教育產(chǎn)品銷售專員勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________第一條合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)需要及乙方工作表現(xiàn)，提前解除或延長(zhǎng)本勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在本合同期間擔(dān)任教育產(chǎn)品銷售專員，其主要工作內(nèi)容包括：（1）負(fù)責(zé)教育產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣與銷售；（2）開展客戶溝通，了解客戶需求，提供合適的教育產(chǎn)品解決方案；（3）完成銷售任務(wù)指標(biāo)，不斷提升銷售業(yè)績(jī)；（4）維護(hù)客戶關(guān)系，確?？蛻魸M意度。第三條工作地點(diǎn)3.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地。第四條工作時(shí)間4.1乙方每周工作____天，每天工作時(shí)間為____小時(shí)。4.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班，有事提前請(qǐng)假。第五條工資待遇5.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。5.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。5.3乙方完成甲方規(guī)定的銷售任務(wù)，按銷售額的一定比例獲得提成。第六條保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)。6.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并支付一個(gè)月工資作為違約金。第八條合同的變更、解除和終止8.1本合同的變更、解除和終止，必須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。8.2甲方依據(jù)本合同第一條第1.2款的約定，提前解除或延長(zhǎng)本勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方。第九條爭(zhēng)議解決9.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件4.甲方教育產(chǎn)品授權(quán)書復(fù)印件5.銷售業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)6.保密協(xié)議7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定完成銷售任務(wù)，視為違約。2.乙方提前解除勞動(dòng)合同，未按照約定提前通知甲方，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，視為違約。4.甲方未按照約定支付乙方工資和提成，視為違約。5.甲方未按照約定提供乙方的工作條件，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間約定勞動(dòng)條件、勞動(dòng)報(bào)酬等事項(xiàng)的法律文件。2.教育產(chǎn)品銷售專員：負(fù)責(zé)教育產(chǎn)品銷售工作，完成銷售任務(wù)和業(yè)績(jī)的崗位。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。4.違約金：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的金錢責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.銷售任務(wù)完成情況不明確：甲方應(yīng)制定明確的銷售任務(wù)指標(biāo)，并與乙方進(jìn)行溝通確認(rèn)。2.提成計(jì)算方式有爭(zhēng)議：甲方應(yīng)在合同中明確提成計(jì)算方式，避免產(chǎn)生爭(zhēng)議。3.保密義務(wù)履行不到位：甲方應(yīng)與乙方簽訂保密協(xié)議，明確保密內(nèi)容和違約責(zé)任。4.工作地點(diǎn)變更：甲方應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)工作地點(diǎn)的變更。5.工作時(shí)間調(diào)整：甲方應(yīng)遵守國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間，確保乙方合法權(quán)益。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方招聘教育產(chǎn)品銷售專員。2.乙方尋找教育產(chǎn)品銷售工作。3.