第第頁部門員工辭職申請書格式（必備9篇）部門員工辭職申請書格式第1篇尊敬的_______：您好!在公司工作一年中，學(xué)到了很多學(xué)問，公司的營業(yè)狀態(tài)也是一向表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感謝公司予以了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)學(xué)問及專業(yè)學(xué)問已經(jīng)基本把握，但俗話說學(xué)無止境，有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出辭職我想了很久，公司的環(huán)境對于業(yè)務(wù)員很照料很保護(hù)（至少對于業(yè)務(wù)風(fēng)險來說），鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自我也意識到了自我個性傾于內(nèi)向，你們也有常常提示我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的進(jìn)展、提高、完善。我也一向在努力更改，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自我的作用。可是我覺得自我一向沒什么突破，討論了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。公司業(yè)務(wù)部近期人員變動較大，所以交接工作可能需要一個時期。我期望在_____時間左右完成工作交接。這個時間或許比較緊，假如實施上有太多困難，我同意適當(dāng)延遲一周。可是我還是期望領(lǐng)導(dǎo)理解，現(xiàn)靠近年底，假如能予以我支配更多的時間來找工作我將感謝不盡!我期望在我提交這份辭程的`時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管調(diào)配，我必需會盡自我的職，做好應(yīng)當(dāng)做的事。另外，期望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明?？墒羌纫褯Q議，挽留會讓我最后離開的時候更犯難。多謝!最后，期望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順當(dāng)!此致敬禮!辭職人：___20__年__月__日部門員工辭職申請書格式第2篇尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您們好!我是管家部康體中心的__x。首先，很快樂能夠在奧林匹克實習(xí)6個月，這段時間無論高興、哀痛都有您們的陪伴與幫忙。在此先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事!在這里我認(rèn)得了很多對我有幫忙的人；無論是李總監(jiān)時常的問候還是周總監(jiān)的大度，到經(jīng)理的細(xì)心、激勵鞭策與同事們的熱誠幫忙我都常常為之感動。所以我常常告知本身懷著一顆感恩的心做人；在這里您們認(rèn)真教我做了很多的事；無論是從打掃衛(wèi)生或收銀入賬洗洗弄弄，到如何與客人溝通對客人服務(wù)與提高自身的做事本領(lǐng)我都常常為之感謝。所以我常常告知本身靠著一顆善良的心做事；所以，在此請允許我說聲“感謝您們”。之后，請允許我于月日辭去“康體中心服務(wù)員”一職!原因如下：第一：我個人對人事布置不認(rèn)同；或許這不該我管的事，但堂堂康體中心只有這么一個服務(wù)員，常常忙得不可開交!這也不緊要，緊要的是每次我這個唯一的服務(wù)員總是要被客人說著說那和連平常休息時間都要準(zhǔn)備好時刻回到酒店加班，歉仄，我不想長期生活在這樣的環(huán)境下，我受不了!第二：我個人本領(lǐng)不足，不能夠勝任康體服務(wù)員一職；不得不重提，我常常由于某些原因得罪客人，我想這樣長期下去肯定會很大的影響酒店的顧客回頭率，為了削減酒店損失，我只能選擇辭職；第三：我個人覺得實習(xí)生與正式員工差別太大；舉一個例子，工資差距那么多。或許您們會說我們是實習(xí)生，但是我可不行這樣說，大家同樣是干活，我們干的不比誰差不比誰少?？刁w中心就我一個實習(xí)生，請問，既然我們是實習(xí)生，為什么卻是一個人？我和正式員工區(qū)分在哪里呢？第四：從真正意義上說我的第一份工作就是在這里，在這每天很高興的和同事們做事，每天說的做多的就是為人、處事，但是因我個人原因，的確有事需要離開這是集體。為理想今日我選擇離開。由于我知道，走的路多了才能到達(dá)肯定高度，得到本身認(rèn)得的認(rèn)可，成為每一天的主演。即將離開，這條路我們走的依舊清楚。最后，請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職，我信任我離開后會有一個更加適合的人來填補我的職位。祝：酒店明天會更好、同事工作一切順當(dāng)!此致敬禮辭職人：辭職日期：部門員工辭職申請書格式第3篇尊敬的______：您好!我來____________公司報道的時間是________年的____月份，轉(zhuǎn)瞬間，一年時間將要過去了。非常感謝經(jīng)理，在這一年里對我的關(guān)懷、珍惜，我自認(rèn)為自我非常幸運，能夠得到經(jīng)理的賞識和厚愛，讓我在__________公司得到了這樣幸運的機會，給了我充分的信任以及一個寬廣的舞臺。在這___年里，我收獲非常多，從工作資料到為人處事，都讓我有了與從前截然不一樣的感覺，學(xué)到了很多東西，領(lǐng)悟到了很多道理。一年里，我自認(rèn)我工作上盡本盡力，但不能不說也沒有一些毛病，加上自我性格上的一些缺陷，有很多事情并沒有處理好，在這一方面，要表示我真摯的歉意，同時深深感謝經(jīng)理對我的寬容!我深刻感覺到自我在某些方面本領(lǐng)有限，沒方法到達(dá)公司需要的要求。所以，我想了很久很久，遲遲不知該如何選擇如何下筆，感受良多。為了公司也為了我自我，現(xiàn)決議向公司提出辭職，望經(jīng)理你能諒解和批準(zhǔn)。最后由衷祝福公司在今后的進(jìn)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!也祝經(jīng)理及各位同事工作順當(dāng)!此致敬禮!辭職人：___20__年__月__日部門員工辭職申請書格式第4篇尊敬的中心領(lǐng)導(dǎo):您們好!在此，感謝單位領(lǐng)導(dǎo)予以我一個很好的提升自我的機會，感謝單位領(lǐng)導(dǎo)一直以來對我的信任和關(guān)照，特別感謝予以我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。在單位的兩年多里，您們予以我很多的培育，讓我學(xué)到很多。但由于某些原因，我不得不在此向單位提出辭職申請。作為畢業(yè)后的第一個工作單位，兩年里我一直努力去做好本職工作，努力提高本身的專業(yè)技能。付出的辛苦也在服務(wù)對象上得到了確定，對此無憾矣。但作為一支專業(yè)團(tuán)隊，一個有完整結(jié)構(gòu)的機構(gòu)，我不得不說，壓力很大。一中層領(lǐng)導(dǎo)會將優(yōu)秀技術(shù)人員說得比一個新手都不如的環(huán)境，我不知能說什么，也無能為這幾位優(yōu)秀同事說些什么。自問我們幾個老員工要問的問題，你中層未必能解決，當(dāng)然你中層可以夸夸其談，忽悠無知的家長可以，忽悠得了我們嗎？我們不是無知，而是無奈!今日我同一位家長說，我要走了，他說社會需要我們我種專業(yè)人才。我知道這是事實，但另一個事實是社會不珍惜我們這種人才。都知道康復(fù)工作對我們工作人員來說是損害性的，請問哪位康復(fù)工脊柱不是錯位、勞損的？沒有，那只有兩個原因，一是新手，二是懶蟲!工作辛苦，但回報呢，低微的。提升空間有限。當(dāng)然，也有人透支本身去提高回報，但請問我們都在說提高生活質(zhì)量，而你的生活有質(zhì)量嗎？敬重職業(yè)、敬重本身，七彩組合，才是陽光!人生是一個過程，但不僅只是降生、成長、工作、死亡，還應(yīng)當(dāng)有更豐富的內(nèi)容，看山、觀星、聽海、聞風(fēng)，人生之道!請社會珍惜我們吧!我常常想起師傅們，他們超群、精湛的技術(shù)是我不止的努力探求。其中我的一位老師現(xiàn)在正在讀康復(fù)博士，這是國內(nèi)僅有的。他們有高遠(yuǎn)的努力探求，而努力探求的背后，有一個精神核心。師傅及他們的同事雖然每月至少拿五、六千的工資，有的甚至上萬，但工作辛苦、壓力大，部分人想轉(zhuǎn)行，卻又不舍離去，“唐主任還在，我不走!”這就是凝集力，這就是精神核心!我不知這背后的故事，但作為一個領(lǐng)導(dǎo)，這肯定是成功的。心無所向，游離不定。闊別吧，無論可悲的中層，還是糟糕的管理，只許別人斤斤計較的事實，將會與我無關(guān)!敬重學(xué)問，敬重人才，規(guī)范管理，合理用人，當(dāng)代企業(yè)生存之根本。這就是一位即將離職人員的獨白，是我膚淺的“某些原因”。此致敬禮!申請人：__年__月__日部門員工辭職申請書格式第5篇尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：您好!大家好!請允許我以這樣的形式向你們表達(dá)最深的敬意和謝意，并申請辭職。辭職完全是由于我個人的原因，我覺得該為我兩年的公司生活劃上完整的句號了。在此，我深深地感謝公司為我供應(yīng)了這份工作，并感謝________兩年來對我的關(guān)懷與照料。能夠說，公司在我最困難的時候給了我恰到好處的幫忙，使我漸漸地在__________適應(yīng)過來，并不斷地學(xué)習(xí)成長。公司簡直就是我的衣食父母，這不僅僅是生活上的，還有學(xué)習(xí)上和精神上的。最后，無論多么不舍得，孩子長大了終究是要離開父母的，他必需學(xué)會獨立地應(yīng)對生活。而我，也終究要學(xué)會應(yīng)對離別。各位領(lǐng)導(dǎo)，可能有點辜負(fù)你們的期望了，我選擇此時退出，為此我深感歉意。實因一張張新的面孔的顯現(xiàn)，一張張諳習(xí)的面孔離開，公司員工已經(jīng)順當(dāng)?shù)貙崿F(xiàn)了級際替換，我也應(yīng)當(dāng)把機會留給更需要的人。此致敬禮!辭職人：___20__年__月__日部門員工辭職申請書格式第6篇尊敬的李總：作為一名在酒店工作了三年多的員工，我對酒店有著一種特別親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當(dāng)然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里，我學(xué)會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很高興，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的學(xué)問，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里，領(lǐng)導(dǎo)們也對我非常的掛念，從剛進(jìn)入酒店開始，我就感受到從上至下的暖和。由于我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護(hù)的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很驕傲，而且它一直陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠(yuǎn)，我想我永久也不會忘掉，終歸我曾經(jīng)生活在一個暖和而又溫馨的集體里。李總，還記得第一次跟您近距離接觸和認(rèn)得是在__x年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊，您正好是隊長。讓我意想不到的是，平常看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績，但我們堅持到底、團(tuán)結(jié)奮斗的拼搏精神，同樣贏得了觀眾與組委會的認(rèn)同，最后摘取了精神文明風(fēng)尚獎的稱號。這是您帶領(lǐng)我們?nèi)〉玫牡谝淮纬煽儭ｋS著時間的消失，斗轉(zhuǎn)星移，您多年積累的工作閱歷與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。您在上任之后，訂立了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營策略，不斷地嘗試新的機制與嘉獎、調(diào)配方法，力爭讓酒店的經(jīng)濟(jì)效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。更讓人敬佩的是，在今年的非典時期，同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方式來躲避這場災(zāi)禍時，您卻以審時度勢的目光，作出在做好防備工作的同時連續(xù)經(jīng)營的決議，酒店也因此沒有為客源的削減而受到大的損失，職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。可能這一切的一切在您眼里看來或許只是為員工辦了一點實事而已，可在我們眼里，在我們心里都認(rèn)為這才是一件大事，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認(rèn)可的老總!而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的掛念與培育。您確定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培育與進(jìn)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一；對于酒店里為數(shù)不多的年輕人來說，要想在酒店里得到長足的進(jìn)展，就必需得到管理的崗位上去磨練不可。恰恰是在酒店飛速進(jìn)展的時刻，您也有意識的讓我走到了管理的崗上來，希望我從中能夠?qū)W到一些管理的閱歷和處理各種關(guān)系的方法，為酒店的進(jìn)展起到應(yīng)有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次，即第一次在工作中得到升職，對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說，它是一種激勵，一種鞭策，一種磨練，對我而言，這正是您對我工作的一種確定，給我的一種鼓舞。在這里，我特別感謝您給我的這次機會，也想借此在這里向您說一聲：“感謝”!人往高處走，這句千古不變的名言好像在什么時候都特別適用，但是對于我來說，講這句話時，聲音是哽咽的，由于我立刻就要離開我工作了三年多的酒店，離開與我并肩工作了三年多時間的同事和掛念我的領(lǐng)導(dǎo)們。當(dāng)我做出這個決議的時候，心中的波瀾久久不能平定。而在我把這個決議告知您的時候，李總，您又是那樣的通情達(dá)理，不僅語重心長地替我權(quán)衡利弊，分析情況，提示我要做好家人的解釋工作，而且又在辦理手續(xù)方面予以我各種便利和肯定的補償，我真的不知該說什么才好?；蛟S，千言萬語也抵不過一句感謝，我想再對您說一聲“感謝您，李總”!萬水千山多變換，人生好像戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色，也可能要走過很多的路才能到達(dá)肯定高度，取得一些成就，得到眾人的認(rèn)可，成為主演。李總，在這里，我由衷的祝福您扮演的角色可以得到更多人的認(rèn)可，祝福您的事業(yè)能夠得到不斷的進(jìn)步，祝福酒店在您的領(lǐng)導(dǎo)下蒸蒸日上，也真誠的祝福您在將來的人生旅途中一帆風(fēng)順，做主演中的主演。此致敬禮部門員工辭職申請書格式第7篇尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：首先，感謝領(lǐng)導(dǎo)及同事在這_個多月里對我工作的支持與幫忙。在那里我學(xué)到了很多。在____公司這一段時間里，是我工作的寶貴財富，同時這段時間也發(fā)覺了自我很多不足之處，需要改善的地方也很多。由于是做_____工作的關(guān)系，與同事朝夕相處，建立了友情。我從內(nèi)心期望這分友情能連續(xù)并永久維持下去。可是由于我的個人的原因，經(jīng)過深思熟慮的思考，我決議辭去我目前在公司所擔(dān)負(fù)的職位。對由此為公司造成的不便，我深感歉仄。同時也期望公司討論到我的個人的實際，對我的辭職申請予以討論并批準(zhǔn)為盼。最后，我真心期望____公司能在今后的建設(shè)與進(jìn)展旅途中步步為贏，蒸蒸日上!此致敬禮辭職申請人：日期：部門員工辭職申請書格式第8篇尊敬的__經(jīng)理：您好!首先我表示特別歉仄，其次我要感謝你對我這么多年的教育、掛念和呵護(hù)。是你讓我從以前一名內(nèi)斂的孩子變成如今這樣爽朗大方的青年。因此我懷著非常多而雜的心情寫這封辭職申請書。自20__年到__酒店工作，至今已經(jīng)七年有余。由于您對我的掛念、引導(dǎo)和信任，使我獲得了很多的機遇和挑戰(zhàn)。在這里，見證了酒店改造舊貌換新顏；在這里，參加了酒店榮膺五星的升華蛻變；在這里，也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店予以我進(jìn)展的平臺，對此我深表感謝。我覺得我本身在酒店工作這么長的時間，一是在酒店結(jié)構(gòu)、酒店制度等一系列方面了解比較透徹，簡單產(chǎn)生疲乏，失去動力與激情。二是我自身閱歷的局限性，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進(jìn)行了長時間的思考，為了不由于我個人的原因而影響酒店的外宣水準(zhǔn)，經(jīng)過深思熟慮之后我決議辭去營銷部公關(guān)策劃主管這份工作。我的決議可能會給您帶來肯定程度上的不便，對此我深表歉意。最后，我忠心對你說；對不起與感謝，這些日子大家對我的掛念照料我由忠的表示感謝，同時也自知慚愧給你們添了太多的麻煩。給酒店造成了肯定的影響在此我懇切的向大家致歉；對不起我辜負(fù)了大家對我的期望!我會在經(jīng)理同意我辭職之后的3周內(nèi)，辦理離職手續(xù)之前離開公司并且完成工作交接，以削減因我的離職而給酒店帶來的不便。為了削減對今后工作可能造成的影響，我將連續(xù)保留酒店V網(wǎng)號碼，假如有同事對我以前的工作有相關(guān)咨詢，我將適時做出答復(fù)。經(jīng)理我特別感謝你對我的教導(dǎo)，以及這些年來你對我工作的支持與確定、寬容和諒解。在酒店工作的這段經(jīng)過對我而言特別的寶貴，將來無論什么時候，我都會為本身曾是__酒店的一員而感到榮幸。祝__酒店領(lǐng)導(dǎo)和全部同事身體健康、工作順當(dāng)!此致敬禮!申請人：20__年__月__日部門員工辭職申請書格式第9篇尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：我很缺憾本身在這個時候向公司正式提出辭職。我自__年7月23日進(jìn)入__x股份有限公司，__年8月24日調(diào)入到籌備組，到現(xiàn)在已經(jīng)有半年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了本身從一個同學(xué)到社會人的變化。公司的過去半年里，利用公司予以良好學(xué)習(xí)和磨練時間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實了本身，并加添本身的一些學(xué)問和實踐閱歷。我對于公司半年多的照料表示真心的感謝!今日我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼，承受本領(lǐng)不行。經(jīng)過這陣的思考，我覺得離我所努力探求的目標(biāo)越來越遠(yuǎn)。人假如沒有努力探求，他的生活很乏味，信任公司領(lǐng)導(dǎo)會予以諒解。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于本身都是一個考驗，公司正值用人之際，公司項目的開展，全部的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推動。也正是考慮到公司今后推動的合理性，本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司予以批準(zhǔn)。祝公司項目順當(dāng)推動制造輝煌，祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!您好!作為一名在酒店工作了5年多的員工，我對酒店有著一種特別親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當(dāng)然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的5年也是在酒店度過的。在這里，我學(xué)會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很高興，而且更學(xué)到了如何為人、如何處事、如何工作…在酒店里，領(lǐng)導(dǎo)們也對我非常的掛念，從剛進(jìn)入酒店開始，我就感受到從上至下的暖和。由于我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護(hù)的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很驕傲，而且它一直陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠(yuǎn)，我想我永久也不會忘掉，終歸我曾經(jīng)生活在一個暖和而又溫馨的集體里。隨著時間的消失，斗轉(zhuǎn)星移，您多年積累的工作閱歷與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。您在上任之后，訂立了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營策略，不斷地嘗試新的機制與嘉獎、調(diào)配方法，力爭讓酒店的經(jīng)濟(jì)效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。更讓人敬佩的是，在今年的非典時期，同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方式來躲避這場災(zāi)禍時，您卻以審時度勢的目光，作出