接送小孩出國勞務(wù)合同范本第一篇接送小孩出國勞務(wù)合同范本第一篇甲方：

乙方：

甲、乙雙方就勞務(wù)輸出事宜同意簽訂以下條款，共同尊守。

一、甲方因?qū)ν鈩趧?wù)需要，派遣乙方到柬埔寨工作，工作期限個月。

二、乙方自接受甲方派遣出境之日起，必須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。遵守外事紀律，嚴守_，不做任何不利于祖國的事，不說任何不利于祖國的話。

三、乙方在境外勞務(wù)期間，必須嚴格遵守當?shù)卣姆睢⒎ㄒ?guī)。不準參與當?shù)厝魏握?、宗教和不健康場所的活動。不準叛逃、走私、嫖淫、盜竊、賭博、吸毒、流氓打架、洶酒鬧事以及從事其他違法違紀的行為。

四、乙方在履約期間，必須服從雇主的工作安排，勤奮工作，搞好與當?shù)毓と酥g的團結(jié)合作，不準脫離雇主在當?shù)亓碚夜ぷ鳌?/p>

五、乙方必須按照合同的期限，善始善終地完成境外勞務(wù)任務(wù)。因雇主原因致使無法正常工作，乙方應(yīng)及時向甲方如實反映情況，甲方有責(zé)任按照與雇主簽訂的合同規(guī)定向雇主交涉，乙方必須服從甲方與雇主交涉后的決定。

六、乙方出境履徒勞務(wù)合約或如期完成勞務(wù)任務(wù)后，須按甲方指定的時間和路線往返，不準借故在境外滯留。要嚴格遵守口岸、邊檢、海關(guān)及其它的管理規(guī)定。不準攜帶違禁物品或超定額攜帶物品出入境，不準做“水客”或代“水客”攜帶物品過關(guān)，不準倒賣外幣和免稅自用物品。

七、乙方在境外勞務(wù)期間，不得與雇主或其他人發(fā)生借貸關(guān)系，若發(fā)生經(jīng)濟賠償事項，由乙方自己負責(zé)。如賠償有困難，由乙方擔(dān)保人承擔(dān)全部經(jīng)濟責(zé)任。

八、乙方被確定錄取后，須向甲方繳交證件（護照、勞工證、免稅證）押金人民幣__元、勞務(wù)押金人民幣__元，乙方必須把押金單據(jù)妥善保管，如有遺失，押金一律不予退還。

九、乙方在合同期滿回國或中途辭職或違紀及其它原因被遣返，必須配合甲方輸辭職及其它手續(xù)，并退還出國（柬埔寨）勞務(wù)的一切證件給甲方。

十、退領(lǐng)押金。凡已出境勞務(wù)，若由于合同期滿或某種原因回國，需退還押金的必須在境外辦妥辭職手續(xù)并把護照、勞工證交還給甲方后，在一個月內(nèi)賃押金收據(jù)正本輸退領(lǐng)押金手續(xù)，逾期不予還。押金按以下規(guī)定退還：

1、合同期滿回國的，押金可全額退還。

2、如在境外工作滿一年后回國或甲方已為乙方辦妥一切出境手續(xù)后，乙方拒絕出境勞務(wù)，只退還證件押金和50%的勞務(wù)押金。

3、在境外不足一年者或違紀或其它原因回國者，只退證件押金。不退勞務(wù)押金。

十一、乙方在境外勞務(wù)期間，每周工作天數(shù)和每日工作時間按甲方與雇主或雇主與乙方商定的執(zhí)行。月/日薪為_____元（未扣勞務(wù)管理費）。超時工作或節(jié)假日中班的工資，按甲方與雇主簽訂的勞務(wù)合同或按按當?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十二、乙方在境外勞務(wù)期間，工傷保險由雇主在工作地向保儉公司投保。

十三、乙方在境外勞務(wù)期間，每月須通過雇主/自行向甲方繳交勞務(wù)管理費_____元，其個人實得工資由雇主直接發(fā)給。

十四、乙方不準在境外結(jié)婚，更不準在境外生孩子。要響應(yīng)國家提倡的晚婚晚育政策。

十五、乙方如違反上述條約，應(yīng)負經(jīng)濟、政治、法律上的責(zé)任，甲方將視其違反程度輕重，有權(quán)作出取消乙方的勞務(wù)資格等處分。觸犯型律的將交由司法機關(guān)追究型責(zé)任。

十六、乙方回國后甲方不負責(zé)對乙方重新安排工作。

十七、本合同為甲方或甲方委托的單位同雇主簽訂的相關(guān)勞務(wù)合同之補充條款，并與該相關(guān)勞務(wù)合同一并執(zhí)行。

十八、本合同一式二份，甲、乙方各執(zhí)一份，具同等效力，自簽字之日起生效。乙方的合同書由家長（家屬）保管，不得攜帶出境。

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

接送小孩出國勞務(wù)合同范本第二篇甲方：____________________________

地址：____________電話：____________電傳：____________

法定代表人：____________職務(wù)：____________國籍：____________

乙方：____________________________

地址：____________電話：____________電傳：____________

法定代表人：____________職務(wù)：____________國籍：____________

以________公司(總部設(shè)于________)為一方，甲、乙方代表通過友好協(xié)商于________年____月____日簽訂本合同。

第一條總則

1.甲方負責(zé)實施本工程，乙方公司負責(zé)為本工程提供勞務(wù)。

2.本合同自簽字之日起生效，直至雙方間全部遺留問題，包括財務(wù)問題處理完畢之日止。

第二條人員

1.乙方公司應(yīng)按本合同附件一“提供勞務(wù)明細表”和附件二中商定的工程、人數(shù)、技術(shù)條件、派遣日期和工作期限，為本工程派出其授權(quán)代表、各類技術(shù)人員、工人、管理和服務(wù)人員(以下簡稱“人員”)。

2.附件一和二為本合同的組成部分，其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更。在特殊情況下雇主要求變更時，經(jīng)乙方公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：

(1)人員離境之前如需變更時，甲方應(yīng)將變更內(nèi)容提前一個月書面通知乙方，如甲方變更計劃未能及時通知乙方公司，而乙方公司已按計劃集中人員和訂購機票，甲方應(yīng)負擔(dān)因此造成的損失。

(2)人員工作期限期滿之前，如需終止雇傭，甲方應(yīng)在終止雇傭之日前____個月書面通知乙方。

(3)人員工作期限如需延長，甲方應(yīng)在期滿之前____個月書面通知乙方。

3.乙方授權(quán)代表負責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國公司的義務(wù)，并負責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)。

第三條簽證和其他證件

1.乙方應(yīng)按_的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國國境的一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費用。

2.甲方應(yīng)按項目所在國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項目所在國及居留、工作許可證、機動車駕駛執(zhí)照等必要手續(xù)，并承擔(dān)費用。

3.如果甲方未能為人員獲得在項目所在國的居留、工作許可證和機動車駕駛執(zhí)照等，而使人員無法進行工作，應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國時，甲方應(yīng)負擔(dān)人員的回程旅費，并支付每人____個月合同工資的賠償費。

乙方公司沒有按甲方要求提供全部必要的證件，從而使甲方無法為人員辦理在項目所在國的居留和工作許可證等使人員無法工作或被迫返回中國，人員工資、回程旅費等由乙方公司負擔(dān)。

4.乙方公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、護照號碼、發(fā)照日期和單位、出發(fā)日期通知甲方或甲方在項目所在國的授權(quán)代表。甲方應(yīng)在接到乙方公司的通知后即向項目所在國政府辦理申請入境的必要手續(xù)，并通知乙方公司。同時甲方應(yīng)通過項目所在國有關(guān)機構(gòu)通知該國駐華使館，以便辦理入境簽證。

第四條乙方公司的義務(wù)

1.符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件;

2.遵守項目所在國的法律和法令，尊重當?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣;

3.尊重甲方人員的技術(shù)指導(dǎo);

4.不參與項目所在國的任何政治活動;

5.遵守工地和駐地的紀律和規(guī)章制度;

6.與甲方為實施本工程而雇傭的其他國籍的人員合作共事。

第五條甲方的義務(wù)

1.對人員給予正確的技術(shù)指導(dǎo);

2.尊重人員的人格、風(fēng)俗和習(xí)慣;

3.不干涉人員在非工作時間的活動自由;

4.保障人員的安全;

5.對人員的解雇和更換，應(yīng)由雙方的工地的授權(quán)代表商定。

第六條工作時間

1.人員每周工作5天，每天工作白班8小時，夜班7小時，每天工作時間安排可由甲方與乙方公司授權(quán)代表在工地商定。

2.凡由于待料、停電、氣候惡劣等非人員的責(zé)任而造成的停工，應(yīng)計為工作時間，合同工資照付。

3.駐地至工地的單程所用時間，不應(yīng)超過20分鐘，超過的時間應(yīng)計入工作時間。

4.人員自中國到達工地后和本合同期滿自工地回中國前，應(yīng)分別享有____日有薪休息。

第七條合同工資

·勞務(wù)分包合同·勞務(wù)外包合同·勞務(wù)承包合同

1.人員的月工資(包括伙食費)在本合同有效內(nèi)按以下標準支付(美元)：

(1)半熟煉工，幫廚，服務(wù)人員

(2)熟練技工，廚師

(3)工長

(4)技術(shù)員，護士，翻譯，會計員

(5)駐地經(jīng)理

(6)工程師，醫(yī)師，會計師

(7)高級工程師

(8)授權(quán)代表

(9)副授權(quán)代表

2.如本合同期超過1年，自第2年始，每月工資遞增____%。

第八條夜班及加班

1.根據(jù)工程的需要，甲方要求人員在夜間工作或加班，應(yīng)商得乙方授權(quán)代表同意，每月加班工作小時原則上不得超過____小時。

2.夜間時間系指從當日晚上9時至次日晨5時。人員夜間工作(指正常夜班工作)甲方應(yīng)按合同工資150%支付工資;人員夜間加班，甲方應(yīng)按合同工資200%支付加班費。

3.小時工資按下式計算：

第九條工資和加班費支付

1.人員工資支付應(yīng)自人員離開中國________之日起至回到中國________之日止。平均日工資為月合同工資的1/25。

2.乙方公司在工地的授權(quán)代表應(yīng)按甲方提供的表格填寫工作時間和加班時間，編制工資單，在每月工資結(jié)算日即________日后________天內(nèi)即________日前提交甲方在工地的授權(quán)代表審核批準。

3.工資單審批后，甲方應(yīng)在每月工資結(jié)算日即________日后一天內(nèi)將工資和加班費以美元支付給乙方。其中：____%電匯至________銀行營業(yè)部乙方公司帳號;____%支付給乙方公司工地授權(quán)代表。若甲方延遲付款應(yīng)按延遲天數(shù)，每天按欠付款總額的____‰，以美元向乙方支付利息。

付款自匯款銀行把所需匯款的電傳發(fā)至中國________銀行之日(起息日)起。

第十條稅金

乙方負責(zé)為人員交納_所征收的一切稅金;甲方負責(zé)為人員交納項目所在國政府所征收的一切稅金。

第十一條節(jié)假日、每周休息日和年度休假

1.按項目所在國政府的規(guī)定，每周的休息日為星期________。

2.人員應(yīng)享受項目所在國政府頒布的法定節(jié)、假日和中國春節(jié)2天，國慶節(jié)1天的休假，共________天。

3.人員每工作期滿1年，享受為期________天的回國年度休假。甲方承擔(dān)休假人員從駐地至中國________間的往返旅費。人員工作不滿一年，其實際休假天數(shù)按下列公式計算：

實際工作月數(shù)______(______/12)=休假天數(shù)

5.因工作需要并應(yīng)甲方要求，人員可不回國休假而留在工地繼續(xù)工作。但需經(jīng)雙方代表協(xié)商同意。在此種情況下，人員年度休假工資及其從工地到________間的往返旅費甲方支付，同時支付人員在年度休假期間的實際工作天數(shù)的合同工資和加班費。

第十二條預(yù)付工資

1.甲方在每批人員抵達崗位后，即應(yīng)向乙方授權(quán)代表以當?shù)刎泿胖Ц睹咳讼喈斢赺_______美元的預(yù)付工資。

第十三條動員費

1.甲方應(yīng)向人員每人支付________美元的動員費。

第十四條保險

1.乙方為人員自其離開中國________之日起至返抵中國________之日止在中國投保人身意外險，保險費由雇主承擔(dān)。甲方應(yīng)隨同人員的月合同工資以美元一并向中國公司支付每人每月________美元保險費。

2.人員在中國投保人身意外險后，如經(jīng)甲方要求，乙方可向甲方提供必要的證明文件，以避免甲方為人員在項目所在國重復(fù)投保。

第十五條醫(yī)療和病假

1.甲方應(yīng)為人員在整個合同期間因病或因工傷提供免費醫(yī)療、藥品和住院治療。所需中藥乙方可代購，但藥費、包裝費和運費由甲方承擔(dān)。

2.人員如因病或因工傷休假不超過1個月，甲方應(yīng)支付全部月工資。如休假超過1個月但不足3個月，甲方支付____%月合同工資。如休假超過3個月仍不痊愈送回中國繼續(xù)治療，甲方不再支付第4個月的工資，但應(yīng)承擔(dān)其回中國的旅費。如甲方要求乙方派人替換該傷病人員，則替換人員由____至工地的旅費亦由甲方承擔(dān)。

3.人員在合同期間如因病或因工傷死亡，甲方負責(zé)其遺體處理并承擔(dān)死者遺物運回中國的費用。

第十六條交通、通訊工具和差旅費

1.甲方應(yīng)負擔(dān)人員由中國________至工地間的往返旅費及每人往返隨身攜帶________公斤超重行李費。甲方應(yīng)于人員合同期滿后回中國前________天，將回程旅費及超重行李費支付給乙方授權(quán)代表。

2.甲方應(yīng)免費向人員提供駐地至工地間(公里以外)的上、下班交通工具。

4.乙方授權(quán)代表和人員可以免費使用甲方的通訊工具，如電話、電傳、圖文傳真等。

5.人員如經(jīng)甲方批準出差，其差旅費應(yīng)由甲方負擔(dān)，差旅費的支付標準和使用的貨幣按有關(guān)規(guī)定辦理。

第十七條生活和膳食設(shè)施

1.甲方應(yīng)為人員免費提供適宜的住房，每人使用面積的標準為：工人為________至________平方米;翻譯、會計、技術(shù)員為________至________平方米;授權(quán)代表、工程師、醫(yī)生、駐地經(jīng)理為____至____平方米;雇主還應(yīng)免費提供水、電、臥具、空調(diào)、沐浴、衛(wèi)生、洗衣設(shè)備和用品及必要的家具和備品(臥具和家具詳見本合同附件3和4)。

2.甲方應(yīng)向人員免費提供廚房、餐廳、炊具、餐具、制冰機、電冰箱和備品以及水、電、燃料。

4.乙方自費購買人員的主副食。但乙方為此而派遣的必要數(shù)量的廚師和幫廚在平日加班的每周休息日、節(jié)假日加班應(yīng)享有標準小時工資。

5.人員所需部分副食品，如需從中國空運或海運至項目所在國，物品到達機場或港口后，有關(guān)報送、提貨、運輸?shù)裙ぷ鳎椭鲬?yīng)給予協(xié)助。

第十八條勞保用品及小工具

1.甲方應(yīng)為人員免費提供一般勞保用品和專用勞保用品以及辦公用品，本合同附件7中所列的一般勞動用品可由乙方公司在中國包干代購，甲方應(yīng)向乙方支付每人________美元。專用勞保用品如需乙方公司代購，由雇主據(jù)實支付貨款，并承擔(dān)這些物資的包裝費及運費。

2.甲方應(yīng)免費向人員提供各工作所需的手工用小工具。手工用小工具如需乙方在中國代購，所需費用(包括運輸費、包裝費)由甲方承擔(dān)，并在收到乙方公司代購手工用具小工具的帳單后____天內(nèi)以美元電匯至中國公司帳戶。

3.本合同未列的，但為順利實施本工程所必需的其他用品應(yīng)經(jīng)雙方工地授權(quán)代表協(xié)商同意后，由甲方免費提供。

第十九條保密

1.乙方及其人員在執(zhí)行本合同期間對于本工程的一切資料及情況應(yīng)對第三者保守秘密。

2.甲方及其任何人員在執(zhí)行本合同期間對于本合同規(guī)定的乙方提供勞務(wù)的條件和價格以及其他有關(guān)的資料和情況應(yīng)對第三者保守秘密。

第二十條涉及第三方的事宜

1.人員因履行本合同而發(fā)生的或與本合同有關(guān)的涉及項目所在國政府或任何第三方的事宜，應(yīng)由甲方出面處理并負擔(dān)所發(fā)生的費用。

2.人員因行為不端或玩忽職守而發(fā)生的涉及項目所在國政府或任何第三方的事宜，甲方應(yīng)協(xié)助乙方出面處理，所發(fā)生的費用乙方負擔(dān)。

第二十一條不可抗力

由于不可抗力事件，如天災(zāi)、戰(zhàn)爭、內(nèi)亂、封鎖、暴動、傳染病、_等，使本工程無法繼續(xù)進行，經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以暫停。在這種情況下，甲方應(yīng)負擔(dān)人員的回國旅費。

第二十二條仲裁

凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如果協(xié)商不能解決，應(yīng)按()項仲裁。(1)在中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會按照該會仲裁程序規(guī)則進行仲裁。(2)在被訴方所在國的仲裁機構(gòu)按照其仲裁程序規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方都有約束力。

第二十三條合同的補充和修改

根據(jù)需要，經(jīng)雙方協(xié)商，可以對本合同進行補充或修改。修改或補充的條款以書面形式經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字后，即成為本合同的組成部分，與本合同具有同等效力。

第二十四條文字

本合同用中英文寫成，中英文具有同等法律效力。雙方各執(zhí)一份。

甲方：____________乙方：____________

代表：____________代表：____________

________年________月________日________年________月________日

接送小孩出國勞務(wù)合同范本第三篇甲方：

注冊地址：

工商登記號碼：編碼：

網(wǎng)址：傳真：

乙方：

注冊地址：

工商登記號碼：編碼：

網(wǎng)址：傳真：

根據(jù)《_勞動法》與《_民法典》等有關(guān)法律規(guī)定，本著平等互利原則，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方聘用中國員工事宜達成本合同。

第一章總則

第一條甲乙雙方有關(guān)乙方聘用中國員工及相關(guān)事宜，適用本合同。本合同未盡事宜，雙方另有約定的，從約定;雙方?jīng)]有約定的，從法律、法規(guī)、規(guī)章和政策;法律、法規(guī)、規(guī)章或政策沒有規(guī)定的，由甲乙雙方協(xié)商確定，并簽訂協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。

第二條甲方向乙方派遣中國員工或乙方聘用中國員工的，雙方應(yīng)按照本合同有關(guān)約定另行訂立《聘用中國員工合約》，明確乙方聘用中國員工的具體人數(shù)、姓名、聘期、聘用費等事宜并作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。

第三條乙方與被聘用的中國員工之間系聘用與被聘用的勞務(wù)關(guān)系，雙方能夠根據(jù)本合同有關(guān)規(guī)定，另行訂立《聘用約定》，確定乙方與中國員工之間的權(quán)利義務(wù)，《聘用約定》副本需送甲方備案。

第四條乙方與中國員工之間因購房貸款(含擔(dān)保)等民事事宜，應(yīng)另行訂立相關(guān)協(xié)議，確定各自的權(quán)利義務(wù)。所生爭議，與甲方及本合同無關(guān)，甲方不承擔(dān)中國員工之連帶職責(zé)。

第五條乙方與中國員工之間因出國、培訓(xùn)需約定服務(wù)期限、費用、賠償?shù)仁乱?，?yīng)事前訂立相關(guān)出國培訓(xùn)協(xié)議或者培訓(xùn)協(xié)議，確定各自權(quán)利義務(wù)。所生爭議，甲方不承擔(dān)中國員工之連帶職責(zé)。

第六條本合同資料與法律、法規(guī)、規(guī)章或政策相抵觸的，或者因法律、法規(guī)、規(guī)章或政策變更而不一致的，分別以法律、法規(guī)、規(guī)章或政策規(guī)定為準。

第二章甲方的權(quán)利與義務(wù)

第七條甲方享有下列權(quán)利：

1、甲方能夠根據(jù)中國法律和本合同有關(guān)規(guī)定，監(jiān)督乙方依法用工，并有權(quán)對其違法用工、損害被聘中國員工利益的行為提出書面整改意見和要求;

2、應(yīng)乙方或中國員工的要求，甲方有權(quán)對發(fā)生爭議的乙方和中國員工進行調(diào)解;

3、因中國法律及政府有關(guān)規(guī)定變更，致本合同條款與之不一致時，甲方有權(quán)要求乙方執(zhí)行該項規(guī)定;

4、對乙方違反本合同的行為進行交涉。乙方應(yīng)在收到甲方書面意見后十個工作日內(nèi)，以書面形式回復(fù)甲方。

第八條甲方承擔(dān)下列義務(wù)：

1、甲方應(yīng)教育被聘中國員工遵守中國法律和乙方的規(guī)章制度，保守商業(yè)秘密，維護乙方的合法權(quán)益;

2、甲方應(yīng)根據(jù)中國法律及政府規(guī)定，按照本合同及其附件約定的標準，為中國員工繳納社會保險，并承擔(dān)約定的福利待遇費用;

3、甲方協(xié)助乙方辦理中國員工的出國(境)手續(xù);

4、對乙方委托甲方管理駕駛關(guān)系的中國員工，進行安全教育和管理;

5、甲方按照有關(guān)規(guī)定，為貼合條件的中國員工評定專業(yè)技術(shù)職稱;

6、甲方因業(yè)務(wù)需要搬遷辦公地址，應(yīng)提前十五天通知乙方。否則，由此造成的損失由甲方承擔(dān)。

第三章乙方的權(quán)利與義務(wù)

第九條乙方享有下列權(quán)利：

1、乙方有權(quán)對甲方推薦的人選進行選取，或在甲方推薦人選之外自行選定貼合國家規(guī)定的應(yīng)聘人員，須在中國員工

第一個工作日前經(jīng)由甲方辦理聘用手續(xù);

2、對聘用的中國員工，視聘用期限規(guī)定試用期：

聘用期限在六個月以下的，試用期不得超過____日;

聘用期限在六個月以上不滿________年的，試用期不得超過一個月;

聘用期限在________年以上不滿________年的，試用期不得超過三個月;

聘用期限在________年以上的，試用期最長不得超過六個月。

3、試用期內(nèi)，如不貼合錄用條件，乙方能夠解聘，但應(yīng)支付試用期聘用費。試用期滿，所聘中國員工自動轉(zhuǎn)為正式聘用員工，其受聘期自試用之日起計算;

4、對嚴重違反中國法律、法規(guī)和乙方規(guī)章制度(此規(guī)章制度須事前已向中國員工公開)的中國員工，對嚴重失職或營私舞弊，使乙方利益蒙受重大損害的中國員工(重大損害的標準應(yīng)由乙方在乙方的規(guī)章制度中明確規(guī)定)，乙方可予以解除聘用而不承擔(dān)任何經(jīng)濟補償。但若中國員工對乙方制定的損害標準提出疑義而產(chǎn)生勞動爭議的，須事先透過勞動爭議仲裁部門確認重大損失的標準有效后，乙方才能予以解除聘用而不承擔(dān)任何經(jīng)濟補償;

5、因中國法律及政府有關(guān)規(guī)定變更致本合同相關(guān)條款與之不一致時，乙方有權(quán)要求甲方執(zhí)行該項規(guī)定;

6、對甲方違反本合同的行為進行交涉。甲方應(yīng)在收到乙方書面意見后十個工作日內(nèi)，以書面形式回復(fù)乙方。

第十條乙方承擔(dān)下列義務(wù)：

10。

1、乙方應(yīng)尊重中國員工的民族習(xí)慣和宗教信仰，不歧視中國員工的種族和性別;

10。

2、乙方應(yīng)根據(jù)中國法律和政府的規(guī)定，按照本合同及其附件約定的標準，為中國員工(包括試用期員工)向甲方支付相關(guān)費用;

10。

3、乙方應(yīng)根據(jù)中國法律及政府有關(guān)規(guī)定，對被聘中國員工進行上崗前培訓(xùn)，并為其提高勞動技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)帶給便利條件;

10。

4、乙方應(yīng)根據(jù)中國法律及其政府有關(guān)工作時光的規(guī)定，遵守法定工時制度，乙方安排中國員工加班的，應(yīng)支付加班費;

加班費的計算方法為：

工作日加班月工資20。92天8小時實際加班小時150%;

休息日、帶薪休假日加班月工資20。92天8小時實際加班小時200%;

法定節(jié)假日加班月工資20。92天8小時實際加班小時300%。

10。

5、乙方應(yīng)根據(jù)中國法律及政府有關(guān)休息休假的規(guī)定，保證中國員工法定節(jié)假日及婚假、產(chǎn)假等帶薪假期。為受聘滿________年的中國員工安排每年一次不少于連續(xù)15天或累計15個工作日的帶薪休假。對受聘不滿________年的，按實際受聘月數(shù)每月一天計算休假天數(shù)。因工作需要無法安排的，在征得受聘員工同意狀況下，視為休息日加班予以經(jīng)濟補償;

10。

6、乙方應(yīng)根據(jù)中國法律及政府有關(guān)醫(yī)療期的規(guī)定，對因病或非因公負傷的中國員工給予醫(yī)療期;

10。

7、乙方應(yīng)執(zhí)行中國法律及政府有關(guān)規(guī)定，不得剝奪貼合計劃生育規(guī)定的女員工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的合法權(quán)益;

10。

8、乙方應(yīng)遵守中國法律及政府有關(guān)工資的規(guī)定，工資應(yīng)以貨幣形式按月支付給甲方或者由乙方直接支付給中國員工本人，不得克扣或拖欠工資。對受聘滿________年的中國員工年終加付一個月的聘用費。當年受聘不滿________年的，按實際受聘月數(shù)每工作一個月加付月聘用費的十二分之一;

10。

9、乙方應(yīng)根據(jù)中國法律及政府有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的規(guī)定，向中國員工帶給國家規(guī)定標準的工作場所、工作條件、衛(wèi)生設(shè)施、衛(wèi)生條件和健康檢查;

10。

10、乙方務(wù)必為從事駕駛員工作或者駕駛機動車的中國員工投保人身意外險和

第三者職責(zé)險，未予投保而因交通事故造成人員或財產(chǎn)損失的，由乙方參照當?shù)乇ｋU公司有關(guān)理賠規(guī)定承擔(dān)全部賠償職責(zé);

10。1

1、乙方應(yīng)當為其派遣境外、國外工作或培訓(xùn)的中國員工投保境外人身意外險和醫(yī)療保險。未予投保而中國員工致傷(病)致殘或死亡的，由乙方參照中國員工工作或培訓(xùn)所在地保險公司有關(guān)理賠規(guī)定承擔(dān)全部賠償職責(zé);

10。1

3、乙方應(yīng)當為中國員工投保人身意外險和意外醫(yī)療保險。投保額分別不低于人民幣_____萬元和_____萬元。未予投保而中國員工致傷、致殘或死亡的，由乙方參照當?shù)乇ｋU公司有關(guān)理賠規(guī)定承擔(dān)全部賠償職責(zé);

10。1

4、乙方應(yīng)督促中國員工辦理受聘期間的有關(guān)合法工作證件，教育中國員工遵紀守法;

10。1

5、因本合同

第四章爭議事宜引起的勞動爭議仲裁或法律訴訟，并使甲方成為爭議當事人的，乙方就應(yīng)理解委托，作為甲方代理人之一與甲方共同參加仲裁或訴訟活動;

10。1

6、乙方應(yīng)遵守中國法律有關(guān)稅收的規(guī)定，依法代扣代繳中國員工的個人所得稅。未代扣代繳的，由乙方承擔(dān)相關(guān)職責(zé);

10。1

7、乙方因業(yè)務(wù)需要搬遷辦公地址，應(yīng)提前____日通知甲方。否則，由此造成的損失由乙方承擔(dān)。

第四章解除或終止聘用的條件、程序和補償

第十一條有下列情形之一的，乙方能夠解除聘用中國員工：

1、被聘用的中國員工在試用期內(nèi)被證明不貼合乙方的用人標準或條件的，但乙方應(yīng)于試用期滿前十天以書面形式分別通知中國員工和甲方;

2、中國員工嚴重違反乙方勞動紀律或者規(guī)章制度的;

3、中國員工嚴重失職或營私舞弊，使乙方利益蒙受重大損失的;

4、中國員工因賣淫_被收容教育的;

5、中國員工因吸毒被強制戒毒的;

6、中國員工被依法追究刑事職責(zé)或者勞動教養(yǎng)的。

第十二條有下列情形之一的，乙方不得解除或終止聘用中國員工(但貼合本合同

第十一條情形的除外)

1、中國員工因病或非因公負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，乙方未另行安排過其他工作的;

2、中國員工因病或非因公負傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

3、中國員工不能勝任本職工作，乙方未對其進行培訓(xùn)或者調(diào)整過工作崗位的;

4、被聘中國女員工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的;

5、中國員工因公負傷或者患職業(yè)病的。

第十三條乙方解除或終止聘用貼合本合同

第十二條規(guī)定的中國員工，須支付自解聘之日起至

第十二條所屬狀況消失期間的工資。

第十四條除貼合本合同上述

第十一條、

第十二條約定的情形以外，乙方解除聘用中國員工，應(yīng)以書面形式分別提前三十天通知中國員工和甲方，否則另行支付甲方相當于一個月管理費及中國員工一個月工資的補償金，以代替提前通知期。同時支付該員工聘用時光每滿________年，相當于一個月工資的補償金，但最多不超過十二個月。聘用時光不滿________年的，按________年計發(fā)。醫(yī)療期滿后被解聘，除按上述標準支付補償金外，還須支付中國員工不少于六個月工資的醫(yī)療補助費;患重病或患絕癥的，還應(yīng)當按國家規(guī)定標準加發(fā)醫(yī)療補助費。

第十五條凡有下列情形之一的，乙方務(wù)必解除聘用中國員工，但甲乙雙方應(yīng)按下列約定的條件和標準執(zhí)行：

1、被聘中國員工在試用期內(nèi)書面提出辭職的，不給予乙方經(jīng)濟補償;

2、被聘中國員工提前三十天書面提出辭職的，不給予乙方經(jīng)濟補償;

3、被聘中國員工未提前三十天提出辭職的，應(yīng)向乙方支付相當于一個月工資的補償金以代替提前通知期。

第十六條中國員工有下列情形之一的，乙方能夠不按本合同

第十五條解除聘用中國員工：

1、中國員工給乙方造成經(jīng)濟損失未處理完畢的;

2、中國員工被有關(guān)國家機關(guān)依法審查尚未結(jié)案的;

3、中國員工與乙方就出資培訓(xùn)、分配住房等事宜約定的服務(wù)期限未滿的;

4、國家或_______市有個性規(guī)定的。

第五章費用及其結(jié)算

第十七條乙方聘用中國員工，應(yīng)根據(jù)本合同約定按聘用人數(shù)每月向甲方支付本合同

第二十九條構(gòu)成的聘用費。

第十八條聘用費經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，由《聘用中國員工合約》確定，并以每月三____日前甲方的《付款通知書》為當月聘用費的結(jié)算依據(jù)。聘用費能夠人民幣或者等值于人民幣的外幣報價結(jié)算。

第十九條每年____月____日前，乙方應(yīng)根據(jù)中國會保險繳納所在地政府公布的企業(yè)工資指導(dǎo)線、上年度社會平均工資增長幅度、物價上漲指數(shù)、聘用員工社會保險基數(shù)的調(diào)整、社會保險福利制度規(guī)定的各種費用調(diào)整幅度，以及中國員工工作業(yè)績和崗位變動，相應(yīng)調(diào)整聘用費，具體由甲乙雙方另行協(xié)商確定。

第二十條經(jīng)甲方同意，乙方能夠從聘用費中扣除工資部分直接支付給中國員工，具體由《聘用中國員工合約》確定。

第二十一條乙方須于每月月底前向甲方支付并結(jié)清當月的聘用費。

第二十二條甲方或乙方自解除聘用中國員工之日起三十天內(nèi)，向?qū)Ψ街Ц恫⒔Y(jié)清本合同

第三章、

第四章約定的有關(guān)費用。

第二十三條中國員工在聘用期間發(fā)生因公致殘、死亡事故時，應(yīng)按國家及當?shù)卣块T的有關(guān)規(guī)定處理，甲方為主、乙方協(xié)助，做好善后工作，所需費用由乙方承擔(dān)。對已按約定為中國員工支付相關(guān)保險費的，則先由保險賠款支付。

第六章違約職責(zé)

第二十四條本合同一經(jīng)訂立，對雙方即具有約束力，甲方和乙方均應(yīng)自覺履行，但經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致的，能夠變更本合同。

第二十五條任何一方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)由此給對方造成的全部經(jīng)濟損失。

第二十六條乙方未按本合同規(guī)定結(jié)清聘用費或補償金、醫(yī)療補助費等費用而延遲付款，并且無甲方認可的正當理由的，乙方每延遲____日按應(yīng)付款的千分之二向甲方支付滯納金。

第二十七條甲乙雙方在本合同履行過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)透過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可提交_______市仲裁委員會仲裁。

第七章附則

第二十八條本合同所稱中國員工，系指乙方按照甲乙雙方簽訂的本合同及《聘用中國員工合約》所聘用的中國公民;但本合同另有規(guī)定的除外。

第二十九條本合同所稱聘用費，系指乙方每月付給甲方的聘用中國員工的各種費用的總和，其中包括：

30。

1、中國員工的工資;

30。

2、為中國員工繳納的社會保險費;

30。

3、醫(yī)療與保險等員工的福利費;

30。

4、乙方支付給甲方的服務(wù)費。

第三十條本合同所稱管理費，系指乙方因聘用一名中國員工而支付給甲方的除中國員工的工資以外的其他各種費用的總和。

第三十一條本合同所稱社會保險費系指乙方因聘用一名中國員工而需根據(jù)中國法律及政府規(guī)定繳納的各類社會保險和福利待遇等費用。

第三十二條本合同所稱員工福利費，系指乙方因聘用一名中國員工而需按月支付給甲方的用于中國員工醫(yī)療、保險、活動、慰問等事宜的費用。

第三十三條本合同所稱服務(wù)費，系指乙方因聘用一名中國員工需按月支付給甲方的用于為中國員工帶給本合同約定的服務(wù)項目而產(chǎn)生的經(jīng)營成本及有關(guān)稅費。

第三十四條本合同所稱工資，系指乙方因?qū)嶋H使用中國員工而根據(jù)中國法律及其政府規(guī)定務(wù)必由乙方承擔(dān)的支付給中國員工的勞動報酬總稱。

第三十五條本合同自甲乙雙方代表簽訂之日起生效，有效期________年。合同期滿前30天內(nèi)，如任何一方未以書面形式提出解除本合同，則本合同有效期自行延長。

第三十六條本合同于________年____月____日在_____簽訂，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。每份分別以中文和_____文書就，具有同等效力。當兩種文本存有不一樣解釋時，應(yīng)以中文文本為準。

甲方代表簽字(蓋章)乙方代表簽字(蓋章)

簽訂時間：簽訂時間

接送小孩出國勞務(wù)合同范本第四篇甲方：(以下簡稱甲方)乙方：(以下簡稱乙方)

身份證：身份證：

家庭住址：家庭住址：

甲方為確保境外工程順利完成，根據(jù)我國法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定，與乙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一致，并經(jīng)乙方家屬同意簽訂本合同。

第一條、勞務(wù)內(nèi)容

甲方聘用的乙方到蒙古國烏蘭建筑工地進行鋼筋施工。

第二條、勞務(wù)期限

依據(jù)境外工程期限的特點，乙方出國勞務(wù)期限暫定為年。

自20__年5月20日至20__年月日止。

(如有必要可以延長)

第三條、勞動報酬和支付辦法

自乙方到達境外工作起每天日工工資元，或每天小工工資元，或計件工資40元/平米建筑面積(不含材料、機械、勞動保護等費用)。

如需加班，累計8小時為一個工。

月工資發(fā)放于次月起，每月5日前，甲方將乙方工資的%匯至乙方指定銀行卡上(不含稅費)，其余部分在年月前一次性付清。如超出3天，甲方?jīng)]有向乙方支付工資，乙方有權(quán)停工;停工期間，甲方向乙方支付300元/工日的誤工費。

合同簽訂后，乙方向甲方交付20__元保證金。如由于甲方原因，乙方?jīng)]有出境，甲方退還給乙方保證金;如由于乙方原因，乙方?jīng)]有出境，甲方不退還給乙方保證金。

出國施工期間，由于甲方原因，造成工程停工三天以上，停工期間，甲方向乙方支付300元/工日的誤工費。

乙方月累計工資小于4500元，甲方向乙方退還保證金;乙方月累計工資大于4500元，甲方不向乙方退還保證金。

第四條、雙方的權(quán)利和義務(wù)

甲方的權(quán)利和義務(wù)：

l、甲方有權(quán)根據(jù)境外情況制定相關(guān)規(guī)定和制度，乙方必須遵守。對乙方執(zhí)行規(guī)定和制度。工作成績優(yōu)秀或不執(zhí)行甲方的規(guī)定和制度，對違章施工、無故曠工、劣質(zhì)工作的，甲方有權(quán)給予獎勵和處罰。

2、甲方有權(quán)根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定對乙方進行管理。

3、甲方有權(quán)對乙方實行嚴格管理，并適時調(diào)整乙方的工作崗位(工種)。

4、甲方應(yīng)保護乙方的合法權(quán)益，按合同約定付給乙方勞務(wù)報酬。

5、甲方應(yīng)合理安排乙方工作和食宿，負責(zé)境外紀律，業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、衛(wèi)生的教育和培訓(xùn)等。

6、甲方應(yīng)為乙方辦理出國勞務(wù)工人員意外傷害保險。

7、甲方負責(zé)乙方每月的伙食及住宿。

乙方的權(quán)利和義務(wù)：

l、乙方在境外工作期間必須熱愛祖國，遵守外事禮儀，不得有損國家和甲方聲譽及利益的行為。

2、乙方在務(wù)工期間應(yīng)嚴格遵守甲方的各項規(guī)定，服從甲方人員的管理和工作安排。

3、乙方必須遵守甲方的各項規(guī)章制度，履行建筑勞務(wù)崗位職責(zé)

4、乙方施工質(zhì)量應(yīng)符合有關(guān)規(guī)范和技術(shù)標準。

5、乙方進入施工現(xiàn)場前應(yīng)自覺接受崗前培訓(xùn)，并取得培訓(xùn)合格證書。

6、乙方有遵照本合同約定足額獲取勞動報酬的權(quán)利。

7、乙方在務(wù)工期間有獲得身體意外傷害保險的權(quán)利，享有工傷保險待遇。

8、乙方有保護甲方提供的一切公共設(shè)沲及機械設(shè)備的義務(wù)，如乙方變賣或故意損壞，必須無條件接受甲方的處罰，并承擔(dān)經(jīng)濟賠償責(zé)任。

第五條、合同的變更

雙方協(xié)商一致，方可變更合同有關(guān)內(nèi)容，變更后的合同或合同附件經(jīng)雙方簽字生效，本合同對變更另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

第六條、合同的終止和解除

發(fā)生下列情形之一，本合同終止。

l、本合同期滿的;

2、雙方約定的終止條件出現(xiàn)的;

3、甲方破產(chǎn)，解散或者被解散的;

4、乙方因病(傷)喪失勞動能力不能適應(yīng)崗位工作或者死亡的;

5、由于天災(zāi)、戰(zhàn)爭、政治事件等不可抗拒的原因。

有下列情況之一的，甲方可以提前解除合同：

1、乙方嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度的;

2、乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;

3、乙方因涉嫌違法犯罪被限制人身自由的;

4、乙方不具備工種操作技能，不能勝任甲方安排的工作;

5、乙方聚眾鬧事、參加或組織罷工，或參加任何非法和_組織及其活動的;

6、乙方參與其他公司或組織經(jīng)營活動的;

7、乙方未經(jīng)甲方同意擅自以本人或他人名義在銀行、供貨商、分包商等處開設(shè)帳戶的：

8、勞務(wù)合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化(包括但不限于工程業(yè)務(wù)減少或終止，匯率變化等)，致使本合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞務(wù)合同達成協(xié)議的;

9、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

甲方有下列情況之一，乙方可以解除合同：

l、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

2、甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的;

3、甲方工作條件和衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的;

笫七條、特別規(guī)定

1、乙方出國購買機票的費用由甲方承擔(dān)。在口岸停留期間，三日內(nèi)食宿費用由乙方承擔(dān);三日外，乙方食宿費用由甲方承擔(dān)，甲方并向乙方支付100元/日的誤工費;如口岸停留超過5日，乙方有權(quán)解除合同。

2、乙方到蒙古國烏蘭從事勞務(wù)合同期間，不享受回國探親假。如遇特殊原因，工作滿八個月以上，經(jīng)甲方負責(zé)人同意可以回國，往返機票等費用均由甲方承擔(dān)，回國期間不享受勞動報酬。

3、如因乙方原因?qū)е虏荒苈男斜竞贤蚓惩夤ぷ鞑粷M一年，往返機票由乙方承擔(dān)。滿一年甲方報銷機票，合同期滿往返機票由甲方承擔(dān)。

4、經(jīng)醫(yī)生證明乙方因疾病缺勤不發(fā)工資(工傷除外)。

5、甲方負責(zé)為乙方辦理境外簽證，工作證等必要手續(xù)，出國時的體檢、公證貨等由甲方承擔(dān)。

6、在境外期間，乙方護照由甲方統(tǒng)一保管，本合同期滿甲方收回或取消乙方的工作證和簽證。

7、因乙方原因?qū)е卤緞趧?wù)合同解除的，全部費用由乙方自行承擔(dān)。

第八條、違約責(zé)任

甲方違約：

1、甲方提前解除本合同，往返機票由甲方承擔(dān)。

2、甲方違約承擔(dān)違約金5000元人民幣。

乙方違約：

l、乙方違約解除本合同，往返機票開支由乙方承擔(dān)，乙方違約承擔(dān)違約金5000元人民幣;乙方違約承擔(dān)護照簽證費。

2、乙方如自行轉(zhuǎn)移工作單位，扣除所有工資報酬。

3、因乙方違約造成甲方的實際損失由乙方賠償。

第九條勞保用品與醫(yī)療保險

1、甲方為乙方提供勞保用品，如工作服、工作鞋、手套、安全帽、安全帶等。

2、甲方為乙方辦理境外期間人身意外傷害保險，保險費用由甲方承擔(dān)。

3、乙方在境外勞務(wù)中發(fā)生工傷，醫(yī)療費由甲方支付，治療期間勞動報酬不變，如經(jīng)治療不能再履行合同時，按照中國工傷標準作出一次性處理。

4、因公發(fā)生的交通、住房、水電、臥具費由甲方承擔(dān)，其它生活用品由乙方承擔(dān)。

第十條、其它事項

1、雙方履行本合同發(fā)生爭議應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成可向沈陽市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的可向沈陽市法院提起訴訟。

2、本合同經(jīng)乙方承諾，經(jīng)本人簽字后生效，受法律保護。

第十二條、法律適用

1、本合同適用_法律、法規(guī)。

2、本合同一式叁份，甲、乙雙方及甲方辦理相關(guān)手續(xù)各執(zhí)一份。

甲方(簽字或蓋章)：乙方(簽字或蓋章)：

年月日年月日

接送小孩出國勞務(wù)合同范本第五篇甲方：身份證號：

乙方：身份證號：

甲乙雙方通過友好協(xié)商于____年___月___日簽訂本協(xié)議?，F(xiàn)將相關(guān)事宜達成如下：

1.乙方自愿與甲方簽約成為公司海外派遣藝員，時間期限為()天;

2.乙方保底工資由甲方負責(zé)管理，每期期滿由甲方支付給乙方。

3.乙方在派遣前，等相關(guān)證件需自費作為出行費用;

4.乙方進場后必須無條件服從甲方的安排調(diào)用，達不到要求的情況下，甲方有權(quán)辭退乙方，或在工資中扣除相應(yīng)金額;

5.乙方進場的機票和簽證的費用由已方負責(zé);

6.如乙方因想家等原因回國，機票和簽證的費用乙方自行負責(zé)，乙方在未滿工期情況下退場的，機票和簽證費用乙方自行負責(zé);

7.乙方保底工資為每月()，

8.乙方進場后吃、住由甲方負責(zé)，

9.如乙方在未請假的情況下私自離開工作崗位，出現(xiàn)任何人身安全問題，由乙方自行承擔(dān)后果，甲方不負任何責(zé)任、不進行任何的賠償;

10.乙方在崗位出現(xiàn)工傷事故由甲方負責(zé)。(注：如因乙方不聽從指揮擅自違規(guī)操作出現(xiàn)的任何事故由乙方自行負責(zé)、承擔(dān)一切后果，包括賠償?shù)葐栴}。)

此協(xié)議一式兩份，甲方乙方各執(zhí)一份，雙方簽字生效，具有法律效力。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

接送小孩出國勞務(wù)合同范本第六篇甲方(雇傭方)：

乙方(勞務(wù)者)：

經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商達成如下協(xié)議

1、甲方雇傭乙方到俄羅斯務(wù)工從事重職業(yè)。

2、工作期限：自出境開始計算工作時間，離境時工作結(jié)束。

3、甲方辦理出境手續(xù)，乙方應(yīng)積極提供甲方辦理手續(xù)的相關(guān)手續(xù)證件。

4、辦理出境手續(xù)及費用由甲方負責(zé)，乙方在甲方辦完手續(xù)后若反悔不去，應(yīng)當賠償甲方為其辦理護照及簽證所有費用，還應(yīng)賠償由此給甲方所造成的經(jīng)濟損失。

5、由于乙方在工作中因自身原因所造成的自身傷害與他人的爭執(zhí)與他人造成傷害，或自身原因，乙方自行承擔(dān)，甲方概不負責(zé)。由于工作原因?qū)е聜τ杉追截撠?zé)。

6、乙方在簽訂合同后出境前后必須遵守國家法律和所在國的法律，發(fā)生違法犯罪行為自行負責(zé)。

7、乙方出境后要服從甲方指揮和安排的工作并完成指定工作量，杜絕乙方出工不出力現(xiàn)象發(fā)生。

8、甲方在出國前已付乙方預(yù)先工資________元。

9、若本合同發(fā)生糾紛選擇在東寧縣人民法院管轄。

10、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

接送小孩出國勞務(wù)合同范本第七篇合同編號：xxx

簽訂地點：xxx

簽訂日期：x年x月x日

中介方：

執(zhí)照注冊號(以下簡稱甲方)

委托方：身份證號(以下簡稱乙方)

經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，現(xiàn)就乙方委托甲方介紹出國勞務(wù)的有關(guān)事項達成如下條款：

第一條委托事項和具體要求

甲方負責(zé)介紹具有對外勞務(wù)經(jīng)營資格或具有境外就業(yè)中介資格的單位與乙方簽訂出國勞務(wù)或境外就業(yè)合同。

甲方介紹的單位必須具有對外勞務(wù)經(jīng)營資格或具有境外就業(yè)中介資格，具體事項以營業(yè)執(zhí)照核準的經(jīng)營范圍為準。

甲方介紹的單位已經(jīng)與甲方簽訂勞務(wù)中介，且甲方已核查對方具有合法的主體資格。

甲方介紹的出國勞務(wù)事項，已經(jīng)甲方查證對方相關(guān)資料，確保其真實、合法、有效。

甲方依照乙方的特長介紹相關(guān)勞務(wù)，乙方的特長為：_____。

乙方意向出國勞務(wù)的國家為：__________

出國勞務(wù)事項由乙方承擔(dān)的總費用在內(nèi)(含被介紹方收取的費用)。

乙方出國勞務(wù)的年收入不少于_____萬元人民幣。

自本合同簽訂之日起，乙方在天內(nèi)與有權(quán)單位簽訂出國，并在天內(nèi)辦結(jié)各類出國勞務(wù)或境外手續(xù)，出國勞務(wù)或境外就業(yè)的具體時間在年月日前。

第二條甲方的主要權(quán)利和義務(wù)

第三條乙方的主要權(quán)利和義務(wù)溝通

第四條傭金數(shù)額及結(jié)算

第五條本合同的履行和解除

第六條違約責(zé)任

第七條合同爭議的處理

履行本合同所產(chǎn)生的任何爭議，由雙方當事人協(xié)商解決;也可申請當?shù)毓ど绦姓芾頇C關(guān)調(diào)解;若協(xié)商或調(diào)解不成的，按下列第種方式解決：

1、提交仲裁委員會仲裁。

2、依法向人民法院起訴。

甲方如敗訴或被行政機關(guān)確認行政違法后，不履行判決(裁決)或不按照本合同約定承擔(dān)違約責(zé)任時，負責(zé)保管信用保證金的部門可以依據(jù)生效的判決(裁決)、處罰決定書或有管轄權(quán)的部門認定的文書從已繳納的信用保證金中先行給付。

第八條其它約定事項

第九條附則

與本合同相關(guān)的許可證、營業(yè)執(zhí)照、項目文件等證明材料一并作為本合同的附件。

本合同一式三份，雙方當事人各執(zhí)一份，送交屬地工商部門備案一份。

本合同自簽字(蓋章)之日起生效。

甲方簽字：乙方簽字：

簽訂日期：簽訂日期：

接送小孩出國勞務(wù)合同范本第八篇甲方：____________________________

地址：____________電話：____________電傳：____________

法定代表人：____________職務(wù)：____________國籍：____________

乙方：____________________________

地址：____________電話：____________電傳：____________

法定代表人：____________職務(wù)：____________國籍：____________

以________公司(總部設(shè)于________)為一方，甲、乙方代表通過友好協(xié)商于________年____月____日簽訂本合同。

第一條總則

1、甲方負責(zé)實施本工程，乙方公司負責(zé)為本工程提供勞務(wù)。

2、本合同自簽字之日起生效，直至雙方間全部遺留問題，包括財務(wù)問題處理完畢之日止。

第二條人員

1、乙方公司應(yīng)按本合同附件一“提供勞務(wù)明細表”和附件二中商定的工程、人數(shù)、技術(shù)條件、派遣日期和工作期限，為本工程派出其授權(quán)代表、各類技術(shù)人員、工人、管理和服務(wù)人員(以下簡稱“人員”)。

2、附件一和二為本合同的組成部分，其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更。在特殊情況下雇主要求變更時，經(jīng)乙方公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：

(1)人員離境之前如需變更時，甲方應(yīng)將變更內(nèi)容提前一個月書面通知乙方，如甲方變更計劃未能及時通知乙方公司，而乙方公司已按計劃集中人員和訂購機票，甲方應(yīng)負擔(dān)因此造成的損失。

(2)人員工作期限期滿之前，如需終止雇傭，甲方應(yīng)在終止雇傭之日前____個月書面通知乙方。

(3)人員工作期限如需延長，甲方應(yīng)在期滿之前____個月書面通知乙方。

3、乙方授權(quán)代表負責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國公司的義務(wù)，并負責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)。

第三條簽證和其他證件

1、乙方應(yīng)按_的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國國境的一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費用。

2、甲方應(yīng)按項目所在國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項目所在國及居留、工作許可證、機動車駕駛執(zhí)照等必要手續(xù)，并承擔(dān)費用。

甲方為人員辦理上述手續(xù)，應(yīng)向乙方具體明確提出由乙方提供的全部必要的證件，如因甲方的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無法獲得居留和工作許可證，則乙方不負責(zé)任。

3、如果甲方未能為人員獲得在項目所在國的居留、工作許可證和機動車駕駛執(zhí)照等，而使人員無法進行工作，應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國時，甲方應(yīng)負擔(dān)人員的回程旅費，并支付每人____個月合同工資的賠償費。

乙方公司沒有按甲方要求提供全部必要的證件，從而使甲方無法為人員辦理在項目所在國的居留和工作許可證等使人員無法工作或被迫返回中國，人員工資、回程旅費等由乙方公司負擔(dān)。

4、乙方公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、護照號碼、發(fā)照日期和單位、出發(fā)日期通知甲方或甲方在項目所在國的授權(quán)代表。甲方應(yīng)在接到乙方公司的通知后即向項目所在國政府辦理申請入境的必要手續(xù)，并通知乙方公司。同時甲方應(yīng)通過項目所在國有關(guān)機構(gòu)通知該國駐華使館，以便辦理入境簽證。

第四條乙方公司的義務(wù)

1、符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件;

2、遵守項目所在國的法律和法令，尊重當?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣;

3、尊重甲方人員的技術(shù)指導(dǎo);

4、不參與項目所在國的任何政治活動;

5、遵守工地和駐地的紀律和規(guī)章制度;

6、與甲方為實施本工程而雇傭的其他國籍的人員合作共事。

第五條甲方的義務(wù)

1、對人員給予正確的技術(shù)指導(dǎo);

2、尊重人員的人格、風(fēng)俗和習(xí)慣;

3、不干涉人員在非工作時間的活動自由;

4、保障人員的安全;

5、對人員的解雇和更換，應(yīng)由雙方的工地的授權(quán)代表商定。

第六條工作時間

1、人員每周工作5天，每天工作白班8小時，夜班7小時，每天工作時間安排可由甲方與乙方公司授權(quán)代表在工地商定。

2、凡由于待料、停電、氣候惡劣等非人員的責(zé)任而造成的停工，應(yīng)計為工作時間，合同工資照付。

3、駐地至工地的單程所用時間，不應(yīng)超過年，自第2年始，每月工資遞增____%。

第七條夜班及加班

1、根據(jù)工程的需要，甲方要求人員在夜間工作或加班，應(yīng)商得乙方授權(quán)代表同意，每月加班工作小時原則上不得超過____小時。

2、夜間時間系指從當日晚上9時至次日晨5時。人員夜間工作(指正常夜班工作)甲方應(yīng)按合同工資50%支付工資。

第八條休假

1、按項目所在國政府的規(guī)定，每周的休息日為星期________。

2、人員應(yīng)享受項目所在國政府頒布的法定節(jié)、假日和中國春節(jié)2天，國慶節(jié)天的休假，共________天。

3、人員每工作期滿年，享受為期________天的回國年度休假。甲方承擔(dān)休假人員從駐地至中國________間的往返旅費。人員工作不滿一年，其實際休假天數(shù)按下列公式計算：

實際工作月數(shù)×(x2)=休假天數(shù)

4、人員在項目所在國的節(jié)、假日和中國上述節(jié)假日以及年度休假期間，應(yīng)享受全部合同工資。

5、因工作需要并應(yīng)甲方要求，人員可不回國休假而留在工地繼續(xù)工作。但需經(jīng)雙方代表協(xié)商同意。在此種情況下，人員年度休假工資及其從工地到________間的往返旅費甲方支付，同時支付人員在年度休假期間的實際工作天數(shù)的合同工資和加班費。

第九條預(yù)付工資

1、甲方在每批人員抵達崗位后，即應(yīng)向乙方授權(quán)代表以當?shù)刎泿胖Ц睹咳讼喈斢赺_______美元的預(yù)付工資。

2、乙方對上述預(yù)付工資從人員抵達工地后第________個月還清，每月償還____分之一。

第十條動員費

1、甲方應(yīng)向人員每人支付________美元的動員費。

2、上述動員費應(yīng)在每批人員抵達工地后由甲方隨同人員的機票費以美元一并電匯至中國銀行乙方帳號。

第十二條保險

1、乙方為人員自其離開中國________之日起至返抵中國________之日止在中國投保人身意外險，保險費由雇主承擔(dān)。甲方應(yīng)隨同人員的月合同工資以美元一并向中國公司支付每人每月________美元保險費。

2、人員在中國投保人身意外險后，如經(jīng)甲方要求，乙方可向甲方提供必要的證明文件，以避免甲方為人員在項目所在國重復(fù)投保。

第十三條醫(yī)療和病假

1、甲方應(yīng)為人員在整個合同期間因病或因工傷提供免費醫(yī)療、藥品和住院治療。所需中藥乙方可代購，但藥費、包裝費和運費由甲方承擔(dān)。

2、人員如因病或因工傷休假不超過個月，甲方應(yīng)支付全部月工資。如休假超過個月但不足3個月，甲方支付____%月合同工資。如休假超過3個月仍不痊愈送回中國繼續(xù)治療，甲方不再支付第4個月的工資，但應(yīng)承擔(dān)其回中國的旅費。如甲方要求乙方派人替換該傷病人員，則替換人員由____至工地的旅費亦由甲方承擔(dān)。

3、人員在合同期間如因病或因工傷死亡，甲方負責(zé)其遺體處理并承擔(dān)死者遺物運回中國的費用。

第十四條交通、通訊工具和差旅費

1、甲方應(yīng)負擔(dān)人員由中國________至工地間的往返旅費及每人往返隨身攜帶________公斤超重行李費。甲方應(yīng)于人員合同期滿后回中國前________天，將回程旅費及超重行李費支付給乙方授權(quán)代表。

2、甲方應(yīng)免費向人員提供駐地至工地間(、5公里以外)的上、下班交通工具。

3、甲方應(yīng)免費向乙方授權(quán)代表、工程師、駐地經(jīng)理提供一輛小轎車和供人員采購儀器及生活用品的一輛小型貨車。如人員人數(shù)每超過________人，應(yīng)增加一輛。上述車輛所需的司機、燃料，應(yīng)由甲方免費提供，并負責(zé)檢修。此外，人員在節(jié)假日可以免費使用甲方的交通工具，用于正當?shù)哪康闹T如游覽、購物等。

4、乙方授權(quán)代表和人員可以免費使用甲方的通訊工具，如電話、電傳、圖文傳真等。

5、人員如經(jīng)甲方批準出差，其差旅費應(yīng)由甲方負擔(dān)，差旅費的支付標準和使用的貨幣按有關(guān)規(guī)定辦理。

第十五條生活和膳食設(shè)施

1、甲方應(yīng)為人員免費提供適宜的住房，每人使用面積的標準為：工人為________至________平方米;翻譯、會計、技術(shù)員為________至________平方米;授權(quán)代表、工程師、醫(yī)生、駐地經(jīng)理為____至____平方米;雇主還應(yīng)免費提供水、電、臥具、空調(diào)、沐浴、衛(wèi)生、洗衣設(shè)備和用品及必要的家具和備品(臥具和家具詳見本合同附件3和4)。

2、甲方應(yīng)向人員免費提供廚房、餐廳、炊具、餐具、制冰機、電冰箱和備品以及水、電、燃料。

3、中餐專用的餐、炊具，可由乙方在中國代購。所需費用(包括運輸和包裝費)由甲方承擔(dān)。甲方應(yīng)在收到乙方代購上述物品的帳單后________天內(nèi)以美元電匯至乙方公司帳戶。

4、乙方自費購買人員的主副食。但乙方為此而派遣的必要數(shù)量的廚師和幫廚在平日加班的每周休息日、節(jié)假日加班應(yīng)享有標準小時工資。

5、人員所需部分副食品，如需從中國空運或海運至項目所在國，物品到達機場或港口后，有關(guān)報送、提貨、運輸?shù)裙ぷ?，雇主?yīng)給予協(xié)助。

第十六條勞保用品及小工具

1、甲方應(yīng)為人員免費提供一般勞保用品和專用勞保用品以及辦公用品，本合同附件7中所列的一般勞動用品可由乙方公司在中國包干代購，甲方應(yīng)向乙方支付每人________美元。專用勞保用品如需乙方公司代購，由雇主據(jù)實支付貨款，并承擔(dān)這些物資的包裝費及運費。

2、甲方應(yīng)免費向人員提供各工作所需的手工用小工具。手工用小工具如需乙方在中國代購，所需費用(包括運輸費、包裝費)由甲方承擔(dān)，并在收到乙方公司代購手工用具小工具的帳單后____天內(nèi)以美元電匯至中國公司帳戶。

3、本合同未列的，但為順利實施本工程所必需的其他用品應(yīng)經(jīng)雙方工地授權(quán)代表協(xié)商同意后，由甲方免費提供。

第十七條保密

1、乙方及其人員在執(zhí)行本合同期間對于本工程的一切資料及情況應(yīng)對第三者保守秘密。

2、甲方及其任何人員在執(zhí)行本合同期間對于本合同規(guī)定的乙方提供勞務(wù)的條件和價格以及其他有關(guān)的資料和情況應(yīng)對第三者保守秘密。

第十八條涉及第三方的事宜

1、人員因履行本合同而發(fā)生的或與本合同有關(guān)的涉及項目所在國政府或任何第三方的事宜，應(yīng)由甲方出面處理并負擔(dān)所發(fā)生的費用。

2、人員因行為不端或玩忽職守而發(fā)生的涉及項目所在國政府或任何第三方的事宜，甲方應(yīng)協(xié)助乙方出面處理，所發(fā)生的費用乙方負擔(dān)。

第十九條不可抗力

由于不可抗力事件，如天災(zāi)、戰(zhàn)爭、內(nèi)亂、封鎖、暴動、傳染病、_等，使本工程無法繼續(xù)進行，經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以暫停。在這種情況下，甲方應(yīng)負擔(dān)人員的回國旅費。

第二十條仲裁

凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如果協(xié)商不能解決，應(yīng)按()項仲裁。()在中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會按照該會仲裁程序規(guī)則進行仲裁。(2)在被訴方所在國的仲裁機構(gòu)按照其仲裁程序規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方都有約束力。

第二十一條合同的補充和修改

根據(jù)需要，經(jīng)雙方協(xié)商，可以對本合同進行補充或修改。修改或補充的條款以書面形式經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字后，即成為本合同的組成部分，與本合同具有同等效力。

第二十二條文字

本合同用中英文寫成，中英文具有同等法律效力。雙方各執(zhí)一份。

甲方：____________乙方：____________

代表：____________代表：____________

____年____月____日____年____月____日

接送小孩出國勞務(wù)合同范本第九篇甲方：福建省莆田市涵江區(qū)興業(yè)工程勞務(wù)服務(wù)有限公司

乙方：_____

甲方就聘請乙方前往____工作事宜經(jīng)雙方協(xié)商同意并達成以下協(xié)議：

第一條：乙方經(jīng)家屬同意后自愿應(yīng)聘，要求乙方持有合法身份證件，自愿在公司培訓(xùn)_____操作機械技能工種，。品行良好，身體健康，年齡合適能適應(yīng)非洲生活并經(jīng)戶口所在地派出所政審合格。

第二條：工作期限及時間：甲方聘用乙方在外工作期限為五年，或以甲方的工程實際施工情況為準，甲方可根據(jù)工程情況延長乙方的工作期限，乙方的待遇不變。

第三條：工作崗位：______

第四條：工資、費用支付方式

一、薪金：甲方支付給乙方的基本月薪為伍仟元人民幣(大寫)，計算時間以受聘方到達工作目的地之日起至離開工作地之日止(除春節(jié)節(jié)假日外)。工資按月支付，從工資計算時間開始后第三個月開始支付，其中前兩個月的工資作為押金，待工程結(jié)束乙方返回國內(nèi)時支付。由公司培訓(xùn)的人員可以每兩年回國探親一趟，頭兩年須押工資五萬元整，做滿三、四兩年后付還所押的五萬元工資，第五年工資按每月伍仟元正常發(fā)放。第六年開始乙方若愿意繼續(xù)在公司工作，工資按當時的薪資標準商議。

第五條：甲方責(zé)任及義務(wù)

一、負責(zé)辦理乙方有關(guān)出國簽證、出入境、居住、工作許可等手續(xù)，并承擔(dān)其費用。

二、負責(zé)支付乙方從國內(nèi)出發(fā)地機場至工作期滿從工作地返回國內(nèi)機場各一趟的旅費，工作期限內(nèi)乙方因私返回的，其旅費自理。

三、負責(zé)為乙方免費提供伙食和住宿。

四、根據(jù)工程需要及本單位的規(guī)章制度對乙方進行管理及工作調(diào)遣和崗位調(diào)整。

五、乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)遣送其回國，且乙方應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟損失(包括甲方為乙方前期支付的各種費用和因乙方因下列情況而給甲方造成的損失)，情節(jié)嚴重構(gòu)成犯罪的，移送當?shù)毓矙C關(guān)處理。

a)經(jīng)工作實踐證明，工作能力與受聘崗位標準嚴重不符，不能勝任本職工作的;

b)涉及政治或經(jīng)濟問題的;

c)嚴重違反工作紀律或聘方單位規(guī)章制度的;

d)故意或重大過失給雇方造成經(jīng)濟損失或使甲方單位信譽受損，或者私自泄露商業(yè)秘密(包括工程項目信息)

e)在所在國有違法行為的;

f)故意隱瞞病情(傳染病、慢性疾病、以及不能勝任適應(yīng)派出國地區(qū)工作疾病)，隱瞞從事國外工作極為不利的應(yīng)報告事項;

g)在工作地不服從甲方管理及正常的工作安排;

h)在工作地有偷竊行為的。

第六條：乙方責(zé)任及義務(wù)

一、在國外期間，必須遵守中國國家的政策、法律及所駐國的法律法規(guī)、社會公德，遵守甲方指定的各種規(guī)章制度;

二、乙方出國期間的人事檔案關(guān)系自行處理;

三、必須服從甲方國外項目經(jīng)理部的管理和工作安排，保證履行本協(xié)議;

四、負擔(dān)中國國內(nèi)的各種手續(xù)費和旅費;

五、在國外時，非經(jīng)甲方批準不得私自外出，單獨活動，若因此而造成的任何后果由乙方自行負責(zé)，并賠償聘方的損失;

六、積極參加甲方國外項目的精神文明建設(shè);

七、在工作期限內(nèi)，乙方因私確須回國的，須經(jīng)甲方允許，回國期間的工資另行結(jié)算。

八、乙方應(yīng)依據(jù)崗位職責(zé)做好本職工作，敬業(yè)敬崗，做好機械的保養(yǎng)。

九、若乙方在甲方辦理好乙方有關(guān)出國簽證、出入境、居住、工作許可等手續(xù)后不前往____工作的，無論怎么情況，乙方應(yīng)賠償甲方辦理有關(guān)手續(xù)的所有費用，賠償金額為人民幣壹萬伍仟元。

第七條：保險及醫(yī)療

一、甲方為乙方投保所駐國勞工法所規(guī)定的各種保險;

二、乙方自理在工作期間的醫(yī)療費用，甲方代交醫(yī)療保險;

三、如乙方在國外工作期間內(nèi)發(fā)生人身意外傷害，則按保險公司有關(guān)出境人員傷害保險的規(guī)定進行理賠，甲方不承擔(dān)乙方及其家屬其他的任何費用。

第八條：無論乙方因任何原因需提前終止合同，由乙方支付給甲方相當于乙方三個月工資的損失補償。

第九條：雙方應(yīng)嚴格遵守本合同的各項條款，本合同未盡事宜由雙方共同協(xié)商解決，任何一方或雙方違約都必須承擔(dān)責(zé)任，并負責(zé)由此產(chǎn)生的經(jīng)濟損失。如協(xié)商不成的，交由涵江區(qū)人民法院仲裁。

本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽章后生效。

甲方：乙方：

年月日年月日

接送小孩出國勞務(wù)合同范本第十篇本協(xié)議簽訂前，甲方告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬、勞動紀律以及乙方要求的其他相關(guān)情況。乙方知曉其工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬、勞動紀律以及其他相關(guān)情況。雙方經(jīng)平等協(xié)商，訂立本合同，共同遵守。

一、勞動合同期限：合同期從年月日起至年月日止。

二、工作內(nèi)容：甲方安排乙方從事抽砂機開采砂金工作，乙方應(yīng)完成該工種所承擔(dān)的各項工作內(nèi)容。

三、工作地點：非洲加納國。

四、工作時間：乙方上下班時間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定。甲方采用集中工作、集中休息、輪體調(diào)休、彈性工作時間等適當方式，確保職工的休息權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。

五、乙方待遇：

1、甲方支付給乙方基本工資每月人民幣叁仟元(￥：3000元)，每三個月發(fā)放一次。年薪保底六萬人民幣。

2、在合同期間，每天一臺鉤機產(chǎn)每包黃金扣除50克成本，兩臺鉤機扣除70克成本，乙方所有工人享受百分之五的提成(注：不是乙方個人享受百分之五的提成)，合同期滿歸國前一次性發(fā)放給乙方。

3、計酬時間為自乙方在國內(nèi)登機日起至合同期滿離開工地之日起止(提前終止合同按實際終止日計算)。

4、鉤機操作師傅以工作時間計酬，每天基本工作時間為8小時，每超一小時補貼20元人民幣。月基本工資人民幣伍仟元(￥：5000元)每三個月發(fā)放一次(年薪保底十萬人民幣)。

5、乙方赴加納需辦理的護照、簽證、機票等費用由甲方承擔(dān)，圓滿完成合同后回國機票也由甲方承擔(dān)。如因乙方個人原因提前回國，回國路費由乙方負擔(dān)。

6、乙方在合同期間所產(chǎn)生病或傷，由甲方負責(zé)醫(yī)療(特殊病除外如艾滋病、癌癥、白血病等)?；貒?，醫(yī)療費由甲方最高賠償人民幣如乙方因工作原因造成身體傷殘(注：殘疾)甲方最高賠償給乙方人民幣六萬元整，乙方在工作期間造成工作傷亡所發(fā)生的醫(yī)療費、回國的國際旅費、喪葬費撫恤金由甲方承擔(dān)，喪葬及撫恤金甲方一次性最高賠償給乙方法定繼承人或指定受益人人民幣拾萬元(￥：100000)。乙方非因工作致殘、傷亡、自傷、自殺等行為由此發(fā)生的醫(yī)療費、回國的國際旅費、喪葬費等其他費用均由乙方或其家屬自行承擔(dān)。甲方對此不承擔(dān)任何經(jīng)濟責(zé)任和其他責(zé)任。

7、乙方患病或非因工負傷.醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的，甲方可以解除勞動合同，但應(yīng)當額外支付一個月的基本工資。

六、各方責(zé)任

(1)甲方責(zé)任：

1、辦理乙方各項出國手續(xù)：

2、在乙方抵達加納是的接站、住宿和工作安排等;

3、處理乙方在國外傷亡善后事宜。

(2)乙方責(zé)任：

1、到指定部門進行出國前體檢，費用由甲方承擔(dān)。

2、在車站機場、機上違法違規(guī)的，責(zé)任自負。

3、遵守外事紀律，服從甲方管理人員的領(lǐng)導(dǎo)和管理嚴格遵守外派人員守則，維護國家聲譽;

4、遵守加納國的法律、法令和社會公德，尊重當?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣。

七、違約與索賠：

(1)如發(fā)生以下情況之一者將視為乙方違約。除乙方須負擔(dān)其往返國際旅費外，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重向乙方索賠損失。

1、故意隱瞞或虛報自己的勞動技能及健康狀，導(dǎo)致不能勝任工作;

2、不遵守所在國的法律，嚴重侵犯當?shù)氐娘L(fēng)俗，不遵守外事紀律，造成嚴重后果;打架斗毆、酗酒鬧事盜竊企業(yè)或他人財物：參與、組織、煽動罷工、示威等政治活動或宗教活動;

3、拒不服從甲方的管理，威脅、恐嚇、騷擾甲方管理人員;

4、在合同期內(nèi)不經(jīng)甲方同意，擅自辭職或跳槽的，需向甲方賠償經(jīng)濟損失人民幣叁萬元(￥：30000元)。

(2)如發(fā)生以下情況之一者，將視為甲方違約，乙方有權(quán)向甲方索賠損失。

1、未及時足額支付勞動報酬的;

2、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的;

3、甲方用暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，危及勞動者人身安全的。

八、不可抗力。

因地震、洪水等自然災(zāi)害和我國與派駐國家關(guān)系惡化及兩國法律、法規(guī)、政策發(fā)生變化，派駐國家治安及經(jīng)濟情況嚴重惡化造成本合同不能繼續(xù)履行的，甲乙雙方同意互不追究對方的違約責(zé)任。

九、仲裁。

如在合同執(zhí)行中，甲乙雙方產(chǎn)生異議或糾紛，應(yīng)友好協(xié)商解決。若不能達成協(xié)議，則任何一方有權(quán)將未能協(xié)商解決的異議或糾紛持交合同履行行地的有關(guān)司法機關(guān)裁決，適應(yīng)法律為中國法律。

十、本合同一式兩份，由甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效應(yīng);經(jīng)雙方簽后字生效。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除：合同期滿，應(yīng)當即行終止，由于生產(chǎn)需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

接送小孩出國勞務(wù)合同范本第十一篇本協(xié)議簽訂前，甲方告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬、勞動紀律以及乙方要求的其他相關(guān)情況。乙方知曉其工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬、勞動紀律以及其他相關(guān)情況。雙方經(jīng)平等協(xié)商，訂立本合同，共同遵守。

一、勞動合同期限：合同期從年月日起至年月日止。

二、工作內(nèi)容：甲方安排乙方從事抽砂機開采砂金工作，乙方應(yīng)完成該工種所承擔(dān)的各項工作內(nèi)容。

三、工作地點：非洲加納國。

四、工作時間：乙方上下班時間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定。甲方采用集中工作、集中休息、輪體調(diào)休、彈性工作時間等適當方式，確保職工的休息權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。

五、乙方待遇：

1、甲方支付給乙方基本工資每月人民幣叁仟元(￥：3000元)，每三個月發(fā)放一次。年薪保底六萬人民幣。

2、在合同期間，每天一臺鉤機產(chǎn)每包黃金扣除50克成本，兩臺鉤機扣除70克成本，乙方所有工人享受百分之五的提成(注：不是乙方個人享受百分之五的提成)，合同期滿歸國前一次性發(fā)放給乙方。

3、計酬時間為自乙方在國內(nèi)登機日起至合同期滿離開工地之日起止(提前終止合同按實際終止日計算)。

4、鉤機操作師傅以工作時間計酬，每天基本工作時間為8小時，每超一小時補貼20元人民幣。月基本工資人民幣伍仟元(￥：5000元)每三個月發(fā)放一次(年薪保底十萬人民幣)。

5、乙方赴加納需辦理的護照、簽證、機票等費用由甲方承擔(dān)，圓滿完成合同后回國機票也由甲方承擔(dān)。如因乙方個人原因提前回國，回國路費由乙方負擔(dān)。

6、乙方在合同期間所產(chǎn)生病或傷，由甲方負責(zé)醫(yī)療(特殊病除外如艾滋病、癌癥、白血病等)?；貒?，醫(yī)療費由甲方最高賠償人民幣如乙方因工作原因造成身體傷殘(注：殘疾)甲方最高賠償給乙方人民幣六萬元整，乙方在工作期間造成工作傷亡所發(fā)生的醫(yī)療費、回國的國際旅費、喪葬費撫恤金由甲方承擔(dān)，喪葬及撫恤金甲方一次性最高賠償給乙方法定繼承人或指定受益人人民幣拾萬元(￥：100000)。乙方非因工作致殘、傷亡、自傷、自殺等行為由此發(fā)生的醫(yī)療費、回國的國際旅費、喪葬費等其他費用均由乙方或其家屬自行承擔(dān)。甲方對此不承擔(dān)任何經(jīng)濟責(zé)任和其他責(zé)任。

7、乙方患病或非因工負傷.醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的，甲方可以解除勞動合同，但應(yīng)當額外支付一個月的基本工資。

六、各方責(zé)任

(1)甲方責(zé)任：

1、辦理乙方各項出國手續(xù)：

2、在乙方抵達加納是的接站、住宿和工作安排等;

3、處理乙方在國外傷亡善后事宜。

(2)乙方責(zé)任：

1、到指定部門進行出國前體檢，費用由甲方承擔(dān)。

2、在車站機場、機上違法違規(guī)的，責(zé)任自負。

3、遵守外事紀律，服從甲方管理人員的領(lǐng)導(dǎo)和管理嚴格遵守外派人員守則，維護國家聲譽;

4、遵守加納國的法律、法令和社會公德，尊重當?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣。

七、違約與索賠：

(1)如發(fā)生以下情況之一者將視為乙方違約。除乙方須負擔(dān)其往返國際旅費外，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重向乙方索賠損失。

1、故意隱瞞或虛報自己的勞動技能及健康狀，導(dǎo)致不能勝任工作;

2、不遵守所在國的法律，嚴重侵犯當?shù)氐娘L(fēng)俗，不遵守外事紀律，造成嚴重后果;打架斗毆、酗酒鬧事盜竊企業(yè)或他人財物：參與、組織、煽動罷工、示威等政治活動或宗教活動;

3、拒不服從甲方的管理，威脅、恐嚇、騷擾甲方管理人員;

4、在合同期內(nèi)不經(jīng)甲方同意，擅自辭職或跳槽的，需向甲方賠償經(jīng)濟損失人民幣叁萬元(￥：30000元)。

(2)如發(fā)生以下情況之一者，將視為甲方違約，乙方有權(quán)向甲方索賠損失。

1、未及時足額支付勞動報酬的;

2、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的;

3、甲方用暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，危及勞動者人身安全的。

八、不可抗力。

因地震、洪水等自然災(zāi)害和我國與派駐國家關(guān)系惡化及兩國法律、法規(guī)、政策發(fā)生變化，派駐國家治安及