理發(fā)店員工勞務(wù)合同范本合同編號：__________甲方（理發(fā)店）：________________地址：________________________聯(lián)系人：______________________聯(lián)系電話：_____________________乙方（員工）：________________身份證號：____________________聯(lián)系電話：_____________________住址：________________________第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2乙方如提前解除本合同，應(yīng)提前一個月書面通知甲方。1.3甲方如提前解除本合同，應(yīng)提前一個月支付乙方工資及經(jīng)濟(jì)補償。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方處擔(dān)任理發(fā)師職務(wù)，負(fù)責(zé)為顧客提供理發(fā)服務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.3乙方應(yīng)保持工作場所的整潔和衛(wèi)生，維護(hù)甲方的形象和聲譽。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間為____小時，具體工作時間根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要調(diào)整，但每周工作時間不超過____小時。3.2乙方按照國家規(guī)定享有法定節(jié)假日休息權(quán)利，甲方應(yīng)支付乙方加班工資。第四條工資待遇4.1乙方工資為每月____元，甲方每月____日前支付乙方工資。4.2乙方如因故缺勤，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資。4.3乙方享受國家規(guī)定的社會保險待遇，甲方依法為乙方繳納社會保險。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等。5.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方違反合同條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方損失。6.2乙方提前解除合同的，應(yīng)支付甲方違約金____元。第七條爭議解決7.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：________________簽訂地點：________________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件3.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件4.甲方稅務(wù)登記證副本復(fù)印件5.社會保險繳納證明6.加班工資支付證明7.甲方管理制度復(fù)印件8.乙方工作服尺碼表9.乙方服務(wù)項目及價格表二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定提供勞務(wù)，視為違約。2.乙方提前解除合同，未按約定提前通知甲方，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶資料等，視為違約。4.甲方未按約定支付乙方工資，視為違約。5.甲方未按約定為乙方繳納社會保險，視為違約。6.甲方未按約定提供加班工資，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞務(wù)合同：一方提供勞動力，另一方支付報酬的合同。2.勞動合同：用人單位與勞動者之間建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。3.工作時間：勞動者在用人單位規(guī)定的時間內(nèi)提供勞動的時間。4.加班工資：勞動者在法定工作時間之外提供勞動所應(yīng)得的報酬。5.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)等社會風(fēng)險，實行的一種社會保障制度。6.經(jīng)濟(jì)補償：用人單位因解除勞動合同，按照一定標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付的補償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方缺勤：甲方應(yīng)先了解原因，如因病、事假等正當(dāng)理由，應(yīng)予以批準(zhǔn)；如無正當(dāng)理由，應(yīng)按照甲方管理制度進(jìn)行處理。2.乙方提前解除合同：乙方應(yīng)提前一個月書面通知甲方，經(jīng)甲方同意后方可解除合同。如乙方未提前通知，應(yīng)支付違約金。3.甲方未按約定支付工資：乙方有權(quán)向甲方提出書面催告，要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)支付工資。如甲方仍未支付，乙方可以向勞動監(jiān)察部門投訴。4.甲方未按約定繳納社會保險：乙方有權(quán)向甲方提出書面催告，要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)繳納社會保險。如甲方仍未繳納，乙方可以向社會保險管理部門投訴。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為理發(fā)店，需要招聘員工提供理發(fā)服務(wù)。2.乙方具備理發(fā)師職業(yè)資格，愿意在甲方處提供