關(guān)于外企勞動(dòng)合同合同編號(hào)：XXXXXX甲方：（以下簡(jiǎn)稱“公司”）地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXX法定代表人/授權(quán)代表人：XXXXXXXXX電話：XXXXXXXXXX乙方：（以下簡(jiǎn)稱“員工”）姓名：XXXXXXXXXXX身份證號(hào)碼：XXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXXXX電話：XXXXXXXXXX鑒于甲方是一家在中國(guó)注冊(cè)成立的外商投資企業(yè)，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《外國(guó)投資者勞動(dòng)管理?xiàng)l例》以及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，根據(jù)平等、自愿、公平的原則，雙方在相互協(xié)商、平等自愿的基礎(chǔ)上，達(dá)成了如下勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）：一、合同基本信息本合同所涉及的工作內(nèi)容為：XXXXXXXXXXXXXXXX合同期限為：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，共XXX個(gè)自然日。二、各方的身份、權(quán)利、義務(wù)和履行方式甲方的權(quán)利和義務(wù)：1.為員工提供客觀、公正、合理的工作環(huán)境和條件；2.按照國(guó)家規(guī)定及公司制度向員工支付工資和各種福利待遇；3.簽訂勞動(dòng)合同后，按照本合同約定與員工建立勞動(dòng)關(guān)系，并根據(jù)工作需要安排員工的工作任務(wù)和工作時(shí)間；4.根據(jù)員工的工作表現(xiàn)和工作需要，對(duì)員工進(jìn)行考核、評(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)和處分；5.公司、員工雙方約定的其他事項(xiàng)。乙方的權(quán)利和義務(wù)：1.按照公司的要求履行工作任務(wù)，認(rèn)真、細(xì)心、勤奮、負(fù)責(zé)地工作，并根據(jù)公司需要進(jìn)行工作時(shí)間的安排；2.遵守公司的規(guī)章制度和管理制度，嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和政策，保守公司機(jī)密和商業(yè)秘密；3.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)和工作計(jì)劃，如有不能按時(shí)完成的情況，應(yīng)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告；4.在工作中注意安全，保護(hù)公司財(cái)務(wù)、設(shè)備和其他財(cái)產(chǎn)的安全；5.如需請(qǐng)假出差等事項(xiàng)，在符合規(guī)定條件的情況下提前向公司遞交申請(qǐng)，并經(jīng)公司同意后予以實(shí)施；6.公司、員工雙方約定的其他事項(xiàng)。三、違約責(zé)任1.如員工未經(jīng)公司同意私自擅離職守或者低效率工作，影響公司的經(jīng)營(yíng)和工作秩序，甲方有權(quán)取消本合同；2.如員工未經(jīng)公司同意私自泄露公司商業(yè)機(jī)密，或犯有嚴(yán)重違紀(jì)違法行為，經(jīng)公司調(diào)查核實(shí)后，甲方有權(quán)取消本合同；3.如本合同因員工原因解除或到期，員工應(yīng)或甲方應(yīng)提前15個(gè)工作日以書面形式通知對(duì)方，并認(rèn)真完成交接工作。四、遵守中國(guó)的相關(guān)法律法規(guī)本合同在簽署前雙方已認(rèn)真、完整地了解了中華人民共和國(guó)現(xiàn)有的法律法規(guī)，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守中國(guó)所有相關(guān)的法律、法規(guī)、政策、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)，保證員工的勞動(dòng)權(quán)益和安全，同時(shí)維護(hù)甲方的合法權(quán)益，不得進(jìn)行違反法律法規(guī)的行為。五、法律效力和可執(zhí)行性本合同一經(jīng)雙方簽字雙重正本生效，任何一方不得以任何方式單方面變更或解除合同，如有需要變更或解除的情況應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。本合同在任何情況下均為合法有效文件，具有法律效力和可執(zhí)行性。六、其他條款1.本合同一式兩份，甲乙雙方各保留一份；2.本合同在履行中如有未盡事宜，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議，該協(xié)議與本合同享有同等法律效力；3.本合同自簽署日起生效，失效的條款不影響其他條款的效力。甲方（公司）：（蓋章）簽字：_____