第頁共頁員工競業(yè)限制協(xié)議范本本協(xié)議由雇主（以下簡稱“甲方”）與員工（以下簡稱“乙方”）共同訂立，旨在保護(hù)甲方的商業(yè)利益和機(jī)密信息。雙方達(dá)成如下協(xié)議：第一條協(xié)議目的甲方為保護(hù)自身的商業(yè)利益，特制訂本協(xié)議，限制乙方在解除勞動合同后違反競業(yè)限制義務(wù)。為使乙方對本協(xié)議條款有充分的理解和認(rèn)知，甲乙雙方已經(jīng)對本協(xié)議的條款進(jìn)行逐條詳細(xì)解釋和溝通，并共同簽署了本協(xié)議。第二條保密義務(wù)乙方在與甲方簽訂勞動合同的同時，已經(jīng)對甲方的商業(yè)秘密信息進(jìn)行了充分了解和說明，并保證在勞動合同解除之后，仍然繼續(xù)履行保密義務(wù)，不得將甲方的商業(yè)秘密信息泄露給任何第三方，包括但不限于競爭對手、其他公司及個人。第三條競業(yè)限制1.乙方同意在本協(xié)議期限內(nèi)，不得與甲方存在競爭關(guān)系的公司及組織進(jìn)行任何形式的合作或任職，包括但不限于以任何方式直接或間接參與、投資、代理、管理或顧問等形式。競業(yè)限制期限為勞動合同解除之后的一年。2.乙方同意在本協(xié)議期限內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)存在利益沖突的公司或組織任職，包括但不限于以任何方式直接或間接參與、投資、代理、管理或顧問等形式。利益沖突是指涉及甲方商業(yè)利益的任何行為或與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的行為。3.乙方同意在本協(xié)議期限內(nèi)，不得以任何方式利用與甲方的業(yè)務(wù)往來或關(guān)系，揭示甲方客戶、合作伙伴或供應(yīng)商的商業(yè)敏感信息，不得從事商業(yè)竊取行為。第四條違約責(zé)任乙方如違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任，并有權(quán)要求乙方賠償因乙方的違約行為給甲方造成的一切損失。第五條適用法律和爭議解決本協(xié)議適用中華人民共和國法律，任何因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條協(xié)議終止本協(xié)議自乙方解除勞動合同之日起生效，除非雙方在解除勞動合同之前達(dá)成書面一致，否則本協(xié)議仍然有效。第七條附則1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議自乙方簽署之日起生效。3.本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并需經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后方可生效。甲方（單位名稱）：____________________乙方（員工簽