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文檔簡介

客運(yùn)駕駛員聘用合同書一、合同背景二、合同條款1.甲方信息公司名稱：[甲方全稱]法定代表人：[代表人姓名]注冊地質(zhì)：[公司注冊地質(zhì)]聯(lián)系方式：[聯(lián)系方式]2.乙方信息姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]聯(lián)系號碼：[乙方聯(lián)系號碼]家庭住質(zhì)：[乙方家庭住質(zhì)]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系方式]3.聘用內(nèi)容4.聘用期限5.工作時間和休假工作時間：乙方每天工作時長為[工作時長]小時，具體工作時間根據(jù)甲方安排而定；休假：乙方享有法定的帶薪年假、婚假、喪假、產(chǎn)假等休假權(quán)益，具體休假事宜由雙方協(xié)商一致。6.薪酬及福利待遇乙方的薪酬由甲方按照國家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付，并按時支付；甲方提供必要的工作保險(xiǎn)和福利待遇，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)。7.保密義務(wù)乙方在工作期間及合同終止后對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息、運(yùn)營策略等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)；乙方不得將相關(guān)信息泄露給第三方，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.解除合同嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，如酒后駕駛、交通事故等；涉嫌嚴(yán)重失職、挪用公司財(cái)產(chǎn)等違法犯罪行為；故意泄露公司商業(yè)機(jī)密，給公司造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失等。如甲方違反合同約定，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。9.法律適用和爭議解決本合同的履行與解釋適用中國法律。如因本合同發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。三、合同生效本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：

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