Word文檔主任周工作總結(jié)600字模板一、完成的主要工作

任職以來，自己始終明確職責(zé)、擺正位置。樂觀幫助主管校長(zhǎng)搞好學(xué)校管理，抓好德育工作和訓(xùn)練科研工作，使工作穩(wěn)妥有序地開展。本年度完成的主要工作：

1.德育工作。由于在新班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校強(qiáng)化了德育常規(guī)管理，使學(xué)校的校內(nèi)環(huán)境、室內(nèi)環(huán)境、校內(nèi)文化、同學(xué)基礎(chǔ)文明素養(yǎng)得以改進(jìn)和提高。

學(xué)校主要開展了如下德育活動(dòng)：迎奧運(yùn)、講文明、樹新風(fēng)活動(dòng);訓(xùn)練無界、愛心無界捐資助學(xué)活動(dòng)和向地震災(zāi)區(qū)捐款活動(dòng);9月份，民族精神訓(xùn)練月系列活動(dòng)，召開了“歡快金秋頌祖國(guó)”主題大隊(duì)會(huì)。

“十要十不要”的宣揚(yáng)訓(xùn)練活動(dòng)和“十要十不要”中隊(duì)會(huì)評(píng)比活動(dòng);連續(xù)開展了感恩訓(xùn)練活動(dòng)。對(duì)德育校本教材進(jìn)行了增補(bǔ)，由10課增加到16課，23000多字。文明同學(xué)、優(yōu)秀同學(xué)、優(yōu)秀班級(jí)和優(yōu)秀少先隊(duì)員的評(píng)比活動(dòng);童眼看遼寧征文活動(dòng);紀(jì)念沈陽解放60周年征文活動(dòng);組織開展了豐富多彩的假期實(shí)踐活動(dòng);完成了同學(xué)品德評(píng)定工作。進(jìn)行了平安訓(xùn)練和綜合治理工作。會(huì)同體衛(wèi)藝處進(jìn)行了食品衛(wèi)生宣揚(yáng)周和防治艾滋病的宣揚(yáng)訓(xùn)練工作。

組織班主任培訓(xùn)16次。參與了市區(qū)組織的德育培訓(xùn)。組織老師仔細(xì)學(xué)習(xí)了新修訂的《中學(xué)校老師職業(yè)道德規(guī)范》。

完成了全鄉(xiāng)流淌兒童和留守兒童調(diào)查統(tǒng)計(jì)工作，貧困生的調(diào)查摸底和資料上報(bào)工作，使部分貧困同學(xué)得到了資助。

2.訓(xùn)練科研工作。開展了中央教科所《和諧德育》試驗(yàn)課題的申報(bào)開題工作;連續(xù)開展了省級(jí)家長(zhǎng)學(xué)校試驗(yàn)校的討論工作。解答了老師業(yè)務(wù)的詢問。完成了學(xué)?！?0xx年訓(xùn)練年鑒》的編寫工作。

3.對(duì)外宣揚(yáng)工作。完成了沈北新區(qū)訓(xùn)練網(wǎng)和沈陽市中學(xué)校德育網(wǎng)的信息上報(bào)工作，共發(fā)表信息40余條，論文4篇，調(diào)查報(bào)告1篇，校本教材1篇，同學(xué)作品15篇。出版《德育月報(bào)》6期并在市中學(xué)校德育網(wǎng)發(fā)表。紅領(lǐng)巾廣播站定期播音，少先隊(duì)板報(bào)準(zhǔn)時(shí)更換。為學(xué)校社會(huì)形象的改善做出了自己的貢獻(xiàn)。

4.政務(wù)公開工作。準(zhǔn)時(shí)上傳和更新了沈北新區(qū)政府信息公開網(wǎng)中我校網(wǎng)頁的相關(guān)內(nèi)容，達(dá)5萬字以上，130余條文件和信息。校務(wù)公開板報(bào)的內(nèi)容準(zhǔn)時(shí)更新。

5.領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。為德育科完成了《沈北新區(qū)傳統(tǒng)美德示范區(qū)創(chuàng)建方案》的起草工作，長(zhǎng)達(dá)14000多字。完成了沈陽市中學(xué)校德育網(wǎng)中我區(qū)材料的整理和起草工作。完成了沈陽市文明同學(xué)名單的匯總上報(bào)工作和其它任務(wù)。

完成了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。

工作成果。學(xué)校榮獲全國(guó)青少年(豐田)生態(tài)環(huán)保日志大賽組織獎(jiǎng)，區(qū)寒假工作先進(jìn)單位;本人被評(píng)為沈陽市社區(qū)訓(xùn)練先進(jìn)個(gè)人;同學(xué)獲得省區(qū)市征文嘉獎(jiǎng)10人次。

二、存在的主要問題

自到中心學(xué)校工作以來，自己對(duì)學(xué)校的德育和自身工作狀況始終在不斷的反思。不足之外，有待于今后進(jìn)一步改進(jìn)。

由于自己的工作要面對(duì)訓(xùn)練局德育科、青教辦、行政辦(政務(wù)公開辦)、貧困同學(xué)資助中心和訓(xùn)練基金會(huì)，老師學(xué)校訓(xùn)練科研室、德育討論室、訓(xùn)練學(xué)會(huì)、訓(xùn)練志辦公室(校志辦)等9個(gè)部門，處理業(yè)務(wù)性事務(wù)耗時(shí)較多，難免顧此失彼。今后要加強(qiáng)自身管理，協(xié)調(diào)好德育處的工作關(guān)系，連續(xù)提高工作效率。

克服學(xué)校在硬件方面的客觀困難，連續(xù)加強(qiáng)校內(nèi)文化建設(shè)，連續(xù)以提高同學(xué)的基礎(chǔ)文明素養(yǎng)為核心，強(qiáng)化德育特色，與平安保衛(wèi)處、體衛(wèi)藝處親密協(xié)作，努力使我校成為同學(xué)文明、校內(nèi)干凈、老師舒心、環(huán)境平安的農(nóng)村學(xué)校。

進(jìn)入20xx年下半年，在這樣一個(gè)具有里程碑意義的時(shí)刻，在這樣一個(gè)布滿光環(huán)的時(shí)代?；厥祝覀?cè)o(jì)走過的艱辛歷程。過去的歲月，有苦有淚也有甜。雖然沒有什么大的成就，但也沒有什么大的過錯(cuò)。一份付出，一份收獲?，F(xiàn)將上半年的工作生產(chǎn)平安及事項(xiàng)總結(jié)如下：

一、價(jià)值觀

樹立起正確的人生觀、價(jià)值觀、思想觀。堅(jiān)持“以人為本”的理念，嚴(yán)格要求自己，喜愛本職工作，不斷學(xué)習(xí)，樂觀進(jìn)取，鉆研業(yè)務(wù)學(xué)問，努力創(chuàng)新。以一個(gè)健康的心態(tài)，迎接生活中的每一天。心好情，工作好，效益就會(huì)高!

二、產(chǎn)值與產(chǎn)量

我們嚴(yán)格按公司各項(xiàng)制度和要求，上下班。嚴(yán)格參照制單各項(xiàng)工藝要求及流程，精工細(xì)縫，把每一件大貨都打造成精品。在進(jìn)產(chǎn)進(jìn)程中，邊走邊摸索。找出一條真正屬于自己適合本組的生產(chǎn)流水線，激發(fā)起每一位員工的工作熱忱。在生產(chǎn)過程中，我們加大巡查力度，師付在每一天的生產(chǎn)中都要巡查各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)，保質(zhì)保量，不讓任何一個(gè)細(xì)小錯(cuò)誤發(fā)生。

目前公司訂單的數(shù)量少，品種多雜，影響生產(chǎn)進(jìn)度。通常往往是員工做嫻熟了，卻沒有貨。各車間普遍存在：“招工難，人員流淌大，生產(chǎn)效率不高”。造成這方面問題，我個(gè)人認(rèn)為主要有以下幾個(gè)緣由：

1.加班時(shí)間長(zhǎng)，工資不高(一個(gè)月只休息一天，且節(jié)假日與公司放假不一樣。一家公司不一樣待遇，讓員工心里不平衡，心情失落)再者很多年輕人不情愿從事服裝行業(yè)。特殊，是車位這個(gè)工種。

2.工價(jià)問題

3.機(jī)器設(shè)備，本廠的機(jī)器與同行業(yè)相比仍有很多差距，不能同步進(jìn)展也是造成生產(chǎn)效益不高的主要緣由。

4.人員流淌性太大，一些新人不能準(zhǔn)時(shí)得到合理培訓(xùn)，人員素養(yǎng)不齊，也是造成生產(chǎn)產(chǎn)質(zhì)不高的主要緣由。

5.住宿條件不夠抱負(fù)，環(huán)境衛(wèi)生差，員工的衣物財(cái)產(chǎn)得不到平安保證，公司的各項(xiàng)制度及員工福利不完善。

6.進(jìn)一步加強(qiáng)生產(chǎn)巡查力度，杜絕鋪張，特殊是對(duì)人力及資源的鋪張，合理的開發(fā)及利用就是提高效益。

7.員工與企業(yè)、與領(lǐng)導(dǎo)溝通不夠，不能換拉思索，調(diào)動(dòng)不了樂觀性，也是產(chǎn)生產(chǎn)效益不高的主要緣由。

三、平安生產(chǎn)

平安是工作中的首位，新員工上崗前，要做好崗前平安學(xué)問培訓(xùn)。下班，關(guān)燈關(guān)電關(guān)好設(shè)備機(jī)器，方