勞務(wù)人員派遣合同一、合同雙方雇主：________（以下簡稱“甲方”）勞務(wù)服務(wù)公司：________（以下簡稱“乙方”）派遣勞務(wù)人員：________（以下簡稱“丙方”）二、合同內(nèi)容1.派遣期限本派遣合同期限為_年/月/日至_年/月/日止。2.派遣工作甲方委托乙方將丙方派遣至甲方所指定的工作場所工作，丙方從事的工作內(nèi)容、工作職責(zé)和工作時間等事項詳見《派遣工作說明書》。3.薪酬待遇丙方享有與甲方正式雇員相同的基本工資待遇。丙方的績效考評、加班、工齡工資等特殊方面的待遇應(yīng)按照甲方規(guī)定的相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體辦法詳見《甲方勞動合同》及《甲方財務(wù)制度》等相關(guān)規(guī)定。甲方將按照國家規(guī)定為丙方繳納社會保險和住房公積金，具體繳納金額詳見《各項社會保險和住房公積金繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》。如需調(diào)整，甲乙雙方要進(jìn)行協(xié)商并向丙方進(jìn)行通知。4.工作時間、休假、加班等甲方規(guī)定的工作時間、休息時間、法定節(jié)假日及調(diào)休時間等安排，詳見《甲方勞動合同》及《甲方規(guī)章制度》等文件。如有加班需要，應(yīng)當(dāng)事先得到甲方的書面批準(zhǔn)，并按照甲方規(guī)定的加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。丙方不得在未經(jīng)甲方同意的情況下，違反相關(guān)規(guī)定擅離工作崗位或曠工，如有違反，甲方有權(quán)采取紀(jì)律處分措施。5.代理費(fèi)用乙方應(yīng)當(dāng)按照約定將丙方派遣至甲方所指定的工作崗位并提供相關(guān)服務(wù)，為其提供“人力資源服務(wù)”并支付其相應(yīng)的代理費(fèi)用。甲乙雙方協(xié)商后確定的代理費(fèi)用為每月人民幣____元。代理費(fèi)用應(yīng)由乙方在每月底結(jié)算并支付給丙方，具體辦法詳見《甲乙雙方代理費(fèi)用結(jié)算方式》。三、合同變更與解除派遣期限屆滿或甲乙雙方根據(jù)合同約定的其他變更或終止事項，本合同自動終止，各方互不承擔(dān)任何違約責(zé)任。如果丙方在派遣期限內(nèi)尚未完成工作任務(wù)，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商處理后決定是否延長派遣期限。因任何原因引起的本合同的變更、終止或解除，應(yīng)當(dāng)由甲乙雙方協(xié)商，并書面簽訂有關(guān)協(xié)議。如果丙方涉及到行政、刑事或民事糾紛，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商處理后決定是否終止派遣關(guān)系。四、其他條款本合同未盡事宜，按照有關(guān)法律法規(guī)及雙方共同約定處理。本合同一式兩份，甲方、乙方各執(zhí)一份；合同附件一式兩份，自本合同生效之日起與本合同具有同等效力。各方接受本合同的約束，立即生效。涉及到的事項如有變動，應(yīng)及時與另一方協(xié)商并書面確認(rèn)。由于派遣勞務(wù)人員而產(chǎn)生的任何糾紛或者訴訟，應(yīng)當(dāng)由甲乙雙方協(xié)商解決；如果解決不了，則必須提交到當(dāng)?shù)厝肆Y源社會保障部門仲裁