醫(yī)療績(jī)效考核醫(yī)聯(lián)體協(xié)議書(shū)合同編號(hào)：__________甲方：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________法定代表人：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________法定代表人：__________鑒于甲方為醫(yī)療績(jī)效考核醫(yī)聯(lián)體的發(fā)起方，乙方為醫(yī)療績(jī)效考核醫(yī)聯(lián)體的參與方，雙方為共同提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，提升醫(yī)療機(jī)構(gòu)績(jī)效，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議書(shū)，共同遵守。第一條合作原則1.1甲方作為醫(yī)療績(jī)效考核醫(yī)聯(lián)體的主導(dǎo)方，負(fù)責(zé)制定醫(yī)聯(lián)體的整體發(fā)展戰(zhàn)略、管理制度和績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)。1.2乙方作為醫(yī)療績(jī)效考核醫(yī)聯(lián)體的參與方，應(yīng)積極響應(yīng)甲方的號(hào)召，全力配合甲方開(kāi)展醫(yī)療績(jī)效考核工作，并根據(jù)實(shí)際情況提供必要的人力、物力和財(cái)力支持。1.3雙方應(yīng)秉持平等、自愿、誠(chéng)實(shí)、信用的原則，共同推進(jìn)醫(yī)療績(jī)效考核醫(yī)聯(lián)體的建設(shè)和發(fā)展。第二條合作內(nèi)容2.1甲方負(fù)責(zé)組織制定醫(yī)療績(jī)效考核方案，包括但不限于考核指標(biāo)、考核周期、考核方法等。2.2甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方提供的醫(yī)療績(jī)效數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和評(píng)估，并提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地提供醫(yī)療績(jī)效數(shù)據(jù)，并接受甲方的考核和評(píng)估。2.4乙方應(yīng)根據(jù)甲方的考核結(jié)果，積極進(jìn)行整改，提升醫(yī)療質(zhì)量和績(jī)效水平。第三條合作期限3.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年。3.2協(xié)議期滿(mǎn)后，如雙方無(wú)異議，本協(xié)議自動(dòng)續(xù)簽____年。第四條保密條款4.1除非依法應(yīng)當(dāng)向行政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)提供本協(xié)議外，雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容和簽訂過(guò)程予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方披露。4.2乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的考核數(shù)據(jù)和成果予以保密，不得泄露給第三方。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。5.2若乙方未按照約定提供醫(yī)療績(jī)效數(shù)據(jù)，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________甲方代表（簽名）：__________乙方代表（簽名）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.醫(yī)療績(jī)效考核方案2.醫(yī)療績(jī)效數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表3.考核指標(biāo)說(shuō)明文檔4.醫(yī)聯(lián)體管理制度5.績(jī)效改進(jìn)意見(jiàn)反饋表6.保密協(xié)議7.違約金計(jì)算公式二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定提供考核方案或考核指標(biāo)，視為違約。2.甲方未按時(shí)對(duì)乙方提供的醫(yī)療績(jī)效數(shù)據(jù)進(jìn)行分析評(píng)估，視為違約。3.乙方未按照約定提供醫(yī)療績(jī)效數(shù)據(jù)，視為違約。4.乙方泄露甲方提供的考核數(shù)據(jù)和成果，視為違約。5.任何一方未履行保密義務(wù)，視為違約。6.雙方未按照約定解決爭(zhēng)議，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.醫(yī)療績(jī)效考核：通過(guò)對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量、效率、成本等方面進(jìn)行綜合評(píng)估，以提高醫(yī)療服務(wù)水平和醫(yī)療機(jī)構(gòu)績(jī)效的過(guò)程。2.醫(yī)聯(lián)體：由多家醫(yī)療機(jī)構(gòu)組成，通過(guò)資源共享、技術(shù)支持、管理協(xié)同等方式，提升醫(yī)療服務(wù)能力和水平的聯(lián)合體。3.違約金：當(dāng)一方違反合同約定時(shí)，按照約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。4.保密義務(wù)：合同雙方對(duì)合同內(nèi)容和簽訂過(guò)程予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方披露。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方提供的考核方案不合理或考核指標(biāo)不明確。解決辦法：雙方進(jìn)行協(xié)商，調(diào)整考核方案和指標(biāo)，確保合理性和明確性。2.問(wèn)題：乙方提供的醫(yī)療績(jī)效數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確或不完整。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)更正并補(bǔ)充數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。3.問(wèn)題：甲方未按時(shí)分析評(píng)估乙方提供的醫(yī)療績(jī)效數(shù)據(jù)。解決辦法：甲方應(yīng)合理安排時(shí)間，按時(shí)完成數(shù)據(jù)分析和評(píng)估工作。4.問(wèn)題：乙方泄露甲方提供的考核數(shù)據(jù)和成果。解決辦法：乙方應(yīng)加強(qiáng)保密意識(shí)，遵守保密協(xié)議，防止數(shù)據(jù)泄露。5.問(wèn)題：雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議。解決辦法：通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.醫(yī)療機(jī)構(gòu)之間的合