第頁共頁超市員工勞動合同書勞動合同書甲方：（公司名稱）地址：法定代表人：（姓名）聯(lián)系電話：乙方：（員工姓名）身份證號碼：聯(lián)系電話：居住地址：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等互利的原則，經(jīng)過友好協(xié)商，達(dá)成如下勞動合同：第一條合同期限本合同自（年）月日起，至（年）月日止，共計(jì)______年（月），合同期滿自動解除，若甲方同意終止勞動合同，則乙方應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。第二條試用期本合同第一條約定的起始時(shí)間至______日期前為試用期，試用期內(nèi)乙方享受本合同約定的待遇。若甲方認(rèn)為乙方不符合公司要求，可以在試用期內(nèi)解雇乙方，無需承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。第三條工資及支付方式乙方的基本工資為（具體數(shù)額）元/月，乙方工資每月發(fā)放，發(fā)放日期為每月的（具體日期）。乙方的工資將通過銀行轉(zhuǎn)賬或支付寶等方式支付至乙方指定的賬戶。第四條工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)乙方應(yīng)根據(jù)甲方的安排，按時(shí)完成工作任務(wù)，并具體遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。工作地點(diǎn)為甲方所在的（具體地點(diǎn)）。第五條工作時(shí)間及休假乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，根據(jù)實(shí)際工作需要，乙方可能需要加班，加班費(fèi)按照國家相關(guān)規(guī)定支付。乙方享有根據(jù)國家、地方法律法規(guī)規(guī)定的正常休假權(quán)益，具體休假事宜與甲方協(xié)商解決。第六條工作保密乙方在工作期間獲得的公司機(jī)密信息，包括但不限于商業(yè)機(jī)密、技術(shù)機(jī)密等，乙方應(yīng)保守秘密，不得向任何第三方泄露，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條福利待遇乙方享有甲方為員工提供的各項(xiàng)法定福利，以及甲方根據(jù)實(shí)際情況為乙方提供的其他福利。第八條風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任乙方在工作期間，如發(fā)生工傷或職業(yè)病，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定提供相應(yīng)的醫(yī)療救治和賠償。第九條解除勞動合同1.乙方在試用期內(nèi)經(jīng)過甲方同意，可以隨時(shí)解除勞動合同；2.乙方在正式合同期內(nèi)提前一個(gè)月書面通知甲方，可以解除勞動合同；乙方如違反本合同約定解除勞動合同，應(yīng)向甲方支付相應(yīng)的違約金；3.乙方在工作過程中嚴(yán)重違反甲方的紀(jì)律和規(guī)章制度的，甲方有權(quán)解除勞動合同。第十條爭議解決本勞動合同涉及的爭議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動爭議調(diào)解委員會或者人民法院申請解決。第十一條其他約定1.乙方入職前需提交真實(shí)、有效的身份證明及學(xué)歷證明等相關(guān)材料；2.乙方在受聘期間不得從事與甲方相同及競爭性質(zhì)的工作；3.乙方對其工作成果享有著作權(quán)；4.乙方在工作期間如因故不可抗力因素?zé)o法履行合同，應(yīng)及時(shí)以書面形式通知甲方