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文檔簡介
本文格式為Word版下載后可任意編輯和復制第第頁機電技術員工作計劃范文隨著我國制造產(chǎn)業(yè)的不斷進展和進步,我國需要更加專業(yè)的機電技術人才。機電技術人才對于促進我國制造產(chǎn)業(yè)的進展有著樂觀的作用。下面是我為你整理了“機電技術員工作方案范文”,盼望能關心到您。
機電技術員工作方案范文1煤礦作為高危急行業(yè)之一,平安生產(chǎn)始終是生產(chǎn)領域的頭等大事,平安教育和技能培訓工作對搞好平安工作有著重要的作用,是以人為本標本兼治必需抓好的重點工作。培訓規(guī)劃是整個平安技能培訓的工作的導航燈塔,具有長遠性、全面性、戰(zhàn)略性、方向性、概括性和鼓動性的特征。為礦井又好又快進展培訓合格人才有著不行忽視的效果,機電科結合我礦機電運輸系統(tǒng)各崗位特點及機電工業(yè)務素養(yǎng)實際狀況,并報礦培訓辦協(xié)商。為使我礦機電工年度教育培訓有重點、有目的的進行,特制定20xx年年度特種人員平安教育培訓方案:
一、基本思路
(一)加強“平安第一、預防為主、綜合治理”十二字方針的平安意識教育。平安意識教育就是通過對員工作深化細致的思想工作,關心員工端正思想,提高他們對平安生產(chǎn)的重要性的熟悉。在提高思想意識的基礎上,才能正確理解并樂觀貫徹執(zhí)行相關的平安生產(chǎn)規(guī)章制度,加強自身的愛護意識,不違章操作,不違反勞動紀律,做到“三不損害”:不損害自己、不損害他人、不被他人損害。
(二)將平安教育貫穿于生產(chǎn)的全過程中,加強全員參加的樂觀性和平安教育的長期性。做到“全員、全面、全過程”的平安教育。由于生產(chǎn)與平安是不行分割的統(tǒng)一體,哪里有生產(chǎn),哪里就需要進行平安教育。
(三)開展多種渠道、多種形式的平安教育。平安教育形式要因地制宜,因人而異,敏捷多用,盡量采納符合人的熟悉特點的、感愛好的、易于接受的方式。針對我礦的詳細狀況,平安教育的形式主要有以下幾個方面:
1、學問培訓:由礦領導、平安技術人員、聘請專家等對全礦機電員工進行學問培訓。
2、平安宣揚。主要有:平安宣揚橫幅、標語、標志、平安宣揚欄等。
3、現(xiàn)場實操。主要有:平安操作方法演示、觸電急救方法演示等。
4、專題講課。主要有:平安學問講座等。
(四)嚴格執(zhí)行先培訓,先取證,后上崗制度,學習內容包括平安技術學問、設備性能、操作規(guī)程、平安制度和嚴禁事項,并經(jīng)考核合格后方可進入操作崗位,考核狀況要記錄在案,估計14年全年機電系統(tǒng)全部崗位職工業(yè)務技能及平安教育時間不少于36學時。
二、主要的培訓內容方案:
(一)培訓人員范圍:
機電系統(tǒng)全部崗位職工:包括機電科全部人員及各區(qū)隊機電隊長、機電班長等,主要涉及井下電鉗工、絞車操作工、輸送機操作工、乳化泵司機、信號工、高壓配電工等。
(二)培訓方式:
為真正使職工把握學問,熟識操作,提高技能,本方案原則上采納授課培訓教育方式。
(三)培訓地點:依據(jù)實際狀況臨時支配。
(四)培訓要求:
1、凡參與培訓學員必需遵守培訓制度,按時上課,仔細做好筆記,不遲到、早退、曠課,如有特別狀況者需提前與機電科長說明狀況。
2、學習結束時,要統(tǒng)一參與考試,考試合格者方可上班,每人賜予一次補考機會,補考一次還未合格者將賜予肯定的懲罰及停工學習,直到合格為止。
3、如若上班時間的確緊忙時,由礦培訓辦批準后,可自行按學習資料進行學習,按考試時間參與考試。
(五)獎懲方法
1、學員必需參與理論課學習。
2、無故曠課賜予罰款20元/天,遲到、早退賜予罰款10元/次,另依據(jù)實際狀況對其主管隊長賜予肯定的懲罰。
總之,獎罰不是目的,學習的目的是為了更好更快的把握基礎理論技能和基礎學問,提高我礦機電技術人員的技術水平和處理故障的力量。
機電技術員工作方案范文2為了提高職工平安技能和平安意識,提高職工平安自主管理力量,提高職工實際操作水平,使全體機電員工知規(guī)程、懂規(guī)程、用規(guī)程,做到管理精細化、工作標準化、行為規(guī)范化,確保平安生產(chǎn)。為此,結合我礦機電管理人員及機電各工種作業(yè)人員的實際狀況,特制訂如下平安培訓方案:
一、成立培訓領導小組:
組長:
成員:
二、培訓支配:
機電培訓分為本礦平安教育培訓和特種作業(yè)的培訓。
三、培訓地點:
礦培訓中心教室。
四、培訓對象:
本礦平安教育培訓為本礦全體機電類作業(yè)人員。
特種作業(yè)人員培訓主要是電鉗工、提升機操作工、小絞車司機、空壓機司機、主扇風機司機、變、配電工、充電工、主水泵司機等機電各工種。
五、培訓的原則:
1、職工的培訓工作要做到“四有”即:培訓有方案、學習有重點、教學有目標、考核有獎罰。
2、授課人員要細心預備、仔細講課,注意理論聯(lián)系實際、學問點要全面。
3、真正做到全員參培,重點工種重點培訓,以提高培訓效果,并建立職工培訓檔案,培育職工“在工作中學習、在學習中工作”的學習的理念。
六、培訓時間及方式
1、每周三進行本礦平安教育培訓。
2、采納不脫產(chǎn)的學習方式,每周三上下、午授課內容相同,夜班、早班人員下午培訓,中班人員上午培訓,同時充分利用班前、班后會和黑板報的形式進行宣講學習。
七、本礦平安培訓內容
1、《礦山平安法》、《平安生產(chǎn)法》、《煤炭法》、《勞動法》、《煤礦平安規(guī)程》及其它煤礦平安生產(chǎn)相關的法律法規(guī)。
2、本礦的供電系統(tǒng)、變配電設備、絞車、皮帶機、刮板機的結構與工作原理、設備制動與幫助裝置、電氣掌握與信號、鋼絲繩、安裝調整及調試運行、斜井提升、搬運及設備的操作和管理及維護、常見故障及事故分析處理與預防。
詳細包括:
(1)、常見故障的應急處理、運行留意事項等。
(2)、要求每個操作人員持證上崗,杜絕無證操作、無知檢修。
(3)、機電各工種的操作規(guī)程及平安規(guī)程。各隊按工種組織機電每日一題學習。
(4)、培訓完備后在運行中不定期考核,著重從規(guī)程制度到突發(fā)大事的應急處理,堅決清除盲目操作檢修現(xiàn)象,把事故毀滅在萌芽狀態(tài)。
(5)、加強對運輸設備的日常維護,各部位注油到位,零部件更換準時,對原設計不合理的,組織專人研討,進行適當改造。
八、課程支配:
1、本年度培訓支配:1—4月份全體機電員工樂觀參預礦組織的全礦員工的全員培訓。從5月份開頭每星期三進行機電系統(tǒng)的各類司機、操作工等的理論與實踐操作培訓。
2、講授的主要內容分有:煤礦平安生產(chǎn)的方針與法律法規(guī);相關機電各工種的理論與實踐學問(電工基礎、電工專業(yè)學問、礦井供電系統(tǒng)、礦井供電的愛護、礦用隔爆電氣設備、及性能和常見故障的處理,煤礦采、掘、運、通風、空氣壓縮機械的結構、原理、性能以及平安使用和常見故障的產(chǎn)生緣由與處理方法)等內容。
九、措施:
1、為了提高職工參與培訓學習的樂觀性,把培訓成果與職工的經(jīng)濟收入掛鉤,獎罰分明,單位每月抽考成果優(yōu)秀的職工,每人嘉獎5分,成果不合格者當月計件工分扣掉5分。
2、對在各種培訓考試中取得前三名的職工進行嘉獎,對在參與各種技術比武中獲得名次的職工進行重獎并在評優(yōu)時賜予照看,分別嘉獎5—10分;對培訓不合格的職工進行扣掉5分的懲罰。
機電技術員工作方案范文3一、20xx年度機電工作重點:
1、建立健全機電管理機構機制,完善機電管理制度,細化考核標準。
2、抓好礦井供電系統(tǒng)、運輸系統(tǒng)(膠帶機安裝)、平安監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、生產(chǎn)系統(tǒng)(綜采設備安裝)、給排水系統(tǒng)、監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、通訊調度系統(tǒng)、平安設施等機電設備安裝、掌握進度、確保質量,精準調試等工作。
3、做好機械化礦井機電設備標準化工作,從設備安裝著手,嚴格根據(jù)煤礦機電設備標準化要求,力爭一步到位,達到陜西省煤礦平安質量標準化礦井的要求。
4、幫助公司人力資源部組建綜采隊、機運隊。
5、強化機電系統(tǒng)人員培訓及考核(包括機電科、綜采隊、機運隊、鍋爐房),提高職工學問技能,遵守操作規(guī)程,養(yǎng)成正確良好的操作習慣,訂正其習慣性、一般性違章行為,樹立全體員工的平安意識,質量標準化意識。
6、組織一次技術比武活動,通過技術比武提高員工的技術素養(yǎng),提高廣闊員工學習學問,把握技術的樂觀性,為我礦機械化生產(chǎn)培育技術人才。
7、建立完善機電設備技術檔案,我礦的大型機電設備必需建立技術檔案,整理設備技術資料,繪制疙瘩系統(tǒng)圖、設備布置圖等圖紙,為煤礦順當通過陜西省煤炭局安監(jiān)局驗收做好預備工作。
二、礦井機電設備安裝工程進度方案
1、礦井供電系統(tǒng)
(1)35KV變電所:外線35kv塔架與架線3月份竣工、主變壓器投運、電容補償、消弧等配套設備投運調試4月份竣工。
(2)地面電纜溝及入井電纜、通風機房10KV電纜、主井驅動機房10KV電纜、辦公區(qū)配電室10KV電纜、洗煤廠、鍋爐房10KV電纜新舊系統(tǒng)無縫連接,4月份竣工,重點在于地面土建工程。
(3)井下中央變電所、盤區(qū)變電所完成試運行調試、井下新舊10KV系統(tǒng)無縫連接,5月份完成。
2、礦井主運系統(tǒng):
(1)主井膠帶機方案4月份完成調試。
(2)4—2大巷膠帶機2月20號安裝,3月20號完成調試。
(3)4—2盤區(qū)膠帶機3月21號安裝,4月底完成調試。
(4)42101工作面運輸順槽膠帶機4月1號安裝,4月30竣工
(5)原煤上倉膠帶機、儲煤場膠帶機有申克安裝。
3、井下管路安裝:
(1)4—2集中回風巷3月底完成。
(2)4—2膠帶機運輸巷3月15號完成。
(3)4—2幫助運輸巷3月5。
(4)42101工作面回風順槽4月30日完成
(5)42101膠帶機運輸巷4月30日完成
(6)42101幫助運輸巷5月20日竣工。
(7)壓風飲水自救裝置7月份完成。
4、綜采設備安裝:
液壓支架、工作面刮板機、采煤機、轉載機、設備列車、電氣設備,通訊掌握一體化5月10日安裝,6月15日完成調試運轉。
5、通信監(jiān)控設備安裝:
平安檢查監(jiān)控系統(tǒng)、礦壓監(jiān)控系統(tǒng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)、調度通訊系統(tǒng)、無線通訊系統(tǒng)、,人員定位系統(tǒng),廣播電話系統(tǒng)2月25號安裝6月15日竣工。
6、平安設備安裝
(1)黃泥灌漿系統(tǒng)井下管路已安裝,地面設備依據(jù)土建工程確定。
(2)壓風系統(tǒng)井下管路已安裝,壓風機房設備依據(jù)土建工程確定。
(3)束管監(jiān)測系統(tǒng)依據(jù)礦建工程確定。
(4)井下永久避難硐室、移動制氮機、防滅火礦用阻化泵、依據(jù)礦建工程進行。
7、鍋爐房設備:
鍋爐房配套設備基本安裝完成已經(jīng)經(jīng)過榆林市鍋檢初步驗收,機電科在運行過程中逐步完善,4月份檢修竣工交鑰匙驗收。
三、機電平安管理
1、方案目標:
(1)不發(fā)生氣電運輸碰腳碰手以上輕傷事故。
(2)毀滅因機電事故造成的一通三防事故。
2、詳細措施:
(1)記錄建立健全機電管理機構、人員配備完善、齊全。制定崗位平安生產(chǎn)責任制。
(2)仔細開展機電質量標準化工作,夯實煤礦機電平安管理基礎。
(3)加大機電平安隱患排查治理力度,消退平安隱患。
(4)加強職工平安技能培訓,規(guī)范崗位操作行為,杜絕違章作業(yè)。
四、機電技術管理
1、方案目標
(1)建立健全技術檔案資料管理制度。
(2)建立各類機電設備技術檔案、整理規(guī)范各類技術資料。
(3)強化機電設備安裝技術資料管理、嚴格執(zhí)行國家機械化礦井平安質量標準化變質要求。
2、詳細措施
(1)依據(jù)各級政府、部門的相關規(guī)定和礦井實際管理狀況,對海灣煤礦機電管理制度進行補充、修改、完善。
(2)建立煤礦標準化資料檔案室,配備專職技術資料管理員、對礦井大型設備、各主要機電系統(tǒng)相關資料施行部門存檔制。
(3)依據(jù)礦井機電系統(tǒng)、設備安裝使用、管理狀況,仔細編制各類管理制度及方案,機電科及礦井指定專人負責檢查落實狀況,并進行考核。
(4)依據(jù)陜西省機械化礦井平安質量標準化要求,仔細組織機電技術人員落實安裝質量,建立標準化驗收技術檔案。
(5)依據(jù)《煤礦平安規(guī)程》及礦井設計,繪制礦井供電系統(tǒng)圖、設備布置圖、通訊系統(tǒng)圖、給排水系統(tǒng)圖、平安監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)圖、運輸系統(tǒng)等圖紙。
五、機電設備管理
1、方案目標
(1)機電設備管理達到“9015”新質量標準化,煤礦大型固定設備臺臺完好。
(2)無電器失爆現(xiàn)象。
(3)無技術老化設備,臺臺機電設備具有“三證一標志”。
(4)機電設備安裝過程嚴格把關,保證質量,根據(jù)國家機械化礦井質量標準驗收。
(5)杜絕違章操作,野蠻操作現(xiàn)象。
2、詳細措施
(1)嚴把機電系統(tǒng)及設備的選型、安裝、使用、修理關,機電科及礦井配備專職設備管理人員,執(zhí)行機電設備包機責任制。
(2)每個單項安裝工程必需按設計、圖紙施工,嚴格執(zhí)行圖紙會審,技術交底記錄。
(3)機電科對每一項設備安裝工程必需配備專職技術員現(xiàn)場監(jiān)督管理。
(4)依據(jù)新安裝設備,仔細開展設備維護、保養(yǎng)工作,并有專人負責管理。
(5)機電科配備專職電器防爆檢查員,并根據(jù)規(guī)定進行檢查、維護。
(6)制定完善機電管理制度、操作規(guī)程、懲罰條例。
六、機電設備安裝質量與經(jīng)濟運行
1、方案目標
(1)35KV外線架設由榆林供電局施工,主變壓器由陜西眾森安裝公司施工。根據(jù)國家電力行業(yè)標準要求顏色
(2)主運輸系統(tǒng)(膠帶機)安裝,按煤礦機電設備完好標準驗收。
(3)消防灑水系統(tǒng)按煤炭局、安監(jiān)局標準驗收。
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