第頁共頁勞動(dòng)合同書樣書(一)勞動(dòng)合同編號(hào)：甲方：（公司名稱）住所：統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：法定代表人：乙方：（個(gè)人姓名）身份證號(hào)碼：住址：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方本著平等協(xié)商、自愿參加的原則，就甲方錄用乙方為職工的有關(guān)問題達(dá)成如下勞動(dòng)合同：第一條合同的生效1.1本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字、蓋章后即為生效，合同期限為：自______年______月______日起至______年______月______日。1.2若乙方被公司第三方合作伙伴或母公司調(diào)動(dòng)，甲方和乙方約定雙方再次簽訂調(diào)動(dòng)協(xié)議，該協(xié)議即補(bǔ)充本合同起效。第二條工作內(nèi)容和地點(diǎn)2.1乙方將按照甲方安排的崗位要求，完成職責(zé)和工作任務(wù)。2.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要對乙方進(jìn)行工作崗位的合理調(diào)整，但調(diào)整后不得降低乙方的工作待遇和權(quán)益。第三條工作時(shí)間和休假3.1乙方的工作時(shí)間為每周______小時(shí)，具體排班由甲方根據(jù)工作需要確定。3.2乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假，具體休假安排由甲方進(jìn)行調(diào)度。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方支付乙方的月工資為人民幣（大寫）______元整，并按國家和地區(qū)有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等。4.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司經(jīng)濟(jì)狀況，適時(shí)調(diào)整乙方的工資待遇。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方按照國家和地區(qū)的規(guī)定為乙方購買社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）。5.2乙方享受甲方提供的其他福利待遇，具體如下：（1）________________________（2）________________________（3）________________________第六條勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)保護(hù)6.1乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，保守公司商業(yè)機(jī)密，不得泄露公司的商業(yè)秘密信息。6.2甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施，確保乙方的人身安全和健康。第七條合同解除7.1乙方在以下情況下，甲方有權(quán)單方解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，致使甲方經(jīng)濟(jì)損失嚴(yán)重；（2）乙方被判刑，對甲方利益造成重大損害；（3）乙方嚴(yán)重失職，導(dǎo)致甲方無法正常經(jīng)營。7.2乙方在以下情況下，甲方有權(quán)單方解除本合同：（1）甲方通過虛假招聘、收受賄賂等行為迫使乙方辭職；（2）甲方未按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供合理的社會(huì)保險(xiǎn)；（3）甲方未提供乙方的工作條件和潛在風(fēng)險(xiǎn)的安全保障。7.3甲、乙雙方均有權(quán)在提前一個(gè)月書面通知對方的情況下解除本合同。第八條爭議解決8.1甲、乙雙方如在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商解決。8.2如不能協(xié)商解決爭議，可向勞動(dòng)行政部門或人民法院提起訴訟。第九條其他約定事項(xiàng)9.1本合同未盡事宜，可由甲、乙雙方協(xié)商解決，并作為本合同的補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方（公章）：