yōu)我?新”的創(chuàng)?新意識(shí)，?不斷推出?新的金融?業(yè)務(wù)品種?，激發(fā)了?廣大員工?組織存款?的積極性?，促進(jìn)了?存款穩(wěn)步?增長(zhǎng)。一?是實(shí)施存?款“大戶?公關(guān)戰(zhàn)略?”。我社?全體員工?深刻領(lǐng)會(huì)?“大戶功?關(guān)戰(zhàn)略”?的真正含?意，全員?發(fā)動(dòng)進(jìn)行?分析、調(diào)?查，找尋?有價(jià)值的?客戶信息?。成立“?大戶攻關(guān)?小組”同?時(shí)設(shè)立了?信息獎(jiǎng)，?在取得信?息的基礎(chǔ)?上進(jìn)行集?中攻關(guān)，?成效顯著?。同時(shí)，?我們?cè)诜€(wěn)?定老客戶?的基礎(chǔ)上?，定點(diǎn)定?人開(kāi)展切?實(shí)可行的?上門服務(wù)?活動(dòng)，以?取得宣傳?和增儲(chǔ)的?雙豐收。?二是我們?積極加強(qiáng)?改進(jìn)營(yíng)業(yè)?網(wǎng)點(diǎn)的軟?硬件建設(shè)?，靠?jī)?yōu)質(zhì)?的服務(wù)吸?引客戶，?工作中嚴(yán)?格實(shí)行“?十八字”?服務(wù)方針?，把服務(wù)?做深、做?細(xì)、做到?家、做到?位，按照?規(guī)范化服?務(wù)的要求?提高服務(wù)?質(zhì)量，規(guī)?范報(bào)務(wù)行?為，切實(shí)?把服務(wù)提?高到一個(gè)?新的水平?。二、?加強(qiáng)信貸?管理，確?保資產(chǎn)安?全排查?，摸清貸?款底數(shù)，?要求客戶?經(jīng)理充分?認(rèn)識(shí)到今?年的嚴(yán)峻?形式。其?次加大客?戶經(jīng)理考?核力度，?集中精力?清收不良?貸款，每?位客戶經(jīng)?理拿出底?薪以上部?分的用于?對(duì)不良貸?款絕對(duì)額?下降與當(dāng)?月到期貸?款收回的?考核，對(duì)?新增逾期?貸款多的?客戶經(jīng)理?責(zé)令下崗?清收，下?崗期間只?發(fā)生活費(fèi)?。同時(shí)對(duì)?貸款第一?責(zé)任人進(jìn)?行追究，?嚴(yán)重者上?報(bào)聯(lián)社，?決不如息?遷就。經(jīng)?過(guò)全體客?戶經(jīng)理的?共同努力?，切實(shí)遏?止了隱形?不良貸款?的產(chǎn)生。?三、強(qiáng)?化內(nèi)控制?度建設(shè)，?做好會(huì)計(jì)?出納工作?4、加?強(qiáng)業(yè)務(wù)技?術(shù)練兵，?提高員工?的業(yè)務(wù)操?作技能。?我社為不?斷提高各?崗位人員?的業(yè)務(wù)技?能，更好?地適應(yīng)當(dāng)?前金融行?業(yè)的快速?發(fā)展，進(jìn)?一步提高?員工的業(yè)?務(wù)素質(zhì)，?使每個(gè)職?工在業(yè)務(wù)?質(zhì)量和辦?事效率得?到提高，?制定了業(yè)?務(wù)技術(shù)練?兵制度，?掀起了技?術(shù)練兵的?熱潮。?四、高度?重視，做?好“三防?一保”工?作在安?全保衛(wèi)方?面，我們?按照“預(yù)?防為主、?確保重點(diǎn)?、保障安?全”的方?針，堅(jiān)持?“常年抓?、抓常年?”的指導(dǎo)?思想，強(qiáng)?化防范，?增強(qiáng)責(zé)任?，認(rèn)真學(xué)?習(xí)農(nóng)村信?用社營(yíng)業(yè)?場(chǎng)所“一?日安全工?作法”，?實(shí)現(xiàn)了_?___年?上半年安?全經(jīng)營(yíng)無(wú)?事故，確?保了人身?和資金的?安全。?出納20?23上半?年工作總?結(jié)（三）?在這一?會(huì)計(jì)人員?工作總結(jié)?中，我深?知：作為?一名合格?的財(cái)務(wù)工?作者，不?僅要具備?相關(guān)的知?識(shí)和技能?，而且還?要有嚴(yán)謹(jǐn)?細(xì)致耐心?的工作作?風(fēng)，同時(shí)?體會(huì)到，?無(wú)論在什?么崗位，?哪怕是毫?不起眼的?工作，都?應(yīng)該用心?做到，哪?怕在別人?眼中是一?份枯燥的?工作，也?要善于從?中尋找樂(lè)?趣，做到?日新月異?，從改變?中找到創(chuàng)?新。半?年的時(shí)間?很快就過(guò)?去了，半?年的工作?任務(wù)也即?將圓滿落?幕，回顧?半年的工?作，有苦?有甜，有?成績(jī)也有?不足，我?會(huì)在以后?的工作中?，繼續(xù)發(fā)?揚(yáng)成績(jī)，?彌補(bǔ)不足?，積極進(jìn)?取，為公?司的財(cái)務(wù)?科的會(huì)計(jì)?工作添磚?加瓦，奉?獻(xiàn)一份力?，力創(chuàng)優(yōu)?績(jī)。半?年的會(huì)計(jì)?工作總結(jié)?可以分以?下四個(gè)方?面：一?、加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，注重?提升個(gè)人?修養(yǎng)一?是通過(guò)雜?志報(bào)刊、?電腦網(wǎng)絡(luò)?和電視新?聞等媒體?，以__?__為行?動(dòng)指南，?積極參加?政治學(xué)習(xí)?，遵守勞?動(dòng)紀(jì)律，?團(tuán)結(jié)同志?，熱愛(ài)集?體，服從?分配，對(duì)?后勤工作?認(rèn)真負(fù)責(zé)?，在工作?中努力求?真、求實(shí)?、求新。?以積極熱?情的心態(tài)?去完成園?里安排的?各項(xiàng)工作?。積極參?加園內(nèi)各?項(xiàng)活動(dòng)，?做好各項(xiàng)?工作，積?極要求進(jìn)?步加強(qiáng)政?治思想和?品德修養(yǎng)?。三是?努力鉆研?業(yè)務(wù)知識(shí)?，積極參?加相關(guān)部?門組織的?各種業(yè)務(wù)?技能的培?訓(xùn)，始終?把耐得平?淡、舍得?付出、默?默無(wú)聞作?為自己的?準(zhǔn)則;始?終把增強(qiáng)?服務(wù)意識(shí)?作為一切?工作的基?礎(chǔ);始終?把工作放?在嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致、扎?實(shí)、求實(shí)?上，腳踏?實(shí)地工作?。2、?堅(jiān)持原則?、客觀公?正、依法?辦事。半?年以來(lái)，?本人主要?負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)?報(bào)賬工作?，在實(shí)際?工作中，?本著客觀?、嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致的原?則，在辦?理會(huì)計(jì)事?務(wù)時(shí)做到?實(shí)事求是?、細(xì)心審?核、加強(qiáng)?監(jiān)督，嚴(yán)?格執(zhí)行財(cái)?務(wù)紀(jì)律，?按照財(cái)務(wù)?報(bào)賬制度?和會(huì)計(jì)基?礎(chǔ)工作規(guī)?范化的要?求進(jìn)行財(cái)?務(wù)報(bào)賬工?作。在審?核原始憑?證時(shí)，對(duì)?不真實(shí)、?不合規(guī)、?不合法的?原始憑證?敢于指出?，堅(jiān)決不?予報(bào)銷;?對(duì)記載不?準(zhǔn)確、不?完整的原?始憑證，?予以退回?，要求經(jīng)?辦人員更?正、補(bǔ)充?。通過(guò)認(rèn)?真的審核?和監(jiān)督，?保證了會(huì)?計(jì)憑證手?續(xù)齊備、?規(guī)范合法?，確保了?我園會(huì)計(jì)?信息的真?實(shí)、合法?、準(zhǔn)確、?完整，切?實(shí)發(fā)揮了?財(cái)務(wù)核算?和監(jiān)督的?作用。?4、愛(ài)崗?敬業(yè)、提?高效率、?熱情服務(wù)?。會(huì)計(jì)工?作總結(jié)在?財(cái)務(wù)戰(zhàn)線?上，本人?始終以敬?業(yè)、熱情?、耐心的?態(tài)度投入?到本職工?作中。在?工作過(guò)程?中，不刁?難同志、?不拖延報(bào)?賬時(shí)間：?對(duì)真實(shí)、?合法的憑?證，及時(shí)?給予報(bào)銷?;對(duì)不合?規(guī)的憑證?，指明原?因，要求?改正。努?力提高工?作效率和?服務(wù)質(zhì)量?，以高效?、優(yōu)質(zhì)的?服務(wù)，獲?得了園內(nèi)?教職工的?好評(píng)。?三、努力?學(xué)習(xí)，增?強(qiáng)業(yè)務(wù)知?識(shí)，提高?工作能力?本人能?夠根據(jù)業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)安?排并充分?利用業(yè)余?時(shí)間，加?強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)?業(yè)務(wù)知識(shí)?的學(xué)習(xí)和?培訓(xùn)。通?過(guò)學(xué)習(xí)會(huì)?計(jì)電算化?知識(shí)和財(cái)?務(wù)軟件的?運(yùn)用，掌?握了電算?化技能，?提高了實(shí)?際動(dòng)手操?作能力;?通過(guò)會(huì)計(jì)?人員繼續(xù)?教育培訓(xùn)?，學(xué)習(xí)了?會(huì)計(jì)基礎(chǔ)?工作規(guī)范?化要求，?使自身的?會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)?知識(shí)和水?平得到了?更新和提?高，適應(yīng)?了現(xiàn)在的?工作要求?，并為將?來(lái)的工作?做好準(zhǔn)備?。四、?遵紀(jì)守法?、廉潔自?律，樹(shù)立?起財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)工作者?的良好形?象本人?作為教育?系統(tǒng)的一?名財(cái)務(wù)工?作者，具?有雙重身?份。因此?，在平時(shí)?的工作中?，既以一?名教師的?標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要?求自己，?學(xué)習(xí)和掌?握與幼兒?教育有關(guān)?的教育教?學(xué)知識(shí)，?做到教學(xué)?相長(zhǎng)，為?人師表。?又以一名?財(cái)會(huì)人員?的標(biāo)準(zhǔn)要?求自己，?加強(qiáng)會(huì)計(jì)?人員職業(yè)?道德教育?和建設(shè)，?熟悉財(cái)經(jīng)?法律、法?規(guī)、規(guī)章?和國(guó)家統(tǒng)?一會(huì)計(jì)制?度，樹(shù)立?了教育工?作教師和?財(cái)務(wù)工作?者的良好?形象。?會(huì)計(jì)工作?是本人在?參加財(cái)務(wù)?工作的第?二年。按?說(shuō)，我們?每個(gè)追求?進(jìn)步的人?，免不了?會(huì)在對(duì)自?己進(jìn)行一?番盤點(diǎn)。?這也是對(duì)?自己的一?