學(xué)校校長聘用合同協(xié)議書合同編號：__________甲方（聘用方）：__________學(xué)校地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________鑒于甲方為依法設(shè)立的教育機(jī)構(gòu)，乙方具備相應(yīng)的條件和能力，雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方擔(dān)任甲方學(xué)校校長一職達(dá)成如下協(xié)議：第一條職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方學(xué)校校長，負(fù)責(zé)學(xué)校的全面工作。1.2乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，執(zhí)行國家的教育政策，遵守甲方學(xué)校的規(guī)章制度。1.3乙方應(yīng)組織實(shí)施學(xué)校的各項(xiàng)教育教學(xué)活動，確保教育教學(xué)質(zhì)量。1.4乙方應(yīng)負(fù)責(zé)學(xué)校的人事管理、財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)管理等工作，確保學(xué)校的正常運(yùn)行。1.5乙方應(yīng)代表甲方學(xué)校與外界進(jìn)行交流與合作。第二條任期2.1乙方的任期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2乙方的任期屆滿后，如雙方同意，可以續(xù)簽。第三條待遇3.1乙方在任期內(nèi)的工資、福利等待遇，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方在任期內(nèi)的職務(wù)消費(fèi)，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方在任期內(nèi)的業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條違約責(zé)任4.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2乙方在任期內(nèi)有違法行為的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。第五條爭議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng)，如有爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。5.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第六條其他6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________學(xué)校乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明文件4.甲方學(xué)校規(guī)章制度5.甲方學(xué)校人事管理制度6.甲方學(xué)校財(cái)務(wù)管理制度7.甲方學(xué)校資產(chǎn)管理規(guī)定二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定履行校長職責(zé)，如不組織實(shí)施教育教學(xué)活動，不遵守國家教育政策等。2.乙方在任期內(nèi)有違法行為，如貪污腐敗、違法行為等。3.甲方未按照約定支付乙方工資、福利等。4.甲方未按照約定提供乙方工作條件，如辦公環(huán)境、教學(xué)設(shè)施等。5.雙方在履行過程中，發(fā)生其他違反本協(xié)議約定的行為。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指__________學(xué)校，依法設(shè)立的教育機(jī)構(gòu)。2.乙方：指受聘于甲方學(xué)校校長一職的自然人。3.任期：指乙方擔(dān)任甲方學(xué)校校長的期限。4.違約行為：指雙方在履行本協(xié)議過程中，違反協(xié)議約定的行為。5.違約責(zé)任：指違約方因違約行為應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在任期內(nèi)的工資、福利等待遇不明確。解決辦法：參照甲方相關(guān)規(guī)定，明確乙方工資、福利等事項(xiàng)。2.問題：乙方在任期內(nèi)有違法行為。解決辦法：解除本協(xié)議，并向有關(guān)部門報(bào)告。3.問題：甲方未按照約定提供乙方工作條件。解決辦法：甲方應(yīng)按照約定提供乙方工作條件，如辦公環(huán)境、教學(xué)設(shè)施等。4.問題：雙方在履行過程中產(chǎn)生爭議。解決辦法：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)