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2023年留學(xué)顧問(wèn)工作總結(jié)留學(xué)顧問(wèn)工作總結(jié)1
畢業(yè)到現(xiàn)在已經(jīng)半年了,工作了已經(jīng)半年了。在這半年工作中,我感受許多,我完成了從學(xué)校走上社會(huì)的過(guò)渡了,我在新的公司環(huán)境中適應(yīng)的很快,我可以說(shuō)我是一個(gè)真正的社會(huì)工作人員了。我要在半年的工作中做一下我的總結(jié)。
屈指算來(lái),到公司已近半年的時(shí)間,經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)切、同事們的幫助和自己的努力和調(diào)整,我順當(dāng)完成了一個(gè)學(xué)生到企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變,現(xiàn)在已基本上融入了公司這個(gè)大家庭。同時(shí)對(duì)公司的組織結(jié)構(gòu),工作流程等各個(gè)方面都有了一些初步了解。作為項(xiàng)目部的經(jīng)營(yíng)人員,應(yīng)當(dāng)做好以下工作:每月統(tǒng)計(jì)當(dāng)月的實(shí)際施工產(chǎn)值及成本分析狀況,剛好參與成本分析會(huì)議,對(duì)項(xiàng)目部每月的盈虧狀況做出分析報(bào)告。平常在工作中協(xié)作各個(gè)部門的工作,做好合同管理。參加一些分包合同的洽談,分包合同簽訂后,對(duì)分包合同進(jìn)行跟蹤管理。向公司提交有關(guān)的報(bào)表。做好分包結(jié)算,項(xiàng)目竣工結(jié)算工作。負(fù)責(zé)投標(biāo)算量、報(bào)價(jià)、成本分析工作。
我對(duì)半年來(lái)的工作做了一個(gè)小結(jié)。
一、即使是最基礎(chǔ)的工作,也須要不斷地創(chuàng)新求進(jìn),以提高工作效率。我工作的很大一部分內(nèi)容,就是投標(biāo)工作,原來(lái)以為算量是一種比較枯燥的工作,其實(shí),假如專心多思索一下,核量工作通過(guò)運(yùn)用電腦和統(tǒng)籌的方法,并不是那么死板乏味。接觸工作至今,我也漸漸形成自己獨(dú)特的方法。當(dāng)然,隨著工作的深化,還有更多新的內(nèi)容等待我去學(xué)習(xí),去思索。
二、看法確定一切,可以說(shuō),這段時(shí)間工作的過(guò)程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過(guò)程。因?yàn)樵靸r(jià)不是我的專業(yè),剛來(lái)到公司,我有太多的茫然。成天看書似乎還是無(wú)濟(jì)于事,而莫名而來(lái)的煩瑣的投標(biāo)算量更是讓我抓狂。剛起先,我甚至懷疑我不適合這份工作。后來(lái)我發(fā)覺(jué),時(shí)間是我的救星,通過(guò)自己不斷的調(diào)整心態(tài),雖然沒(méi)有人說(shuō),但我自然而然的就知道了作為造價(jià)員該做一些什么事情,一些不懂的東西也迎刃而解了,忽然讓我豁然開朗。如今只要有工作,我會(huì)以充分的熱忱來(lái)干好事情。心態(tài)的調(diào)整使我明白在各個(gè)崗位都有發(fā)展才能、增長(zhǎng)學(xué)問(wèn)的機(jī)會(huì)。假如我們能以充分的熱忱去做最平凡的工作,也能成為最精致的`職工。假如以冷淡的看法去做最高尚的工作,也不過(guò)是個(gè)平凡的工匠。擁有主動(dòng)的心態(tài),就會(huì)擁有一生的勝利。
三、學(xué)習(xí)無(wú)止境,職業(yè)生涯只是學(xué)生生涯的一種持續(xù),重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論學(xué)問(wèn)運(yùn)用到工作中,并進(jìn)一步提高、升華。初到公司的我當(dāng)務(wù)之急就是舍命的學(xué)習(xí),成天的翻閱書本,為的是能盡快熟識(shí)工作,有機(jī)會(huì)接觸實(shí)踐工作。結(jié)合學(xué)校里學(xué)的相關(guān)學(xué)問(wèn),我覺(jué)得須要進(jìn)一步摸索和思索,活學(xué)活用,來(lái)解決實(shí)際的問(wèn)題。
四、我也存在著一些不足之處:因?yàn)槿スさ氐臋C(jī)會(huì)少,實(shí)地學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)也太少,學(xué)東西很慢。投標(biāo)工作常常出錯(cuò),還須要更多的熬煉機(jī)會(huì)。過(guò)于注意工作的進(jìn)度對(duì)工作內(nèi)容的全面性考慮不足。工作有時(shí)不夠主動(dòng)等。在接下來(lái)的工作中,我將本著對(duì)本職工作的仔細(xì)和責(zé)任心,把工作做好做精。
另外,我對(duì)公司現(xiàn)行管理制度也有自己的看法。公司應(yīng)注意提高員工工作效率,我認(rèn)為無(wú)止盡的上班只會(huì)讓人身心乏累,而丟失工作熱忱,自然而然工作效率也下降,而正常的節(jié)假日能緩解員工壓力,使之勞逸結(jié)合。我建議項(xiàng)目部也應(yīng)當(dāng)實(shí)行大小周末,同時(shí)我也考慮到項(xiàng)目部實(shí)行這個(gè)規(guī)定也存在肯定困難,所以建議員工在雙休日能輪番值班,這樣更能體現(xiàn)公司關(guān)愛(ài)員工的人性化管理。
我將以公司的經(jīng)營(yíng)理念為坐標(biāo),將自己所學(xué)學(xué)問(wèn)和公司的詳細(xì)環(huán)境相互融合,利用自己精力充足、接受實(shí)力強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)和領(lǐng)先技術(shù),為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。
以上為本人半年來(lái)粗略的工作小結(jié),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批閱,如有不到之處,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)不吝指出,以便本人剛好改正,從而能更好地工作。
信任我在以后的工作中,我還是會(huì)不斷的努力的,只是我的努力程度就是這樣的,不會(huì)出現(xiàn)大改變,我會(huì)一步一個(gè)腳印,起先走上一個(gè)新的工作歷程的。以后的路還有很長(zhǎng),我會(huì)在公司中不斷的努力,為實(shí)現(xiàn)公司美妙的明天做出自己最大的貢獻(xiàn)!
留學(xué)顧問(wèn)工作總結(jié)2
20xx年是汽車市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)白熱化的一年,面對(duì)嚴(yán)峻的形勢(shì),在年初我們確定了全年為“服務(wù)治理年”,提出“以服務(wù)帶動(dòng)銷售靠治理創(chuàng)建效益”的經(jīng)營(yíng)方針。我們選擇了從事多年服務(wù)工作的員工成立了客戶服務(wù)部,建立了分公司自身的客戶回訪制度和用戶投訴受理制度。每周各業(yè)務(wù)部門召開服務(wù)例會(huì),每季度結(jié)合商務(wù)代表處的服務(wù)要求和服務(wù)評(píng)分的反饋,召開部門經(jīng)理級(jí)的服務(wù)例會(huì),在治理層強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),將服務(wù)工作視為重中之重。同時(shí)在內(nèi)部治理上建立和完善了一線業(yè)務(wù)部門服務(wù)于客戶,治理部門服務(wù)一線的治理服務(wù)體系。在業(yè)務(wù)部門中重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)樹立服務(wù)于客戶,客戶就是上帝的原則。在治理部門中,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)服務(wù)銷售售后一線的意識(shí)。形成二線為一線服務(wù),一線為客戶服務(wù)這樣層層服務(wù)的治理機(jī)制。
汽車服務(wù)顧問(wèn)個(gè)人年度工作總結(jié)。主動(dòng)響應(yīng)總部要求,進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量改進(jìn),強(qiáng)化員工的服務(wù)意識(shí),每周召開一次服務(wù)質(zhì)量例會(huì),對(duì)上周服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)行動(dòng)進(jìn)行總結(jié),制訂本周安排,為用戶供應(yīng)高質(zhì)量、高品質(zhì)的服務(wù)。并設(shè)立服務(wù)質(zhì)量角對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行跟蹤剛好發(fā)覺(jué)存在的不足,提出下一步改進(jìn)安排。分公司在商務(wù)代表處轄區(qū)的各網(wǎng)點(diǎn)中始終居于服務(wù)評(píng)分的'前列,售后服務(wù)更是數(shù)次榮獲全國(guó)網(wǎng)點(diǎn)第一名。在加強(qiáng)軟件健身的同時(shí),我們先后對(duì)分公司的硬件設(shè)施進(jìn)行了一系列的整改,接連建立了保養(yǎng)用戶休息區(qū),領(lǐng)先在保養(yǎng)實(shí)施了“交鑰匙”工程。針對(duì)出租車銷量激增的局面,剛好地成立了出租車銷售服務(wù)小組,建立了特地的出租車銷售辦公室,完善了用戶休息區(qū)。依據(jù)當(dāng)期市場(chǎng)特點(diǎn)和品牌部要求,我們開展了“三月微笑服務(wù)”、“五一微笑送大禮”、“夏季送涼爽”、“金秋高校校區(qū)免費(fèi)檢查”、小區(qū)免費(fèi)義診、“冬季送溫煦”等一系列活動(dòng),在客戶中取得很大的反響,分公司的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量也有了明顯的提高。
加強(qiáng)自身競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力:
對(duì)于內(nèi)部治理,作到請(qǐng)進(jìn)來(lái),走出去。固步自封和閉門造車,已早已不能適應(yīng)目前激烈的轎車市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。我們通過(guò)托付相關(guān)專業(yè)公司,對(duì)分公司的展廳現(xiàn)場(chǎng)布局和治理提出全新的方案和建議。組織綜合部和相關(guān)業(yè)務(wù)部門,利用業(yè)余時(shí)間,對(duì)xx市內(nèi)具有肯定規(guī)模的服務(wù)站,尤其是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的4s站,進(jìn)行實(shí)地摸底調(diào)查。從中學(xué)習(xí)、利用對(duì)方的優(yōu)點(diǎn),為日后工作的開展和商務(wù)政策的制定積累了第一手的資料。
注意團(tuán)隊(duì)建設(shè):
分公司是個(gè)整體,只有充分發(fā)揮每個(gè)成員的主動(dòng)性,才能年初以來(lái),我們建立健全了每周經(jīng)理例會(huì),每月的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)等一系列例會(huì)制度。營(yíng)銷治理方面出現(xiàn)的問(wèn)題,大家在例會(huì)上廣泛探討,既統(tǒng)一了熟識(shí),又明確了目標(biāo)。
留學(xué)顧問(wèn)工作總結(jié)3
xx年,我正式從項(xiàng)目經(jīng)理崗轉(zhuǎn)為詢問(wèn)顧問(wèn)崗。雖然主導(dǎo)實(shí)施的項(xiàng)目并不大,但是,經(jīng)過(guò)自己平常的積累和各位前輩們的點(diǎn)撥,算是不出差錯(cuò)地完成了幾次售前的支持工作,現(xiàn)對(duì)幾次的售前支持總結(jié)如下:
1、yc客戶:此次是轉(zhuǎn)崗后第一次與銷售部的同事一起去客戶進(jìn)行售前溝通,此次溝通的主角是銷售部經(jīng)理。經(jīng)過(guò)此次的溝通溝通后,讓我大開眼界,徹底對(duì)明源銷售部的同事的印象有了很大的改觀。
以前在實(shí)施部門工作時(shí),需對(duì)業(yè)務(wù)背景和產(chǎn)品細(xì)微環(huán)節(jié)均有很深化的了解,但是,如何把握和客戶有限的幾次溝通中將我們系統(tǒng)的亮點(diǎn)很生動(dòng)地呈現(xiàn)給客戶,對(duì)人的綜合要求更高:
1)人際溝通溝通實(shí)力:從客戶的只言片語(yǔ)推想客戶的關(guān)注點(diǎn)、職位、選型傾向;
2)演講實(shí)力:通過(guò)演講,讓客戶的思維隨著自己不斷思索;
3)站在客戶角度思索并制定有針對(duì)性的方案;
4)臨場(chǎng)應(yīng)變實(shí)力:不是全部的溝通都會(huì)一帆風(fēng)順,面對(duì)客戶的詰難,需不卑不亢地應(yīng)對(duì);
5)剛好把握住建議權(quán):除去銷售經(jīng)理的'演講實(shí)力,此次溝通中最大的亮點(diǎn)是,在客戶對(duì)信息化建設(shè)沒(méi)有任何思路時(shí),適時(shí)給出了我們的合理化建議,實(shí)屬點(diǎn)睛之筆;
2、rs成本:此次是第一次給客戶演示我們的成本系統(tǒng)。由于之前對(duì)成本系統(tǒng)的理解相對(duì)其他子系統(tǒng)而言更加深化,所以此次演示的效果也還不錯(cuò):
1)演示系統(tǒng)肯定要基于業(yè)務(wù)背景,結(jié)合我們的系統(tǒng)來(lái)講解,否則,主骨架不清楚;
2)講到系統(tǒng)各模塊的亮點(diǎn)時(shí),需適時(shí)輔以實(shí)際案例加以佐證;
3)在串講完系統(tǒng)后,可以適時(shí)幫客戶總結(jié)我們系統(tǒng)的“幾大”亮點(diǎn);
4)給客戶演講時(shí),需察言觀色,對(duì)客戶“睜大眼睛”的地方要?jiǎng)偤枚喟l(fā)揮一下,并事后記錄,因?yàn)檫@極有可能是客戶感愛(ài)好的突破點(diǎn);
3、zz成本:此次的溝通主題是向客戶以ppt的形式說(shuō)明我們系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)模型。此次溝通由于會(huì)議議程和地點(diǎn)支配不太合理,效果打了肯定程度的折扣。但是就本人負(fù)責(zé)的部分而言,效果還不錯(cuò);
1)此次溝通溝通之前,做足了功課,不僅僅只是梳理了亮點(diǎn),還打算了“1+3+5“的實(shí)施落地保障;
2)客戶何總比較醉心于演講,對(duì)演講風(fēng)格特別關(guān)注;
3)不足之處:對(duì)公司的服務(wù)體系的介紹不夠沖擊力,abu的特點(diǎn)是什么,須要與客服部門進(jìn)一步溝通;
4)變更限制:不僅僅介紹執(zhí)行過(guò)程中的變更限制,還需介紹事前限制;
4、rh成本、銷售溝通:此次溝通的背景是,rh深圳公司想上成本系統(tǒng),而rh的珠海公司已經(jīng)運(yùn)用過(guò)我們的成本和銷售系統(tǒng),于是想借此次上系統(tǒng)的機(jī)會(huì),想向珠海公司了解一下我們系統(tǒng)運(yùn)用的狀況,并確定是否應(yīng)上系統(tǒng)。而此次溝通不效果不太好,緣由有以下幾點(diǎn):
1)本人的精神狀態(tài)太差,臨場(chǎng)表現(xiàn)不好;
2)打算還算充分,但是,我的發(fā)力點(diǎn)與銷售部門同事的發(fā)力點(diǎn)不一樣;
3)rh珠海公司對(duì)我們zs區(qū)域的服務(wù)特別不滿,在溝通過(guò)程中,客戶珠海公司的it負(fù)責(zé)人完全變成了“刺頭”;
4)此次溝通沒(méi)有解決珠海公司的全部懷疑,導(dǎo)致其在最終建議延長(zhǎng)考察期,甚至于引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手;
5)客戶提出的業(yè)務(wù)難點(diǎn),據(jù)自己了解,沒(méi)有較好的解決方法,需與公司前輩們?cè)儐?wèn),看是否有好的建議;
通過(guò)以上四次溝通,本人覺(jué)得有以下幾點(diǎn)須要大力關(guān)注:
1、每次溝通的過(guò)程都是學(xué)習(xí)的過(guò)程,需仔細(xì)對(duì)待和總結(jié);
2、厚積薄發(fā),要注意平常的積累;
3、學(xué)習(xí)理論學(xué)問(wèn)重要,但是,學(xué)習(xí)和了解標(biāo)桿的業(yè)務(wù)模型和應(yīng)用現(xiàn)狀也很重要;
4、和銷售部門的協(xié)作演練特別重要;
5、多了解銷售的打單思路,調(diào)整好自己的“輔攻”思路,爭(zhēng)取多做“斬首行動(dòng)”,少做“陣地戰(zhàn)”;
留學(xué)顧問(wèn)工作總結(jié)4
xx年,我正式從項(xiàng)目經(jīng)理崗轉(zhuǎn)為詢問(wèn)顧問(wèn)崗。雖然主導(dǎo)實(shí)施的項(xiàng)目并不大,但是,經(jīng)過(guò)自己平常的積累和各位前輩們的點(diǎn)撥,算是不出差錯(cuò)地完成了幾次售前的支持工作,現(xiàn)對(duì)幾次的售前支持總結(jié)如下
1、YC客戶:此次是轉(zhuǎn)崗后第一次與銷售部的同事一起去客戶進(jìn)行售前溝通,此次溝通的主角是銷售部經(jīng)理。經(jīng)過(guò)此次的溝通溝通后,讓我大開眼界,徹底對(duì)明源銷售部的同事的印象有了很大的改觀。
以前在實(shí)施部門工作時(shí),需對(duì)業(yè)務(wù)背景和產(chǎn)品細(xì)微環(huán)節(jié)均有很深化的了解,但是,如何把握和客戶有限的幾次溝通中將我們系統(tǒng)的亮點(diǎn)很生動(dòng)地呈現(xiàn)給客戶,對(duì)人的綜合要求更高
1)人際溝通溝通實(shí)力:從客戶的只言片語(yǔ)推想客戶的關(guān)注點(diǎn)、職位、選型傾向;2)演講實(shí)力:通過(guò)演講,讓客戶的思維隨著自己不斷思索;3)站在客戶角度思索并制定有針對(duì)性的方案;4)臨場(chǎng)應(yīng)變實(shí)力:不是全部的溝通都會(huì)一帆風(fēng)順,面對(duì)客戶的詰難,需不卑不亢地應(yīng)對(duì);5)剛好把握住建議權(quán):除去銷售經(jīng)理的演講實(shí)力,此次溝通中最大的亮點(diǎn)是,在客戶對(duì)信息化建設(shè)沒(méi)有任何思路時(shí),適時(shí)給出了我們的合理化建議,實(shí)屬點(diǎn)睛之筆;
2、RS成本:此次是第一次給客戶演示我們的成本系統(tǒng)。由于之前對(duì)成本系統(tǒng)的理解相對(duì)其他子系統(tǒng)而言更加深化,所以此次演示的效果也還不錯(cuò)
1)演示系統(tǒng)肯定要基于業(yè)務(wù)背景,結(jié)合我們的系統(tǒng)來(lái)講解,否則,主骨架不清楚;2)講到系統(tǒng)各模塊的亮點(diǎn)時(shí),需適時(shí)輔以實(shí)際案例加以佐證;3)在串講完系統(tǒng)后,可以適時(shí)幫客戶總結(jié)我們系統(tǒng)的“幾大”亮點(diǎn);4)給客戶演講時(shí),需察言觀色,對(duì)客戶“睜大眼睛”的地方要?jiǎng)偤枚喟l(fā)揮一下,并事后記錄,因?yàn)檫@極有可能是客戶感愛(ài)好的突破點(diǎn);
3、ZZ成本:此次的溝通主題是向客戶以PPT的形式說(shuō)明我們系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)模型。此次溝通由于會(huì)議議程和地點(diǎn)支配不太合理,效果打了肯定程度的.折扣。但是就本人負(fù)責(zé)的部分而言,效果還不錯(cuò);1)此次溝通溝通之前,做足了功課,不僅僅只是梳理了亮點(diǎn),還準(zhǔn)備了“1+3+5“的實(shí)施落地保障;2)客戶何總比較醉心于演講,對(duì)演講風(fēng)格特別關(guān)注;3)不足之處:對(duì)公司的服務(wù)體系的介紹不夠沖擊力,ABU的特點(diǎn)是什么,須要與客服部門進(jìn)一步溝通;4)變更限制:不僅僅介紹執(zhí)行過(guò)程中的變更限制,還需介紹事前限制;
4、RH成本、銷售溝通:此次溝通的背景是,RH深圳公司想上成本系統(tǒng),而RH的珠海公司已經(jīng)運(yùn)用過(guò)我們的成本和銷售系統(tǒng),于是想借此次上系統(tǒng)的機(jī)會(huì),想向珠海公司了解一下我們系統(tǒng)運(yùn)用的狀況,并確定是否應(yīng)上系統(tǒng)。而此次溝通不效果不太好,緣由有以下幾點(diǎn)
1)本人的精神狀態(tài)太差,臨場(chǎng)表現(xiàn)不好;2)打算還算充分,但是,我的發(fā)力點(diǎn)與銷售部門同事的發(fā)力點(diǎn)不一致;3)RH珠海公司對(duì)我們ZS區(qū)域的服務(wù)特別不滿,在溝通過(guò)程中,客戶珠海公司的IT負(fù)責(zé)人完全變成了“刺頭”;4)此次溝通沒(méi)有解決珠海公司的全部懷疑,導(dǎo)致其在最終建議延長(zhǎng)考察期,甚至于引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手;5)客戶提出的業(yè)務(wù)難點(diǎn),據(jù)自己了解,沒(méi)有較好的解決方法,需與公司前輩們?cè)儐?wèn),看是否有好的建議;通過(guò)以上四次溝通,本人覺(jué)得有以下幾點(diǎn)須要大力關(guān)注
1、每次溝通的過(guò)程都是學(xué)習(xí)的過(guò)程,需仔細(xì)對(duì)待和總結(jié);2、厚積薄發(fā),要注意平常的積累;3、學(xué)習(xí)理論學(xué)問(wèn)重要,但是,學(xué)習(xí)和了解標(biāo)桿的業(yè)務(wù)模型和應(yīng)用現(xiàn)狀也很重要;4、和銷售部門的協(xié)作演練特別重要;5、多了解銷售的打單思路,調(diào)整好自己的“輔攻”思路,爭(zhēng)取多做“斬首行動(dòng)”,少做“陣地戰(zhàn)”;
留學(xué)顧問(wèn)工作總結(jié)5
荏苒,轉(zhuǎn)瞬驚慌勞碌的xx年已進(jìn)入尾聲。回首這一年,在公司同事的共同努力下,公司取得了肯定的業(yè)績(jī),基本完成了公司的既定目標(biāo)。為了公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,我覺(jué)得有必要對(duì)過(guò)去一年的工作做一個(gè)總結(jié)。
在今年工作中,公司給每個(gè)人都下達(dá)了肯定的任務(wù)指標(biāo),在我看來(lái),這個(gè)是很有必要的,既激勵(lì)了員工,也讓大家對(duì)公司的目標(biāo)及發(fā)展方向有一個(gè)直觀性的相識(shí),讓大家在工作中更有目標(biāo),并為此付出辛勤汗水。在此過(guò)程中,
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