下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
2022年大學(xué)教工羽毛球團(tuán)體賽規(guī)程
一、主辦:校工會(huì)
二、協(xié)辦:體育教學(xué)部、教工羽毛球協(xié)會(huì)
三、參賽形式:以分工會(huì)為單位組隊(duì),限報(bào)一隊(duì)。
四、比賽時(shí)間及地點(diǎn):
1.比賽時(shí)間:11月17日、25日,具體時(shí)間見(jiàn)賽程表
(另行通知)。
2.比賽地點(diǎn):XX大學(xué)城體育中心自行車(chē)館。
五、競(jìng)賽項(xiàng)目
比賽為團(tuán)體賽,共設(shè)七對(duì)雙打項(xiàng)目。出場(chǎng)順序?yàn)椋夯旌?/p>
雙打、混合雙打(其中1名運(yùn)動(dòng)員為中層以上干部)、女子雙
打、男子雙打(其中1名運(yùn)動(dòng)員須40歲以上)、女子雙打、
混合雙打(40歲以上)、男子雙打。
六、報(bào)名辦法
1.我校身體健康的在編在崗教職工(運(yùn)動(dòng)員身體狀況由
各分工會(huì)負(fù)責(zé)核準(zhǔn))均可報(bào)名參賽,參賽運(yùn)動(dòng)員保險(xiǎn)由校工
會(huì)統(tǒng)。
2.每個(gè)參賽隊(duì)報(bào)領(lǐng)隊(duì)1人,教練1人。在每隊(duì)同一場(chǎng)比
賽中,運(yùn)動(dòng)員不得兼項(xiàng),參賽運(yùn)動(dòng)員不得少于14人。
3.請(qǐng)各分工會(huì)于11月2日(周五)前將報(bào)名表(附件
2)電子版發(fā)到XXX郵箱。
七、競(jìng)賽辦法
1.執(zhí)行最新《羽毛球競(jìng)賽規(guī)則》。
2.比賽分三個(gè)階段:
第一階段:根據(jù)調(diào)整后的分工會(huì)設(shè)置分成A、B、C、D、
E、F、G、H八個(gè)小組進(jìn)行單循環(huán)賽。每個(gè)小組取前二名進(jìn)入
第二階段。2017年教工羽毛球賽前八名隊(duì)伍為種子隊(duì)(體育
部除外)。
第二階段:進(jìn)行交叉淘汰賽。決出前四名。
第三階段:進(jìn)行循環(huán)賽。體育部和前四名隊(duì)伍進(jìn)行循環(huán)
賽,體育部排名采取并列方式(即體育部獲第幾則并列第幾
名),五至八名亦進(jìn)行循環(huán)賽。
3.比賽采用七場(chǎng)四勝制、每場(chǎng)三局兩勝制。預(yù)賽均打滿
七場(chǎng),第二、三階段采取“見(jiàn)四收”的競(jìng)賽辦法,即:先勝
四場(chǎng)的隊(duì)伍獲勝。
4.比賽采用每局15分每球得分制。當(dāng)每局雙方賽至14
平時(shí),先得2分者獲勝;如雙方賽至19平時(shí),先取得20分
者獲勝;第三局賽至8分雙方交換場(chǎng)地。
5.循環(huán)賽的記分辦法:按獲勝場(chǎng)數(shù)定名次;如遇兩隊(duì)積
分相同,則兩隊(duì)間勝者列前;如小組計(jì)分遇三不服(即A贏
B、B贏C、C贏A)時(shí),以局?jǐn)?shù)優(yōu)勝計(jì)算;局?jǐn)?shù)相同時(shí),以小
分優(yōu)勝計(jì)算;小分相同時(shí),則由抽簽決定名次。
6.參賽單位必須按照已編定的比賽時(shí)間、場(chǎng)序到的場(chǎng)地
參加比賽。
(1)裁判長(zhǎng)有權(quán)根據(jù)比賽實(shí)際情況調(diào)整比賽順序和場(chǎng)
地。
(2)為了使比賽順利進(jìn)行,參賽隊(duì)?wèi)?yīng)在每場(chǎng)比賽開(kāi)始前
20分鐘將上場(chǎng)運(yùn)動(dòng)員名單送到裁判長(zhǎng)處,名單一經(jīng)交換,不
能更改。如比賽開(kāi)始時(shí)參賽隊(duì)仍未交上場(chǎng)運(yùn)動(dòng)員名單,則視
其自動(dòng)棄權(quán),并判對(duì)陣方該場(chǎng)比賽以4:0的比分獲勝。
(3)參賽運(yùn)動(dòng)員應(yīng)按時(shí)參加比賽,如參賽運(yùn)動(dòng)員遲到超
過(guò)10分鐘,則視其自動(dòng)放棄該場(chǎng)比賽,并判對(duì)陣方該場(chǎng)比賽
以2:0的比分獲勝。
7.40歲(1978年11月17日及前出生)以上的參賽運(yùn)
動(dòng)員年齡由分工會(huì)核準(zhǔn)。如有虛報(bào)年齡的,經(jīng)查屬實(shí)的則視
其放棄該場(chǎng)比賽,并判對(duì)陣方該場(chǎng)比賽以2:0的比分獲勝。
8.本隊(duì)中如有參賽運(yùn)動(dòng)員同名同姓的,請(qǐng)?jiān)趨①愡\(yùn)動(dòng)員
報(bào)名表及上場(chǎng)運(yùn)動(dòng)員名單中標(biāo)識(shí)清楚,否則視該名運(yùn)動(dòng)員自
動(dòng)放棄該場(chǎng)比賽,并判對(duì)陣方該場(chǎng)比賽以2:0的比分獲勝。
9.比賽用球:奧加林。
八、獎(jiǎng)勵(lì)辦法
1.獎(jiǎng)杯。前八名頒發(fā)獎(jiǎng)杯留念。
2.獎(jiǎng)金。第一名2500元,第二名2300元,第三名2100
元,第四名2000元,第五名1900,第六名1800元,第七名
1700,第八名1600元。設(shè)組織獎(jiǎng)若干名,獎(jiǎng)勵(lì)金額1200元。
九、仲裁委員會(huì)及裁判組
1.仲裁委員會(huì)由XX、XXX和XXX等X位老師擔(dān)任。
2.本次比賽裁判長(zhǎng)由邵金英老師擔(dān)任,裁判組由體育部
老師和學(xué)生羽毛球協(xié)會(huì)的成員組成,執(zhí)行裁判不得兼任運(yùn)動(dòng)
員。
十、”組織獎(jiǎng),,評(píng)比條件
1.部門(mén)政領(lǐng)導(dǎo)重視并積極參與;
2.教職工參與面廣;
3.尊重裁判,尊重對(duì)手;
4
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 公共交通車(chē)輛駕駛行為規(guī)范制度
- 值班的管理制度
- 企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理制度
- 2026年隨州市何店鎮(zhèn)公開(kāi)招聘村后備干部備考題庫(kù)附答案詳解
- 2026年陜西氫能產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司所屬單位社會(huì)公開(kāi)招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及1套參考答案詳解
- 2026年虎林市中醫(yī)醫(yī)院公開(kāi)招聘編外人員7人備考題庫(kù)及一套答案詳解
- 中學(xué)學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)表彰獎(jiǎng)勵(lì)制度
- 優(yōu)化學(xué)校招生錄取制度規(guī)范措施
- 養(yǎng)老院入住老人管理制度
- 2026年江北區(qū)合同制招商人員公開(kāi)招聘的備考題庫(kù)參考答案詳解
- 醫(yī)院物業(yè)保潔服務(wù)方案(技術(shù)方案)
- 《設(shè)備買(mǎi)賣(mài)合同模板》
- GB/T 4074.6-2024繞組線試驗(yàn)方法第6部分:熱性能
- DB32-T 4111-2021 預(yù)應(yīng)力混凝土實(shí)心方樁基礎(chǔ)技術(shù)規(guī)程
- 不同時(shí)代的流行音樂(lè)
- 醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)6S常態(tài)化管理打分表
- 幾種常用潛流人工濕地剖面圖
- vpap iv st說(shuō)明總體操作界面
- 2023人事年度工作計(jì)劃七篇
- LY/T 1692-2007轉(zhuǎn)基因森林植物及其產(chǎn)品安全性評(píng)價(jià)技術(shù)規(guī)程
- 蜂窩煤成型機(jī)課程設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論